想當公務員卻不想?yún)⒓庸P試怎么辦

　　公務員考試一直都是大熱門，盡管競爭非常激烈，但依然有不少人沖著公務員這個“鐵飯碗”而去。

　　公務員考試是越來越難，因而就有不少考生吐槽，要是公務員招錄不考筆試就好了。這類想當公務員卻不想?yún)⒓庸P試的考生其實是很多的，那么，想當公務員不參加筆試行不行呢?

　　其實，答案是肯定的。這兩種崗位，筆試面試都免考，年薪也是棒棒噠!這種公務員招錄，就是“聘任制”。

　　如果招聘聘任制公務員，不僅可以按照程序招錄，還可以直接選聘。而在實際操作過程中，很多都是不走招考程序的。簡單來說，聘任制公務員，其實很多時候都是不需要參加筆試和面試的。

　　那么，試行聘任制的崗位有什么呢?

　　第一種：專業(yè)類崗位

　　專業(yè)類崗位就是對專業(yè)知識和專業(yè)技術要求比較高的，我們經(jīng)常稱為專家型人才，或緊缺型人才。

　　比如，一些三四線小城市需要緊急聘用一名注冊會計師。不過，這樣的專業(yè)人才，一般是在一二線發(fā)達城市發(fā)展，按照正常招考，基本沒人愿意來，只能以高新聘任的方式招人。

　　2017年，山西首次面向全國招聘聘任制公務員，開出年薪高達30萬到40萬元。

　　第二種：輔助類崗位

　　輔助類崗位，其實是比較好理解的。比如，臨時招聘一些文秘、書記員等，負責數(shù)據(jù)錄入或資料整理、資料分發(fā)等工作。因為這類崗位有很多工作都具有臨時性，要是特地公開招錄公務員，任務結束以后，公務員無處安放，其實是會加重國家的財政負擔。

　　總的來說，公務員考試不一定全都有筆試面試，要是你專業(yè)能力是特別強的，也是可以通過聘任制的形式進入公務員隊伍的。