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稅收論文參考范文

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  稅收是現(xiàn)代國(guó)家財(cái)政收入的主要來(lái)源,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中有著舉足輕重的地位。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的稅收論文,供大家參考。

  稅收論文范文一:企業(yè)稅收籌劃問(wèn)題分析

  一、企業(yè)稅收籌劃的內(nèi)涵分析

  企業(yè)稅收籌劃,就是在不違背相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)的前提下,企業(yè)科學(xué)合理地組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和財(cái)務(wù)活動(dòng)時(shí),充分利用國(guó)家稅收的優(yōu)惠政策,降低企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān),節(jié)約企業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)成本,增加企業(yè)的效益效率。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)面臨的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越大,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中也扮演著越來(lái)越重要的地位。稅收籌劃是納稅人的正當(dāng)權(quán)益,而不是納稅人對(duì)稅法的抵制和對(duì)抗,充分利用稅收籌劃對(duì)于社會(huì)以及企業(yè)自身都是有重大意義的。一方面,稅收籌劃可以增強(qiáng)社會(huì)公眾對(duì)于法律的自覺(jué)意識(shí),加快國(guó)家的法制化進(jìn)程;另一方面,稅收籌劃可以幫助企業(yè)特別是企業(yè)降低稅金,實(shí)現(xiàn)企業(yè)稅后利潤(rùn)最大化的目標(biāo)。一般的,稅收籌劃的意義主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是能夠最大化企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);二是能夠有效地提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理水平;三是有助于國(guó)家的法制化進(jìn)程;四是有利于實(shí)現(xiàn)社會(huì)資源的優(yōu)化配置。

  二、企業(yè)稅收籌劃的應(yīng)用問(wèn)題

  1.企業(yè)籌資

  資金是一個(gè)企業(yè)生存發(fā)展的根本性條件,是保障企業(yè)持續(xù)發(fā)展的核心因素。當(dāng)前,企業(yè)的籌資環(huán)境是比較復(fù)雜的,在融資的趨勢(shì)上一致保持著多元化的發(fā)展方向。企業(yè)通過(guò)對(duì)稅收的籌劃,可以科學(xué)地降低企業(yè)的稅負(fù),降低企業(yè)的融資成本,使企業(yè)的融資獲得更大的收益。此外,對(duì)于企業(yè)的籌資渠道來(lái)說(shuō),企業(yè)的籌資渠道都是存在著各種利弊的,不論是企業(yè)的股票、債券或者其他方式,都會(huì)存在不等的籌資風(fēng)險(xiǎn),運(yùn)用稅收籌劃就能夠很好地規(guī)避在籌資渠道中可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn),讓企業(yè)選擇最優(yōu)的籌資方式,提高企業(yè)的綜合營(yíng)運(yùn)能力,達(dá)到企業(yè)效益最大化的目標(biāo),降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

  2.企業(yè)投資

  在如今的社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)的投資與融資一樣,都是朝著多元化的方向發(fā)展,很多公司的投資方向都比較復(fù)雜,例如設(shè)立子公司、兼并等,這樣就會(huì)造成企業(yè)投資的風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)稅收籌劃,企業(yè)能夠更加了解國(guó)家的相關(guān)法律政策,充分利用國(guó)家的優(yōu)惠政策,在選擇投資方式的環(huán)節(jié)中更加理性,這對(duì)于企業(yè)的投資收益影響重大。首先,在稅收籌劃當(dāng)中,可以優(yōu)化企業(yè)的投資結(jié)構(gòu),在投資過(guò)程中減少盲目性,使企業(yè)的投資環(huán)節(jié)效益提高。例如,企業(yè)在投資中可以運(yùn)用連續(xù)投資的方式,延長(zhǎng)企業(yè)的納稅期限,使企業(yè)的階段性效益提高。其次,企業(yè)的稅收籌劃能夠有效地提高企業(yè)的決策科學(xué)性,能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展贏得最佳的機(jī)遇,使企業(yè)在法律上獲得最優(yōu)的政策,例如,在國(guó)家進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整時(shí),企業(yè)的投資是會(huì)受到國(guó)家的支持的,能夠享受國(guó)家的抵稅政策,能夠很好地節(jié)約企業(yè)的稅收,擴(kuò)大企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。

  3.其他方面

  稅收籌劃在籌資投資方面能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來(lái)不少的好處,能夠擴(kuò)大企業(yè)的綜合效益,提升企業(yè)的綜合管理能力,在其他方面也是一樣,稅收籌劃的應(yīng)用面也是很廣泛的。例如,企業(yè)的稅收籌劃能夠讓企業(yè)的存貨、計(jì)價(jià)方式的選擇更加合理,能夠穩(wěn)定物價(jià)變化引起的稅負(fù)變動(dòng)。此外,在企業(yè)資產(chǎn)折舊中,稅收籌劃的作用也是很明顯的,稅收籌劃能夠?qū)①Y產(chǎn)分?jǐn)傉叟f的時(shí)間等方面科學(xué)地選擇,可以起到減少隱形稅負(fù)的效果,進(jìn)而改變企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)情況,使企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平優(yōu)化,資金利用效率大大提高,企業(yè)的贏利能力隨之上升。

  三、稅收籌劃要點(diǎn)分析

  隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及社會(huì)體制改革的深入,降低成本,提高競(jìng)爭(zhēng)力已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展的必然需求,稅收籌劃已經(jīng)成為了企業(yè)工作的必然。但是,企業(yè)稅收籌劃會(huì)關(guān)系到政府的各個(gè)職能部門,政府會(huì)對(duì)企業(yè)稅收籌劃方案進(jìn)行審核,考察其是否達(dá)到國(guó)家以及當(dāng)?shù)氐亩愂諆?yōu)惠標(biāo)準(zhǔn)。此外,在實(shí)際工作中,稅務(wù)機(jī)關(guān)的執(zhí)法能力、執(zhí)法水平對(duì)于企業(yè)的稅收籌劃也有著重大影響。

  四、兼顧稅務(wù)籌劃的兩面性

  企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃的過(guò)程中應(yīng)該注意到,片面追求稅負(fù)最小化是極不明智的行為。在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中,企業(yè)單靠稅收籌劃來(lái)實(shí)現(xiàn)稅負(fù)最小化,并不利于稅收籌劃方案的整體實(shí)施,只有將企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理各個(gè)環(huán)節(jié)全面優(yōu)化的方案才是成功的方案。因此,在進(jìn)行稅收籌劃的過(guò)程中,企業(yè)應(yīng)該兼顧經(jīng)濟(jì)活動(dòng)參與方以及參與方稅負(fù)轉(zhuǎn)嫁情況,在選擇稅收籌劃方案時(shí)應(yīng)該以額外成本與方案收益的差值為標(biāo)準(zhǔn),只有這樣,稅收籌劃方案才具有全面性,才能真正促使企業(yè)成本降低。

  五、稅務(wù)籌劃方案應(yīng)有極強(qiáng)的適應(yīng)性

  市場(chǎng)處于時(shí)刻變化的狀態(tài)之中,企業(yè)的稅收籌劃方案應(yīng)該充分體現(xiàn)市場(chǎng)特征。在實(shí)施稅收籌劃方案時(shí),應(yīng)該盡可能做到具體問(wèn)題具體分析,不能夠局限于固有的模式當(dāng)中。與會(huì)計(jì)制度不同,稅法所關(guān)注的重點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)與社會(huì),不是單一的利益組織或者個(gè)人,也不是投資者以及潛在投資者,二者在經(jīng)濟(jì)態(tài)度以及要求上都存在很大差異。因此,稅收籌劃工作必須清醒認(rèn)識(shí)到稅收籌劃與會(huì)計(jì)制度的差異,在處理稅收籌劃時(shí)應(yīng)當(dāng)與會(huì)計(jì)制度適度分離。實(shí)現(xiàn)高適應(yīng)性的稅收籌劃,就是要統(tǒng)籌兼顧社會(huì)效益與企業(yè)效益,在追求企業(yè)效益最大化的過(guò)程中努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙收,只有這樣的方案,才是全面的稅收籌劃方案??傊?,企業(yè)的稅收籌劃在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用是很多的,在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)方面,企業(yè)都應(yīng)該注意到稅收籌劃的重要性,多方位多角度地進(jìn)行納稅籌劃。

  稅收論文范文二:企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的稅收籌劃應(yīng)用

  企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作涉及到的內(nèi)容非常多,其中作為重要的內(nèi)容就是稅收籌劃。稅收籌劃在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中起到了非常重要的作用,其不僅影響了企業(yè)的規(guī)劃,同時(shí)也影響了企業(yè)的籌資。為了能夠保證稅收籌劃能夠發(fā)揮出應(yīng)用的價(jià)值,財(cái)務(wù)管理人員必須對(duì)稅收籌劃進(jìn)行全面的了解,尤其是其原則。由于稅收籌劃包括的內(nèi)容非常多,且十分復(fù)雜,因此財(cái)務(wù)管理人員的水平必須達(dá)到一定的程度,否則企業(yè)可能會(huì)誤入到偷稅漏稅的道路中。

  1稅收籌劃概念與特點(diǎn)

  第一,稅收籌劃簡(jiǎn)單的說(shuō)就是財(cái)務(wù)管理行為。正是由于稅收籌劃的介入,使得財(cái)務(wù)管理內(nèi)涵更加的深入。我國(guó)企業(yè)早期階段,財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn)內(nèi)容是現(xiàn)金流收入,通常都是在稅后測(cè)量之后,在進(jìn)行企業(yè)投資效益的計(jì)算。財(cái)務(wù)管理人員通過(guò)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)階段,就對(duì)稅收政策進(jìn)行關(guān)注,以此在合法的范圍內(nèi),能夠有效的減少稅收指支出,以此提高企業(yè)現(xiàn)金流,使得項(xiàng)目更具收益?,F(xiàn)階段,企業(yè)經(jīng)驗(yàn)活動(dòng)中,需要繳納各種稅款,其中非常重要的就是企業(yè)所得稅。企業(yè)通過(guò)有效的稅收籌劃之后,能夠適當(dāng)?shù)臏p少企業(yè)所得稅的繳納。第二,稅收籌劃,從另一個(gè)角度來(lái)說(shuō),是明顯的規(guī)劃行為。我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中,各政府借助稅收對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行宏觀調(diào)控。不同的對(duì)象、不同的行業(yè)都會(huì)制定出不同的稅收政策,這樣不僅能夠有效的優(yōu)化市場(chǎng)資源,同時(shí)也能夠?qū)ΜF(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)行最大程度的優(yōu)化。因?yàn)槭袌?chǎng)調(diào)控下,每個(gè)行業(yè)的投資情況差異性非常大,管理水平也不一,而且其納稅人的性質(zhì)也有很大的差別,因此每個(gè)企業(yè)所選擇的稅收籌劃方式也有一定的差異,企業(yè)會(huì)按照自己的實(shí)際情況,制定相應(yīng)的稅收政策。

  2財(cái)務(wù)管理中的籌劃原則

  2.1遵循成本效益最大化原則企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中之所以會(huì)進(jìn)行稅收籌劃,主要是為了提高自身的經(jīng)營(yíng)效益,因此財(cái)務(wù)管理中進(jìn)行的稅收籌劃,必須要遵循企業(yè)成本效益最大化的原則。雖然,稅收籌劃正式實(shí)施的初始階段,國(guó)家制定的某些稅收政策,對(duì)企業(yè)非常有利,但是隨著稅收籌劃的正式應(yīng)用,企業(yè)需要對(duì)額外費(fèi)用進(jìn)行稅收的繳納,此時(shí)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成本必然會(huì)增加,因此財(cái)務(wù)管理人員需要站在全局來(lái)制定稅收籌劃方案,使得企業(yè)成本效益能夠真正的實(shí)現(xiàn)最大化。稅收籌劃方案要想滿足企業(yè)成本效益最大化的要求,應(yīng)該具備幾點(diǎn):第一,企業(yè)稅收的降低應(yīng)該是整體性的下降,而不是某一方面的降低,要站在全局角度來(lái)進(jìn)行稅收籌劃的制定;第二,稅收籌劃方案的制定,還應(yīng)該考慮到資金周轉(zhuǎn)的時(shí)間,以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,有可能存在的稅收負(fù)擔(dān);第三,納稅之前,企業(yè)應(yīng)該對(duì)評(píng)估方案進(jìn)行全面的審理,同時(shí)要遵循財(cái)務(wù)管理的相應(yīng)原則,切忌只顧眼前利益。

  2.2合法性原則稅收籌劃雖然是為了讓企業(yè)能夠減少稅收繳納,但是一切都在合法的前提下,不能不顧國(guó)家法律進(jìn)行非法的稅收籌劃,否則一樣要接受國(guó)家法律的制裁。比如企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)稅收籌劃時(shí),也能夠按照稅法來(lái)進(jìn)行。企業(yè)稅收籌劃不能違背國(guó)家和地方相關(guān)的法律法規(guī)。嚴(yán)格在法律的允許下進(jìn)行稅收籌劃。財(cái)務(wù)管理相關(guān)人員要時(shí)刻注意國(guó)家相關(guān)法律的修改,根據(jù)最新的法律要求進(jìn)行稅收籌劃,不能墨守成規(guī),要跟上時(shí)代的步伐,使稅收籌劃符合新的法律法規(guī)。2.3與財(cái)務(wù)管理目標(biāo)相適應(yīng)的原則稅收籌劃的目的是使企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo),使企業(yè)的稅后利潤(rùn)最大化。首先,是降低稅收成本,提高資本回收率。其次,充分利用免息貸款進(jìn)行投資,實(shí)現(xiàn)利益最大化。最后,稅收籌劃作為企業(yè)財(cái)務(wù)管理的一個(gè)子系統(tǒng),稅收籌劃應(yīng)始終圍繞企業(yè)財(cái)務(wù)管理的總體目標(biāo)。以減輕企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)為主要籌劃目的。最后,正確認(rèn)識(shí),減輕稅收負(fù)擔(dān)并不一定會(huì)降低整體成本。一些時(shí)候,減免稅收的過(guò)程就在一定程度上增加了企業(yè)的成本,所以在制定稅收籌劃方案時(shí),不可一味的以減少稅收為目的,要充分考慮企業(yè)的運(yùn)營(yíng)現(xiàn)狀,與企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)相適應(yīng),制定合理的稅收籌劃方案。

  3財(cái)務(wù)管理運(yùn)用稅收籌劃應(yīng)注意的事項(xiàng)

  3.1企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃時(shí),要堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)原則。企業(yè)進(jìn)行稅收籌劃的目的是為了實(shí)現(xiàn)合法節(jié)稅,使企業(yè)價(jià)值最大化,但在進(jìn)行稅收籌劃過(guò)程中,必然會(huì)發(fā)生各種籌劃成本,因此企業(yè)必須對(duì)預(yù)期獲得的收入和發(fā)生的成本進(jìn)行對(duì)比,只有稅收籌劃所帶來(lái)的預(yù)期收入大于其成本時(shí),稅收籌劃才可行,否則需放棄。

  3.2企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃時(shí),應(yīng)以守法為前提。稅收籌劃是利用稅收優(yōu)惠的規(guī)定,熟練掌握納稅方法,適應(yīng)控制收支等途徑獲得節(jié)稅利益,它是一種合法行為,與偷稅、逃稅有本質(zhì)區(qū)別。因而,企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃時(shí),必須以稅法條款為依據(jù),遵循稅法精神。稅收籌劃是否合法,首先必須通過(guò)納稅檢查,不論采用哪種財(cái)務(wù)決策和會(huì)計(jì)方法都應(yīng)該依法取得并認(rèn)真保存會(huì)計(jì)記錄或見(jiàn)證,否則,稅收籌劃的結(jié)果就可能大打折扣或無(wú)效。

  3.3企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃時(shí),要以企業(yè)整體利益為出發(fā)點(diǎn)。由于稅收籌劃是以實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值最大化為目標(biāo),因此,企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃時(shí),要統(tǒng)籌考慮,既要考慮國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策,又要結(jié)合企業(yè)自身特定環(huán)境、經(jīng)營(yíng)目的來(lái)選擇,不能只注重某一納稅環(huán)節(jié)的個(gè)別稅負(fù)高低。

  3.4稅收籌劃是一種綜合性較強(qiáng)的理財(cái)活動(dòng),它要求籌劃人員不僅要熟悉各種財(cái)務(wù)活動(dòng),而且還要熟悉稅法和相關(guān)的法律法規(guī),因此,企業(yè)要注意培養(yǎng)和招聘高素質(zhì)、全方位的稅收籌劃人才。結(jié)束語(yǔ)綜上所述,可知企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要管理者采取各種各樣手段,稅收籌劃就是一種非常重要的手段。現(xiàn)階段,我國(guó)絕大部分企業(yè)的稅收籌劃方案基本上都已經(jīng)確定,因此企業(yè)在進(jìn)行決策時(shí),并不需要考慮過(guò)多,直接能夠決定決策是否實(shí)施。實(shí)際上,企業(yè)可以將稅收籌劃進(jìn)行更加靈活的應(yīng)用,這樣稅收籌劃可能會(huì)發(fā)揮出更大的優(yōu)勢(shì)。企業(yè)管理者在聘用財(cái)務(wù)管理人員時(shí),應(yīng)該著重對(duì)其稅收籌劃進(jìn)行考察,為稅收籌劃的良好應(yīng)用奠定人才方面的基礎(chǔ)。

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