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行政職責(zé)及工作范圍

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行政需要工作熱情積極、細(xì)致耐心,責(zé)任性強(qiáng)、踏實(shí)肯干,具有良好的溝通能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,高度的責(zé)任心,服從管理;以下是小編精心收集整理的行政職責(zé)及工作范圍,希望對(duì)你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

行政職責(zé)及工作范圍1

1.落實(shí)區(qū)域社招及校招工作,完成招聘計(jì)劃;

2.負(fù)責(zé)區(qū)域員工入職、調(diào)入/出、辭職/退、升/降職、轉(zhuǎn)正手續(xù)的初審呈報(bào)工作;

3.負(fù)責(zé)區(qū)域人員績效管理工作,做好業(yè)務(wù)人員銷量數(shù)據(jù)核算,工資數(shù)據(jù)提報(bào)工作;

4.負(fù)責(zé)考勤請(qǐng)休假數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、獎(jiǎng)懲明細(xì)統(tǒng)計(jì);月度福利補(bǔ)貼統(tǒng)計(jì)、流程批復(fù)存檔;

5.負(fù)責(zé)區(qū)域辦事處管理相關(guān)工作;

6.負(fù)責(zé)區(qū)域月度會(huì)議安排.車輛安排相關(guān)工作;

7.負(fù)責(zé)區(qū)域辦公用品采購,固定資產(chǎn)管理,公文管理工作;

8.負(fù)責(zé)區(qū)域固定資產(chǎn)管理、物料間管理;區(qū)域行政檔案建立更新;

9.其它領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作及其他人事行政常規(guī)工作;

行政職責(zé)及工作范圍2

1、每月制作云南中心導(dǎo)購人員薪資,掌控整體預(yù)算;

2、門店導(dǎo)購員入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理,社保辦理及對(duì)接;門店新增、關(guān)閉系統(tǒng)維護(hù);

3、日常行政事務(wù)管理,人員考勤管理,中心辦公室管理,信息上傳下達(dá),中心團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

行政職責(zé)及工作范圍3

1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;

2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;?

4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);?

5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;?

6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作;?

7、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等;

8、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔;?9、協(xié)助各部門做好節(jié)假日期間工作安排,包括值班安排、檢查門窗、關(guān)閉電源電腦等工作;?

10、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等;?

11、其他突發(fā)事件的處理。

行政職責(zé)及工作范圍4

1、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理等相關(guān)工作;

2、負(fù)責(zé)人力成本及薪酬分析等相關(guān)工作;

3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理、黨務(wù)管理等相關(guān)工作;

4、協(xié)助省辦及大區(qū)的完成招聘相關(guān)工作;

5、協(xié)助經(jīng)理完成省辦的日常行政管理工作;

6、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

行政職責(zé)及工作范圍5

1、 員工的招聘、面試。

2、 員工的招退工手續(xù)、試用期評(píng)估、勞動(dòng)合同續(xù)訂及其他異動(dòng)作業(yè)。

3、 員工的薪資、獎(jiǎng)金的計(jì)算和發(fā)放。

4、 負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、外勞力綜合保險(xiǎn)的申報(bào)和變更。

5、 負(fù)責(zé)建立并更新員工檔案。

6、 負(fù)責(zé)員工考勤管理及假期管理。

7、 負(fù)責(zé)人事系統(tǒng)的更新和維護(hù)。

8、 負(fù)責(zé)商店員工績效考核工作。

9、 負(fù)責(zé)門店的年度預(yù)算,并完成人力成本控制分析報(bào)告。

10、協(xié)助總部HR,定期完成人力資源相關(guān)的報(bào)告與分析,及時(shí)反饋信息,提出合理化建議。

11、負(fù)責(zé)日常門店行政類管理工作。

12、負(fù)責(zé)傳達(dá)總部行政人事類發(fā)文。

13、負(fù)責(zé)門店客訴系統(tǒng)登記并跟進(jìn)相關(guān)人員及時(shí)解決。

14 、成上級(jí)可能交付的其它相關(guān)工作內(nèi)容。

行政職責(zé)及工作范圍6

1.經(jīng)銷商協(xié)議的初審、合同檔案的管理和學(xué)習(xí);

2.負(fù)責(zé)各部門對(duì)接、重點(diǎn)問題的跟進(jìn)與處理,配合開展銷售數(shù)據(jù)分析;

3.負(fù)責(zé)公司文案編寫、公眾號(hào)的運(yùn)營,產(chǎn)品圖文制作;

4.負(fù)責(zé)處理文件匯總、送達(dá)、蓋章、歸檔等相關(guān)銷售資料;

5.配合開展銷售會(huì)議;

6.配合商務(wù)部門其他事務(wù)性工作。

行政職責(zé)及工作范圍7

1.配合公司接待、會(huì)議、宴會(huì)等活動(dòng)做好服務(wù)工作。

2.負(fù)責(zé)公司展廳講解,以及展廳、酒窖設(shè)備設(shè)施日常管理。

3.負(fù)責(zé)辦公用品、酒水、禮品等物資的倉庫管理。

4.負(fù)責(zé)酒店、機(jī)票預(yù)訂等日常行政事務(wù)。

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