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關于品管職責3篇

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  品管職責負責本公司產品質量管理工作,嚴格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質量標準,確保及提升產品質量,營造持續(xù)改進品質的質量文化。 以下是小編為大家整理的品管職責,僅供參考。

  第1篇:品管組長職責

  1、品管班組長負責處理安排的各項檢查檢驗工作。具體落實到人,確保檢驗工作的準確性。

  2、品管班組長負責檢查任務的完成情況。督促小組人員按時完成任務,必要時可進行人員、工資調整。

  3、品管班組長負責審核分析報告單和各種活動記錄。承擔質量檢驗責任事故,按時簽名。

  4、品管班組長負責處理分析事故。和技術員一起組織調查研究,分析事故原因,召開事故分析會,及時解決并上報。

  5、品管班組長負責檢查原始記錄臺帳。定期檢查,有獎有罰

  6、品管班組長負責本班組的員工培訓。定期組織全班人員進行業(yè)務學習,開展技術競賽活動。

  7、品管班組長負責審核小組的出勤、工時、考核、獎金分配、工作質量。要求每月向全班組人員公布一次,以提高工作的透明度。

  8、貫徹執(zhí)行安全方針、政策。組織開展安全生產、無違章、無隱患事故活動。做到安全生產,杜絕事故的發(fā)生。

  9、品管班組長負責與其他班組相互協商關系?;ネㄇ闆r,共同把好質量關。

  10、品管班組長負責本班組人員開展全面質量管理活動。

  11、品管班組長有權協調本班組人員的工作崗位。

  12、品管班組長有權檢查本班組人員的工作質量,提出批評和處理意見。

  13、品管班組長有拒絕接受違章指揮。

  14、品管班組長有權對本班組人員的調動、轉正、定組、晉級等提出意見和建議。

  15、品管班組長有權批準一天的假期。

  16、品管班組長有權對產品的質量問題的處理提出意見和建議。

  17、品管班組長有權根據實際情況,對本班組人員的獎金分配提出合理建議。

  第2篇:品管崗位職責

  1、 為工廠總檢,對工廠所有工序質量負責。按制單要求嚴格把好每道工序的質量關,必須第一時間發(fā)現、反應質量問題,并有義務協助解決問題,陪同客戶驗貨;負責對產品生產全過程的質量監(jiān)督和控制,確保產品的質量達到客戶要求。

  2、 負責關鍵工序質量控制點的檢驗工作的實施。

  3、 負責對客戶質量信息反饋的調查分析、處理。負責糾正預防措施,檢查、監(jiān)督。

  4、 負責產品檢驗狀態(tài)的標識,對工廠生產的產品質量有確認權和否決權。

  5、 負責對不合格產品的紀錄、評審和管理工作的實施。負責糾正措施的制定、跟蹤和記錄的管理。

  6、 負責組織質量互查和實物評比工作。負責車間工藝的檢查。質量、工藝出現異常情況,有要求停止生產的權利。

  7、 負責對組檢工作質量的檢查和監(jiān)督,協助人事部做好新員工的培訓及面試工作。

  8、 負責對出廠產品實施出廠前的抽查,不合格產品不得放行出廠。

  9、 必須每天不少于2次對組檢的工作進行檢查并做好記錄;必須每天對后道成品進行檢查并記錄;

  10、服從工作安排,遵守規(guī)章制度,及時完成領導交辦的其它任務。

  第3篇:品管部崗位職責

  1 負責本公司產品質量管理工作,嚴格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質量標準,確保及提升產品質量,營造持續(xù)改進品質的質量文化;

  2 堅持以輔助、指導生產為主的質量管理理念,積極參與產品質量的改善,以科學的管理手段、過硬的品檢人員業(yè)務能力來保障產品質量,控制制程錯誤、減少損耗、降低生產成本;

  3 負責本部門的品檢員管理及各項事務管理工作;制定制程檢查標準,并稽核檢查品檢人員是否確實實施;

  4 配合技術部門(部分檢驗指引由本部門自行制定)制定各類來料、半成品及成品的檢驗標準制定工作;

  5負責公司的原料進貨檢驗、制程檢驗以及成品檢驗三個檢驗環(huán)節(jié)的指導工作;

  6 建立原材料、半成品和成品檢驗記錄及質量統計報表,分析和評審各類檢驗報告,每月進行質量總結分析,提出改進意見;

  7 及時收集材料和產品在使用過程中質量異常反應信息,對影響產品質量的設計、制造、審核結果、質量記錄、服務報告和顧客投訴進行分析,以查明并消除不合格的潛在原因并提出解決辦法;

  8 負責公司產品質量信息反饋的統計分析工作,及時與公司領導及其它部門相互溝通,共同解決各類質量問題;

  9 參加公司內部質量審核,協調和落實糾正和預防措施,跟蹤驗證,并參與供應商評審工作;

  10 質量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作;制程管理與分析,專案研究并作改善,預防等再發(fā)防止措施,鑒定報廢品;

  11 負責檢驗儀器的配置、使用、校正和維護保養(yǎng)的監(jiān)督工作,保證檢驗工作的正常進行;

  12 負責召開各類質量分析會,以團隊精神共謀產品質量的改善,組織公司內各部門和生產骨干開展質量管理活動,提高全員質量管理意識,推動質量管理工作邁上新的臺階;

  13 負責部門各類培訓工作,努力提升部門品檢員業(yè)務水平;

  14 完成上級安排的其它臨時性工作。

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