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數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)

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隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編收集整理的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)1

1、將諾光發(fā)來的訂單做好評(píng)審,整理成自己的生產(chǎn)計(jì)劃匯總表,交給領(lǐng)導(dǎo)制定原材料采購計(jì)劃;待確定原材料到位情況后,將訂單分解成周生產(chǎn)計(jì)劃表,交給項(xiàng)目主管安排生產(chǎn)。

2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目經(jīng)理確認(rèn)每日生產(chǎn)完成情況,對(duì)周生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行推進(jìn),解決生產(chǎn)中的瓶頸問題。

3、根據(jù)訂單定期檢查倉庫原材料的數(shù)量,確保原材料的及時(shí)供應(yīng)。

4、每周上報(bào)訂單的完成情況,及異常工作的情況。

5、負(fù)責(zé)每天車間生產(chǎn)產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作。

6、對(duì)成品入庫、發(fā)貨數(shù)量準(zhǔn)確記錄,每天統(tǒng)計(jì)。保證數(shù)據(jù)的真實(shí)、準(zhǔn)確。

7、對(duì)車間員工產(chǎn)量、成品入庫的數(shù)據(jù)進(jìn)行抽查,確保員工沒有誤報(bào)、亂報(bào)。

8、每月底根據(jù)統(tǒng)計(jì)的出、入庫數(shù)量匯總,對(duì)倉庫成品數(shù)量進(jìn)行盤點(diǎn)。盤點(diǎn)結(jié)果上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),有異常的協(xié)助分析原因。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)2

1、對(duì)所錄入數(shù)據(jù)信息的真實(shí)性、及時(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),確保數(shù)據(jù)“安全”、

2、負(fù)責(zé)每日班組入庫單、內(nèi)部物資交接單等各種單據(jù)的錄入,并負(fù)責(zé)與所發(fā)生業(yè)務(wù)的單位核查糾錯(cuò)。

3、負(fù)責(zé)電子信息對(duì)內(nèi)、對(duì)外按時(shí)傳送與報(bào)送,為有關(guān)人員提供正確的數(shù)據(jù)信息。

4、負(fù)責(zé)對(duì)每日單據(jù)、日?qǐng)?bào)表及每旬、每月物資盤存表、投入產(chǎn)出報(bào)表的分類、整理工作、

5、正確指導(dǎo)并要求班組提供真實(shí)可信的數(shù)據(jù)信息,糾正班組基礎(chǔ)數(shù)據(jù)工作中的錯(cuò)誤,并及時(shí)反映存在的問題。

6、協(xié)同有關(guān)人員組織本廠旬、月、年物資盤點(diǎn),做好投入產(chǎn)出工作,并對(duì)盤存數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入、檢查、核對(duì)、

7、按《派工單管理辦法》對(duì)班組上報(bào)的員工派工單進(jìn)行分類、整理與錄入。為成本核算提供依據(jù)。

8、月底對(duì)班組上報(bào)的個(gè)人工時(shí)進(jìn)行錄入、整理并上報(bào)會(huì)計(jì)。

9、每月初協(xié)助整理上月人員考勤表,填寫考勤統(tǒng)計(jì)表、計(jì)算出勤率,并上報(bào)公司人事管理。

10、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工住宿、就餐等手續(xù)的辦理、指引。

11、協(xié)助工廠人事、會(huì)計(jì)完成當(dāng)月本廠工資分配報(bào)表注冊(cè)、協(xié)助工段辦理調(diào)入、調(diào)出員工手續(xù)、

12、協(xié)助會(huì)計(jì)完成本廠部門級(jí)合理化建議的經(jīng)濟(jì)性評(píng)估工作。

13、協(xié)助質(zhì)量主管完成月度生產(chǎn)產(chǎn)品合格數(shù)、廢品數(shù)等質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作。

14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)3

1、協(xié)助銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理,處理跟本部門工作有關(guān)的各類文案工作(會(huì)議紀(jì)要、起草制度、報(bào)表統(tǒng)計(jì))。

2、負(fù)責(zé)公司客開類文件資料的收集、審核、統(tǒng)計(jì)、整理等建檔與歸檔工作,確保文件與單據(jù)不遺失。

3、預(yù)算費(fèi)用申請(qǐng)流程及各項(xiàng)簽呈流程。

4、負(fù)責(zé)公司客戶資料管理,包括收集、整理、錄入、修改、分派、跟蹤等日常維護(hù)工作,確??蛻粜畔⒌募皶r(shí)性、真實(shí)性、完整性、實(shí)用性。

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)4

1、做好本車間成本和費(fèi)用的核算,及時(shí)向生產(chǎn)技術(shù)部和財(cái)務(wù)部匯報(bào)。

2、近期編制經(jīng)營指標(biāo)報(bào)告,及時(shí)提供核算資料,按要求做好各種報(bào)表,做到真實(shí)、正確、可靠并按時(shí)匯總報(bào)告。

3、根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部生產(chǎn)指令及時(shí)領(lǐng)取凈料、輔料、包裝容器、領(lǐng)料時(shí)要驗(yàn)收數(shù)量,查驗(yàn)檢驗(yàn)報(bào)告單。按規(guī)定填制領(lǐng)料單,經(jīng)質(zhì)檢員驗(yàn)收后,登記入帳。

4、建立車間內(nèi)部領(lǐng)料制度,做到物料發(fā)放手續(xù)齊全,車間領(lǐng)料人在發(fā)放登記簿中簽字,為成本核算建立良好原始記錄。

5、每日匯總車間生產(chǎn)情況及時(shí)填寫生產(chǎn)日?qǐng)?bào),上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部,每周匯總車間生產(chǎn)情況及時(shí)填寫生產(chǎn)周報(bào),上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部和計(jì)劃分析室。

6、每月末結(jié)賬后及時(shí)與供應(yīng)部核對(duì)領(lǐng)料金額、庫存凈料及(半)成品、在制品,準(zhǔn)確填制材料消耗表、月成本明細(xì)表、累計(jì)成本明細(xì)表、累計(jì)總成本報(bào)表、半成品入庫單、完工情況表、庫存半成品數(shù)量表,報(bào)財(cái)務(wù)部及生產(chǎn)技術(shù)部。將本月考勤如實(shí)上報(bào)人力資源部。

7、在日常工作中要有重點(diǎn)參與生產(chǎn)的全過程,準(zhǔn)確了解凈料、酒精、輔料、工時(shí)的消耗量,成產(chǎn)周期

有記錄,為公司成本核算建立原始資料,同時(shí)在月末成本分析中有根據(jù)的將成本的變化情況分析清楚。分析出的是成本率問題還是其他問題。

8、參與計(jì)算機(jī)的應(yīng)用,掌握電子瑤應(yīng)用,將日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表、累計(jì)報(bào)表等利用電腦進(jìn)行核算、上報(bào)。

9、保管好車間的成本資料,包括傳票、成本計(jì)算表、其他各種報(bào)表及賬本等。保管三年后報(bào)財(cái)務(wù)部成本會(huì)計(jì)共同封存、存檔。

10、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)5

1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;

2、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;

3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);

4、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作;

5、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法;

6、領(lǐng)取物料,控制成本。

任職資格

1、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2、有數(shù)理統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、了解相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析軟件的操作和使用,具有一定編程、建模能力者優(yōu)先;

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),承壓能力較強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

1、負(fù)責(zé)車間各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)(產(chǎn)量,生產(chǎn)工時(shí),人數(shù)及物料等)的收集。

2、負(fù)責(zé)車間內(nèi)各項(xiàng)不良數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、

3、可能有的公司還要求做一些文員的工作、

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)6

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計(jì)法》,積極參加各類統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)會(huì)議及統(tǒng)計(jì)考試,實(shí)行持證上崗。

2、努力完成鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)信息中心和上級(jí)部門的統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù),制訂本企業(yè)年度統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃,嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度。

3、建立人、財(cái)、物、產(chǎn)、供、銷等方面資料為重點(diǎn)的統(tǒng)計(jì)原始記錄,建立完善統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,做到統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳與原始記錄相一致,上報(bào)的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表要做好備份,上交的報(bào)表要簽名并加蓋公章,并做到上報(bào)數(shù)據(jù)與企業(yè)數(shù)據(jù)上下相符。

4、依時(shí)報(bào)送各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,做到不遲報(bào)、不拒報(bào)、不瞞報(bào)、不虛報(bào)。符合條件的企業(yè)實(shí)行網(wǎng)上直報(bào)制度。上交報(bào)表時(shí)間:月報(bào)為月后13日前;季報(bào)為當(dāng)季最后一個(gè)月的13日前與月報(bào)一起上報(bào),每次上報(bào)必須辦理簽收登記,若屢次遲報(bào),將依法處理。

5、自覺抵制統(tǒng)計(jì)違法行為,積極檢舉違法統(tǒng)計(jì)違法行為,樹立依法統(tǒng)計(jì)良好形象。

6、自覺接受鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)信息中心的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,及時(shí)糾正工作中存在的問題。

7、負(fù)責(zé)制訂公司銷售與訂貨數(shù)字化目標(biāo),分解目標(biāo),推移管理。

8、負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)及庫存指標(biāo)完成情況的跟進(jìn)與分析,提交可行性解決方案;

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)7

1、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;

2、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作,匯總統(tǒng)計(jì)分析所需信息,整理、分析統(tǒng)計(jì)資料;

3、組織公司的統(tǒng)計(jì)報(bào)告,檢查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的完整性、正確性,并按上級(jí)主管部門要求報(bào)送規(guī)定的報(bào)表;

4、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);

5、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法;

6、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作。

7、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)8

1、每天到門診及各病區(qū)收取診療組和護(hù)理組各類報(bào)表,經(jīng)核實(shí)校對(duì)后制成日?qǐng)?bào)表,由OA發(fā)送至各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

2、每天把收回來的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表,分別歸人每個(gè)診療組和護(hù)理組并制成臺(tái)賬。

3、每星期統(tǒng)計(jì)并制作大査房資料,資料包括該大查房科室年度及每月對(duì)比、該科室診療組和護(hù)理組對(duì)比。

4、每天收取門診各科室日志,登記并統(tǒng)計(jì)門診各科室診病人數(shù),統(tǒng)計(jì)各科室門診地域流量,制成圖表,定時(shí)分析。

5、每天到手術(shù)室收取各診療組手術(shù)類別資料,分類登記,做臺(tái)賬,月底匯總。

6、每月初收集各醫(yī)技科室資料,整理匯總后輸入電腦。

7、每月初把上月各類門診統(tǒng)計(jì)報(bào)表、各類病區(qū)及診療組報(bào)表輸入電腦,經(jīng)與病案室核對(duì)后制成全院各科室月報(bào)表,再手工統(tǒng)計(jì)出各診療組指標(biāo)完成數(shù),其中包括各診療組實(shí)際完成床日、出院者平均住院日、每床日費(fèi)用、各類手術(shù)臺(tái)數(shù)等,使之用于醫(yī)院綜合目標(biāo)及效益工資考核。

8、把全年各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表進(jìn)行分類、歸檔,并制成國際疾病分類索引卡,為醫(yī)生撰寫論文提供詳細(xì)、全面的資料。

9、星期天一人值班并收取各科日?qǐng)?bào)表資料,完成二天R報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作。

10、定期向領(lǐng)導(dǎo)提供較為洋細(xì)的統(tǒng)計(jì)分析,在寫統(tǒng)計(jì)分析的過程中,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,提出相應(yīng)的建議,并設(shè)計(jì)統(tǒng)計(jì)圖表。

11、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)9

1、協(xié)助倉庫配件部,準(zhǔn)確完成電動(dòng)車廠家整車入庫盤點(diǎn)、交接。

2、每10天統(tǒng)計(jì)一次整車庫存和銷量情況,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。

3、根據(jù)銷量情況,及時(shí)提出進(jìn)貨清單,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)訂貨。

4、建立每一個(gè)品牌配件賬冊(cè)。

5、對(duì)配件使用和補(bǔ)貨及時(shí)登記,每月和企業(yè)核對(duì)配件賬冊(cè)。

6、負(fù)責(zé)各品牌電動(dòng)車促銷品的管理發(fā)放;

7、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)10

1、明確車間核算員的工作任務(wù)、工作職權(quán)、工作責(zé)任,做好車間核算工作。

2、做好本車間成本和費(fèi)用的核算,及時(shí)向生產(chǎn)技術(shù)部和財(cái)務(wù)部匯報(bào)。

3、按期編制經(jīng)營指標(biāo)報(bào)告,及時(shí)提供核算資料,按要求做好各種報(bào)表,做到真實(shí)、正確、可靠并按時(shí)匯總報(bào)告。

4、根據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部生產(chǎn)指令及時(shí)領(lǐng)取凈料、輔料、包裝容器,領(lǐng)料時(shí)要驗(yàn)收數(shù)量,查驗(yàn)檢驗(yàn)報(bào)告單,認(rèn)真計(jì)量。按規(guī)定填制領(lǐng)料單,經(jīng)質(zhì)檢員驗(yàn)收后,登記入賬。

5、建立車間內(nèi)部領(lǐng)料制度,做到物料發(fā)放手續(xù)齊全,車間領(lǐng)料人在發(fā)放登記簿中簽字,為成本核算建立好原始記錄。

6、每日匯總車間生產(chǎn)情況及時(shí)填寫生產(chǎn)日?qǐng)?bào),上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部;每周匯總車間生產(chǎn)情況及時(shí)填寫生產(chǎn)周報(bào),上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部和計(jì)劃分析室。

7、每月末結(jié)賬后及時(shí)與供應(yīng)部核對(duì)領(lǐng)料金額、庫存凈料及(半)成品、在制品,準(zhǔn)確填制材料消耗表、月成本明細(xì)表、累計(jì)成本明細(xì)報(bào)表、累計(jì)總成本報(bào)表、半成品入庫單、完工情況表。

8、有權(quán)按照《會(huì)計(jì)學(xué)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》和公司相關(guān)規(guī)定對(duì)車間提出合理建議,并指導(dǎo)車間生產(chǎn)。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)11

1、根據(jù)公司規(guī)定,審核訂單單價(jià)、折扣、數(shù)量等信息;

2、根據(jù)審核后的訂單及時(shí)、準(zhǔn)確的錄入金蝶系統(tǒng);

3、統(tǒng)計(jì)回款、出庫數(shù)據(jù),并出具統(tǒng)計(jì)表;

4、協(xié)助盤點(diǎn)庫存;

5、核對(duì)采購、出庫賬目,確保采購、出庫產(chǎn)品、數(shù)量、價(jià)格等一致;

6、整理裝訂、保存紙質(zhì)資料;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作;

8、審核并確認(rèn)客戶訂單,對(duì)平臺(tái)商品銷量進(jìn)行跟蹤、分析;

9、線上及時(shí)維護(hù)供應(yīng)商及客戶信息;

10、負(fù)責(zé)受理和解決客戶咨詢、投訴;

11、處理評(píng)價(jià)和交易糾紛,維護(hù)平臺(tái)良好表現(xiàn);

12、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)的整理、統(tǒng)計(jì)和分析;

13、與其他各部門配合推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展;

14、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;

15、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)12

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)天貓、京東店鋪銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);

2、負(fù)責(zé)天貓、京東店鋪成本數(shù)據(jù)的核算;

3、負(fù)責(zé)天貓、京東店鋪相關(guān)費(fèi)用的核算;

4、負(fù)責(zé)國外B2B及B2C銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、核算等;

5、負(fù)責(zé)開具發(fā)票及其他相關(guān)財(cái)務(wù)工作;

任職要求:

1、能夠熟練使用Word/Excel

2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心及條理性強(qiáng)

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,頭腦清醒

4、工作效率高,能夠承受壓力;

5、有財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)13

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的歸集、分析和上報(bào),編制投入產(chǎn)出報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)外購件的采購工作。

3、協(xié)助廠長做好產(chǎn)量、進(jìn)度及計(jì)劃執(zhí)行情況的定量考核,協(xié)助財(cái)務(wù)成本管理,提供有關(guān)生產(chǎn)成本核算資料。

4、負(fù)責(zé)本部門文件、資料管理工作。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)14

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的工序產(chǎn)量數(shù)據(jù)采集,制作生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表,監(jiān)管車間物料流轉(zhuǎn),對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)采集并錄制到ERP/MES系統(tǒng);

2、生產(chǎn)指令單的工序確認(rèn)、分析、盤點(diǎn)對(duì)賬;

3、對(duì)盤點(diǎn)差異物料進(jìn)行核查、記錄,對(duì)生產(chǎn)過程中采集的不良信息進(jìn)行相應(yīng)操作

4、此崗位在車間,需穿防塵服工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)15

1、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作,匯總統(tǒng)計(jì)分析所需信息,整理、分析統(tǒng)計(jì)資料;

2、組織公司的統(tǒng)計(jì)報(bào)告,檢查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的完整性、正確性,并按上級(jí)主管部門要求報(bào)送規(guī)定的報(bào)表;

3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);

4、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法;

5、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)16

1、根據(jù)工程承包合同和設(shè)計(jì)圖紙等資料,及時(shí)準(zhǔn)確的編制工程施工圖預(yù)算,并按工程部位和定額要求進(jìn)行費(fèi)用劃分,為施工管理、費(fèi)用核算、成本分析提供依據(jù)。

2、根據(jù)設(shè)計(jì)變更、工程洽商、國家政策法令和其他有關(guān)依據(jù),并結(jié)合工程實(shí)際情況,及時(shí)準(zhǔn)確的編制補(bǔ)充預(yù)算、措施預(yù)算和預(yù)算外費(fèi)用簽證。

3、收集、整理編制臨時(shí)補(bǔ)充定額和單位估價(jià)表用的各種原始數(shù)據(jù)、資料,編制臨時(shí)補(bǔ)充定額和單位估價(jià)表;搜集材料價(jià)格信息,為材料采購提供參考。

4、收集預(yù)結(jié)算編制、審核、執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)向商務(wù)經(jīng)理或上級(jí)有關(guān)部門匯報(bào)。

5、參與項(xiàng)目需用材料、設(shè)備、工廠制品、施工機(jī)械、周轉(zhuǎn)材料、分包工程等的勞務(wù)、采購或租賃招標(biāo)工作,并具體負(fù)責(zé)合同管理工作。

6、負(fù)責(zé)匯總工程進(jìn)度計(jì)劃和編制產(chǎn)值統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并按時(shí)報(bào)送材料會(huì)計(jì)、甲方、監(jiān)理和上級(jí)主管部門(總公司工程部和分公司財(cái)務(wù)科),以備成本分析與核算。

7、負(fù)責(zé)工程預(yù)結(jié)算文件、報(bào)表等各種與工程有關(guān)的經(jīng)營資料整理歸檔,并妥善保管。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)17

1、負(fù)責(zé)根據(jù)部門每日所需基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理及匯總分析,包含車輛使用情況、配送量、發(fā)貨明細(xì)等關(guān)鍵性數(shù)據(jù);

2、部門人員變動(dòng)及時(shí)與人資部反饋,協(xié)助處理簡(jiǎn)單的表格及收集資料;

3、每月司機(jī)和助工績(jī)效考核數(shù)據(jù)資料的整理

4、統(tǒng)計(jì)每日部門數(shù)據(jù)并且根據(jù)部門要求進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo);

5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他任務(wù)。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)18

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行本崗位職責(zé);

2、負(fù)責(zé)各新項(xiàng)目的費(fèi)用審核工作;

3、負(fù)責(zé)本部門費(fèi)用結(jié)算開票與應(yīng)收帳款的登記、核銷與統(tǒng)計(jì)工作;

4、負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)合同的臺(tái)帳管理與統(tǒng)計(jì)工作;

5、負(fù)責(zé)本部門相關(guān)結(jié)算月報(bào)的統(tǒng)計(jì)工作;

6、負(fù)責(zé)本部門客戶滿意度調(diào)查的匯總、統(tǒng)計(jì)工作;

7、存貨收發(fā)存的統(tǒng)計(jì)工作;

8、日常報(bào)表及企業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作;

9、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;

10、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)19

1、負(fù)責(zé)公司報(bào)務(wù)和商務(wù)印刷的統(tǒng)計(jì)工作;

2、負(fù)責(zé)每天收集公司報(bào)務(wù)的通知單和商務(wù)印刷的派工單,做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息;

3、對(duì)報(bào)務(wù)和商務(wù)印刷提供的原始數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,如發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤必須于次日找相關(guān)責(zé)任人核實(shí),并做出修改;

4、對(duì)報(bào)出的各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、負(fù)主要責(zé)任;

5、建立的統(tǒng)計(jì)報(bào)表必須與原始記錄相一致,上報(bào)的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表要做好備份,上交的報(bào)表要簽名;

6、對(duì)公司生產(chǎn)每月領(lǐng)用的原材料進(jìn)行核對(duì)。

7、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)20

1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下從事生產(chǎn)的綜合統(tǒng)計(jì)工作;

2、負(fù)責(zé)每天收集匯總公司各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo),做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并于次日上午10:00以前報(bào)送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息;

3、對(duì)所報(bào)數(shù)據(jù)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)理提供的參考數(shù)值進(jìn)行綜合分析,如發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤必須于次日上午找相關(guān)責(zé)任人核實(shí),并根據(jù)做出修改;

4、負(fù)責(zé)對(duì)各有關(guān)部門報(bào)送的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)核,對(duì)報(bào)出的各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)主要責(zé)任,對(duì)發(fā)現(xiàn)因綜合統(tǒng)計(jì)工作失誤導(dǎo)致的數(shù)據(jù)錯(cuò)誤發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款50元,對(duì)發(fā)現(xiàn)因綜合統(tǒng)計(jì)工作不負(fù)責(zé)任導(dǎo)致的數(shù)據(jù)上報(bào)不及時(shí),發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款50元;

5、堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng),認(rèn)真搞好統(tǒng)計(jì)工作,把好關(guān)卡,不虛報(bào)瞞報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),對(duì)發(fā)現(xiàn)的私自修改統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),私下核對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款50元;

6、認(rèn)真學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高統(tǒng)計(jì)水平。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)21

1、協(xié)助生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)體系的建立、管理和完善工作,建立、健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬制度

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品原材料、輔料、機(jī)臺(tái)設(shè)備以及相關(guān)生產(chǎn)用品、進(jìn)、出、存統(tǒng)計(jì),并建立分項(xiàng)臺(tái)賬

3、對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度數(shù)據(jù)能夠以ERP形式進(jìn)行處理、負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)的管理工作

4、定期進(jìn)行成本,生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析,出具統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向有關(guān)部門匯報(bào)并解決

5、協(xié)助對(duì)員工進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì),掌握員工實(shí)際上班時(shí)間,并制作員工月出勤狀況統(tǒng)計(jì)表

6、管理維護(hù)統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),錄入,維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)資料、報(bào)表臺(tái)賬的收集、歸檔與管理

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指定的工作

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)22

為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需求,進(jìn)一步加強(qiáng)和提高生產(chǎn)管理水平,不斷規(guī)范生產(chǎn)管理工作,現(xiàn)制訂生產(chǎn)部下屬統(tǒng)計(jì)員工作職責(zé)。生產(chǎn)部下屬統(tǒng)計(jì)員的主要職責(zé)是:

一、原始記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等統(tǒng)計(jì)資料的管理和上報(bào)

企業(yè)必須建立健全與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相適應(yīng)、滿足統(tǒng)計(jì)核算所需要的各類原始記錄,并建立健全統(tǒng)計(jì)報(bào)表。由生產(chǎn)部下屬統(tǒng)計(jì)員檢查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的完整性、正確性。(規(guī)章制度)做好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的原始記載及各項(xiàng)生產(chǎn)報(bào)表的上報(bào)工作。?并按上級(jí)主管部門要求報(bào)送規(guī)定的報(bào)表。堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng),認(rèn)真搞好統(tǒng)計(jì)工作、把好關(guān)卡、不虛報(bào)瞞報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。報(bào)表的原始記錄記載必須真實(shí)、完整、連續(xù)、準(zhǔn)確,字跡要清晰端正,簽字手續(xù)必須齊全。

1、《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表》由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)監(jiān)督、匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)車間主任審核后每日早9:30分前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員、生產(chǎn)部經(jīng)理、生產(chǎn)副總及公司領(lǐng)導(dǎo)。生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員要根據(jù)每日的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)準(zhǔn)備每月末《生產(chǎn)月報(bào)表》的上報(bào)?!渡a(chǎn)日?qǐng)?bào)表》原始資料由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員保管,同時(shí)要確保原始資料的真實(shí)、完整、連續(xù)、準(zhǔn)確。

2、《材料周報(bào)表》由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)監(jiān)督、匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)車間主任審核后每周一早11點(diǎn)前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員將生產(chǎn)車間《材料周報(bào)表》進(jìn)行匯總由生產(chǎn)部經(jīng)理審核后,在12點(diǎn)前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)副總及公司領(lǐng)導(dǎo)?!恫牧现軋?bào)表》原始資料由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員保管,同時(shí)要確保原始資料的真實(shí)、完整、連續(xù)、準(zhǔn)確。

3、《生產(chǎn)月報(bào)表》由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)車間主任審核后每月25日前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員,由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員將生產(chǎn)車間《生產(chǎn)月報(bào)表》進(jìn)行匯總經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理審核后,在29日前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)副總及公司領(lǐng)導(dǎo)。生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)監(jiān)督《生產(chǎn)月報(bào)表》的真實(shí)、完整、連續(xù)、準(zhǔn)確。

4、《生產(chǎn)月盤點(diǎn)表》由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)監(jiān)督、匯總、整理。經(jīng)生產(chǎn)車間主任審核后每月25日前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員將生產(chǎn)車間《生產(chǎn)月盤點(diǎn)表》進(jìn)行匯總經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理審核后,在30日前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)副總、財(cái)務(wù)及公司領(lǐng)導(dǎo)。

5、按財(cái)務(wù)部要求生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員在每月25日前應(yīng)將《生產(chǎn)計(jì)劃完成情況表》、《月工時(shí)統(tǒng)計(jì)表》、《產(chǎn)成品完工入庫明細(xì)表》、《半成品加工完成情況表》以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員將生產(chǎn)車間報(bào)表進(jìn)行匯總后在28日前上報(bào)到財(cái)務(wù)部。

6、完成財(cái)務(wù)及部門領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他有關(guān)報(bào)表的工作。

二、部門內(nèi)勤事物的管理

1、生產(chǎn)部下屬統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)本部門的表格、文件、會(huì)議通知、會(huì)議記要等資料的編制及收發(fā)存。

2、公司下發(fā)的行政文件統(tǒng)一下發(fā)到生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。由生產(chǎn)部經(jīng)理審核后,生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行登記,下發(fā)到生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員。由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)到本部門工作人員。

3、生產(chǎn)部下屬統(tǒng)計(jì)員定期對(duì)本部門的行政文件進(jìn)行歸檔。并進(jìn)行嚴(yán)格的檔案管理。

4、生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)本部門人員轉(zhuǎn)正、辭職等工作。部門人員一旦有變動(dòng),應(yīng)及時(shí)通知生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員根據(jù)變動(dòng)情況更改《生產(chǎn)部及車間人員狀況表》及《員工通訊錄》,經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理審核后上報(bào)生產(chǎn)副總。

6、生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員每月定期根據(jù)《操作工人培訓(xùn)計(jì)劃表》對(duì)車間員工進(jìn)行三級(jí)培訓(xùn),并對(duì)其培訓(xùn)內(nèi)容準(zhǔn)確的填寫相關(guān)的培訓(xùn)申請(qǐng)、考勤及培訓(xùn)記錄,月末將其上交人事部。

5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好其他有關(guān)事項(xiàng)的管理工作。

三、生產(chǎn)部及下屬車間出勤及加班情況的管理和上報(bào)

1、為使全體員工養(yǎng)成守時(shí)習(xí)慣、準(zhǔn)時(shí)出勤。每日早8:30分前由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員對(duì)生產(chǎn)車間出勤狀況進(jìn)行檢查。如因工作原因無法進(jìn)行檢查。由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員將車間出勤狀況上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員對(duì)生產(chǎn)車間缺勤人員進(jìn)行匯總、登記。在9點(diǎn)前如實(shí)上報(bào)總經(jīng)理辦公室。每月30日由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員將《月出勤狀況表》上報(bào)總經(jīng)理辦公室。

2、為提高工作效率,激發(fā)員工養(yǎng)成工作日內(nèi)完成工作的良好習(xí)慣,現(xiàn)規(guī)定每日下午15點(diǎn)前生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員將車間主任審批后的《車間加班申請(qǐng)表》上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員根據(jù)《車間加班申請(qǐng)表》對(duì)當(dāng)晚加班人員進(jìn)行匯總、登記。經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理及生產(chǎn)副總審批后,在15:30分前上報(bào)總經(jīng)理辦公室?!盾囬g加班申請(qǐng)表》原始記錄由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行保管。另日生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員根據(jù)昨晚加班實(shí)際情況及時(shí)間填報(bào)《生產(chǎn)車間加班完成情況表》,在10:30分前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員。由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員對(duì)《生產(chǎn)車間加班完成情況表》進(jìn)行匯總。在11點(diǎn)前以電子文檔的方式上報(bào)生產(chǎn)部經(jīng)理及生產(chǎn)副總。并將每人實(shí)際的加班時(shí)間上報(bào)總經(jīng)理辦公室。

四、圖紙、技術(shù)資料管理及存檔

為了對(duì)公司有效文件進(jìn)行控制。技術(shù)部下發(fā)的圖紙、技術(shù)資料統(tǒng)一下發(fā)到生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員處。由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行登記后。將圖紙、技術(shù)資料下發(fā)到生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員及生產(chǎn)車間技術(shù)員。以上文件接收者簽字接收后必須對(duì)文件進(jìn)行嚴(yán)格的保管,不得損壞或丟失。

五、辦公用品及勞保用品的領(lǐng)用及發(fā)放

1、按總經(jīng)理辦公室要求。每月25日統(tǒng)計(jì)部門本月需要的辦公用品。由部門統(tǒng)計(jì)員對(duì)需要的辦公用品提交《辦公用品申請(qǐng)表》。經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審批后上交總經(jīng)理辦公室。下月5日到總經(jīng)理辦公室正式領(lǐng)取上月申請(qǐng)的辦公用品。部門工作人員領(lǐng)取辦公用品必須填報(bào)《管理用品申請(qǐng)記錄》。

2、為加強(qiáng)勞保用品的管理,更好保護(hù)員工的安全與健康。由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員每月按時(shí)領(lǐng)取勞保用品,并根據(jù)公司規(guī)定下發(fā)到生產(chǎn)車間。確保生產(chǎn)車間工作人員的安全與健康。

六、5S檢查及勞動(dòng)紀(jì)律的監(jiān)督考核

1、為加強(qiáng)生產(chǎn)車間環(huán)境管理。嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律,進(jìn)一步提高工作效能。由生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)員對(duì)生產(chǎn)車間的衛(wèi)生環(huán)境進(jìn)行監(jiān)督,并定期進(jìn)行檢查。檢查結(jié)果填報(bào)5S檢查表并按時(shí)上報(bào)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員處。由生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)員將生產(chǎn)車間5S檢查成績(jī)表進(jìn)行匯總經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理審核后上報(bào)生產(chǎn)副總。

七、各車間統(tǒng)計(jì)員其他工作內(nèi)容

1、微特車間統(tǒng)計(jì)員每月5號(hào)前按財(cái)務(wù)要求報(bào)出上月“材料明細(xì)表”。

2、微特車間按實(shí)際情況填寫“多欄式明細(xì)表”

3、管理半成品、在產(chǎn)品的統(tǒng)計(jì)及產(chǎn)成品入庫管理。

4、每月分配各工序的“零部件加工轉(zhuǎn)序單”“領(lǐng)料單”及當(dāng)月的“派工單”等。并按類歸檔,保管。

5、負(fù)責(zé)本車間所發(fā)生的工作號(hào)的費(fèi)用跟蹤記帳工作;

6、有責(zé)任整理本部門所發(fā)生的派工單,進(jìn)行工時(shí)統(tǒng)計(jì)及現(xiàn)有在產(chǎn)的工作號(hào)的進(jìn)度進(jìn)行情況的匯總,便于核算該工作號(hào)的成本及完工結(jié)轉(zhuǎn)工作。

7、接收由生產(chǎn)部轉(zhuǎn)來的圖紙和由工藝員轉(zhuǎn)來的派工單,將其下發(fā)到車間班組長手里。

8、負(fù)責(zé)每月計(jì)算材料匯總,報(bào)送給生產(chǎn)部;

9、替其他車間加工完產(chǎn)品后,有《轉(zhuǎn)序單》的錄入及和對(duì)方庫管員對(duì)帳;

在未結(jié)轉(zhuǎn)之前保管好加工完成的產(chǎn)品,做好標(biāo)識(shí);

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)23

1、根據(jù)要求的開、竣工日期,負(fù)責(zé)工程開、竣前向公司提交開工、竣工報(bào)告;

2、根據(jù)施工能力和提供的資源,對(duì)照業(yè)主的要求,按時(shí)編制項(xiàng)目年、季、月旬施工計(jì)劃。及時(shí)填寫工程記錄卡,建立工期管理臺(tái)帳及竣工工程工期分析表;

3、準(zhǔn)確、及時(shí)編制各類定期的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,以及統(tǒng)計(jì)分析資料,做好原始資料的整理和臺(tái)帳登記工作;

4、按業(yè)主(監(jiān)理)的要求,及時(shí)編制各類計(jì)劃及統(tǒng)計(jì)表;

5、嚴(yán)格臨建報(bào)批程序,建立臨建工程臺(tái)帳;

6、深入現(xiàn)場(chǎng),了解情況,及時(shí)調(diào)整與協(xié)調(diào)總分包計(jì)劃;

7、按月向財(cái)務(wù)部門提供成本核算資料

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)24

崗位職責(zé):

1、維護(hù)原奶信息系統(tǒng),月底結(jié)賬,結(jié)算各個(gè)供應(yīng)商的奶款,收集奶款確認(rèn)單;

2、與供應(yīng)商對(duì)賬,收集并核驗(yàn)發(fā)票,在共享平臺(tái)提報(bào)賬單給各供應(yīng)商支付奶款;

3、制作各類財(cái)務(wù)報(bào)表,保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

4、制定區(qū)域費(fèi)用預(yù)算,審核報(bào)銷的費(fèi)用,管控費(fèi)用,確保財(cái)務(wù)目標(biāo)的完成;

5、根據(jù)成本目標(biāo),管控收奶成本,分析成本變化的原因;

6、奶戶供應(yīng)商融資辦理、提報(bào);

任職資格:

1、國家統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);

2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有責(zé)任心、一定的抗壓能力;

3、工作經(jīng)驗(yàn):具有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),、熟悉各種辦公軟件。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)25

1、負(fù)責(zé)車間工資月度結(jié)算工作;

2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本定期進(jìn)行產(chǎn)品成本分析;

3、負(fù)責(zé)車間工資的審核,把控;

4、檢查工資表上交的及時(shí)率以及填寫準(zhǔn)確率;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品人工單價(jià)表的管理以及維護(hù),確保工資的準(zhǔn)確率;

6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員日出勤的檢查;

7、負(fù)責(zé)車間計(jì)件員工工資的核算、錄入;計(jì)時(shí)員工工時(shí)的統(tǒng)計(jì)并錄入;

8、負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品、耗材的發(fā)放以及對(duì)其庫存管理工作;

9、負(fù)責(zé)工資預(yù)算制定;

10、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的制定、實(shí)施;

11、負(fù)責(zé)人工成本的統(tǒng)計(jì);

12、負(fù)責(zé)產(chǎn)品人工成本的修訂;工資代碼的申請(qǐng);

13、負(fù)責(zé)員工流失率匯總、分析;

14、負(fù)責(zé)產(chǎn)能測(cè)試及核對(duì);協(xié)助上級(jí)完成其他臨時(shí)工作;

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)26

1、負(fù)責(zé)原材料倉庫出、入庫單據(jù)錄入,采購發(fā)票錄入ERP系統(tǒng)等倉庫日常賬務(wù)工作;

2、月末做好原材料倉庫收發(fā)存盤點(diǎn)表,月末與生產(chǎn)車間統(tǒng)計(jì)進(jìn)行材料領(lǐng)用對(duì)賬工作;

3、參加季度盤點(diǎn)工作,做好原材料倉庫盤點(diǎn)總結(jié)工作;

4、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)27

1、處理評(píng)價(jià)和交易糾紛,維護(hù)平臺(tái)良好表現(xiàn);

2、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)的整理、統(tǒng)計(jì)和分析;

3、與其他各部門配合推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展;

4、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;

5、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)28

一、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)過程中關(guān)鍵數(shù)據(jù)的收集、整理、分析及相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制工作

1、每月一次對(duì)生產(chǎn)過程中庫存周轉(zhuǎn)率、返工率、廢品率、計(jì)劃工時(shí)利用率、生產(chǎn)力、誤工事故率、百萬分之不合數(shù)、生產(chǎn)計(jì)劃完成率、設(shè)備能力利用率、維修率等關(guān)鍵數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

2、每月對(duì)所統(tǒng)計(jì)的各類關(guān)鍵數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并輸入計(jì)算機(jī)。

二、負(fù)責(zé)每日入庫單的輸入工作

1、根據(jù)入庫單,輸入成品入庫數(shù),每月統(tǒng)計(jì)一次成品數(shù),并編制《在制品報(bào)表》,在當(dāng)月內(nèi)交財(cái)務(wù)部。

2、根據(jù)入庫量,制作《入庫通知單》,本部門內(nèi)保管、留存,以備檢查。

三、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車間各班組月度工時(shí)進(jìn)行審核,并匯總

1、每月25日前,收齊各班組工時(shí)統(tǒng)計(jì)表。

2、每月30日前,完成各班組工時(shí)統(tǒng)計(jì)表的匯總工作,并報(bào)人力資源部。

四、負(fù)責(zé)技術(shù)文件及資料的接收、發(fā)放、及回收等工作

1、根據(jù)生產(chǎn)需求及工程部要求將圖紙(如:下線表、打卡表等)、返修單、返工方案等資料下發(fā)至各班組。

2、依據(jù)工程部要求將需修改、作廢的圖紙收回,并歸還工程部。

五、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)29

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)制訂公司銷售與訂貨數(shù)字化目標(biāo),分解目標(biāo),推移管理。

2、負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)及庫存指標(biāo)完成情況的跟進(jìn)與分析,提交可行性解決方案;

3、負(fù)責(zé)制訂商品管理的工作規(guī)范及運(yùn)作流程;

4、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營狀況分析,包括渠道、消費(fèi)者、商品、競(jìng)爭(zhēng)品牌分析等,提供高質(zhì)量的分析報(bào)告,為公司市場(chǎng)發(fā)展及營銷策略制訂提供可行性建議;

5、編制商品銷售計(jì)劃及資金預(yù)算計(jì)劃

6、計(jì)劃的執(zhí)行監(jiān)督

7、商品銷售進(jìn)度統(tǒng)計(jì)跟蹤

8、商品數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

9、任務(wù)單下達(dá)

10、商品調(diào)度管理

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)30

1、負(fù)責(zé)每天收集匯總公司各項(xiàng)指標(biāo),做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

2、按時(shí)登記帳表。能及時(shí)提供所需統(tǒng)計(jì)資料;

3、做好與各部門的配合工作,及時(shí)更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

4、按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)和數(shù)據(jù),做到正確完整

5、負(fù)責(zé)收集同行業(yè)企業(yè)統(tǒng)計(jì)資料,為提高企業(yè)管理水平,提高經(jīng)濟(jì)效益作貢獻(xiàn);

6、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī),做好資料保密工作;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)31

1、在廠的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)廠的統(tǒng)計(jì)工作。

2、嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī),實(shí)事求是地做好統(tǒng)計(jì)、報(bào)表工作,對(duì)上報(bào)的統(tǒng)

計(jì)、報(bào)表數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)。

3、及時(shí)準(zhǔn)確地按要求完成各種數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,確保統(tǒng)計(jì)資料數(shù)據(jù)完整、

清晰,符合規(guī)范要求。

4、認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)資料、報(bào)表臺(tái)帳的歸檔管理工作。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時(shí)性工作任務(wù)。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)32

1、根據(jù)校長、教導(dǎo)主任的要求,準(zhǔn)確提供教導(dǎo)處各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。根據(jù)統(tǒng)計(jì)情況整理出每學(xué)期的各班級(jí)、學(xué)科學(xué)習(xí)情況報(bào)表,班級(jí)各項(xiàng)評(píng)比的資料統(tǒng)計(jì)、教學(xué)質(zhì)量分析、評(píng)教評(píng)學(xué)統(tǒng)計(jì),供校長、教導(dǎo)主任參考。

2、填寫《中學(xué)年報(bào)表》,負(fù)責(zé)教師繼續(xù)教育的申報(bào)、匯總、上報(bào)。做好教務(wù)日志檢查工作收集、錄入、統(tǒng)計(jì)及學(xué)校班級(jí)評(píng)比、公布及管理工作,處理管理好各類教學(xué)資料、歸檔,及教導(dǎo)處的臨時(shí)性工作。

3、根據(jù)各種印件的特點(diǎn)和要求,經(jīng)教導(dǎo)處或辦公室的同意,按時(shí)保質(zhì)保量完成油印工作。在忙季一定要保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行。

4、嚴(yán)格遵守保密制度,對(duì)保密印件妥善保存,及時(shí)處理。對(duì)試卷等保密印件不得外傳,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)泄密,嚴(yán)肅處理。

5、協(xié)助教導(dǎo)主任統(tǒng)籌、安排各項(xiàng)事務(wù)性工作;統(tǒng)籌周活動(dòng)安排,負(fù)責(zé)周程表定期公示及教導(dǎo)處職員的考勤工作。

6、協(xié)助教師進(jìn)行繼續(xù)教育的登記、統(tǒng)計(jì)、管理。認(rèn)真完成校長和教導(dǎo)主任交辦的其它工作。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)33

1、定時(shí)寫采購單讓采購買回每個(gè)月倉庫里不夠的物品給予補(bǔ)足。

2、按規(guī)定把每天的采購單據(jù)輸入ERP里。

3、幫公司里每個(gè)部門申請(qǐng)他們所需要多物品。

4、每個(gè)星期一次對(duì)倉庫進(jìn)行內(nèi)部清掃。

5、每個(gè)星期五和每個(gè)月十五號(hào)給各車間和辦公室發(fā)放辦公用品之類的東西

6、按行政部的要求做好每一月兩次多6S檢查工作。

7、簽收和管理車間拉過來的二等品。

8、完成上級(jí)每日交代的其他任務(wù)。

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