干部駐村會上的領導講話稿
干部駐村幫扶作為一項具有中國特色的扶貧制度安排,是黨和國家打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要組成部分,通過干部駐村幫扶這個連通城鄉(xiāng)的橋梁和紐帶,可以讓更多資源流向最需要的農(nóng)村,可以帶動更多的人關注和幫助農(nóng)村發(fā)展。下面是學習啦小編給大家整理的干部駐村會上的領導講話稿,僅供參考。
干部駐村會上的領導講話稿(一)
尊敬的各位領導、同志們:大家好!
我是*局的駐村干部,很榮幸能在這里發(fā)言。首先請允許我代表全體駐村干部,感謝各級黨組織為我們創(chuàng)造了一個難得的學習機會,讓我們到廣闊農(nóng)村經(jīng)風雨、見世面、長才干,在駐村幫扶工作實踐中,積累基層經(jīng)驗。這既是一種榮譽,更是一份責任。在這里,我就如何駐好村、幫好扶當好“五大員”,代表*年全市駐村干部發(fā)個言。
一要當好政策宣傳的“領航員”。“規(guī)劃到戶責任到人”扶貧開發(fā)工作是省、市委在新的歷史條件下推進共同富裕的新部署,是實踐科學發(fā)展觀、堅持以人為本、構建和諧社會的具體舉措。我們將牢記使命、真抓實干,向村民傳達省市委和政府的農(nóng)村工作方針、決策和部署、引導村民轉變落后思維觀念,解除畏難情緒,樹立科學發(fā)展觀理念,激發(fā)村民脫貧致富的工作干勁。
二要當好村情民意的“調(diào)研員”。農(nóng)村工作千頭萬緒,紛繁復雜,工作量大,牽涉面廣。我們要深入調(diào)查研究,摸清農(nóng)村脫貧致富底數(shù),建立幫扶工作臺賬、動態(tài)檔案,確保貧困村民信息數(shù)據(jù)庫資料的完整,為領導參謀決策、落實方案提供第一手資料。
三要當好上傳下達的“聯(lián)絡員”。駐村干部是緊密聯(lián)系掛扶單位、所在鎮(zhèn)和村的紐帶。我們要帶著感情,帶著坦誠、帶著關愛去交心通氣,加強駐村幫扶工作指導。要時刻關注群眾的冷暖,把人民群眾的困難放心坎上、心窩里,急群眾之所急,辦群眾之需辦的事情,做好上傳下達,全力以赴推進扶貧開發(fā)和社會主義新農(nóng)村建設。
四要當好脫貧致富的“幫扶員”。在深入調(diào)研的基礎上,要積極幫助村“兩委”、貧困戶制定脫貧致富的發(fā)展規(guī)劃和目標、工作年度計劃,為駐村經(jīng)濟謀求更大發(fā)展,為駐村環(huán)境謀求更多的改善。要利用自身的優(yōu)勢,開展好送黨課、送溫暖、送技術、送項目、送文化活動,著力完成“抓班子、促發(fā)展、保穩(wěn)定、快脫貧”的駐村任務。要千方百計地為駐點村籌集資金,落實項目,協(xié)助駐點村抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,著力培育龍頭企業(yè)、種養(yǎng)殖專業(yè)大戶和農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟組織,推進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨越,努力促進糧食增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收,確保駐村如期實現(xiàn)脫貧目標。
五要當好遵紀守法的“模范員”。各級駐村干部要以高度的政治責任感和使命感,認真履行職責,模范執(zhí)行好各項法律法規(guī),服從駐點村的管理,艱苦樸素,勤儉節(jié)約,以自身的形象去影響和感染他人,全力以赴做好駐村幫扶工作。
“規(guī)劃到戶責任到人”扶貧開發(fā)工作已在我市全面鋪開,讓我們邁開堅實的步伐,以飽滿的熱情,良好的精神面貌投入到新一輪的駐村幫扶工作中去。我深信,在市委、市政府的正確領導下,在各級黨組織的大力支持和全體駐村干部的共同努力下,一定能夠圓滿完成黨和政府交給我們駐村幫扶工作任務,讓領導放心,讓人民群眾滿意。
我的發(fā)言完畢,不對之處,請領導和同志們批評指正。
干部駐村會上的領導講話稿(二)
同志們:
今天召開這次加強和改進農(nóng)村基層組織建設駐村工作會議,是經(jīng)縣委同意召開的。剛才部長總結回顧了去年以來駐村工作開展情況,對今后的駐村工作進行了全面的安排,我完全贊同。駐村工作開展以來,在縣直各有關單位的大力支持,在駐村工作隊員的共同努力下,取得了明顯的成效。整體來說,全縣加強和改進農(nóng)村基層組織建設駐村工作呈現(xiàn)五個突出特點:一是廣泛調(diào)研,吃透情況。各駐村工作隊把調(diào)查研究作為駐村工作的切入點,深入到農(nóng)戶家中,了解村情民意,廣交農(nóng)民朋友,掌握第一手材料。截止到目前,絕大多數(shù)駐村工作隊摸清了所駐村的基本情況,理清所駐村的發(fā)展思路。二是多方努力,辦理實事。駐村工作隊在派出單位的大力支持下,積極開展各種幫扶活動,送溫暖,解民憂,真心實意為群眾辦實事、好事,在村室整修、道路建設、經(jīng)濟發(fā)展、困難群眾救助等方面發(fā)揮了積極作用,受到了所駐村廣大農(nóng)民群眾的一致好評。三是力所能及,化解矛盾。駐村工作隊根據(jù)所駐村的實際,及時發(fā)現(xiàn)一些不穩(wěn)定因素,多方努力,在解決土地糾紛、宅基地糾紛、農(nóng)村低保、鄰里糾紛等方面,不怕困難,做好深入細致的思想工作,盡力化解了不少社會矛盾,為全縣大局穩(wěn)定做出了貢獻。四是循序漸進,加強村級組織建設。XX個重點村的情況不一樣,問題也不一樣,截止目前全縣已有XX個駐村工作隊選好配強了村黨支部書記,有的已經(jīng)選好人選,正在觀察培養(yǎng)階段,但也有個別駐村工作隊到目前為止沒有選好選準培養(yǎng)人選。由于所駐村情況不同,各工作隊的進度和效果也同,但不能急于求成,要循序漸進。五是工作開展不平衡。無論是我們駐村工作隊還是派出單位,工作都不平衡。有的縣直單位為駐村隊員配備了必需的生活用品,發(fā)放了生活補助,有的單位主要領導還經(jīng)常去看望,但也有個別單位至今還沒有為駐村隊員發(fā)放生活補助。
總之,駐村工作開展以來,各單位和駐村工作隊員付出了艱辛的勞動,也取得了實實在在的成效,在此我代表縣委向為全縣農(nóng)村基層組織建設付出辛勤努力的駐村工作隊員、縣直各有關單位以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨(工)委表示衷心的感謝!就下一階段駐村工作,我再強調(diào)以下五點:
一、思想再重視。在當前關鍵是要克服三種思想情緒,一是克服急躁情緒。縣委總的要求是村黨支部書記配不好,駐村工作隊不能撤。但各個村的情況不一樣,配齊的時間也不可能一樣,駐村工作隊在這方面不能急于求成,要循序漸進,真正選準配強村黨支部書記。二是克服畏難情緒。個別駐村工作隊對村內(nèi)情況了解不夠,對村內(nèi)存在的問題把握不夠,感覺無從下手,沒有辦法,非常為難,存在著畏難情緒。三是克服僥幸情緒。個別駐村隊員認為只要時間一到,就可以撤出,存在著熬時間的僥幸心理。當前我們必須要克服急躁情緒,克服畏難情緒,克服僥幸情緒,真正從思想上高度重視加強和改進農(nóng)村基層組織建設工作。今年縣委、縣政府實施了九大工程,其中一項就是黨的建設工程,無論是縣直各幫扶單位還是駐村隊員都要從思想上高度重視駐村工作。
二、任務再明確??h委《加強和改進農(nóng)村基層組織建設實施方案》明確安排了五項駐村工作任務,各駐村工作隊都要不折不扣的完成好,尤其要突出抓好以下三個重點。一是抓好村級組織建設,選準配強村黨支部書記。村級組織建設,重點是配好配強村黨支部書記,選人范圍要廣,方法要活,看人要準,真正把那些“靠得住、有本事、群眾信任、能致富和能帶領群眾致富”的年輕黨員、“雙強”黨員干部選拔到村黨支部書記崗位。二是積極發(fā)展農(nóng)村黨員。按照“堅持標準、改善結構、保證質量、慎重發(fā)展”的方針,做好在農(nóng)村致富帶頭人、退伍軍人、回鄉(xiāng)青年、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)骨干、外出務工人員中發(fā)展黨員工作,注意發(fā)展年輕黨員和“雙強”黨員,力爭做到村村每年發(fā)展新黨員,為農(nóng)村黨員干部隊伍注入新鮮血液。三是建立健全各項制度。不管駐村時間的長短,駐村工作隊都要完成好駐村任務,把班子建好,把制度健全,重點是建立健全村級組織規(guī)范化管理和“四議兩公開”工作法相關制度,留下一支永遠不走的工作隊。
三、要求再嚴格。一是嚴格工作紀律,駐村工作隊員的工作與原單位工作必須完全脫勾,派出單位不得向駐村隊員安排駐村以外的工作任務,不得私自把駐村隊員叫回原單位工作,保證駐村隊員安心工作。駐村工作隊要堅持吃住在村,做到不吃請、不擾民。二是注重工作方法。工作中要深入調(diào)研,真正深入黨員干部群眾中去,依靠群眾,多了解情況,充分調(diào)動群眾積極性,解決農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活難題。注重依靠黨委,多向黨委匯報溝通。三是嚴格駐村標準。選準配強村黨支部書記和發(fā)展黨員作為駐村工作的兩項硬性任務,駐村工作隊的責任與原單位掛勾,有一項完不成的不允許撤離,并將嚴肅追究幫扶單位責任人責任。
四、支持再有力。加強和改進農(nóng)村基層組織建設工作作為縣委當前的一項中心工作,縣直各單位要高度重視,給予大力支持,積極幫助所派駐村工作隊解決生活、工作難題,力所能及的幫助駐村工作隊開展工作,關心、支持所駐村的發(fā)展,幫助解決資金項目方面的問題,做駐村工作隊的堅強后盾,幫助困難群眾解決實際難題。有關駐村工作隊員生活補貼的問題,各派出單位要嚴格落實縣委的有關規(guī)定,按照每人每天XX元的補助標準(含往返車旅費),足額發(fā)放到位。
五、督導再認真??h駐村辦一定要嚴格督導,嚴格檢查,嚴格指導,定期通報工作隊員到位情況、工作開展情況,對好的同志要表揚,差的要通報批評。在督導的同時,駐村辦也要繼續(xù)做好輿論宣傳引導工作,充分利用簡報、電視臺等廣泛宣傳駐村工作好的幫扶單位、好的駐村工作隊以及工作表現(xiàn)出色的駐村隊員。加強典型培養(yǎng),充分調(diào)動農(nóng)村黨員干部的積極性。今年“七一”,縣委將結合慶祝黨的生日,舉辦駐村工作“紅歌會”,同時命名表彰一批優(yōu)秀駐村工作隊和優(yōu)秀駐村隊員。
干部駐村會上的領導講話稿(三)
同志們:
今天,我們在這里召開全市下基層駐農(nóng)村干部座談會,主要是交流經(jīng)驗、總結與部署相關工作。剛才,兩位駐村干部代表同大家分享了有效開展農(nóng)村工作的經(jīng)驗,講得很好,很實在;××同志全面總結了我市上半年開展駐村工作的情況,并對下半年的駐村工作做了部署,我完全同意。
我市的駐村干部下到基層以后,圍繞“一樹立兩促進三建設”的主題,以樹立科學發(fā)展觀,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、促進農(nóng)村社會和諧,建設一個好班子、建設一支好隊伍、建設社會主義新農(nóng)村為內(nèi)容,發(fā)揮自身的聰明才干,促進了農(nóng)村各項工作的順利開展。主要體現(xiàn)在五個方面:
一是密切了黨群干群關系。駐村干部堅持以密切聯(lián)系群眾、真情服務群眾為宗旨,深入群眾,開展調(diào)查研究,掌握真實有效情況。利用多方資源,幫助群眾排憂解難,有效解決了很多實際問題,贏得了群眾的信任。與此同時,駐村干部在幫助群眾解決問題過程中,進一步改善了工作作風,樹立了良好的形象,加深了對基層群眾的感情,密切了黨群干群關系。
二是促進了村組經(jīng)濟發(fā)展。駐村干部牢記促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的中心任務,利用自身優(yōu)勢,積極發(fā)揮參謀助手作用。發(fā)揮所長,協(xié)助駐點村進一步理清發(fā)展思路,明確發(fā)展方向。發(fā)動社會關系資源,大力招商引資,拓寬集體經(jīng)濟發(fā)展渠道,有效促進村組經(jīng)濟發(fā)展。
三是夯實了基層黨建基礎。駐村干部積極擔當起“黨建指導員”,以抓班子建設為重點,積極協(xié)助各村(居)創(chuàng)建固本強基工程示范點和扎實開展農(nóng)村黨建“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,努力推動“兩新”組織黨建工作的開展,推動×××四個黨支部成功創(chuàng)建為東莞市固本強基示范點,順利完成了規(guī)模以上非公有制企業(yè)兩新組織黨組織的組建任務。
四是加強了上下溝通聯(lián)系。駐村干部增強服務意識,圍繞市委、市政府大力推進經(jīng)濟社會雙轉型的工作大局,積極協(xié)助駐點村做好群眾工作,把市政府的精神、政策及時傳遞到基層,把群眾的意見、建議與呼聲直接反映到黨委、政府,有效發(fā)揮了橋梁紐帶、溝通協(xié)調(diào)作用,推動基層各項工作順利開展。
五是提高了自身綜合素質。駐村干部堅持工作與學習相結合,在幫助基層解難題、促發(fā)展的過程中,主動接受鍛煉,勇挑擔子,不斷創(chuàng)新,在實踐中提升自我。經(jīng)過半年多時間的檢驗,駐村干部普遍都增長了見識,提高了素質,磨練了才干,堅定了意志。
在肯定成績、總結經(jīng)驗的同時,我們也要清醒地看到問題和不足,主要是少數(shù)派出單位和駐點村對駐村工作還不夠重視,工作機制還不夠完善,工作措施不夠落實;個別駐村干部下基層比較少,有的雖然下去了,但還沒有真正與群眾打成一片,在解決問題、加強鍛煉方面做得還不夠。下面,我就下階段的駐村工作提幾點意見:
一、要進一步為群眾辦實事
掌握社情民意、密切干群黨群關系、為群眾辦實事是下基層干部的主要任務,每一位駐村干部都要珍惜這個平臺,廣泛聯(lián)系群眾,認真傾聽群眾呼聲,真心實意為群眾辦實事。一要深入群眾,要丟掉高高在上的官老爺作風,與人民群眾交心、知心,只有這樣,才可能了解基層的真實情況,才可能科學決策,有效化解社會矛盾,維護穩(wěn)定局面。二要關愛群眾,對群眾生產(chǎn)生活中遇到的困難,要主動介入解決,不能視而不見,不能采取回避、逃避的態(tài)度;要積極為老百姓就業(yè)增收想辦法、出主意;要協(xié)助駐點村組解決好農(nóng)民群眾普遍關心、反映強烈的問題,維護好農(nóng)民群眾利益,讓人民群眾切實感受到黨和政府的溫暖。
二、要進一步為村組謀發(fā)展
下基層駐農(nóng)村人員是政府的優(yōu)秀干部,具有較強的理論水平和機關工作經(jīng)驗,我們要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,結合所駐村實際情況,不斷拓寬發(fā)展思路,為村組經(jīng)濟謀求更大發(fā)展,為村組環(huán)境謀求更多改善。要引導駐點村組干部群眾更新觀念,樹立科學發(fā)展觀,集約資源,推動產(chǎn)業(yè)升級,進一步壯大村組經(jīng)濟;要與駐點村組干部一道,著眼長遠,做好村組城建、環(huán)保、衛(wèi)生等方面的規(guī)劃,大力開展各項安全、衛(wèi)生專項整治,營造一個整潔、舒適、安全的村居環(huán)境;要注重在駐點村推進制度建設,不斷完善農(nóng)村各項工作規(guī)范化管理,進一步推進城市化進程。
三、要進一步為支部出新招
固本強基工程是農(nóng)村黨建工作的一個重點,廣大駐村干部要努力使自己成為推動固本強基工作的一支新軍,為基層黨建工作出新招,開拓新局面。要不斷創(chuàng)新學習內(nèi)容,要圍繞農(nóng)村黨建工作中遇到的新問題、出現(xiàn)的新現(xiàn)象,開展有益的探索和討論,努力提高黨員干部發(fā)展經(jīng)濟、處理問題的能力;要不斷創(chuàng)新活動方式,圍繞如何提高農(nóng)村干部隊伍素質、如何加強黨員隊伍建設、如何加強黨群關系、如何拉近干群感情出謀劃策,創(chuàng)造性開展工作。要積極幫助基層黨組織建章立制,規(guī)范組織管理,進一步提高黨員綜合素質,進一步激發(fā)黨員的創(chuàng)造力和工作熱情,充分發(fā)揮基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
四、要進一步為鎮(zhèn)村架橋梁
各位駐村干部要充分發(fā)揮聯(lián)系鎮(zhèn)村、溝通鎮(zhèn)村的橋梁作用。一是要利用下基層的機會,通過召開座談會,走村入戶,對村情、民情進行調(diào)查摸底,全面掌握基層動向,為政府各部門單位提供有用的信息,為黨委和政府決策、執(zhí)法提供事實基礎和依據(jù)。二是要充分利用機關工作的經(jīng)驗和優(yōu)勢,幫助農(nóng)村爭取發(fā)展資金,改善投資環(huán)境,提供政策、信息和管理等方面的扶持和服務。三是要結合市鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略和農(nóng)村實際,做好對基層的宣傳工作,把中央、省市的方針政策和鎮(zhèn)的發(fā)展設想傳達到農(nóng)村,使“科學發(fā)展”和“社會和諧”的發(fā)展理念深入群眾。四是要加強村組和政府各部門單位的聯(lián)系和配合,駐村干部大多是政府部門的負責人,要利用駐村的機會,溝通政府部門和村組的感情,促進村和政府之間互相理解、互相支持,形成團結協(xié)作、和諧共事的工作局面。
五、要進一步為黨建創(chuàng)經(jīng)驗
“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村工作是今年黨建工作重點之一。廣大駐村干部要拓寬工作思路、主動開展工作,切實做好基層工作,為駐點村經(jīng)濟發(fā)展做好參謀,成為協(xié)調(diào)群眾的好幫手,設法提高農(nóng)村干部隊伍素質,加強黨員隊伍建設,切實發(fā)揮無職黨員的作用,積累符合農(nóng)村地方實際的工作經(jīng)驗,為黨建工作提供有價值的參考。同時,廣大駐村干部要積極組織廣大黨員開展主題實踐活動,創(chuàng)造更多適合農(nóng)村基層的、群眾喜聞樂見的教育方式,為黨建工作探索新路子。另外,駐村干部還要積極幫助農(nóng)村物色、吸收、發(fā)展新黨員,改善農(nóng)村黨員結構,建章立制,規(guī)范組織管理,為農(nóng)村基層黨組織注入新的活力,為我鎮(zhèn)黨建工作創(chuàng)造可推廣的經(jīng)驗。
六、要進一步為換屆作準備
明年上半年將進行村“兩委”換屆選舉工作,廣大駐村干部要做好換屆選舉前期準備工作,抓住村(居)委會換屆選舉這個重點,加強基層黨組織建設。村“兩委”換屆選舉工作關乎農(nóng)村工作的穩(wěn)定和發(fā)展。明年的村“兩委”換屆選舉工作中,廣大駐村干部要早做準備,主動出擊,配合市委、市政府宣傳政策,做好選舉前的調(diào)研工作,發(fā)揮駐村干部在選舉中的宣傳員、指導員、考察員、裁判員的作用,為幫助農(nóng)村選好配強村班子打下堅實的基礎。
同志們,當前,我市正處于由農(nóng)村向城市轉型的關鍵時期,工作任務重、困難多,廣大駐村干部要沉下心來,深入群眾,扎實工作,開拓進取,為村組發(fā)展做出更大的貢獻,為自身工作積累更多的經(jīng)驗。
最后,祝大家身體健康,工作順利!
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