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關于學習有效教學心得體會

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  簡而言之,有效教學就是老師最大限度的引導學生學習知識、掌握技能,同時,讓他們對學習過程感興趣,激發(fā)他們的學習熱情,為他們今后的學習乃至終身學習打下基礎。以下學習啦小編為你帶來學習有效教學心得體會,希望對你有所幫助!

  學習有效教學心得體會篇1

  最近,學習了華南師范大學教授、博士生導師高凌飚先生的《有效教學論》。高先生通過“什么是有效教學”、“有效教學的歷史經(jīng)驗”、“有效教學的資源”等三個大的方面,詳細介紹了“教學”、“教學論”、“課程”、“課程論”、“有效教學”、“有效教師”、“教學策略”、“教學組織”、“課程資源”、“反思教學”等等。對我們的教學實踐活動都具有不可替代的指導意義。

  “有效教學”是20世紀極具代表性的一種教學理論或一種教學思想。那么,什么是“有效教學”?本人認為能夠有效地促進學生發(fā)展,有效地實現(xiàn)預期的教學結(jié)果的教學活動,都可稱之為“有效教學”。

  怎樣成為成功的教師,怎樣成為受學生歡迎的教師,什么是一堂好課,怎樣提高教學效率和質(zhì)量,如何減輕教師和學生的負擔等等問題,一直成為學校教育和相關研究的焦點,這些問題在《有效教學論》一書中都給出了合理的令人信服的解釋。

  《有效教學論》首先從古今中外不同時期的不同教學模式入手,詳細闡述了“教學規(guī)模”進而形成多元化的、個性化的“教學模式”。從原始的“個別化教學”發(fā)展到“班級教學”,再由“班級教學”不斷向“個別化教學”的回歸,使得傳統(tǒng)教學模式在發(fā)展過程中依照“否定之否定”的哲學軌跡,在教學實踐活動中不斷被更新和完善。其次,在有效教學過程中,對教師的“有效備課”、“有效指導”、“有效提問與傾聽”,對學生的“有效激勵”和期望等,都提出了全新的解釋和要求。如對教師的“有效講授”,認為教師清晰的有效講授可以在師生互動中點撥、引領、啟發(fā)、強化并起到畫龍點睛的作用,并認為教師的作用不是給學生灌輸知識,而是啟發(fā)和引領學生,在教學的重點和難點上,有效地對學生進行“點撥”。這就與傳統(tǒng)的“滿堂灌”教學方法大相徑庭,使得學生的學習更加積極主動,更利于學生獨立思考和個性發(fā)展。

  對于“有效教師”的含義,《有效教學論》作了詳細地描述:“熱情的教師用豐富生動的手勢強調(diào)重點,缺乏熱情的教師經(jīng)常只是一節(jié)課中站或坐;熱情的教師與學生保持眼神交流,缺乏熱情的教師避免與學生對視;熱情的教師運用不同的音高、音量、變調(diào)、停頓等來控制教學的節(jié)奏,缺乏熱情的教師講課音調(diào)單一”等等。這些對我們每個人成為“有效教師”起到借鑒作用。

  另外,高凌飚先生在“有效教學過程”一文的論述中,對“有效備課”、“有效講授”、“有效提問”等許多課堂教學環(huán)節(jié),提出了新的觀點。如“有效講授”,他認為教師在課堂清晰有效地講授能起到點撥、引領、啟發(fā)、強化的作用,而不是“滿堂灌”。對于“有效提問”,他認為教師應使問題具有一定的開放性和保持一定的難度。開放性問題是一種豐富的資源,能使教學更為新鮮有趣,同時,他還將“有效提問”分為記憶型、理解型和應用型三種類型,對于教師提問給予了更具體的技術(shù)指導。對于目前課堂教學中的“滿堂問”現(xiàn)象,高凌飚先生給予尖銳地批評,認為這些都是沒有把學生真正當作學習的主人,沒有給學生提供自主學習、獨立思考的空間,沒有從根本上變革學生被動接受的傳統(tǒng)教學模式。在“有效備課”中,他提出了“有效備課”的三個要素,即學習者、學科內(nèi)容及其結(jié)構(gòu)、教學目標及教學方法等,要求教師重視課程資源的開發(fā)和利用,教師要“用教材”而不是“教教材”。這些觀念的提出,對教師選擇和利用教材以及課程內(nèi)容的要求更高,教師必須對課程內(nèi)容做出“校本化”的再處理。

  類似以上這些新的教學理念,《有效教學論》一書都給出了具體的、有針對性的、全面的解釋,對當代課堂教學的創(chuàng)新與改革具有非常切實的指導意義。

  學習有效教學心得體會篇2

  教學效率=教學效益÷教學時間

  一、教學時間——“有效教學”的背景

  從宏觀角度看:規(guī)范辦學行為,落實素質(zhì)教育

  從學科角度看:提高教學效率,向課堂要效益

  二、教學效益——“有效教學”的理論解讀

  1、達到了預期教學效果的教學,是符合教學規(guī)律、有效果、有效益、有效率的教學。

  2、核心問題:教學的效益

  三、理念:

  1、關注學生的進步和發(fā)展

  2、教師有時間與效益的觀念

  3、可測性或量化

  4、教師具備反思的意識

  5、有效教學也是一套策略

  四、教學效率——“有效教學”的實施策略

  (一)教師的能力儲備

  1、善于學習

  2、苦練基本功

  語言

  教態(tài)

  板書、板圖、板畫

  運用多媒體和教具的能力

  3、處事能力

  (二)有效教學策略要落實到教學的各個方面

  1、準備階段

  主要有兩個方面:

  一是對課程標準的解讀和對教材的統(tǒng)攬把握。

  二是教學方案的制定。

  1、規(guī)范教學目標應包括四個方面:

  (1)行為主體必須是學生而不是教師

  (2)行為動詞必須是可測量、可評價、具體而明確的,否則就無法評價。

  (3)行為條件是指影響學生產(chǎn)生學習結(jié)果的特定的限制或范圍,為評價提供參照的依據(jù)。

  (4)表現(xiàn)程度指學生學習之后預期達到的最低表現(xiàn)水準。用以評量學習表現(xiàn)或?qū)W習結(jié)果所達到的程度。

  2、實施階段

  影響有效教學的因素主要有:

  (1)平鋪直敘多,創(chuàng)設情景少;

  (2)教師講的多,學生活動少;

  (3)預設問題多,激發(fā)思維少;

  (4)低效互動多,當堂落實少;

  (5)重復作業(yè)多,分層布置少。

  采取以下有效教學策略

  (1)趣味性導入

  (2)先學后講

  (3)三講三不講

  (4)充分利用教材

  (5)注重地圖和圖表的學習與運用

  學習有效教學心得體會篇3

  有效教學的評價標準是學生的有效學習,其核心是學生的進步和發(fā)展。教學是否有效,關鍵是看學生的學習效果,看有多少學生在多在程度上實現(xiàn)了有效學習,取得了怎樣的進步和發(fā)展,看是否引發(fā)了學生繼續(xù)學習的愿望。因此,在數(shù)學課上,為了能夠更好地了解學生本節(jié)課的聽課效果,每節(jié)課我都會用一、兩道題對同學們進行檢測,從而總體掌握學生情況。

  整合、協(xié)調(diào)地實現(xiàn)教學的“三維目標”是學生進步和發(fā)展的基本內(nèi)涵。學生的進步和發(fā)展并不只是傳統(tǒng)教學強調(diào)的知識和技能的掌握,而是指學生在老師引導下在知識與技能、過程與方法、情感、態(tài)度與價值觀“三維目標”上獲得全面、整合、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的進步和發(fā)展,是注重全面教學目標的進步和發(fā)展,如果背離或片面地實現(xiàn)教學目標,那么教學就只能是無效或低效的。為了實現(xiàn)這一點,在備課時就對這幾方面進行預設。

  學生的進步和發(fā)展是通過合規(guī)律、有效果、有效益、有魅力的教學獲得的,教學是否有效,既要考察教學目標的合理有效性及其實現(xiàn)程度,也要看這種目標的實現(xiàn)是怎樣取得的。合規(guī)律,即教學的效果和學生的進步、發(fā)展,不是通過加班加點、題海戰(zhàn)術(shù)、機械訓練或擠占挪用學生的自主學習時間和其它學科教學時間等損害學生可持續(xù)發(fā)展的途徑取得的,而是從教學規(guī)律出發(fā),科學地運用教學方法、手段和策略實現(xiàn)的。尤其是對于那一部分學困生,課堂給予足夠地關注,就能夠減輕他們的課業(yè)負擔,從而提高他們的學習效率。

  新課程的推廣確實使當今的課堂發(fā)生了諸多喜人的變化。應該說當下的課堂教學并不缺少新的理論、新的觀念和改革的熱情,也不缺少新的方法和技術(shù)手段使用。但仔細思考起來,似乎還缺少了許多重要的東西。就教師要克服舊有的教學習慣來說,要將新的教學理念轉(zhuǎn)化為真正的教學行為就十分艱難,這中間要有很長一段路要走。今天的課堂中,教師雖然不像過去那樣把結(jié)論、答案直接告訴學生,而往往是以啟發(fā)的方式提出問題,但教師往往缺少等待,提出問題后很快就會以暗示性的語言迅速把學生的思路、解決問題的方法引到設計好的標準化的路線上來,然后在教師的牽引下迅速指向標準答案。一個教學過程就這樣完成了。這對知識的傳授也許是高效的,但是高效背后犧牲的卻是學生的獨立思考能力及實際解決問題的能力發(fā)展的空間和權(quán)利。試問:這樣做究竟要把學生引向何方?學生的主動性、主體性在哪里?這樣的啟發(fā)教學能起到正確引導學生的作用嗎?依我看,與其說是引導,倒不如說是“牽引”,因為學生的主動性完全被抹殺了。而且被動地跟著教師轉(zhuǎn)。 所以說,當今的課堂教學重要的一條是教師要改變自己的教學方式,讓學生主動地去“探究”,而不是完全被動的“接受”。因為,教學方式的變革的背后是師生思維方式和生活方式的變革,它最能反映出教師的課堂教學行為的改變,也最能反映教師的教學水平的高低。接受式學習從形成到發(fā)展經(jīng)過了一個漫長的發(fā)展階段,它之所以具有如此頑強的生命力,與教學過程的本質(zhì)特征是有很大關系的。實踐證明,接受式學習至今仍是最為經(jīng)濟、有效、快速的教學方法。但是,也有許多教師在選擇教學方法的時候犯了,非此即彼的錯誤,認為要實行探究式學習,就要拋棄傳統(tǒng)的接受式學習。以至于采用探究式教學方法的教師難于控制課堂而覺得無所適從;采用接受式教學方法的教師咬定青山不放松,不敢越雷池半步。

  在英語的教學中我認為應做到以下幾點

  第一、讓學生對課堂感興趣。

  興趣是最好的老師,興趣是最大的學習動力。教師若 能有效地激發(fā)學生的學習興趣,就可以收到事半功倍的作用。從而也實現(xiàn)了學生快樂學習的提高課堂效率的目的。為了提高學生們學習英語的興趣,我是這樣做的:一,唱唱跳跳得學習英語。

  第二、有效地組織課堂。

  在課堂教學中,我們教師要不斷地組織學生注意,管理紀律,引導學習,建立和諧的學習環(huán)境。如果組織方法得當,自然會提高我們的教學效率。假如使用了不正確的管理方法,將會起到相反的作用。

  第三、運用多樣、新穎、恰當?shù)慕虒W方法教學。

  要想使學生們學好英語或者其他的學科,就必須不斷推出多樣而又恰當?shù)慕虒W方法,吸引他們的注意力,提高他們的學習興趣。

  第四、課堂上師生之間,生生之間相互傾聽。

  只有在“用心地相互傾聽的教室”里,才能通過發(fā)言讓各種思考和情感相互交流,否則,交流是不可能發(fā)生的。在英語教學中我發(fā)現(xiàn)最不容易做到的是生生之間的傾聽。聽老師講課時學生們能夠做到精力集中,但當聽同學發(fā)言時就會出現(xiàn)不認真傾聽的現(xiàn)象。

  當然,提高課堂效率、培養(yǎng)學生自主能力的方法還有很多種,在以后的教學中我將繼續(xù)探討,進行更加深入的研究。

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