金融數(shù)據(jù)分析師的職責
金融數(shù)據(jù)分析師的職責
金融數(shù)據(jù)分析師負責日常運維維護工作，監(jiān)控數(shù)據(jù)特征，監(jiān)控異常點。下面是學習啦小編為您精心整理的金融數(shù)據(jù)分析師的職責。
金融數(shù)據(jù)分析師的職責1
職責：
1、負責為公司處理客戶的相關工作，并協(xié)助經(jīng)理的工作事務
2、負責為客戶提供理財咨詢、建議服務， 制定相應的投資組合和策略
3、負責保持與客戶溝通聯(lián)系，為客戶提供金融分析軟件以及售后工作
4、負責為客戶提供完善的理財計劃及信息咨詢
5、負責根據(jù)客戶的委托，幫助客戶實施理財計劃
6、學習跟蹤宏觀經(jīng)濟發(fā)展動態(tài)，研究國際金融業(yè)的發(fā)展趨勢及走向
7、參與投資團隊計劃及策略的制定，精準的操作指令，進行投資風險監(jiān)控
8、有數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計的細心和耐心，思維敏銳，對數(shù)字敏感
9、嚴格按照公司制定的投資規(guī)則，以日內短線投資的形式，爭取盈利化
【任職資格】
1、年齡18-30歲，有管理能力者/優(yōu)秀應屆畢業(yè)生/有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
2、敢想，敢做，有野心挑戰(zhàn)高薪的你歡迎加入
3、熱愛互聯(lián)網(wǎng)金融，對金融行業(yè)未來前景有清晰的認識，并愿意扎根下去
4、公司提供全方位培訓，提供無限晉升發(fā)展舞臺
5、良好的工作態(tài)度、良好的團隊協(xié)作能力，能承受一定的工作壓力
金融數(shù)據(jù)分析師的職責2
職責：
1、理解業(yè)務進行數(shù)據(jù)分析與算法分析;
2、將分析的結果形成標準化需求分析文檔;
4、能夠利用Python語言對數(shù)學模型進行統(tǒng)計分析并開發(fā)相應的模塊;
5、以后的發(fā)展是往數(shù)據(jù)分析師方向。
要求：
1、熟悉Python語言和SQL語句，熟練各種復雜查詢;
2、對數(shù)據(jù)敏感，能測試算法結果;
3、工作認真踏實負責;
金融數(shù)據(jù)分析師的職責3
職責：
1、根據(jù)分析要求，制定數(shù)據(jù)采集標準和目標，對原始數(shù)據(jù)進行業(yè)務邏輯處理。
2、分析企業(yè)客戶數(shù)據(jù)，構建客戶畫像，構建企業(yè)和個人信用評分模型，支持運營相關業(yè)務數(shù)據(jù)分析和調取。
3、通過對公司運營數(shù)據(jù)研究，提出改善運營質量的方法和建議，搭建數(shù)據(jù)分析體系，為企業(yè)各級決策者提供支持。
4、熟悉數(shù)據(jù)挖掘建模過程及主流算法，具有大數(shù)據(jù)系統(tǒng)架構能力，熟悉Spark等分布式機器學習框架，熟悉Hadoop/HBase/Hive等大數(shù)據(jù)處理平臺相關數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗優(yōu)先。
任職要求：
1、本科及以上學歷，金融、數(shù)學、計算機等理工科相關專業(yè)
2、1-3年金融領域數(shù)據(jù)分析，建模經(jīng)驗，熟悉邏輯回歸，決策樹等建模方法。
3、有較強的學習能力，能夠快節(jié)奏地學習，研究，產(chǎn)出并能獨立開展工作。
4、對于數(shù)據(jù)有敏銳的直覺，能夠自主挖掘數(shù)據(jù)背后的市場方向、規(guī)律、為業(yè)務部門提供決策依據(jù)。
5、有軟件開發(fā)，機器學習，數(shù)據(jù)庫，hadoop/hive經(jīng)驗者優(yōu)先。
金融數(shù)據(jù)分析師的職責4
職責:
1、搜集行業(yè)相關信息，為相關需求者提供更準確的信息。
2、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門管理制度。
3、進行演講講座，定期為需求者講解金融二級市場最新趨勢，以及對需求者進行交易分析
4、對基本面、技術面進行分析研究，給出行情走勢分析和判斷，撰寫研究報告。
任職要求：
1、年齡：20-45歲，五官端正，性格開朗，善于溝通，
2、無經(jīng)驗可以免費提供0基礎崗前培訓，有經(jīng)驗者、金融相關專業(yè)者、有金融從業(yè)相關證件者可直接上崗
3、退伍軍人和應屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取、
4、認同公司的發(fā)展理念，愿意與公司共同發(fā)展，具有很強的工作責任心和團隊合作精神。
金融數(shù)據(jù)分析師的職責5
職責：
1. 負責金融市場行情進行分析
2. 預判未來行情的走勢，通過各種渠道給予前端部門操作建議。
3. 有效解決前端部門提出的各類關于金融專業(yè)的問題。
任職要求：
1、形象整潔，口齒清晰，普通話流利，語言表達準確、清晰、思維敏捷，語音富有感染力，性格外向開朗
2.具有語言溝通能力及業(yè)務談判技巧，具有團隊合作、愛崗敬業(yè)精神;
3、性格堅韌，具有較強的邏輯思維能力、創(chuàng)新和鉆研精神，具備良好的應變能力和抗壓能力;
4、熟練使用office辦公軟件;
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