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半年總結及下半年計劃模板5篇

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日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又邁入新的階段,該為接下來的學習制定一個計劃了。下面小編為大家?guī)戆肽?a href='http://regraff.com/zjzongjie/' target='_blank'>總結及下半年計劃模板,歡迎大家參考閱讀,更多點擊“半年總結”查看!

半年總結及下半年計劃模板1

上半年,區(qū)堅持以推動高質量發(fā)展為中心,大力實施黨建領航、經濟提質和民生改善“三大工程”,加快經濟結構調整,實施向南發(fā)展戰(zhàn)略,全力做好穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險等各項工作,努力克服經濟下行壓力影響,經濟發(fā)展基本保持良好,經濟運行穩(wěn)中提質。

一、上半年招商引資進展情況

(一)加大招商力度,經濟指標平穩(wěn)增長

1-6月,引進市外境內到位資同比增長1.61%,全口徑利用外資同比增7.3%。

(二)注重項目落實,重點項目穩(wěn)步推進

我區(qū)通過部門聯動,協調配合、通力協作,主動服務企業(yè),加大項目跟蹤落實,實行全程跟蹤服務,重點項目穩(wěn)步推進,工業(yè)園區(qū)新入園4個項目,含3個螺螄粉產業(yè)項目,1個工業(yè)項目。

(三)強化精準招商,以商招商成效明顯

我區(qū)堅持招商引資“走出去”計劃,圍繞我區(qū)主導產業(yè)定位,主動融入珠三角,廣泛對接西南地區(qū),構建視野開闊、層次高端、精準有力的招商引資格局。

針對食品醫(yī)藥、文化旅游產業(yè)較為聚集的廣州、深圳、重慶等地,成立招商引資小分隊開展主題招商。重點拜訪考察了廣藥集團、深圳億邁珂、海雅集團、華潤三九醫(yī)藥股份有限公司、重慶金科集團兩江健康科技城項目,融創(chuàng)中國、涪陵榨菜等企業(yè),與企業(yè)進行了良好溝通。目前,相關企業(yè)已經對有些項目表示十分關注,將赴我區(qū)進一步考察、接觸了解。

二、下一步主要工作計劃

(一)重點發(fā)展大健康產業(yè),建設新興產業(yè)集聚區(qū)

根據_南片區(qū)規(guī)劃,完善南片區(qū)大健康產業(yè)規(guī)劃。在項目建設的同時,同步考慮城區(qū)產業(yè)發(fā)展需要,把大健康產業(yè)作為主導產業(yè),以項目建設促進大健康產業(yè)發(fā)展,夯實我區(qū)重點向南發(fā)展戰(zhàn)略的基礎。緊緊抓住自治區(qū)和柳州市關于加快健康服務業(yè)和養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展的政策機遇,以及養(yǎng)老服務業(yè)綜合改革試驗區(qū)規(guī)劃的要求。依托資源優(yōu)勢,立足我區(qū)生態(tài)實際,根據大的產業(yè)方向和大的空間布局謀劃大健康產業(yè)。

(二)強化招商精準度,扎實開展招商工作

1.貫徹落實區(qū)委“跳出_看_,跳出_看發(fā)展”的指示,堅持招商引資“走出去”計劃,積極參加中國—東盟博覽會、西博會、廣交會等重要展會活動,拓展外資來源;實施招商引資“一把手”工程,督促各招商引資小分隊主動走出去,多到發(fā)達地區(qū)開展招商調研,學習借鑒先進經驗,擴大對外交流合作,深度融入珠三角、長三角、環(huán)渤海,廣泛對接西南中南地區(qū),加快形成招商引資新格局。

2.主動對接500強企業(yè)、大型央企、知名民企、創(chuàng)新型企業(yè)、行業(yè)領軍企業(yè),把引進戰(zhàn)略投資者作為招商引資工作的主要著力點來抓,努力發(fā)展、延伸產業(yè)鏈,對已在我區(qū)立項的各類企業(yè),做到精準對接,建立高層良性互動,多渠道搜集項目投資信息,及時與客商聯系,為招商小分隊對接洽談項目提供目標。

(三)優(yōu)化招商投資環(huán)境,做好跟蹤服務

定期召開招商聯席會議,通過實施部門聯動,協調市、區(qū)相關職能部門,加大項目跟蹤落實力度,建立在談、簽約、開工、投產項目跟蹤管理臺賬,對重點項目實行全程跟蹤“保姆式”服務,主動為企業(yè)做好服務工作,協助企業(yè)解決項目推進過程中遇到的問題,加快推進項目建設。

半年總結及下半年計劃模板2

今年以來,區(qū)科技局、科協在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級科技、科協部門的指導幫助下,主動適應新常態(tài),堅持創(chuàng)新驅動不動搖,以“一號工程”和“6+2”產業(yè)為重點,努力實現自主創(chuàng)新與產業(yè)發(fā)展的共同跨越。

一、基本情況

一季度,科技信息產業(yè)實現主營業(yè)務收入26.4533億元,同比增長19.45%;納稅總額6490萬元,同比增長23.03%。

一季度,120家高新技術企業(yè)累計實現產品銷售收入26.73億元,比去年同期增長25.67%;實現利稅總額7.17億元,比去年同期增長21.32%。

1—5月,高新技術產業(yè)實現銷售產值44.63億元,比去年同期增長34.48%;實現利稅總額12.77億元,比去年同期增長44.87%。

1—5月,我區(qū)專利申請量887件,同比增長19.38%,專利授權量為540件,其中授權發(fā)明專利76件,同比增長61.70%,實現高幅增長。

1—6月,單獨引進科技信息產業(yè)企業(yè)家數2家,完成考核目標的50.00%;全區(qū)新引進科技信息產業(yè)企業(yè)家數72家,完成考核目標的55.38%,科技信息產業(yè)資金總量177873萬元,完成考核目標的77.34%。

二、主要工作

(一)科技創(chuàng)新環(huán)境進一步優(yōu)化

一是修改完善對街道、園區(qū)的創(chuàng)新發(fā)展考核。把引進和培育高新技術企業(yè)、旭日企業(yè)培育等列入重點考核內容,對考核的指標和分值進行調整,加大對科技信息產業(yè)主營業(yè)務收入和增長率的考核力度,加大對創(chuàng)新型企業(yè)培育和眾創(chuàng)空間建設的考核力度。

二是擴大風險池基金規(guī)模。將用于科技型企業(yè)風險池基金從原來的600萬元增加到3000萬元,首期到位1000萬元,杭州銀行科技支行安排信貸放大到1億元。出臺《拱墅區(qū)中小企業(yè)貸款風險池基金管理辦法(試行)》有效緩解中小企業(yè)融資難問題。

三是落實創(chuàng)新政策。落實《關于加強科技創(chuàng)新的若干政策意見》(拱政3號)文件精神,制定《拱墅區(qū)企業(yè)發(fā)明專利產業(yè)化獎勵實施辦法(試行)》。對16家企業(yè)的66個研發(fā)項目進行了加計扣除領域界定,加計扣除經費共計10099萬元。

(二)科技創(chuàng)新主體進一步壯大

一是注重"旭日企業(yè)"發(fā)掘培育。20_年,共有68家企業(yè)申報“旭日計劃”企業(yè),主要涉及電子信息、機電一體化、節(jié)能環(huán)保、生物醫(yī)藥等領域,經技術、財務及投融資專家初評,新入選35家20_年“旭日企業(yè)”,其中16家將角逐第一、二梯隊名額。

二是注重高新技術企業(yè)引領示范。匯同國、地稅組織國家重點扶持領域高新技術企業(yè)的新認定及復審工作,共有18家企業(yè)申報杭州市高新技術企業(yè),有20家企業(yè)申報和復審國家高企。

三是注重研發(fā)中心建設立項。依托市科技信息研究院提供的專家?guī)欤覅^(qū)協調進行了省級研發(fā)中心評審鑒定。杭州奧默創(chuàng)新醫(yī)藥、靈匯潔凈微環(huán)境、英普膜處理資源利用等三家省級高新技術研發(fā)中心通過了鑒定初審。

(三)科技創(chuàng)新服務進一步完善

一是編印科技企業(yè)資質及專利資助申報須知。針對我區(qū)實際情況編印了《科技企業(yè)資質及專利資助申報須知》,內容包括認定條件、申報所需材料、文件依據以及咨詢聯系電話,并羅列了省、市、區(qū)科技部門的網址以及相關的經費管理文件、驗收辦法。

二是成立中小企業(yè)創(chuàng)新服務聯盟。與省天使投資專業(yè)委員會、好園區(qū)等機構共同成立拱墅區(qū)中小企業(yè)創(chuàng)新服務聯盟,編印會員服務手冊,上半年聯合舉辦科技經費管理、知識產權、法律、傳統企業(yè)如何擁抱互聯網+行動計劃等各類培訓8次,參加企業(yè)350余家。

三是開展科技經費檢查輔導。邀請財務專家對20_—20_年市級財政資金支持的科技項目的負責人和財務負責人進行涉企科技經費使用監(jiān)督檢查和培訓,落實市科委關于科技經費檢查整改工作,分兩批對67家企業(yè)共90個項目進行入戶檢查。

(四)科學普及宣傳進一步加強

一是多舉措推進《全民科學素質行動計劃綱要》實施。圍繞《綱要》實施,確定學術研討、科普教育、技術培訓、學社協作等活動項目。截至5月底,共征集科普資助項目72項,其中推薦市科協立項2項,區(qū)科協立項30項,項目資助經費達到40多萬元。

二是院士專家工作站穩(wěn)步推進。對全區(qū)5家企業(yè)院士專家工作站進行走訪調研與服務,目前,靈匯技術股份公司已完成申報杭州市院士專家工作站材料,托普儀器已做好建站考核各項籌備工作,待市檢查組考核驗收。

三是推進全國科普示范區(qū)創(chuàng)建。根據中國科協和省科協關于創(chuàng)建相關文件精神和要求,對照《創(chuàng)建科普示范區(qū)標準》,開展創(chuàng)建基礎性準備工作,如舉辦科協干部培訓、組織社區(qū)與學協會對接、科普場館標準化制定等工作。

三、下步思路

下半年,區(qū)科技局將繼續(xù)圍繞“突出創(chuàng)新驅動,加快轉型發(fā)展”的總要求,以區(qū)委、區(qū)政府的重點工作任務為目標,堅持企業(yè)為創(chuàng)新主體,強化科技服務職能,充分發(fā)揮科技創(chuàng)新對轉型升級的重要促進作用。

(一)著力完善服務體系,優(yōu)化科技創(chuàng)新環(huán)境

一是抓好政策落實。按照國家有關文件以及省市科委要求,全面兌現能夠落實的政策。加強對企業(yè)科技政策方面的引導,完善和強化抓落實的政策保障,從制度上對項目及資金的管理進一步規(guī)范化。

二是依托創(chuàng)新服務聯盟為中小企業(yè)服務。以“共建共享共管”為原則,采取“線上對接線下服務”方式,對轄區(qū)企業(yè)提供全方位服務,對加盟企業(yè)提供定制服務和專題服務,實行動態(tài)化管理,確保全年推出不少于12次的各類創(chuàng)新服務活動。開展創(chuàng)新服務券推廣實施工作,明確細化指標、類別、對接平臺,服務企業(yè)。

(二)著力推進項目建設,促進科技成果轉化

一是深化旭日計劃。繼續(xù)與浙商雜志合作舉辦拱墅區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽暨旭日企業(yè)評選總決賽活動,培育一批高成長性科技企業(yè),編撰完成《旭日企業(yè)風采》一書,全面展示創(chuàng)新企業(yè)團隊和領軍人物風采。

二是夯實高企培育。將進一步推動科技投融資改革,促進科技成果轉化產業(yè)化,細化高企申報、復審等工作,確保實現保持高企百家以上和科技項目申報百項以上的目標。

(三)著力打造眾創(chuàng)空間,多措并舉推進創(chuàng)業(yè)

一是制定眾創(chuàng)空間建設三年行動計劃。用三年時間,努力打造30個眾創(chuàng)空間,建成5個以上具有專業(yè)運營、創(chuàng)業(yè)指導、產業(yè)明晰、基金助推、服務精準的示范效應帶動強的眾創(chuàng)空間。

二是出臺扶持政策。對被新認定為眾創(chuàng)空間(含孵化器)的給予一次性獎勵并給予房租、寬帶等費用補貼;對專業(yè)運營商給予引進優(yōu)質創(chuàng)客、基金投向收益稅收優(yōu)惠等獎勵;對成長性較高的創(chuàng)客和企業(yè)給予科技項目申報、加速器入園等優(yōu)厚條件支持。

三是堅持問題導向、需求導向。針對我區(qū)創(chuàng)客空間缺乏專業(yè)化,專題舉辦風投、基金與街道、園區(qū)的對接活動,為發(fā)展較完善、條件較為成熟的眾創(chuàng)空間牽線搭橋;針對初創(chuàng)型企業(yè)融資難,將20_年用于科技型企業(yè)風險池基金前期到位的1000萬元,優(yōu)先放貸創(chuàng)客空間內的創(chuàng)客企業(yè)。

(四)著力做好科普工作,提升全民科學素質

一是推進全國科普示范區(qū)創(chuàng)建工作。重點抓好示范創(chuàng)建動員部署,分解落實創(chuàng)建指標任務,全力以赴迎接全國科普示范區(qū)創(chuàng)建驗收。

二是推進科學素質提升行動和“十三五”規(guī)劃編制。完成年度全民科學素質工作要點;組織相關專家總結科普和全民科學素質提升“十二五規(guī)劃”,認真做好科學素質和科普工作“十三五”規(guī)劃調研編制工作。

三是推進學術交流和科普宣傳工作。重點做好拱墅區(qū)學術年會主題報告系列活動,搭建學術交流平臺;舉辦全國科普日暨拱墅區(qū)科普宣傳周,突顯科普惠民,服務發(fā)展主題;拓展“運河好奇實驗室、工藝V學堂、IQ加油站”科普宣傳教育平臺,提升和發(fā)揮品牌活動效應。

半年總結及下半年計劃模板3

我市司法行政工作在市委、市政府的正確領導下,深入貫徹全省司法行政工作會議精神,圍繞全市“三大工程”建設,全力做好法制宣傳、法律服務和法律保障工作,大力加強司法行政隊伍作風和法律服務行風建設,司法行政各項職能得到了充分發(fā)揮,為維護社會穩(wěn)定、促進經濟發(fā)展、構建和諧天長作出了積極貢獻。

一、扎實推進“五五”普法和“法律六進”活動,營造良好的社會法治環(huán)境

1、落實規(guī)劃,加大組織實施力度。為保證“五五”普法規(guī)劃順利實施,我局研究制定了20_年度法制宣傳工作計劃,并于年初組織檢查,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市直各單位及時制定“五五”普法規(guī)劃、建立普法臺帳。上半年,我局還完成了“五五”普法全中國統編教材的征訂發(fā)行工作,全市共組織征訂《農民法律知識讀本》、《干部法律知識讀本》、《公務員法律知識讀本》_多冊。

2、突出重點,深入開展“法律六進”活動。今年3月,市委宣傳部、市司法局聯合下發(fā)了“法律六進”工作實施方案,并抽調18名法律專業(yè)人員成立“五五”普法宣講團,在試講演練的基礎上,于今年4月率先完成“法律進鄉(xiāng)村”活動,宣講團成員結合農村實際,以《憲法》、《信訪條例》、《公證法》、《繼承法》和農民工維權知識為重點,在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道巡回授課,共1萬多名基層干部群眾參加了學習培訓。進入6月以后,我局又組織宣講團成員備課,法律進機關、進社區(qū)、進企業(yè)、進學校、進單位活動將陸續(xù)啟動。

3、創(chuàng)新機制,不斷增強法制宣傳的社會效果。上半年,我局利用“三八”婦女節(jié)、“3.15”消費者權益保護日、“6.25”全中國土地日等特殊時期,與相關單位共同開展了有關專業(yè)法的宣傳活動,聯合市交警部門到金集、安樂等中學舉辦了交通安全知識宣傳講座,并通過《普法簡報》、電視、網站等媒體,積極做好普法活動的宣傳報道工作,在全市營造出濃厚的法制宣傳氛圍。

二、大力加強司法所規(guī)范化建設,全面履行基層司法行政各項職能

1、司法所規(guī)范化建設取得新進展。今年5月,我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整后,全市司法所從原先28個撤并為15個,到目前,15個鎮(zhèn)(街道)司法所共配備司法助理員16人,平均每所至少配備了1名正式在編人員;全市已實施國債項目的司法所共11個,剩余4個司法所正在進行國債項目申報,今年內采取墊資方式全部建成,其中有2個已經開工建設;結合規(guī)范化司法所建設標準,我局制定了《司法所目標管理考核辦法》,并嚴格采取“四個一”的管理模式,堅持每月召開一次司法所長例會、每季度開展一次督查、每半年組織一次考核評比、年終司法所長還要向局黨組述職匯報一次,確保規(guī)范化要求落到實處。

2、人民調解工作發(fā)揮了重要作用。今年我局統一了人民調解卷宗的制作格式,要求每個司法所全年形成規(guī)范化調解卷宗不少于20件,進一步健全和完善了糾紛月排查制度、糾紛月報告制度,積極做好矛盾糾紛排查工作,上半年,全市司法所和各人民調解組織共調解糾紛286起,調解成功率98%,防止民轉刑案件2起,制止群體性上訪1件,防止群眾性械斗1起,較好地發(fā)揮了人民調解在維護社會穩(wěn)定中的“第一道防線”作用。

3、刑釋解教人員幫教安置工作實現建檔管理。上半年,我局組織開展了刑釋解教人員調查摸底專項活動,基本做到了底數清、情況明,全市共排查出_-20_年刑釋.解教人員437人,其中已銜接367人,逐人登記并建立了《刑釋解教人員詳細情況表》,對未銜接人員已向公安部門作了通報,力爭查明去向。各基層司法所進一步規(guī)范了刑釋解教人員的卷宗檔案,定期組織開展幫教活動,并按要求做好幫教記錄,無一脫管、漏管,有效預防和減少了重新犯罪。

三、積極開展“法律服務行風建設年活動”,努力培育健康有序的法律服務市場

1、全市“法律服務行風建設年活動”取得階段性成果。根據省廳、滁州市司法局統一部署,結合辦理市政協相關提案,今年3月以來,我局在全市開展法律服務行風建設年活動,局機關成立了活動領導小組,制定了活動實施方案,并及時召開動員大會,做好動員部署工作;在思想發(fā)動的基礎上,全市法律服務機構和法律服務人員認真查擺執(zhí)業(yè)方面存在的突出問題,深刻剖析原因,并逐一制定了整改措施。

2、大力整頓和規(guī)范法律服務市場,法律服務市場秩序明顯好轉。上半年,我局以法律服務行風建設年活動為契機,嚴格履行管理職責,集中開展了整頓和規(guī)范法律服務市場活動,一是對非法從事法律服務人員展開專項清查行動,全市共排查出8名“黑律師”,已全部被責令停止非法執(zhí)業(yè);二是聘請了15名行風監(jiān)督員,實行開門評議,加強對法律服務行風的社會監(jiān)督;三是結合法律服務年檢注冊工作,對法律服務機構進行了優(yōu)化整合,全市基層法律服務所從28個整合為18個,律師事務所由4家合并為3家,相關人員進行了重組;四是完善了法律服務投訴查處機制,成立了專門的調查委員會,設立舉報投訴電話,對各類投訴案件,做到及時處理、及時答復;五是強化目標管理考核,分別制定了律師事務所、公證處、基層法律服務所目標管理考核辦法;五是建立執(zhí)業(yè)公示制度,將法律服務機構和法律服務人員的基本信息逐步通過網站對外公布。

3、發(fā)揮法律服務職能,為全市經濟社會發(fā)展提供優(yōu)質服務。上半年,全市律師共擔任法律顧問111家,代理各類訴訟案件204件,辦理非訴訟法律事務5件;市公證處共辦結各類公證事項840件;全市基層法律服務所共擔任法律顧問103家,代理訴訟事務90件,代理非訴訟事務82件,調解糾紛90件,協辦公證50件,見證30件。

四、進一步做好法律援助工作,保障弱勢群體合法權益

1、加強法律援助中心規(guī)范化建設。一是規(guī)范辦案流程,明確了法律援助案件的受理、審查、審批、分流程序,對于基層工作站受理的法律援助案件,一律先由中心審批,再分配辦理,杜絕有償案件;二是規(guī)范了法律援助案件卷宗檔案,統一印發(fā)了法律文書格式文本;三是規(guī)范接待咨詢工作,設置了“148”接待咨詢登記簿,嚴格執(zhí)行值班制度,做好電話接聽和來人接待工作。上半年,全市共登記辦理法律援助案件30件,解答法律咨詢62人次。

2、加大宣傳力度,提升法律援助工作社會影響。今年3月,市法律援助中心在市汽車站廣場開展了“維護農民工合法權益”法律宣傳活動,向外出務工人員散發(fā)《農民工維權手冊》300余份;5月20日,市法律援助中心與市殘聯等單位共同舉辦了助殘日法律咨詢活動;同時,我們還利用“法律六進”活動,廣泛宣傳法律援助業(yè)務,公開服務電話和申請渠道,不斷提高法律援助的公眾知曉率。

3、進一步完善法律援助組織網絡。今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調整后,我市15個鎮(zhèn)、街道已全部設立法律援助工作站,加上市殘聯、工會、共青團、婦聯、人武部5個單位,全市現設有法律援助工作站20個,并統一制作了匾牌,將法律援助的受理條件、辦案流程、工作制度等公布上墻,進一步方便了群眾,擴大了法律援助的覆蓋面。

五、堅持深化社會主義法治理念教育,切實加強隊伍作風建設

結合社會主義法治理念教育,有力促進了司法行政隊伍作風建設和機關效能建設。我們要求所有參學人員認真做好學習筆記,每人撰寫2篇心得體會,并以發(fā)放調查問卷的形式開展了百名群眾評議活動,對單位和個人存在的問題進行集中梳理,深入抓好清理思想、查擺整改工作,積極完善機關各項管理制度,進一步改進了機關工作作風,對司法行政各項工作的開展起到了積極的推動作用。

六、繼續(xù)抓好司法行政系統信息化建設,提高信息化應用水平

今年以來,我市司法行政系統信息化建設得到了進一步鞏固和加強。一是完成了內、外網網站建設,局機關開通了互聯網門戶網站,并在政法專網上建成內網網站,各基層司法所單獨制作了內、外網網頁,相關基礎材料已陸續(xù)添加完畢;二是完成了政法網接入工作,局機關接入政法網并開通了專網內線電話,司法所通過專用短號碼撥號方式已全部接入政法網;三是完成了視頻會議系統的全省聯網調試工作,即將投入應用。

上半年,我市司法行政工作圍繞中心,服務大局,按照年初確定的目標、任務,各項工作穩(wěn)步推進,取得了一定的成績,但仍存在一些問題和不足,主要表現為:司法所規(guī)范化建設任務艱巨,全市尚有4個所未落實國債建設辦公用房,司法所在編人員達不到省廳要求的平均每所3人標準;“五五”普法工作發(fā)展不平衡,一些單位基礎臺帳資料不完整;信息化建設缺少專業(yè)人才,工作人員大多缺乏操作技能,信息化管理及應用水平跟不上;法律服務行風建設、干部隊伍作風建設、機關效能建設等有待進一步加強。這些問題和不足都需要我們在今后工作中認真加以研究和解決。

半年總結及下半年計劃模板3

圍繞這一指導思想,下半年我們確立的工作思路是:“邊建設、邊管理、邊提升”?!斑吔ㄔO”即繼續(xù)抓好司法所規(guī)范化建設、司法行政系統信息化建設、隊伍作風建設、機關效能建設;“邊管理”即全面履行管理職責,進一步加強法律服務市場管理、加強司法所日常管理、加強崗位目標管理等;“邊提升”即提升建設和管理水平,提升司法行政機關履行各項職能的水平。下半年,具體要抓好以下工作:

一、堅持以“法律六進”活動為重點。

深入推進“五五”普法依法治市工作。全面完成法律進鄉(xiāng)村、進機關、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位的組織實施工作,提高法制宣傳教育的覆蓋面和滲透力;廣泛開展形式多樣的普法宣傳,不斷創(chuàng)新機制,增強普法宣傳效果;精心籌劃并組織好“12.4”法制宣傳日活動,大力營造法制宣傳的輿論氛圍。

二、繼續(xù)加強司法所規(guī)范化建設。

根據省廳要求制定我市20_-20_年司法所規(guī)范化建設規(guī)劃,積極做好省級示范司法所創(chuàng)建工作;今年內完成所有司法所的國債項目建設,進一步加大管理考核力度,全面提升人民調解、法律援助、幫教安置、社區(qū)矯正、普法宣傳等基層司法行政職能。

三、深入推進法律服務行風建設年活動。

在動員部署、對照檢查的基礎上,下半年將對照方案要求,認真抓好集中整改和考核驗收兩個階段工作,全面落實各項任務和措施,進一步加強法律服務市場整頓工作,規(guī)范法律服務市場秩序,確保法律服務行風建設年活動取得實效。

四、進一步提高法律援助工作水平。

加強法律援助組織網絡建設,逐步將法律援助工作站向社區(qū)和村級組織延伸,擴大法律援助覆蓋面;加強法律援助宣傳工作,提升法律援助的社會影響;加強法律援助工作站人員的業(yè)務培訓,強化案件跟蹤檢查,提高法律援助辦案質量;加大辦案力度,努力實現“應援盡援”,力爭辦案數量取得新的突破。

五、大力加強隊伍作風建設和機關效能建設。

鞏固社會主義法治理念集中教育活動成果,把社會主義法治理念轉化為經常性教育;進一步強化崗位目標管理,健全工作制度,積極開展各類創(chuàng)建活動,提高機關效能,推動工作落實。

六、積極做好信息化建設和應用工作。

加強信息化培訓工作,著力提升信息化應用水平;做好信息審核發(fā)布工作,不斷豐富網站內容,拓展網站服務功能;建立和完善有關管理制度,確保司法行政系統網絡安全、高效運行。

半年總結及下半年計劃模板4

上半年已經結束,我也已經來公司四個多月了,回顧這四個多月,我覺得有必要從以下幾個方面做以總結:

一、上半年工作回顧:

(一)所作的工作

三月份:

1.制作了兩篇分別針對新患者和老非會員的營銷信函;

2.協助曹經理創(chuàng)作4月份的援助和贈書廣告文案;

3.學習糖尿病基礎病理知識:主要學習書目有基地的《糖尿病康復指南》、《糖尿病300問》、中國古籍出版社的《糖尿病、高血壓防治全書》等;

4.營銷理論學習方面,研讀了一些經典的營銷書籍,如周景勤北京大學出版社的《營銷策劃》、邁克爾.r.所羅門《消費者行為學》等。

四月份:

2.制作了第一版的非會員調研的調研問卷;

3.在曹經理的指導下嘗試創(chuàng)作4月份的廣告文案;

4.研讀了科特勒《市場營銷學》一書;

5.協助曹經理進行機構冊子大綱的編制及初步組稿。

五月份:

1.協助曹經理打造機構冊子,主要工作有前期的文字內容的撰寫、中期的文字梳理及后期校對工作;

2.協助曹經理編制第一版的產品冊子大綱,并進行相關文字稿的撰寫、組稿工作;

3.按照朱總的要求,在曹經理的指導下,制作了第二版的非會員調研的調研問卷;

4.與曹經理協商制定八周年專題碟片腳本大綱,并經行初步的文字組稿。

六月份:

1.按照朱總的要求,在曹經理的指導下編撰產品冊子第二修改版的大綱,并與曹經理分工完成冊子文字稿的撰寫、梳理及校對工作。

2.在與曹經理探討后,完成第二個版本的八周年專題碟片的腳本文字稿;

(二)工作績效的自我評估

回顧總結這四個月所作的工作,可以用一句話來進行績效方面的自我評估,那就是:付出了很大的智力勞動,但最終的成為可以用來量化的成果卻少的可憐。而導致這一結果的原因是多方面的,這個我會在接下來的教訓總結中加以反思。

二、工作總結

(一)值得分享的工作經驗及心得

思想上

1、在不斷的自我發(fā)現中,我更加的自信了,以前稍顯內向的性格開始變得活躍起來,對生活,對未來充滿了希望。在此,我要特別感謝6月份的那次拓展。

2、對于“林欲靜而風不止,子欲孝而親不待”的含義有了更加深刻的理解,深刻地認識到了父母的艱辛和親情的溫暖。如果說這半年來,我確實成長了的話,那么這一方面的轉變應該算是一個很重要的方面。感謝公司的家人文化,感謝公司溫暖和諧的工作氛圍,正是因為有了這些,我才在這一方面有了更快的成長。

3、認識到了“不恥下問”、“三人行必有我?guī)煛钡膶W習精神的重要性,我深深的懂得我只是一個才來社會的“毛頭小子”,要學的東西太多太多,而公司的每一個人不論管理人員還是銷售人員,都是我的前輩,都有我可以學習的地方。比如,從賈總的身上我學到了很多做人、處世的道理,從馬總的身上我看到了中國傳統文化的博大精神,而他精彩演繹也使我有了一種狠補國學的沖動,朱總的在經營和營銷上的高瞻遠矚、運籌帷幄及其超強的信息分析和處理能力是我夢寐以求的智慧風采,王副總高超的演講技巧和對團隊強大的掌控力使我艷羨不已,曹經理和華經理對于工作的務實和一絲不茍的精神是我要努力學習的,同時像吳曉梅大姐、小左、小徐等家人這種富有朝氣,嬉笑人生的樂觀生活態(tài)度也給我留下了深刻印象。

技能上:

1.文字功底有了進一步的提高,這是在公司領導如朱總、曹經理的鼓勵和指導下,我勤加練習的一個結果。

2.以營銷學的視角分析問題、解決問題的能力有所提高。這主要是公司培訓和我的日常涉獵的一個結果。

3.工作上,人際溝通能力有所提高。

經驗上:

1.將讀書視為一種工作的常態(tài)。我認為在不影響正常工作的前提下,每天堅持讀書是非常必要的。學習能力的強弱和學習上的自覺性直接決定著一個團隊的生命力的強弱。而打造學習型團隊,公司的培訓當然必不可少,但給員工營造一個濃厚的學習氛圍也同樣不可或缺。

2.將交流作為工作的必須。四個多月的工作經歷告訴我,沒有進行前期充分的溝通,是導致工作效率低下的一個主要原因,所以為了提高工作效率充分的組織溝通是保障。

三、需要改正和改進的不足和教訓

回顧這半年,在工作上我做過的事還是比較多的,但做成的卻并不多,如調研問卷的制作(前后共有了5個版本)、營銷信函的寫作(兩封信函每份共3個版本)、協助曹經理編著兩本冊子(版本應該不下5個)、光碟腳本的制作(還未出爐已經改過3次),同樣付出了艱辛的智力勞動但為什么最終沒有出結果呢,當然除過一些不可避免的客觀原因外,我認為我的原因主要有以下幾個方面:

1、思維常常太過于活躍,而這種活躍往往是盲目的,導致很多時候把文案的寫作想象成了可以天馬行空的東西,缺少了營銷方面的考慮,這是文案工作者很不成熟、不專業(yè)的表現,必須該之。

2、缺少務實精神,老是憑直覺做出判斷,導致很多時候自己的東西帶有強烈的個人色彩,而不被認可。在身經百戰(zhàn)、閱歷豐富的基礎上,有時候直覺是有效的,但對于一個初入行的人來說,憑直覺行事絕對是一件危險的事,以后必須審慎從之。

3、缺少把工作做精致的耐心。這其實是責任心的一種修煉。在前半年的工作中,我不得不承認在一種很可怕的自滿心理,當一篇文案得到曹經理的贊揚甚或是通過后,我都會產生一種很不該有的自滿心理,老是認為自己其實還是很優(yōu)秀的?!皾M招損,謙受益”的警言,看來還得常駐于心。

四、下半年的計劃

(一)思想上

在思想上我覺得,我仍在熱情的接納、勇敢的面對、果敢的決斷等情緒心智上還表現的不盡令人滿意,所以在下半年的工作中,我覺得應該從以下幾個方面加以改進:

1.積極參加公司組織的娛樂活動,呈現多面的自己,給大家?guī)淼目鞓返耐瑫r更好的融入這個集體;

2.多于一線的家人進行交流,與他們建立友誼,以實現方便工作、豐富生活的目的;

3.培養(yǎng)自己勇于接受新挑戰(zhàn)的膽氣和勇氣,以使自己更快的成長。

半年總結及下半年計劃模板5

今年上半年,鄉(xiāng)黨委、政府高度關注民生,牢固樹立“群眾利益無小事”的意識,切實解決人民群眾的切實利益問題,維護了我鄉(xiāng)社會的'和諧穩(wěn)定,促進了農村經濟的發(fā)展,增加了農民收入,在解決民生,推動“三農”發(fā)展我鄉(xiāng)主要做了如下工作:

1.加大水利工程建設力度,提高防洪抗旱能力,提高農業(yè)產出。今年上半年,我鄉(xiāng)赤板村投入9萬多元,修建900米水浚,灌溉農田100畝,受益群眾700多人。

2.各項惠農政策全面落實。全鄉(xiāng)人民安居樂業(yè),農村富余勞動力基本輸出;農村一保五難問題得到全面解決。

3.繼續(xù)做好扶貧工作。我鄉(xiāng)按照上級的統一部署,對11個村貧困人口進行深度扶貧,其中蘭家和潭泥村為扶貧村。

4.認真做好高寒山區(qū)特色產業(yè)發(fā)展。今年我鄉(xiāng)繼續(xù)擴大高山延季蔬菜種植面積,現已做好宣傳和動員種植工作。

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