公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)精選范本5篇

　　確定員工責(zé)任需要有明確的崗位職責(zé)規(guī)定。崗位職責(zé)說明書并不是要面面俱到，而是對崗位職責(zé)進(jìn)行合理有效的分工，促使有關(guān)人員明確自己的崗位職責(zé)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，出色完成崗位職責(zé)任務(wù)。下面是小編給大家?guī)淼母鞣N崗位職責(zé)范本，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)(一)

　　一、 收款

　　嚴(yán)格按公司的收入管理規(guī)定辦理收款業(yè)務(wù)，收款時用驗(yàn)鈔器審驗(yàn)人民幣真 偽，認(rèn)真清點(diǎn)，不得發(fā)生少收、多收款現(xiàn)象，否則責(zé)任自負(fù);收客戶款應(yīng)在收據(jù) 上注明“定金、一期款、二期款、尾款”等字樣并注明設(shè)計(jì)師、交款人姓名、合 同編號等，在收據(jù)上加蓋“現(xiàn)金收訖”章;收支票應(yīng)注明支票號，同時將有關(guān)資 料輸入計(jì)算機(jī)，做到及時準(zhǔn)確無誤。

　　二、 付款

　　嚴(yán)格按公司的成本費(fèi)用支出管理規(guī)定的借款、報(bào)銷管理規(guī)定辦理付款業(yè)務(wù)， 工程撥款應(yīng)由工程經(jīng)理、會計(jì)、公司經(jīng)理聯(lián)合簽字方可支付，不得發(fā)生少付、多 付現(xiàn)象。

　　三、 制單與記帳

　　1、根據(jù)審核后的原始憑證和會計(jì)科目的使用要求采取收、付、轉(zhuǎn)的方式制 單，做到字跡清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，摘要言簡意賅，當(dāng)日憑證當(dāng)日制單，積 壓單不得超過 2 個工作日;

　　2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金賬和銀行賬的記賬工作，當(dāng)天的業(yè)務(wù)必須當(dāng)天入賬，做到日清 月結(jié);

　　3、每日核對庫存現(xiàn)金與現(xiàn)金賬余額是否相符，及時核對銀行存款余額，月 末編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》 ;

　　4、月末與會計(jì)核對本月發(fā)生額及累計(jì)余額，做到賬證、賬實(shí)、賬賬相符。

　　四、 現(xiàn)金和票據(jù)管理

　　1、每日庫存現(xiàn)金為 2000 元，其余存入銀行，如因延誤引起其他事故發(fā)生， 公司將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

　　2、不得坐支現(xiàn)金;

　　3、根據(jù)票據(jù)管理規(guī)定保管和使用支票、發(fā)票和收據(jù)，并追蹤票據(jù)使用情況， 尤其是所收取支票的入賬情況。

　　五、 工資管理

　　1、根據(jù)工資管理規(guī)定按時核算員工工資，編制工資源共享表，交會計(jì)審核;

　　2、根據(jù)會計(jì)和公司經(jīng)理審核后的工資表，進(jìn)行工資發(fā)放。

　　六、 報(bào)表規(guī)定

　　根據(jù)報(bào)表管理規(guī)定每日向深港財(cái)務(wù)上報(bào)《現(xiàn)金/銀行存款日報(bào)表》 ，每月上報(bào) 《工程收入月報(bào)表》和《管理人員工資表》 。

　　財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)(二)

　　(一) 在公司總經(jīng)理和多經(jīng)財(cái)務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下，開展財(cái)務(wù)部工作。

　　(二) 貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策法規(guī)，按照《會計(jì)法》及《公司法》規(guī) 定，組織起草公司內(nèi)部管理制度。

　　(三) 參與草擬本公司財(cái)務(wù)內(nèi)控制度、憑證格式、統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)的設(shè) 計(jì)，稽核評價(jià)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的執(zhí)行狀況，及時提出整改的措施 與意見建議。

　　(四) 組織公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、考核工作，保證年度 預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的編報(bào)工作，會同各業(yè)務(wù) 部門做好預(yù)算的執(zhí)行分析工作。

　　(五) 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作，如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成 果，監(jiān)督財(cái)務(wù)收支，依法計(jì)算繳納國家稅收并向有關(guān)部門報(bào)送 財(cái)務(wù)報(bào)表。

　　(六) 會同有關(guān)職能部門定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查，及時清理債權(quán)債務(wù)，保 證公司資產(chǎn)安全、完整。

　　(七) 按公司章程，兼顧國家、集體、個人三者利益，擬定分配草案 報(bào)股東大會，按股東大會決議搞好分配。

　　(八) 參與組織經(jīng)濟(jì)活動分析，向領(lǐng)導(dǎo)提供正確會計(jì)信息，參與公司 經(jīng)營決策，向各公司領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)財(cái)務(wù)狀況。

　　(九) 負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、搜集和立 卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請銷毀。

　　(十) 參與公司重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會簽。 并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況。

　　(十一) 按會計(jì)制度規(guī)定，根據(jù)登記完整、核對無誤的帳簿記錄和 其他有關(guān)資料每月編制會計(jì)報(bào)表，統(tǒng)一對外辦理涉稅事務(wù)，每 季度作一次財(cái)務(wù)情況分析，向領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確會計(jì)信息，參與各 公司的經(jīng)營和決策。

　　(十二) 審核會計(jì)員編制的記賬憑證及附件資料，并簽證確認(rèn)。

　　(十三) 定期核對會計(jì)員、出納員涉稅賬目;

　　(十四) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)(三)

　　1、 在工會主席的領(lǐng)導(dǎo)下，主持制定工會財(cái)務(wù)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，草擬工會財(cái)務(wù)工作報(bào)告和文件，組織、協(xié)調(diào)工作人員積極開展工作，按時保質(zhì)保量完成各項(xiàng)財(cái)會工作任務(wù)。

　　2、 積極宣傳并貫徹執(zhí)行《會計(jì)法》、《工會法》和其他有關(guān)法規(guī)、制度，根據(jù)本單位具體情況制定各項(xiàng)財(cái)會規(guī)章制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

　　3、 參與研究有關(guān)經(jīng)費(fèi)收支的會議，參加重要合同和協(xié)議的擬定，審查會簽經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及有關(guān)經(jīng)濟(jì)文件，加強(qiáng)事前管理和執(zhí)行中監(jiān)督。

　　4、 根據(jù)有關(guān)部室提供的資料，編制本級工會財(cái)務(wù)收支預(yù)算，積極籌措資金，合理安排和節(jié)約使用經(jīng)費(fèi)，以滿足工運(yùn)事業(yè)發(fā)展的需要。

　　5、 審核單位各項(xiàng)收支。負(fù)責(zé)銀行支票和發(fā)票及收支的稽核工作，審核各種原始憑證及經(jīng)費(fèi)收支預(yù)、決算。

　　6、 審核記賬憑證、賬薄和會計(jì)報(bào)表。對審核中發(fā)現(xiàn)的問題和差錯，通知有關(guān)人員查明和更正處理。

　　7、 負(fù)責(zé)對基層工會的財(cái)務(wù)會計(jì)工作和資產(chǎn)管理工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并定期研究、布置、檢查和總結(jié)表彰。同時組織開展以工會經(jīng)費(fèi)收、管、用為主要內(nèi)容的財(cái)務(wù)工作競賽活動。

　　8、 組織工會經(jīng)費(fèi)的收繳工作，督促辦理工會經(jīng)費(fèi)按規(guī)定撥繳，做到按期足額上解，不得擠占、挪用、截留工會經(jīng)費(fèi)。

　　9、 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)收支情況的分析，對收支中存在的問題及時提出改進(jìn)建議和措施，保證按預(yù)算執(zhí)行。

　　10、 持會計(jì)從業(yè)資格證書上崗，組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)會計(jì)知識，不斷提高財(cái)務(wù)隊(duì)伍素質(zhì)。

　　財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)(四)

　　(一) 在公司總經(jīng)理和多經(jīng)財(cái)務(wù)科長的領(lǐng)導(dǎo)下，開展財(cái)務(wù)部工作。

　　(二) 貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)政策法規(guī)，按照《會計(jì)法》及《公司法》規(guī) 定，組織起草公司內(nèi)部管理制度。

　　(三) 參與草擬本公司財(cái)務(wù)內(nèi)控制度、憑證格式、統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)的設(shè) 計(jì)，稽核評價(jià)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度的執(zhí)行狀況，及時提出整改的措施 與意見建議。

　　(四) 組織公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、考核工作，保證年度 預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的編報(bào)工作，會同各業(yè)務(wù) 部門做好預(yù)算的執(zhí)行分析工作。

　　(五) 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作，如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成 果，監(jiān)督財(cái)務(wù)收支，依法計(jì)算繳納國家稅收并向有關(guān)部門報(bào)送 財(cái)務(wù)報(bào)表。

　　(六) 會同有關(guān)職能部門定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查，及時清理債權(quán)債務(wù)，保 證公司資產(chǎn)安全、完整。

　　(七) 按公司章程，兼顧國家、集體、個人三者利益，擬定分配草案 報(bào)股東大會，按股東大會決議搞好分配。

　　(八) 參與組織經(jīng)濟(jì)活動分析，向領(lǐng)導(dǎo)提供正確會計(jì)信息，參與公司 經(jīng)營決策，向各公司領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)財(cái)務(wù)狀況。

　　(九) 負(fù)責(zé)檢查財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、搜集和立 卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請銷毀。

　　(十) 參與公司重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會簽。 并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情

　　況。

　　(十一) 按會計(jì)制度規(guī)定，根據(jù)登記完整、核對無誤的帳簿記錄和 其他有關(guān)資料每月編制會計(jì)報(bào)表，統(tǒng)一對外辦理涉稅事務(wù)，每 季度作一次財(cái)務(wù)情況分析，向領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確會計(jì)信息，參與各 公司的經(jīng)營和決策。

　　(十二) 審核會計(jì)員編制的記賬憑證及附件資料，并簽證確認(rèn)。

　　(十三) 定期核對會計(jì)員、出納員涉稅賬目;

　　(十四) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)(五)

　　一、主管本單位的財(cái)務(wù)會計(jì)工作，對工作要有研究、有布置、有檢查、有總結(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)法，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

　　二、組織制定本單位的財(cái)務(wù)會計(jì)制度及核算辦法。

　　三、組織編制本單位的財(cái)務(wù)預(yù)算，為事業(yè)發(fā)展開辟財(cái)源，精打細(xì)算。

　　四、會同有關(guān)部門核定固定資產(chǎn)和流動資金，加強(qiáng)資金管理，不斷提高資金利用率。

　　五、規(guī)范設(shè)置財(cái)務(wù)帳目，復(fù)核手續(xù)以及會計(jì)憑證。按時匯總會計(jì)憑證，并做到票據(jù)清楚、附件齊全、手續(xù)完備、數(shù)字正確，根據(jù)實(shí)際情況制定各項(xiàng)實(shí)用的結(jié)算辦法。

　　六、分析財(cái)務(wù)收支及資金計(jì)劃完成情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提出改進(jìn)意見。

　　七、提供信息，參與決策。

　　八、參加經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的擬定工作。

　　九、按照國家會計(jì)檔案管理規(guī)定，負(fù)責(zé)會計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等各種檔案資料的回歸、整理并保管。

　　十、對違反有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度的，向領(lǐng)導(dǎo)說明情況，并有權(quán)杜絕付款。在單位合并、撤消、領(lǐng)導(dǎo)更換時，負(fù)責(zé)對資產(chǎn)、資金、債權(quán)、債務(wù)、的清戶、移戶、清冊并辦理財(cái)產(chǎn)交接手續(xù)。