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大學(xué)生求職攻略寶典

時(shí)間: 楊杰1209 分享

  今天小編為大家收集整理了關(guān)于大學(xué)生求職攻略寶典,希望大家會(huì)喜歡,同時(shí)也希望給你們帶來(lái)一些參考的作用!

  1."你的畢業(yè)成績(jī)并不是很出色?"/"你覺(jué)得作為你應(yīng)聘的單位,是否要考慮你在學(xué)校時(shí)的分?jǐn)?shù)?"

  "您知道,學(xué)校的課程里面有些是毫無(wú)用處的東西,對(duì)這樣的內(nèi)容,我往往是采取省略法,而那些適用的學(xué)問(wèn)我是很注意攝取的,所以您看到的分?jǐn)?shù)雖然不很理想,但含金量卻很高,我把節(jié)省下來(lái)的時(shí)間用在了對(duì)更有價(jià)值的知識(shí)的獲取上了,比如……但很遺憾,它們又不被算做成績(jī)……"

  "我想,如果我要是只有高分而沒(méi)有想法和能力的書(shū)呆子、書(shū)袋子,貴單位是無(wú)論如何也不想錄用我的……"

  "成績(jī)算是個(gè)參照,也許并不能在您眼里描繪出我的真實(shí)能力……"

  2."你認(rèn)為自己過(guò)去工作中最值得驕傲的一件事是什么?"

  這個(gè)問(wèn)題是在調(diào)查你的思維模式和心理特征。在應(yīng)答時(shí),應(yīng)盡量顯示自己積極主動(dòng)勇于進(jìn)取的一面。

  "在初中(高中)的一個(gè)暑假(寒假)里,我到工地去找了份工作,并且一直堅(jiān)持到開(kāi)學(xué),那個(gè)學(xué)期的學(xué)費(fèi)是我自己靠艱苦勞動(dòng)獲得的,我為此而驕傲,那是我人生中第一次真正面對(duì)困難,它對(duì)我后來(lái)的生活起到了很積極的作用……"

  3."在遇到很大的打擊時(shí),你有沒(méi)有想到過(guò)輕生?"

  這個(gè)問(wèn)題曾經(jīng)在一次招聘中被問(wèn)到。用人單位大多青睞那些具有堅(jiān)強(qiáng)意志的求職者,他們樂(lè)觀向上,遇事冷靜,不會(huì)被一時(shí)的壓力所嚇倒,遭遇打擊時(shí),他們不氣餒,而是努力地去解決困難和戰(zhàn)勝挫折。一個(gè)人的個(gè)人意志很重要,有時(shí)也許一個(gè)人很有才干,但他如果是個(gè)十分脆弱的人,那么發(fā)展前景也不會(huì)太好,有時(shí)會(huì)給用人單位帶來(lái)不良的后果。

  4."你認(rèn)為自己有什么劣勢(shì)?"

  這種問(wèn)題是在一些小規(guī)模單位面試時(shí)經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)的,其本身并不具有對(duì)人不尊重的成分。在回答這種問(wèn)題時(shí),除了像經(jīng)驗(yàn)、年齡、學(xué)歷、性別、外語(yǔ)、專(zhuān)業(yè)等一目了然的外在情況外,可以將自己的優(yōu)勢(shì)稍加轉(zhuǎn)化,像認(rèn)真的反面就是有些叫勁等。通常情況下,這類(lèi)問(wèn)題并非起決定性作用。

  5."你的暑期打工工作是怎樣找到的?"

  所有用人單位對(duì)有工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生都一致看好,無(wú)論參與過(guò)什么樣的工作。讀書(shū)時(shí)期有過(guò)工作經(jīng)歷的人容易與人相處,這樣的人會(huì)更好地安排時(shí)間,更務(wù)實(shí),而且更成熟,無(wú)論你的暑假工作多么微不足道,都要將其視為一段工作經(jīng)歷。

  6."你如何規(guī)劃自己未來(lái)的事業(yè)?"/"你在今后的五年中要達(dá)到什么職位?"

  好多人都回答:"進(jìn)入決策管理階層""進(jìn)入高層",因?yàn)樗麄冏砸詾榭梢砸源四鼙砻髌湫坌膲阎尽_@會(huì)立即引發(fā)一系列大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生無(wú)法回答的問(wèn)題:管理階層的定義是什么?一個(gè)經(jīng)理的基本責(zé)任是什么?做什么領(lǐng)域的經(jīng)理?最保險(xiǎn)的回答應(yīng)該先說(shuō)明你要發(fā)展或進(jìn)取的專(zhuān)業(yè)方向,并表明你腳踏實(shí)地的工作態(tài)度。

  "我希望在今后幾年中,成為一名內(nèi)行的專(zhuān)業(yè)人士,很清楚地理解自己的公司、行業(yè)最大的挑戰(zhàn)以及機(jī)會(huì)在哪里。到那時(shí),我未來(lái)的發(fā)展目標(biāo)應(yīng)該會(huì)清晰地顯露出來(lái)……"

  7."你是否愿意做常規(guī)工作?"

  用人單位從以往痛苦的經(jīng)歷中體會(huì)到,新近畢業(yè)的大學(xué)生不愿做常規(guī)工作,是一些無(wú)望成材的員工。你應(yīng)向?qū)Ψ浇忉專(zhuān)憷斫庑枰腥俗龀R?guī)工作,在你奉命完成更有責(zé)任的工作之前,你知道要先完成一定數(shù)量的日常常規(guī)工作。只要是在正常工作時(shí)間之內(nèi),你就應(yīng)該接受它。

  "我能正確對(duì)待這樣的工作,我會(huì)在這樣的工作中鍛煉自己的各項(xiàng)實(shí)際能力……"

  8."你想找一份長(zhǎng)期的還是臨時(shí)性的工作?"

  正規(guī)的用人單位不會(huì)希望自己的員工隊(duì)伍總是處于頻繁更迭的狀態(tài)。

  "我想找長(zhǎng)期的工作……"

  "我知道,學(xué)我這樣專(zhuān)業(yè)的人,如果沒(méi)有一個(gè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的工作環(huán)境,會(huì)一事無(wú)成,這也是我到您這里來(lái)應(yīng)聘的原因,因?yàn)槟@里可以為我提供這樣的環(huán)境……"

  "我不是那種一鍬下去后不見(jiàn)有水涌出就轉(zhuǎn)身離開(kāi)的人,也不是那種靠不斷變換環(huán)境來(lái)尋找新鮮感的人,在自己熟悉的環(huán)境中,我的能力肯定會(huì)更加容易地發(fā)揮出來(lái)……我對(duì)小時(shí)候的一首兒歌記憶深刻,并且經(jīng)常拿它來(lái)規(guī)勸身邊的朋友:一只小羊去吃草,北山望著南山好,到了南山看一看,還是覺(jué)得北山好……"

  在你回答完畢之后,你也要反問(wèn)對(duì)方以確認(rèn)其所提的問(wèn)題:"你們要招的這個(gè)崗位是長(zhǎng)期的還是臨時(shí)的?"不要怕問(wèn),偶爾也會(huì)有些不道德的用人單位短期聘用一些新手參與某個(gè)項(xiàng)目,完工之后便把他們辭退掉。

  9."你并非畢業(yè)于名牌院校?"

  "據(jù)說(shuō),比爾•蓋茨也未畢業(yè)于哈佛大學(xué),高山上也會(huì)有洼地,洼地里也會(huì)出高……"

  "您想找適合這個(gè)崗位的人,而我正是這樣的人,名校畢業(yè)并不能說(shuō)明他們比我更適合……"

  10."你經(jīng)歷太簡(jiǎn)單,而我們需要的是社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富的人。"/"你的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)較為欠缺,你怎么看?"

  "我確信如我有緣加入到貴單位,將很快成為社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富的人,我希望自己有這樣一段經(jīng)歷。"

  "這樣的我比起那些經(jīng)歷豐富的人更可靠、更具有可塑性……"

  11."你專(zhuān)業(yè)怎么與所申請(qǐng)的職位不對(duì)口?"

  "據(jù)說(shuō),21世紀(jì)最搶手就是復(fù)合型人才,而外行的靈感往往超過(guò)內(nèi)行,因?yàn)樗麄儧](méi)有思維定勢(shì)、沒(méi)有條條框框。"

  12."你學(xué)歷對(duì)我們來(lái)講太高了。"

  "我?guī)龔垖W(xué)歷證書(shū),你可從中挑選一張您認(rèn)為合適的,至于另外兩張,就請(qǐng)忘掉它。"

  13."你性格過(guò)于內(nèi)向,這恐怕與我們的職業(yè)不合適?"

  "據(jù)說(shuō)內(nèi)向的人往往具有專(zhuān)心致志,鍥而不舍的品質(zhì),另外我善于傾聽(tīng),因?yàn)槲腋械綉?yīng)把發(fā)言機(jī)會(huì)多多地留給別人……"

  14."你在接受別人指導(dǎo)時(shí),會(huì)不會(huì)感到難受或受到傷害?"

  這是個(gè)順從性問(wèn)題,如果你的失誤被別人指出來(lái)之后,會(huì)輕易地頂撞或發(fā)火,那么你在公司里不會(huì)干得很久。初級(jí)崗位的競(jìng)爭(zhēng)相當(dāng)激烈,這也是你表明自己與眾不同的又一個(gè)機(jī)會(huì)。

  "我會(huì)接受別人的意見(jiàn),更重要的是,我能接受建設(shè)性的批評(píng)而沒(méi)有抵觸情緒。即使主觀上盡全力而為,我也還會(huì)出現(xiàn)失誤,還需要?jiǎng)e人把我引回正確的方向上。我明白,如果我想在公司里有所發(fā)展,我必須首先要證明自己服從管理。"


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