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2017年深圳入戶政策

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  2017年入戶深圳的政策有哪些,關(guān)于深圳入戶有哪些條件。小編給大家整理了關(guān)于2017年深圳入戶政策,希望你們喜歡!

  2017年深圳入戶政策

  原標(biāo)題:深圳再放寬人才落戶條件:高層次人才取消年齡限制

  深圳人才落戶政策2017:高層次人才取消年齡限制 今日,《深圳經(jīng)濟特區(qū)人才工作條例(草案)》全文刊發(fā),條例進一步放寬了人才落戶的條件,其中提出取消高層次人才及其配偶入戶的年齡限制。此外,即使高層次人才本人選擇不入戶,其配偶也可以直接申辦入戶。

  值得注意的是,今年3月29日,深圳2017年人才引進業(yè)務(wù)系統(tǒng)重啟,已經(jīng)對年輕化、專業(yè)化、高技能人才的引進條件進一步放寬。

  具體而言,35歲以下的全日制大專、45歲以下的全日制本科、45周歲以下的中級專業(yè)技術(shù)人才、35歲以下在深參保3年以上的緊缺類高級工、40歲以下的緊缺類技師等均可直接引進,比原來都有所放寬。

  在人才引進落戶之外,深圳最新的《戶籍遷入若干規(guī)定》新增了“居住+社保”入戶的渠道,對持有深圳居住證,且具備合法穩(wěn)定就業(yè)和住所(含租賃)條件的人員,其入戶積分主要指標(biāo)為參加深圳社會養(yǎng)老保險年限和擁有深圳合法產(chǎn)權(quán)住房年限(或合法租賃住房)。

  上述條例還規(guī)定,市政府設(shè)立“人才伯樂獎”,對在本市人才培養(yǎng)、引進過程中作出貢獻的單位和個人給予獎勵。對引進和培養(yǎng)優(yōu)秀人才的單位和個人,不受引進和培養(yǎng)時間限制,給予獎勵。

  為促進人才的合理流動,條例提出,高等院校、科研院所等事業(yè)單位可以面向社會提供一定比例的兼職教師和兼職研究員崗位??蒲腥藛T可以到科技型企業(yè)兼職并按規(guī)定獲得報酬。

  此外,高等院校、科研院所等事業(yè)單位的科研人員經(jīng)所在單位同意,可以攜帶科研項目和成果在本市離崗創(chuàng)業(yè),在規(guī)定期限內(nèi)返回原單位的,接續(xù)計算工齡并保留原聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  以制度創(chuàng)新激發(fā)人才的創(chuàng)造活力,深圳素有傳統(tǒng)。1987年,深圳出臺《科學(xué)技術(shù)進步獎勵暫行辦法》和《關(guān)于鼓勵科技人員興辦民間科技企業(yè)的暫行規(guī)定》,給了民營高科技企業(yè)“準(zhǔn)生證”。

  曾任深圳科技局局長的郝春民回憶稱,正是這一文件的出臺,形成了蔚為壯觀的“孔雀東南飛”。華為總裁任正非也曾承認(rèn),1987年的文件確實對華為的最初創(chuàng)業(yè)起了很大的刺激作用。

  此次的人才條例,還突破了國家和省相關(guān)規(guī)定,對人才工作領(lǐng)域涉及的兩項行政許可制度進行了改革。

  一是取消非學(xué)歷教育辦學(xué)機構(gòu)、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)設(shè)立行政許可,改為登記備案制,以減少行政許可對機構(gòu)設(shè)立和行業(yè)發(fā)展的限制,建立由市場、社會認(rèn)可促進非學(xué)歷教育和職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)展的機制。

  二是取消人力資源服務(wù)行政許可,改為登記備案制。

  深圳市人大會相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,人力資源服務(wù)在人才工作中發(fā)揮著越來越重要的作用,通過取消行政許可,可以降低準(zhǔn)入門檻、簡化辦理程序,從而加快促進人力資源市場的發(fā)展。

  深圳人才落戶辦理流程:

  ★畢業(yè)生接收:網(wǎng)上申報后,申報單位即可網(wǎng)上打印接收申請表,畢業(yè)生拿上申請表就可以回校辦派遣了。畢業(yè)生報到在用人單位所在區(qū)或擬入戶地所在區(qū)就近辦理,即來即辦,一次辦結(jié)。

  ★在職人才引進:網(wǎng)上申報后,申報單位即可網(wǎng)上打印申請表,申請人就可以準(zhǔn)備材料報市區(qū)人力資源部門審核了。

  這些事情一定要注意!

  1、盡量錯峰辦理

  2017年度人才引進業(yè)務(wù)于2017年3月29日上午開始申報,全年度工作日均可正常辦理,用人單位和申請人可根據(jù)工作安排和自身實際情況,盡量選擇錯峰辦理,不需在業(yè)務(wù)開辦高峰期集中扎堆辦理。

  2、盡量選擇單位申辦方式辦理

  盡量選擇單位申辦方式辦理,如以個人申辦方式辦理,應(yīng)選擇合法人才引進代理機構(gòu)。

  由于2017年人才引進業(yè)務(wù)流程大幅簡化,用人單位為員工網(wǎng)上申報后,即可直接網(wǎng)上打印申報表格,非常方便快捷,建議大家優(yōu)先選擇用人單位申辦方式辦理,特別是在人才引進辦理高峰期的時候。

  申請人如確需通過代理機構(gòu)申辦的,應(yīng)注意選擇合法代理機構(gòu)(具體名單、電話、地址回復(fù)“代理機構(gòu)”即可查看),并通過正規(guī)渠道辦理。

  3、切勿輕信非法代理機構(gòu)

  用人單位為非本單位人員辦理人才引進手續(xù)的、不具備代理資質(zhì)的機構(gòu)代辦人才引進業(yè)務(wù)的,均屬于違規(guī)行為。申請人收到非法代理人才引進的電話、短信、傳單或網(wǎng)絡(luò)廣告等,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙,應(yīng)及時向人力資源保障部門舉報,舉報電話“12333”。

  4、提供虛假材料等5年內(nèi)不得申辦

  申請人或用人單位、代理機構(gòu)有提供虛假材料等行為的,記入本市人才引進征信系統(tǒng),5年內(nèi)不得申辦人才引進業(yè)務(wù)

  已領(lǐng)取人才引進審核文件的,予以撤銷

  已入戶的,予以注銷,退回原籍

  涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)依法處理。

  5、全日制大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生可直接引進

  今年進一步放寬了年輕化、專業(yè)化、高技能人才的引進條件。

  畢業(yè)生引進:全日制大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生可直接引進,在專業(yè)、院校、指標(biāo)、申辦方式等方面均無限制。

  在職人才引進:全日制大專以上學(xué)歷,中級以上專業(yè)技術(shù)人員,緊缺類高級工參保三年或緊缺類技師以上技能人員,深圳市高層次人才等,符合年齡條件的均可直接引進。

  不符合以上條件,但確屬深圳緊缺急需人才的,按照深圳市人才引進綜合評價分值表測評達到100分,也可申辦引進。在技能競賽中獲獎或獲得技術(shù)能手稱號的,也可以直接引進或獲得相應(yīng)的人才(具體政策規(guī)定可登錄深圳市人力資源保障局網(wǎng)站查詢)。

  深圳2017入戶計生政策的條件

  深圳市人才引進計劃生育審核須知

  (本須知所述人才是根據(jù)《深圳市人才引進實施辦法》(深人社規(guī)【2016】22號)、《深圳市人才引進綜合評價分值表》(深人社規(guī)【2016】23號)《深圳市接收普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生管理辦法》(深人社規(guī)【2016】24號)規(guī)定引進的人才)

  根據(jù)我市計生部門管理規(guī)定,本人或配偶已孕、已生育的擬引進人員須提供《深圳市計劃生育證明》,該證明須由擬引進人員持相關(guān)資料至深圳市區(qū)、街道人口和計劃生育部門辦理,有效期為12個月。

  辦理《深圳市計劃生育證明》所需材料

  (一)擬引進人員屬一胎懷孕或已生育一孩辦理此證明(含夫妻雙方再婚前各生一名子女均屬獨生子女的,再婚后未生育的)

  所需材料:(1)結(jié)婚證;有離婚史的,提供離婚證、離婚協(xié)議書或法院判決書、調(diào)解書;喪偶的,提供死亡證明或戶口注銷證明。

  (2)全家戶口本。

  (3)節(jié)育證明。女方為49周歲以下的已婚人員,提供近3個月本市計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)出具的《流動人口避孕節(jié)育情況報告單》。

  (4)政策外生育的,另需提供按夫妻雙方戶籍地社會撫養(yǎng)費征收標(biāo)準(zhǔn)征收完畢的社會撫養(yǎng)費征收票據(jù)等相關(guān)材料。

  辦理部門:擬入戶地街道人口和計劃生育工作機構(gòu)。

  (二)擬引進人員屬二胎懷孕或已生育二孩及以上(含雙胞胎或多胞胎生育)辦理此證明

  所需材料:(1)結(jié)婚證;離婚史的提供離婚證、離婚協(xié)議書或法院判決書、調(diào)解書;喪偶的提供死亡證明和戶口注銷證明。

  (2)全家戶口本。

  (3)符合政策生育無再生育證明(準(zhǔn)生證)的,由戶籍地村(居)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和縣(區(qū))人口計生部門出具婚姻生育情況及 是否符合政策生育證明。

  (4)根據(jù)情況需提供的其它不同材料:①一孩病殘兒的,提供病殘 兒鑒定表(可提供復(fù)印件,由原審批部門注明“與原件相符”,并加蓋公章);②原農(nóng)業(yè)人口 生育二孩的,提供農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口底冊復(fù)印件(派出所注明“與原件相符”,加蓋公章);③雙胞 胎或多胞胎的,提供孩子與父母不同時期的合影照片,并根據(jù)核實部門要求帶小孩目測;④收養(yǎng)的,提供收養(yǎng)證;⑤其他情況生育二孩的,提供生育時當(dāng)?shù)厥屑壱陨嫌媱澤块T有關(guān)生育 政策文件及相關(guān)證明材料。

  (5)節(jié)育證明。女方為49周歲以下的己婚人員,提供近3個月本市 計劃生育技術(shù)服務(wù)機構(gòu)出具的《流動人口避孕節(jié)育情況報告單》。(6)政策外生育的,另需 提供按夫妻雙方戶籍地社會撫養(yǎng)費征收標(biāo)準(zhǔn)征收完畢的社會撫養(yǎng)費征收票據(jù)等相關(guān)材料。

  辦理部門:擬入戶地區(qū)級人口和計劃生育部門

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