干部追趕超越個人心得體會
我們要認真學習貫徹重要講話精神,把發(fā)展牢牢抓在手上,銳意改革創(chuàng)新,全方位發(fā)力,努力實現(xiàn)追趕超越。以下是學習啦小編為大家整理的關于干部追趕超越心得體會，給大家作為參考，歡迎閱讀!
干部追趕超越心得體會篇1
省委關于干部工作“鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下”三項機制出臺后，王益區(qū)立即行動，周密部署，把“三項機制”作為“兩學一做”學習教育的重要內容，力促“三項機制”成為王益追趕超越發(fā)展的領航圖、風向標、源動力。
迅速組織學習，吃透“三項機制”精神內涵。制定印發(fā)《關于認真學習貫徹“三項機制”有關事項的通知》，各級各部門迅速制定學習“三項機制”貫徹意見，把學習“三項機制”與學習來陜視察時的重要講話、“七一”重要講話精神、系列重要講話精神以及省市“三項機制”貫徹意見相結合，把“三項機制”作為“兩學一做”學習教育的重要內容，納入區(qū)黨委中心組學習、黨課、專題輔導、專欄解讀、黨員學習規(guī)劃中，在全區(qū)范圍內迅速掀起學習熱潮。
結合工作實際，做到“知行合一”。全區(qū)堅持把學習貫徹落實“三項機制”與工作實際相結合，一是帶頭抓落實。各級領導班子踐行“三嚴三實”要求，率先垂范，帶頭學習，采取集體學習、個人自主學習、專題討論等多種形式，引導廣大干部深入了解“三項機制”制定背景，深刻領會“讓能者上、對錯者容、使庸者下”的核心要義。組織人事部門主動承擔對“三項機制”貫徹落實的牽頭責任，把學習貫徹“三項機制”情況作為“兩學一做”學習教育督導和年度目標責任考核的重要內容。二是加大宣傳力度。宣傳部門積極組織新聞媒體，通過確立專題、開辟專欄、撰寫體會文章等多種形式，廣泛開展宣傳。目前，廣大干部對“三項機制”的評論文章分別在《陜西黨建網》、《七一社區(qū)》、《王益黨建》等多家網絡媒體發(fā)表，進一步為“三項機制”的貫徹實施營造了良好氛圍。
完善配套制度，加強督促檢查。按照省市文件精神，區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)扶貧辦等相關單位共同參與，結合年度考核、干部人事制度改革、換屆、基層黨建、扶貧幫困等相關工作，制定符合王益區(qū)實際的配套辦法，不折不扣地落實好省市要求。同時，區(qū)委督查室、區(qū)政府督查室會同區(qū)紀委、區(qū)委組織部對各級各部門、單位貫徹學習“三項機制”情況開展專項檢查，檢查采取“查閱資料、談話提問、紙質化考試”等方式開展，確保“三項機制”的學習在全區(qū)范圍內實現(xiàn)“全覆蓋”。
樹立工作標桿，引領比學趕超。結合“兩學一做”學習教育，緊扣全區(qū)經濟發(fā)展大局，通過樹立標桿，讓一大批大膽改革、勇于擔當?shù)狞h員干部脫穎而出，激勵全區(qū)黨員干部闖在改革一線、沖在基層一線、干在項目一線。全區(qū)31名區(qū)級領導帶領279名科級領導干部與31個村、19個社區(qū)、15個項目企業(yè)及607戶貧困家庭結成幫扶對子，解決困難問題360余個，辦實事好事227件。全區(qū)上半年引進招商項目29個，涉及資金74.72億元，生產總值和地方財政收入雙過半。
干部追趕超越心得體會篇2
11月中旬以來，在省委、安康市委先后召開進一步落實追趕超越要求會議后，漢陰縣迅速傳達學習會議精神，安排部署貫徹落實工作。結合縣情實際，漢陰縣逐條對照省委、市委提出的發(fā)展理念、遵循原則、目標任務和發(fā)展重點，細化追趕超越目標任務，以與時間賽跑、向時間要戰(zhàn)果的姿態(tài)，扎實把各項決策部署落到實處。
縣委進一步激發(fā)廣大黨員干部落實追趕超越的緊迫感和使命感，切實把全體干部的思想和行動統(tǒng)一到“五個扎實”要求上來。縣委班子以“敢”字當頭、“闖”字爭先、“干”字實施的精神，按時拿出全縣追趕超越的詳細任務書、路線圖、時間表，明確了實施的路徑和方法舉措。緊緊圍繞建設美麗富裕新安康的大局，按照“一城五園三帶三產業(yè)”(即縣城，工業(yè)園區(qū)、農業(yè)園區(qū)、物流園區(qū)、鳳凰山森林公園及旅游文化產業(yè)園，月河川道城鎮(zhèn)經濟帶、南區(qū)沿漢江經濟帶、北區(qū)林果產業(yè)帶，富硒食品產業(yè)、新型建材產業(yè)、生態(tài)旅游產業(yè))的戰(zhàn)略布局，進一步夯實當前和今后5年的重點任務，放眼全省，精心謀劃。穩(wěn)步推進現(xiàn)代農業(yè)、生態(tài)漢陰建設步伐，力爭在“十三五”期間建成百億元產業(yè)鏈條、億元企業(yè)千萬稅收的企業(yè)群體。堅持精準施策精準脫貧，確保實現(xiàn)全縣6.38萬貧困人口脫貧致富，讓漢陰與全國、全省一起賽跑，一道同步夠格全面建成小康社會。
漢陰縣委尤其注重用“三項機制”凝聚追趕超越精氣神，夯實追趕超越工作責任。由縣委書記負總責，副書記、常務副縣長牽頭落實，其他班子成員分工主抓，形成推進追趕超越的強大“參賽隊伍”，爭分奪秒與時間賽跑，營造向時間要戰(zhàn)果的追趕超越氛圍。把重點項目、城市管理、社會穩(wěn)定、民生改善、黨的建設等牽動經濟社會發(fā)展的重點工作落實到職能部門和干部個人，實現(xiàn)了責任明確、措施到位，有效激發(fā)了干部抓落實的主動性和創(chuàng)造性。
干部追趕超越心得體會篇3
黨委中心組是我們抓學習的重要形式。陜西是我們黨理論聯(lián)系實際學風的形成地，省委始終把學習擺在重要位置，大力弘揚優(yōu)良學風，嚴格執(zhí)行中心組學習制度，突出重點、創(chuàng)新方式、務求實效，努力把中心組學習變成深化認識、統(tǒng)一思想、推動工作的重要抓手，為促進經濟社會持續(xù)健康發(fā)展提供堅實思想支撐。
一是深入學習系列重要講話精神，悉心體悟中央要求，增強貫徹落實自覺。今年以來，堅持把學習講話與推動發(fā)展結合起來，在悟原理、明思路、抓貫徹上下功夫，取得了明顯成效。我們在深入學習來陜視察重要講話中深刻體會到，提出的追趕超越定位、“五個扎實”要求，是黨中央治國理政思想在陜西的具體化，指明了陜西發(fā)展的根本方向。通過學習，全省上下強化了推動發(fā)展的責任和壓力，明確了追趕超越的路徑和內涵，砥礪了逢山開路、遇水架橋促發(fā)展的勇氣。我們在認真學習“七一”重要講話、來陜視察關于文化自信論述中深切感受到，文化自信是其他“三個自信”的基石。陜西守護著中華文明的精神高地，推動文化發(fā)展繁榮、豐富群眾精神文化生活，我們有優(yōu)勢、有責任、有能力，必須在增強文化自信中走在前。我們在反復學習“三個區(qū)分開來”要求中體會到，這一要求直指當前干部動力不足不愿擔當、顧慮過重不敢擔當?shù)膯栴}，體現(xiàn)了從嚴管理干部與關心愛護干部的有機統(tǒng)一。在此基礎上，陜西探索建立干部鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機制”，倡導有為的干部重獎重用、敢干的干部得到包容、平庸的干部下崗下課的理念和導向，得到了干部群眾良好評價。
二是深入學習國家重大戰(zhàn)略決策，不斷深化省情認識，增強轉型升級信心。我們把融入國家戰(zhàn)略作為重要任務，邀請政策制定者、一線工作人員和專家學者舉行專題講座，幫助大家發(fā)現(xiàn)機遇、明確思路，推動各項決策在陜西落地生根。比如，為實施“一帶一路”戰(zhàn)略、營造良好開放環(huán)境，我們邀請上海自貿區(qū)和西安海關負責同志，向縣級以上負責同志講解自貿區(qū)建設問題，使大家清醒認識到陜西的差距，增強了建設內陸改革開放新高地的緊迫感，提高了復制上海自貿區(qū)經驗的主動性。
三是深入學習全面從嚴治黨要求，自覺傳承紅色基因，永葆黨的先進性純潔性。我們把黨要管黨、從嚴治黨牢牢抓在手上，以中心組學習為牽引，引導大家悉心體悟中央良苦用心，認真落實中央各項要求，主動把“兩個責任”扛起來，為全省黨員干部作表率。突出向中央看齊，認真學習毛澤東同志七大預備會講話，深入學習關于高級干部隊伍建設的重要論述，開展理論研討，引導大家堅定理想信念、維護中央權威，不斷強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。突出延安精神，立足陜西特有的政治優(yōu)勢和資源，圍繞發(fā)揚整風精神交流討論，兩次到延安、馬欄革命舊址開展主題黨日活動，邀請延安干部學院教授以視頻會議形式講黨課，引導大家牢記黨的根本和血脈，努力從延安精神中汲取全面從嚴治黨力量，落實好不忘初心、繼續(xù)前進的要求。突出黨章黨紀，反復學習黨章，邀請中央紀委領導同志，以視頻會議形式就廉潔自律《準則》和紀律處分《條例》進行輔導，專題學習問責《條例》，有效夯實了主體責任和監(jiān)督責任，強化了黨員意識和紀律觀念，把黨的紀律規(guī)矩挺在了前面。
在學習中我們深刻體會到，抓學習必須夯實責任、靈活方式，做到任務、措施、效果“三落實”。在學習責任上，省委制定了加強和改進中心組學習的《意見》，明確了旁聽、督查、通報、考核等制度，表彰先進集體，推進中心組學習常態(tài)化。在學習方式上，我們區(qū)分不同學習內容，既認認真真學習原文，又召開圓桌會議研討，還把專家請上臺、請領導坐下面，組織專題講座輔導，有效濃厚了學習氛圍、增強了現(xiàn)場感。今年以來，還4次以視頻會議形式組織學習，對130個分會場、約1.4萬名干部進行授課，讓基層共享優(yōu)質資源，提高了學習效率。
我們將以這次會議為契機，積極借鑒兄弟省區(qū)市的好經驗好做法，進一步加強和改進黨委中心組學習，不斷打牢全省追趕超越發(fā)展的思想基礎，為建設學習型政黨作出陜西應有的貢獻。
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