行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)
行政部長(zhǎng)需要具備解決突發(fā)事件的能力;較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致;精通現(xiàn)代企業(yè)管理制度,熟悉相關(guān)政策法規(guī),善于團(tuán)隊(duì)管理和組織協(xié)調(diào)。下面是小編給大家整理的行政部長(zhǎng)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,肯定對(duì)大家有所幫助。
行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)1
1、分店行政事務(wù)的管理,公司相關(guān)制度的監(jiān)督和執(zhí)行工作;
2、跟進(jìn)分店人員人事手續(xù)的辦理,員工檔案整理;
3、開(kāi)具成交業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)票據(jù),收取款項(xiàng)以及跟進(jìn)相關(guān)財(cái)務(wù)的監(jiān)管工作;
4、配合前線(xiàn)業(yè)務(wù)開(kāi)展,進(jìn)行各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)工作情況跟蹤。
行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)2
1、 在公司領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開(kāi)展各項(xiàng)工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運(yùn)作;
2、 全面負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作,包括辦公用品與耗材的管理,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi),努力為公司做好勤檢節(jié)約的實(shí)務(wù)工作;
3、 全面負(fù)責(zé)行政部全體成員的日常管理工作,合理分工和配置人員,做到各盡其能,負(fù)責(zé)督導(dǎo)和分配所屬人員的各項(xiàng)工作;
4、 負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度(管理制度(總則和各個(gè)板塊的細(xì)則)、工作流程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、獎(jiǎng)懲辦法、考核辦法,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
5、 做好文書(shū)檔案和有關(guān)資料的管理工作,文書(shū)檔案包括公文的收發(fā)和保管,文件核稿,呈批、催辦、歸檔、調(diào)卷和。6、 全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門(mén)做好各項(xiàng)服務(wù)工作
7、 全面負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)和辦公室的重大事務(wù)處理工作,并做好事情的起因、結(jié)果的調(diào)查工作;
8、 全面負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援機(jī)制的組織工作,處理好公司的各類(lèi)突發(fā)性事件;
9、 負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議的籌備和安排,做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議記要,對(duì)會(huì)議決定的執(zhí)行情況進(jìn)行催辦和檢查。
10、 企業(yè)文化建設(shè):企業(yè)文化的價(jià)值導(dǎo)向:人本、和諧、協(xié)作互助、業(yè)績(jī)、服務(wù)等等;建立關(guān)于企業(yè)文化的管理制度:制度、流程、獎(jiǎng)懲和考核;.企業(yè)文化的個(gè)體表現(xiàn):互動(dòng)溝通(面談、慰問(wèn)、關(guān)懷、激勵(lì)),干部以身作則,員工個(gè)人修養(yǎng);.企業(yè)文化的具體表現(xiàn):標(biāo)語(yǔ)(橫幅、裝飾、口號(hào))、宣傳欄、墻報(bào)、內(nèi)刊、活動(dòng)。
行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)3
1、資產(chǎn)管理及行政采購(gòu)監(jiān)管:建立健全資產(chǎn)管理及行政管理流程和制度,采購(gòu)、添置、管理和維修公司固定資產(chǎn)及各類(lèi)低值易耗品,對(duì)固定資產(chǎn)賬面及實(shí)物一致性,可用性進(jìn)行檢查核實(shí)
2、會(huì)務(wù)、外聯(lián):制定公司大型會(huì)議、會(huì)晤 、旅游 、體檢 、年會(huì)、職代會(huì)以及其他重要活動(dòng)方案和流程,并組織落實(shí)
3、公司基建:基建檢查和申報(bào),監(jiān)督基建維修
行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司綜合管理部門(mén)行政后勤的日常工作及監(jiān)督管理;
2、負(fù)責(zé)行政費(fèi)用管控(辦公、后勤、通訊、交通等);
3、負(fù)責(zé)公司行政用車(chē)(派車(chē))及車(chē)隊(duì)管理工作;
4、公司各部門(mén)涉及行政工作的協(xié)調(diào)與監(jiān)督;
5、負(fù)責(zé)公司公文、證照、行政檔案管理工作;
6、負(fù)責(zé)公司行政會(huì)議的安排與組織;
7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)5
1、行政制度建設(shè):協(xié)助上級(jí)制定和完善公司行政管理體系和各項(xiàng)管理制度、工作流程,并督導(dǎo)、評(píng)估、監(jiān)督執(zhí)行。
2、會(huì)務(wù)工作:負(fù)責(zé)組織和安排部門(mén)公司會(huì)議,整理會(huì)議記錄并跟進(jìn)落實(shí);
3、檔案管理:負(fù)責(zé)公司檔案和部門(mén)資料的收集、整理及歸檔、造冊(cè)管理;
4、資質(zhì)證照管理:負(fù)責(zé)辦理公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、各種資質(zhì)證書(shū)的年檢、變更管理;
5、其他:負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他工作。
行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)6
1、全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤、安保、車(chē)輛、基建等工作,負(fù)責(zé)行政部全體成員的統(tǒng)籌管理工作,督導(dǎo)和分配所屬人員的各項(xiàng)工作;
2、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
3、代表公司與相關(guān)部門(mén)、上下級(jí)單位往來(lái),保持與政府部門(mén)及相關(guān)企業(yè)的良好合作關(guān)系等外聯(lián)工作;
4、負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)組織和記錄,公司檔案文件的建檔;
5、全面負(fù)責(zé)行政部與其他部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作,配合各部門(mén)做好各項(xiàng)服務(wù)工作;
6、負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作,負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援機(jī)制的組織工作,處理好公司的各類(lèi)突發(fā)性事件;
7、負(fù)責(zé)公司黨建、企業(yè)文化建設(shè)、工會(huì)等工作;
8、完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。
行政部長(zhǎng)崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)依據(jù)經(jīng)營(yíng)管理需要編制各項(xiàng)管理制度。
2、負(fù)責(zé)人事管理、行政管理等各項(xiàng)日常管理工作。
3、負(fù)責(zé)工傷處理及勞動(dòng)關(guān)系管理。
4、及時(shí)、妥善處理突發(fā)事件,有效解決異常工作事項(xiàng)。
5、及時(shí)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。
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