百度經(jīng)營模式

百度經(jīng)營模式

　　從創(chuàng)立之初，百度便將“讓人們最平等便捷地獲取信息，找到所求”作為自己的使命。今天學(xué)習(xí)啦小編就與大家分享百度經(jīng)營模式，僅供大家參考!

　　百度經(jīng)營模式

　　百度目前是世界上最大的中文搜索引擎，很多人都知道百度是搜索東西用的平臺。一般只有圈內(nèi)人士才了解百度其實(shí)是一個為用戶提供搜索服務(wù)的同時，更是一個商業(yè)化的信息檢索平臺。

　　百度目前的主要盈利手段是百度的競價廣告，其次是網(wǎng)盟推廣，品牌推廣，圖片推廣等。目前，在國內(nèi)的一些發(fā)達(dá)城市，百度設(shè)立了自己的分公司，例如北京分公司，上海分公司，深圳分公司，廣州分公司，廣東分公司，東莞分公司。其他地區(qū)除目前貴州，新疆等地除外，都是采取代理商的形式進(jìn)行百度推廣產(chǎn)品銷售。代理商的直轄市就只剩下天津，天津地區(qū)的百度代理商只有一家，天津市企商科技發(fā)展有限公司，也就是百度天津地區(qū)營銷服務(wù)中心。其他的省一般會根據(jù)不同的地級市，設(shè)立多個代理商。

　　不過，按目前的形式來看，很多省都是一家代理商發(fā)展壯大后，在各個地級市成立分公司或子公司來運(yùn)作整個省份的百度推廣業(yè)務(wù)。百度非常重視代理商，百度總部為每個地區(qū)，每個代理商都安排了一個渠道人員，來進(jìn)行營銷管理，意在使其發(fā)揮一個紐帶的作用。目前，全國很多代理商的年?duì)I業(yè)額已經(jīng)超過5000萬，甚至江蘇地區(qū)在08年就已經(jīng)達(dá)到了上億的營業(yè)額。所以，百度的商業(yè)運(yùn)營模式的確是一個非常有效的營銷方式。

　　百度的公司理念

　　百度是一家持續(xù)創(chuàng)新的，以“讓人們最平等、便捷地獲取信息，找到所求”為使命的高科技公司。

　　百度的使命：讓人們最平等、便捷地獲取信息，找到所求

　　百度的核心價值觀：簡單可依賴

　　百度文化論語

　　 人一定要做自己喜歡且擅長的事情 認(rèn)準(zhǔn)了，就去做;不跟風(fēng)，不動搖 專注如一 保持學(xué)習(xí)心態(tài) 公司離破產(chǎn)永遠(yuǎn)只有30天 每個人都要撿起地上的垃圾 百度不僅是李彥宏的，更是每一個百度人的 一定要找最優(yōu)秀的人才 給最自由的空間 允許試錯 證明自己，用結(jié)果說話 讓優(yōu)秀人才脫穎而出愿意被挑戰(zhàn)說話不繞彎子對事不對人百度沒有公司政治 遇到新事物，先看看別人是怎么干的 聽多數(shù)人的意見，和少數(shù)人商量，自己做決定 一個人最重要的能力是判斷力用流程解決共性問題創(chuàng)新求變不唯上問題驅(qū)動 讓數(shù)據(jù)說話 高效率執(zhí)行 少許諾，多兌現(xiàn) 把事情做到極致 用戶需求決定一切讓產(chǎn)品簡單，再簡單 迅速迭代，越變越美 你不是孤軍 打破部門樊籬 主動分享 幫助別人，成就自己 只把最好的成果傳遞給下一環(huán)節(jié) 從可信賴到可依賴

　　人才理念

　　招最好的人，給最大的空間，看最后的結(jié)果，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。

　　“互聯(lián)網(wǎng)公司，最有價值的就是人。我們的辦公室、服務(wù)器會折舊，但一個公司，始終在增值的就是公司的每一位員工。”

　　“對于一個人才，我們更多注重的是，你能不能夠創(chuàng)造，為自身創(chuàng)造價值，給用戶帶來更好的體驗(yàn)，這是百度所關(guān)心的，所看重的。”

　　——李彥宏