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職場拒絕別人有哪些技巧

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  學(xué)會說不,并非直言說不,而是語中藏不。下面學(xué)習(xí)啦小編告訴你職場拒絕別人的技巧,一起來看看吧。

  職場拒絕別人的技巧

  含糊回絕,敷衍拒絕

  敷衍式的拒絕是最常見的一種拒絕方法,敷衍是在不便明言拒絕的情況下,含糊回避的托詞。敷衍是一種藝術(shù),運用好了會取的良好的效果。

  設(shè)定界限,學(xué)會自制

  不要為你的拒絕感到愧疚,他們有時被拒絕對他們是很重要,使他們更有自制力。這是成人世界里不可缺少的。不是不讓他們抗議,而是讓他們知道誰是負(fù)責(zé)設(shè)定界限。

  使用短語,簡單回應(yīng)

  如果你要拒絕,堅決而直接。使用短語,如:“感謝你看得起我,但現(xiàn)在不方便”或“對不起,我不能幫忙”。嘗試用你的身體語言強調(diào)不,不需過分道歉。記住,你不需允許才能拒絕。

  獻(xiàn)可替否,轉(zhuǎn)移重心

  獻(xiàn)替可否是一個成語,意思是建議可行的去替代不該去做的。當(dāng)對別人所托之事自己不能幫忙時,應(yīng)講明道理之后,幫助想一些辦法作為替補。因為一般的人都有一種補償心理,如果你想的辦法不理想,但你已經(jīng)盡力了,對方的情感便得到了滿足。

  輕松幽默,委婉拒絕

  辦事要講究原則,不符合原則的事情堅決不能辦。入股某人向你提出的要求是不符合原則的,你不答應(yīng)給辦,這就叫做堅持原則。不能為保持一團的和氣喪失立場,不論什么樣的關(guān)系,該拒絕的一定要拒絕。但同時說話的方式一定要具有靈活性,要根據(jù)時間,場合和交往的內(nèi)容等的不同來采取靈活的策略。

  職場溝通的語言技巧

  一、不要總是以自己為中心

  在交談時也要注意一個重要的點,不要總是以為自己說的話、做的事很重要,總是以自己為中心,別人的就不重要,這種情況是要杜絕的,這樣很容易會造成別人的反感,而且還會給別人留下不好的印象。

  二、溝通態(tài)度,尊重對方

  溝通時的態(tài)度也是很關(guān)鍵的,在溝通時應(yīng)該要謙虛、友好地和對方交流,而且在交談時要尊重對方,在交談過程中身體要保持身體前傾,不可以后仰,而且不可以將整個身體靠在椅了上,那樣整個人會顯得懶散。

  三、談話時要懂得傾聽

  傾聽也是溝通中要注意的一個點,在和別人交談的時候要考慮到別人的感受,還要傾聽對方表達(dá)的東西,這樣才可以更好的進(jìn)行語言溝通,否則就像“雞和鴨講一樣”,這樣溝通根本就達(dá)不到效果,而且還很容易會產(chǎn)生誤解。

  四、談話時要適時回應(yīng)

  首先我們要懂得回應(yīng),如果別人很有興致地說了一大堆話,你也沒有任何表示,那會讓人覺得很尬尷或者是沒意思,這樣淡話也只能草草收場,而且對你的語言溝通沒有什么幫助,所以平時和別人談話的時候就要適時的回應(yīng)別人。

  五、語言文字同步

  能聽出顧客的慣用語,并使用對方最常用的感官文字和用語,顧客容易了解及接受你傳達(dá)的信息。很多人說話時都慣用一些術(shù)語,或者善用一些詞匯。例如有些口頭禪。你若要與不同的人進(jìn)行溝通,就必須使用對方最常用的感官文字和用語,對方會感覺你很親切,聽你說話就特別順耳,更容易了解及接受你所傳達(dá)的信息。

  六、合一架構(gòu)法

  不論顧客對你提出任何的批評或抱怨,或是對你的產(chǎn)品及服務(wù)有任何你認(rèn)為是錯誤的看法,我們都不應(yīng)該直接反駁對方。在與顧客溝通的過程中,一個最容易破壞彼此之間親和力的就是:直接指出對方的錯誤,或與顧客發(fā)生爭執(zhí)。不論顧客對你提出任何的批評或抱怨,或是對你的產(chǎn)品及服務(wù)有任何你認(rèn)為是錯誤的看法,我們都不應(yīng)該直接反駁對方。

  七、語調(diào)和語速同步

  針對視覺型、聽覺型、感覺型不同的顧客采取不同的語速、語調(diào)來說話,使用相同的頻率來和他溝通。要做到語調(diào)和速度同步,首先要學(xué)習(xí)和使用對方的表象系統(tǒng)來溝通。所謂表象系統(tǒng),分為五大類。每一個人在接受外界信息時,都是通過5種感覺器官來傳達(dá)及接受的,它們分別是視覺、聽覺、感覺、嗅覺及味覺。在溝通上,最主要的是通過視覺、聽覺、感覺3種渠道。

  八、情緒同步

  能夠設(shè)身處地從對方的觀點、立場看事情、聽事情、感受事情。情緒同步是指你能快速進(jìn)入顧客的內(nèi)心世界,能夠從對方的觀點、立場看事情、聽事情、感受事情。做到情緒同步最重要的是“設(shè)身處地”這4個字。許多銷售人員都知道,每天要保持活力,笑容要常掛在臉上。可為什么有時不奏效呢?

  因為你所遇到的顧客,未必都是笑容滿面,很興奮的人。當(dāng)遇到一個比較嚴(yán)肅、不茍言笑的顧客時,若要和他建立親和力,你(全球品牌網(wǎng))需要和他在情緒上類似。當(dāng)遇到一個比較隨和,愛開玩笑的顧客時,你要同他一樣活潑、自然。如果與顧客的情緒調(diào)到同一個頻道上時,就會很容易取得顧客的信任,從而取得了成功。


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