企業(yè)文化載體是

　　企業(yè)文化載體是指以各種物化的和精神的形式承載、傳播企業(yè)文化的媒介體和傳播工具，它是企業(yè)文化得以形成與擴(kuò)散的重要途徑與手段。

　　企業(yè)文化載體內(nèi)容

　　其內(nèi)容主要包括：

　　1.組織載體，指以整體組織存在的企業(yè)、企業(yè)內(nèi)部各種正式的和非正式的組織團(tuán)體以及企業(yè)全體員工。

　　2. 企業(yè)內(nèi)部環(huán)境載休，指外觀環(huán)境和內(nèi)在環(huán)境。如廠容、廠貌、生活福利條件和人際氣氛。

　　3.文化設(shè)施，指教育設(shè)施、文化場地、體育與娛樂設(shè)施。

　　4.文化活動，指文娛、體育、競賽、知識性和趣味性活動。

　　5.文化媒介體，指企業(yè)的產(chǎn)品、商標(biāo)、廣告、廠報、廠徽、廠歌、廠訓(xùn)、廠服、廣播、電視等等。

　　企業(yè)文化載體詳細(xì)介紹

　　企業(yè)文化是繼人、財(資本)、物(物資)及知識之后的第五經(jīng)營資源，而良好的企業(yè)文化就是一種寶貴資產(chǎn)。但企業(yè)文化這種寶貴 資產(chǎn)并不是自然而生成的，它必須通過一定的物質(zhì)實體和手段，在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營實踐中展現(xiàn)出來。對于這種物質(zhì)實體和手段，就是企業(yè)文化的載體。

　　企業(yè)文化的載體是企業(yè)文化的表象，從 企業(yè)文化結(jié)構(gòu)上說，也是從精神文化反映出來，具體再現(xiàn)在制度文化、行為文化、物質(zhì)文化等方面的內(nèi)容，但他并不等于企業(yè)文化。

　　企業(yè)文化載體分類

　　企業(yè)文化的載體種類繁多，大致可分為兩大類：內(nèi)部企業(yè)文化的載體和外部企業(yè)文化的載體。

　　內(nèi)部企業(yè)文化載體

　　內(nèi)部企業(yè)文化載體主要是對員工進(jìn)行企業(yè)文化宣傳教育的各類企業(yè)文化的載體，具體又可分為物質(zhì)文化載體和行為文化載體兩種。

　　物質(zhì)文化載體包括：企業(yè)的文化室、俱樂部、圖書館、企業(yè)刊物、企業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)制服、企業(yè)宣傳欄、企業(yè)宣傳標(biāo)語等。

　　行為文化載體包括：文體活動、文藝晚會、 培訓(xùn)、表彰會、員工沙龍、總裁接待日、企業(yè)內(nèi)部組織的各種協(xié)會和研究會等。

　　外部企業(yè)文化載體

　　而外部企業(yè)文化載體則是向外部公眾進(jìn)行企業(yè)形象與口碑宣傳的企業(yè)文化載體。如 企業(yè)創(chuàng)新CI形象新聞發(fā)布會、新產(chǎn)品發(fā)布會、企業(yè)贊助活動、企業(yè)公益廣告、撰寫新聞報道、向?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)提供研究成果、組織或參與社會公益活動、參加行業(yè)展覽、接待社會公眾和學(xué)習(xí)考察團(tuán)體參觀企業(yè)等。