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劉強(qiáng)東的創(chuàng)業(yè)之路

時(shí)間: 曉鏵971 分享

劉強(qiáng)東的創(chuàng)業(yè)之路

  提到劉強(qiáng)東,真的是全國(guó)人民都認(rèn)識(shí)。不僅僅他是一名成功的商人,是京東商城的CEO,更有一部分原因是他的妻子乃是著名的網(wǎng)絡(luò)紅人。下面學(xué)習(xí)啦小編就為大家解開劉強(qiáng)東的創(chuàng)業(yè)之路,希望能幫到你。

  劉強(qiáng)東的創(chuàng)業(yè)之路篇一

  劉強(qiáng)東,有人說他強(qiáng)悍、偏執(zhí)、激進(jìn),視他為“要速度規(guī)模不要命”的草莽之徒。

  過去10年,他的商業(yè)帝國(guó)跨界擴(kuò)張,多半是以挑戰(zhàn)巨頭的方式完成:2010年與當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、2012年與蘇寧先后挑起的價(jià)格大戰(zhàn),讓電子商務(wù)領(lǐng)域硝煙彌漫。

  也有很多人說他直率、誠(chéng)信、謹(jǐn)慎、保守。

  每年,他至少有一天穿上工作服去做送貨員,他說,這樣才可以更好地了解配送人員的艱辛,掌握配送當(dāng)中不好解決的問題。

  他是京東CEO劉強(qiáng)東。

  2012年,《財(cái)富》發(fā)布40歲以下商界精英,劉強(qiáng)東名列榜單第26位?!敦?cái)富》雜志這樣評(píng)價(jià)他:“劉強(qiáng)東把中國(guó)的電子商務(wù)帶到了一個(gè)令人目眩的高度。目前,京東商城規(guī)模僅次于阿里巴巴的在線商城,排在中國(guó)的第二位。”

  在外界看來,他儼然已經(jīng)逐漸成為新生代的商業(yè)領(lǐng)袖。

  7月29日,京東CEO劉強(qiáng)東在京東首屆開放平臺(tái)合作伙伴大會(huì)上露面,大談“反壟斷”。雖未直接點(diǎn)破所指對(duì)象,卻已明確在向行業(yè)老大天貓發(fā)起挑戰(zhàn)。他熟悉而久違的“殺氣”成了那次會(huì)議的高潮。

  近一年里,劉強(qiáng)東悄悄收斂了張狂、高調(diào)的姿態(tài),人們極少見到他親自出席公眾場(chǎng)合、于微博上隔空“開炮”。

  當(dāng)他再度流露出敢為人先的個(gè)性,傳達(dá)出的信息是:不論從前被喚作的“小劉”,還是如今的“老劉”,創(chuàng)業(yè)夢(mèng)一直沒有改變。“作為創(chuàng)業(yè)者,必須要有遠(yuǎn)大的夢(mèng)想,只做第一,即使一輩子做不到。”劉強(qiáng)東說。

  開飯店

  員工好酒好菜負(fù)債20萬

  1992年,劉強(qiáng)東考入中國(guó)人民大學(xué)社會(huì)學(xué)系,大一時(shí)接了三分錢抄一個(gè)信封的活,月收入兩千元;大二,他又抱著2.5折進(jìn)價(jià)的精裝書去寫字樓推銷。最主要的資金來源是計(jì)算機(jī)編程,這項(xiàng)自學(xué)的技能為他賺取了十幾萬元。

  大四那年,學(xué)校附近的一個(gè)餐廳恰巧要轉(zhuǎn)手,劉強(qiáng)東從親戚手里湊了些錢,加上自己的積蓄——24萬元換來了一段艱辛的創(chuàng)業(yè)歷程。

  這個(gè)飯館的店員以前薪水很低,住地下室,平時(shí)老板只給他們吃快要變質(zhì)或者客人剩下的菜,老板親自采購(gòu)和收銀。劉強(qiáng)東接手后,把所有店員的薪水上調(diào)一倍,改善住宿條件,每頓飯都是兩葷兩素新鮮食材做的菜,由店員采購(gòu)和收銀。因?yàn)橐险n,每周只去店里兩次。誰知,接手之前盈利的飯店,不到一年時(shí)間,不只賠光了他賺來的第一桶金,還搭上了借來的錢。劉強(qiáng)東這才發(fā)現(xiàn),員工平時(shí)吃飯,不光吃好菜,還要喝好酒;采購(gòu)員為了賺錢,報(bào)賬時(shí)多報(bào);收銀員為了自己賺錢,瞞報(bào)營(yíng)業(yè)額。

  “餐廳倒閉時(shí),我欠了20多萬元的債,可以被評(píng)為負(fù)債最多的大學(xué)畢業(yè)生了。”劉強(qiáng)東后來回憶說,“20多萬元對(duì)于一個(gè)學(xué)生來說簡(jiǎn)直是天文數(shù)字。”

  背負(fù)20多萬元的債,劉強(qiáng)東不得不將創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想暫時(shí)擱置。

  畢業(yè)之后,他選擇進(jìn)入一家外資企業(yè),并有意識(shí)地在輪崗過程中將公司電腦信息化、物流、采購(gòu)上上下下摸了個(gè)遍。兩年之后,外債還清了。1998年,劉強(qiáng)東離開外資企業(yè)再次創(chuàng)業(yè)。他給自己的公司起了一個(gè)時(shí)尚的名字“京東多媒體”,實(shí)際是在中關(guān)村站柜臺(tái)賣電腦配件。

  當(dāng)小販

  免費(fèi)培訓(xùn)知識(shí)吸引客戶

  最初,劉強(qiáng)東既是老板又是員工,愛面子的他一直瞞著父母,說自己還在外企上班。直到2001年,母親感覺不對(duì)勁,突然有一天打兒子電話,說自己已經(jīng)到了北京西站,要他過來接,劉強(qiáng)東創(chuàng)業(yè)的事情才露了餡。

  看到劉強(qiáng)東創(chuàng)業(yè),母親很自責(zé),認(rèn)為自己沒有教育好他。在她看來,一個(gè)人大的畢業(yè)生沒有選擇公務(wù)員、出國(guó)深造,也沒有在外企內(nèi)部向管理層攀升,反而成為一個(gè)賣光磁產(chǎn)品的“小販”,是走下坡路,是在做錯(cuò)誤的事情。母親的態(tài)度讓劉強(qiáng)東很痛苦,而這種痛苦不僅來自母親,還來自劉強(qiáng)東的女友。

  劉強(qiáng)東曾回憶,創(chuàng)業(yè)時(shí)女朋友很看不起他,當(dāng)時(shí)正在讀研的女朋友去柜臺(tái)看他,時(shí)常問他三個(gè)問題:難道你一輩子就要這么生活下去嗎?為什么我們不能一塊出國(guó)呢?你為什么不能考研呢?女朋友的父母也堅(jiān)決反對(duì),認(rèn)為劉強(qiáng)東沒出息、“只認(rèn)錢”,創(chuàng)業(yè)更是很恥辱,堅(jiān)決反對(duì)女兒和劉強(qiáng)東來往,不能跟這么沒有出息的人一起生活。

  在他看來,作為一個(gè)外地人來北京創(chuàng)業(yè),沒有資金、沒有技術(shù),也沒有任何可以依賴的人,任何苦與累都不算什么,最痛苦的莫過于周圍的人不理解。

  那時(shí)候,電腦知識(shí)并不普及,很多客戶購(gòu)買了京東的商品卻不懂得使用。劉強(qiáng)東多次提及的一個(gè)例子是:一位山西大同的客戶,花了三天時(shí)間才學(xué)會(huì)在移動(dòng)鼠標(biāo)光標(biāo)的時(shí)候不把鼠標(biāo)凌空拿起來。于是,他從中發(fā)掘了吸引購(gòu)買的門道——為客戶免費(fèi)培訓(xùn)電腦知識(shí)。

  彼時(shí),在劉強(qiáng)東腦海里,已經(jīng)勾畫出了“全國(guó)IT連鎖”的藍(lán)圖。他曾對(duì)下屬表示,“京東要像國(guó)美一樣,在全國(guó)開1000家IT Small Shop。”公司的發(fā)展也按部就班,2003年,全國(guó)連鎖店達(dá)到12家時(shí),“非典”來了。

  做電商

  用戶投訴對(duì)我是種煎熬

  “非典”讓中關(guān)村洶涌的人流消退,劉強(qiáng)東不得不關(guān)店歇業(yè),利用互聯(lián)網(wǎng)方式處理存貨。

  京東網(wǎng)站上的小論壇成為根據(jù)地,公司沒錢給論壇請(qǐng)管理員,劉強(qiáng)東就親自上陣當(dāng)版主。他每隔一個(gè)小時(shí)會(huì)回復(fù)一些客戶評(píng)論。員工私下都說,老劉不睡覺啊。后來才發(fā)現(xiàn),那個(gè)時(shí)候他就在辦公室地板上將就一下。

  當(dāng)“非典”得到控制,京東線下業(yè)務(wù)恢復(fù)正常的時(shí)候,劉強(qiáng)東卻被線上業(yè)務(wù)發(fā)展的速度深深擊中。2004年1月1日,京東正式來到線上。當(dāng)時(shí),公司只有3個(gè)人,產(chǎn)品共98種。

  彼時(shí),劉強(qiáng)東每天必做的事情,是看網(wǎng)上的客戶留言。那幾年,隨著業(yè)務(wù)量的增大,最讓他鬧心的是物流。“每次看到用戶投訴,對(duì)我都是種煎熬。”京東三次融資近2億美元,起碼有一半用來改善物流、客服、售后的服務(wù)能力。

  對(duì)京東內(nèi)部的成本,劉強(qiáng)東則控制得很嚴(yán),大到物流配送,小到辦公用紙,都有明確要求。例如,經(jīng)過精心計(jì)算,每個(gè)配送員每天負(fù)責(zé)46—70件貨物能實(shí)現(xiàn)最優(yōu)配送成本,紙張雙面打印能節(jié)省50%的辦公用紙等。就連劉強(qiáng)東的辦公室里,燈具也是節(jié)能的,空調(diào)是低氟環(huán)保的。

  每年,劉強(qiáng)東至少有一天穿上工作服去做送貨員,“這樣我才可以更好地了解配送人員的艱辛,同時(shí)也能知道配送當(dāng)中不好解決的問題。”

  過去10年,京東的跨界擴(kuò)張多半是以挑戰(zhàn)巨頭的方式完成。2010年11月,京東圖書產(chǎn)品首度上架,殺入當(dāng)當(dāng)網(wǎng)腹地;2012年8月15日,京東又挑起了“史上最大規(guī)模電商價(jià)格戰(zhàn)”,矛頭直指蘇寧。“京東實(shí)際上是現(xiàn)在所有家電廠商去平衡國(guó)美、蘇寧的唯一力量。”劉強(qiáng)東說。

  這樣的表態(tài)與其針對(duì)天貓的“反壟斷”論調(diào)相似——戰(zhàn)書專挑“王者”而下。

  劉強(qiáng)東的創(chuàng)業(yè)之路篇二

  作為目前中國(guó)屈指可數(shù)的網(wǎng)購(gòu)平臺(tái),京東商場(chǎng),其董事長(zhǎng)劉強(qiáng)東身價(jià)早已經(jīng)超過80億元,是什么讓一個(gè)男人從2萬元的身材迅速變成了如今的富豪?也許我們能從他的創(chuàng)業(yè)過程中尋找到答案。

  劉強(qiáng)東長(zhǎng)了一張樸實(shí)的臉,扔在人堆里辨識(shí)度很差。但只要一開口,即使說一口宿遷味極重的普通話,說話時(shí)的自信也會(huì)把他和一般人區(qū)隔開來。

  他有理由自信。1996年才畢業(yè)的劉強(qiáng)東,1998年在中關(guān)村創(chuàng)辦了京東公司,代銷光磁產(chǎn)品。2004年,他放棄實(shí)體店面,開始在網(wǎng)上賣IT產(chǎn)品。此后銷售數(shù)字像滾雪球一樣擴(kuò)大,2010年銷售額已突破百億。最近一則關(guān)于京東即將啟動(dòng)規(guī)模50億美元IPO的新聞,更是將他變成未來的“中國(guó)首富”候選人。

  住在北京朝陽區(qū)甜水園附近一個(gè)小區(qū)的很多人,很難把這個(gè)“未來首富”跟他們印象中的“強(qiáng)子”聯(lián)系起來。自從某天一家公司進(jìn)駐后,每天都有很多人、送貨車在院子里出入。樓下的防盜門因?yàn)檫M(jìn)出的人太多,壞了、永遠(yuǎn)都大開著??“大家只知道他們的老板叫強(qiáng)子,都煩死了。”一位住戶說。

  幾年后,直到這家公司搬走,居民們才知道,原來這家鬧哄哄的公司,居然就是京東商城;眾人嘴里的“強(qiáng)子”,就是如日中天的企業(yè)新貴——京東商城董事局主席兼CEO劉強(qiáng)東。

  從“強(qiáng)子”到身價(jià)百億的準(zhǔn)“首富”,劉強(qiáng)東已是傳奇。“老實(shí)說,我真的沒覺得自己跟別人有什么區(qū)別,一點(diǎn)區(qū)別沒有。無非就是堅(jiān)持,看準(zhǔn)路子堅(jiān)持一輩子。”劉強(qiáng)東自我評(píng)價(jià)的時(shí)候,眉頭習(xí)慣性地緊鎖,沒有微笑。

  在很多人看來,在今年融資15億美元之后,這個(gè)看上去并不像互聯(lián)網(wǎng)人的CEO,正面臨人生最大的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為了達(dá)到盈虧平衡點(diǎn),京東必須以最快的速度擴(kuò)大銷售額,而短時(shí)間內(nèi)的迅速擴(kuò)容,又給京東的物流和整個(gè)服務(wù)體系帶來嚴(yán)峻的考驗(yàn),這是一場(chǎng)與時(shí)間的賽跑。這很像劉強(qiáng)東熱愛的那項(xiàng)運(yùn)動(dòng)——穿越沙漠。穿過沙漠,你也許會(huì)見到最壯麗的朝陽,但如果沒有充足的補(bǔ)給和體力,以及應(yīng)付各種突如其來的考驗(yàn)的能力,你也許會(huì)倒在途中。

  控制第一位

  9月10日,劉強(qiáng)東在微博上發(fā)布了一張兩手背后、雙腿微分佇立在一望無際的戈壁上的近照。雖然表情比平時(shí)放松很多、但站姿依然板正,如領(lǐng)導(dǎo)視察工作。而他的打扮——藍(lán)底碎花的西裝襯衫搭配黑褲子和深藍(lán)色球鞋,多少有些不太搭調(diào),更與越野主題相去甚遠(yuǎn)。

  從2008年開始,劉強(qiáng)東每年會(huì)給自己放一次十幾、二十天的大假,他利用這段時(shí)間長(zhǎng)途越野,到荒無人煙之地,手機(jī)電郵統(tǒng)統(tǒng)失效。這種旅行安排,像是一種隔離測(cè)試——離開劉強(qiáng)東的京東商城,地球照轉(zhuǎn)、日子照過嗎?

  在這家多達(dá)上萬人的公司,現(xiàn)行管理架構(gòu)中,直接向劉強(qiáng)東匯報(bào)的一共22人——14個(gè)副總、6個(gè)大區(qū)總、一個(gè)助理和一個(gè)監(jiān)察。而劉強(qiáng)東對(duì)外透露說,除了每天的早會(huì),自己很少跟高管們交流,對(duì)各位副總的工作充分授權(quán)。

  但是,在一個(gè)細(xì)節(jié)上,你又會(huì)窺見劉強(qiáng)東對(duì)公司業(yè)務(wù)超強(qiáng)的控制力——每一個(gè)與劉強(qiáng)東有過交流的人,都會(huì)折服于他大腦中清楚儲(chǔ)存的各種數(shù)據(jù)。

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