建筑施工質(zhì)量管理論文
建筑施工質(zhì)量管理論文
工程施工質(zhì)量管理,是施工生產(chǎn)過(guò)程中最主要的環(huán)節(jié),是嚴(yán)格的管理及各方面努力的成果。 下面小編給大家分享建筑施工質(zhì)量管理論文,大家快來(lái)跟小編一起欣賞吧。
建筑施工質(zhì)量管理論文篇一
淺析建筑施工質(zhì)量管理
[摘 要]工程施工質(zhì)量管理,是施工生產(chǎn)過(guò)程中最主要的環(huán)節(jié),好的工程施工質(zhì)量是科學(xué),嚴(yán)格的管理及各方面努力的成果。
[關(guān)鍵詞]建筑 施工質(zhì)量 質(zhì)量管理
中圖分類號(hào):TU96 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-914X(2014)21-0184-01引言:
隨著改革開放的不斷深入,在高速發(fā)展的建筑業(yè)中,建筑施工質(zhì)量的管理越老越引起人們的高度重視。如何提高建筑工程質(zhì)量及管理水平,是基建管理人員需要研究的課題,施工質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到建筑物的安全、外觀及使用年限。如何提高施工質(zhì)量,下面做分析。
圖紙工作
圖紙是施工的重要依據(jù),大多施工單位都抱有一切照?qǐng)D施工的思想,不管正確與否。因此管理人員應(yīng)在未開始施工之前認(rèn)真、仔細(xì)地審閱各專業(yè)圖紙,找出圖紙上的錯(cuò)漏之處和各專業(yè)圖紙之間相互矛盾的地方,向設(shè)計(jì)單位提出修改的建議,把各種影響工程質(zhì)量的因素考慮在施工之前。
施工組織設(shè)計(jì)工作
施工組織設(shè)計(jì),同樣是影響工程質(zhì)量的一個(gè)因素。它除了可解決施工過(guò)程中的工作順序、工程進(jìn)度及合理運(yùn)用人財(cái)物力外,還直接影響著施工的質(zhì)量。一個(gè)好的施工組織,可以通過(guò)確定使用的人力、設(shè)施,對(duì)建設(shè)中的質(zhì)量起到宏觀的控制作用。比如,在鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工中,對(duì)選用支模設(shè)施的設(shè)計(jì),采用振動(dòng)器的型號(hào)和數(shù)量,都應(yīng)在施工組織設(shè)計(jì)中明確下來(lái),以免施工過(guò)程組織混亂?;炷翐v制過(guò)程中模板變形、倒塌或隨意中止搗制,易造成施工縫不合規(guī)范要求等質(zhì)量問(wèn)題。此外搗制混凝土前,若不進(jìn)行用料計(jì)算及計(jì)劃安排,預(yù)先準(zhǔn)備足建筑用料,就不能保證施質(zhì)量,因此施工組織設(shè)計(jì)是很重要的。
提高施工隊(duì)伍技術(shù)水平及人員素質(zhì)
人是施工的主體,是工程產(chǎn)品形成的直接創(chuàng)造者,人員的素質(zhì)高低及質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)弱都會(huì)影響工程產(chǎn)品質(zhì)量。目前,建筑行業(yè)出現(xiàn)不少高水平的施工隊(duì)伍,但 同時(shí)也存在著不少技術(shù)設(shè)備差、施工人員技術(shù)素質(zhì)低下的施工單位。這與建筑業(yè)興旺有關(guān)。一方面,由于經(jīng)過(guò)大量的建筑施工實(shí)踐,培養(yǎng)和鍛煉一批建設(shè)隊(duì)伍,使許多建筑隊(duì)伍在實(shí)踐中勇于探索不斷提高技術(shù)水平。另一方面,也正是由于新建項(xiàng)目的大量增加,至使原有建筑施工隊(duì)伍力量不足而吸收了大量的民工進(jìn)人建筑施工行業(yè)。但大部分的民工都未經(jīng)專業(yè)的訓(xùn)練,操作技能差,對(duì)質(zhì)量的意識(shí)不強(qiáng),只顧搶進(jìn)度,爭(zhēng)效益,而忽視質(zhì)量問(wèn)題。更有甚者,一些私營(yíng)建筑施工企業(yè),為了獲取更大的利益,施工過(guò)程中,進(jìn)行偷工減料,嚴(yán)重?fù)p害工程質(zhì)量。因此,有關(guān)部門必須加強(qiáng)對(duì)施工 隊(duì)伍的管理工作,嚴(yán)格進(jìn)行資質(zhì)控制,每年要進(jìn)行年審,根據(jù)施隊(duì)伍素質(zhì)進(jìn)行綜合評(píng)定,以決定資質(zhì)晉升和降級(jí)直至取消施工資格,從宏觀上控制杜絕素質(zhì)低下的施工隊(duì)伍進(jìn)人建筑市場(chǎng)。同時(shí),建設(shè)單位也應(yīng)切實(shí)做好工程施工投標(biāo)議標(biāo)工作,使施工單位真正加人到一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境。在整個(gè)社會(huì)上,真正造成一個(gè)獎(jiǎng)優(yōu)劣汰的良好局面,從而使各施工隊(duì)伍對(duì)自身的素質(zhì)更加予以重視,不斷提高質(zhì)量管理水平和技術(shù)、設(shè)備水平,在競(jìng)爭(zhēng)中不斷提高工程質(zhì)量。
建立監(jiān)理制度
定期舉行由監(jiān)理主持,建設(shè)單位代表,施工單位參加的監(jiān)理會(huì)議,向建設(shè)單位代表匯報(bào)質(zhì)量情況。提出存在的質(zhì)量問(wèn)題,分析影響質(zhì)量的因素及對(duì)下步工作質(zhì)量影響,并提出對(duì)策供與會(huì)人員參考。總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和最佳解決方法。對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和隱患及早發(fā)現(xiàn)和糾正,以保持質(zhì)量達(dá)到設(shè)計(jì)及規(guī)范要求。
加強(qiáng)質(zhì)量管理工作
施工單位必須有專職人員對(duì)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)各分項(xiàng)工程作好記錄及評(píng)估,做好自檢工作,對(duì)工程材料要嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),不合格材料堅(jiān)決不能用在工程上,做好建筑材料的測(cè)試檢驗(yàn)工作,尤其是按施工規(guī)范做好混凝土試塊的制作、送檢工作,做好隱蔽工程記錄。
加強(qiáng)施工質(zhì)量控制
對(duì)施工單位報(bào)來(lái)的施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行認(rèn)真審核,根據(jù)提出的質(zhì)量控制措施,設(shè)立質(zhì)量控制關(guān),從工序質(zhì)量抓起,把好施工質(zhì)量關(guān),對(duì)分項(xiàng)工程進(jìn)行質(zhì)量抽驗(yàn),復(fù)核,并報(bào)質(zhì)監(jiān)站復(fù)檢認(rèn)可。在施工中要正確處理好以上幾個(gè)方面情,使建筑工程施工質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)要求。
作為建筑施工的組織者、管理者,應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)施工管理協(xié)調(diào)工作的重要性, 并講究工作方法的科學(xué)性。應(yīng)該有一個(gè)科學(xué)的管理模式,能在現(xiàn)有管理水平的基礎(chǔ)上,針對(duì)影響工程質(zhì)量品質(zhì)的關(guān)鍵問(wèn)題,從技術(shù)、人事制度上給予有效的、合理的解決。技術(shù)協(xié)調(diào)工作要避免交
叉繁瑣,提高設(shè)計(jì)圖紙的質(zhì)量,減少因技術(shù)錯(cuò)誤帶來(lái)的協(xié)調(diào)問(wèn)題。圖紙會(huì)簽關(guān)系到各專業(yè)的協(xié)調(diào),設(shè)計(jì)人員對(duì)自己設(shè)計(jì)的部分一般都較為嚴(yán)密和完整,但與其他人的工作不一定能夠銜接。這就需要在圖紙會(huì)簽時(shí)找出問(wèn)題,并認(rèn)真落實(shí),從圖紙上加以解決。同時(shí),圖紙會(huì)審與交底也是技術(shù)協(xié)調(diào)的重要環(huán)節(jié)。圖紙的會(huì)審應(yīng)將各專業(yè)的交叉與協(xié)調(diào)工作列為重點(diǎn),進(jìn)一步找出設(shè)計(jì)中存在的技術(shù)問(wèn)題,從圖紙上解決問(wèn)題。而技術(shù)交底是讓施工隊(duì)、班組充分理解設(shè)計(jì)意圖,了解施工的各個(gè)環(huán)節(jié),從而減少交叉協(xié)調(diào)出現(xiàn)的問(wèn)題。管理協(xié)調(diào)要避免“多頭出口”、條塊分割。協(xié)調(diào)工作不僅要從技術(shù)下功夫,更要建立一整套健全的管理制度。通過(guò)管理以減少施工中各專業(yè)的配合問(wèn)題,建立以甲方、項(xiàng)目經(jīng)理為主的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),由專人統(tǒng)一指揮,解決各施單位的協(xié)調(diào)工作。作為甲方管理人員、項(xiàng)目經(jīng)理,首先要全面了解、掌握各專業(yè)的工序和設(shè)計(jì)的要求, 這樣才有可能統(tǒng)籌各專業(yè)的施工隊(duì)伍,保證施工的每一個(gè)環(huán)節(jié)有序到位。
建立獎(jiǎng)罰制度, 在責(zé)任制度的基礎(chǔ)上建立獎(jiǎng)懲制度,提高施工人員的責(zé)任心和積極性。建立嚴(yán)格的隱蔽驗(yàn)收與中間驗(yàn)收制度。隱蔽驗(yàn)收與中間驗(yàn)收是做好協(xié)調(diào)管理工作的關(guān)鍵。此時(shí)的工作已從圖紙階段進(jìn)入實(shí)物階段,各專業(yè)之間的問(wèn)題更加形象與直觀,問(wèn)題更容易發(fā)現(xiàn),同時(shí)也最容易解決和補(bǔ)救。通過(guò)各部門的認(rèn)真檢查,可以把問(wèn)題減少到最小。組織協(xié)調(diào)要避免扯皮推諉。建立專門的協(xié)調(diào)會(huì)議制度,施工中甲方、項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)定期組織舉行協(xié)調(diào)會(huì)議,解決施工中的協(xié)調(diào)問(wèn)題。對(duì)于較復(fù)雜的部位,在施工前應(yīng)組織專門的協(xié)調(diào)會(huì),使各專業(yè)隊(duì)進(jìn)一步明確施工順序和責(zé)任。特別要強(qiáng)調(diào)的是,無(wú)論會(huì)簽、會(huì)審還是隱蔽驗(yàn)收,所有制定的制度決不能只是形式,而必須實(shí)實(shí)在在,所有的技術(shù)管理人員,對(duì)自己的工作、簽名應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。這些只有在統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)下,并設(shè)立相關(guān)的獎(jiǎng)罰措施,才有可能落到實(shí)處。及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),善于分析,善于找出問(wèn)題的癥結(jié),是施工協(xié)調(diào)管理工作中決策者和組織實(shí)施者的基本要求。需要特別指出的是,作為施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理人員,要善于不斷地總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。對(duì)施工中常見(jiàn)的問(wèn)題,如電氣部分與土建的交叉,給排水與建筑結(jié)構(gòu)的影響,建筑的外立面施工展開與內(nèi)部功能設(shè)施作業(yè)的順序糾葛,各種預(yù)制件、預(yù)埋件、裝飾與結(jié)構(gòu)的關(guān)系、施工特點(diǎn)、要求出現(xiàn)沖突,各輔助專業(yè)之間的工期矛盾等,都要做到心中有數(shù),并有一個(gè)或幾個(gè)解決預(yù)案。
總之,施工工程的質(zhì)量管理是一個(gè)系統(tǒng)工程,涉及公司管理的各層次和施工現(xiàn)場(chǎng)的每一個(gè)操作工人,再加上建筑產(chǎn)品生產(chǎn)周期長(zhǎng)、自然環(huán)境影響因素多等特點(diǎn),決定了質(zhì)量管理的難度大。一個(gè)優(yōu)質(zhì)的建設(shè)工程,是實(shí)施嚴(yán)格且先進(jìn)的施工管理的結(jié)果。施工管理是施工過(guò)程中質(zhì)量管理的重要組成部分。因此,切實(shí)抓好現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理是創(chuàng)造優(yōu)良工程的關(guān)鍵。
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