海東供電公司扎實(shí)開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

近日，海東供電公司以落實(shí)好五個(gè)環(huán)節(jié)為抓手，以領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員為重點(diǎn)對(duì)象，自上而下，轉(zhuǎn)作風(fēng)、正學(xué)風(fēng)、改文風(fēng)、提效能，層層落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。

海東供電公司以集中座談、自學(xué)、微型黨課等多種形式扎實(shí)組織學(xué)習(xí)省、市公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)階段性相關(guān)內(nèi)容，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)深度與廣度，引導(dǎo)廣大干部員工正確把握行業(yè)發(fā)展新定位，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部的大局意識(shí)、使命意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、廉潔意識(shí)、憂(yōu)患意識(shí)和公仆意識(shí)。進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，建立持續(xù)、高效、科學(xué)的學(xué)習(xí)系統(tǒng)，提升學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和解除難題能力，推動(dòng)工作實(shí)踐。

同時(shí)，公司采取多種方式從思想上、工作上、生活上查找“四風(fēng)”問(wèn)題。要求公司全體黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部虛心聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，仔細(xì)查擺問(wèn)題，本著有則改之、無(wú)則加勉的原則，深入分析、認(rèn)真研究、聯(lián)系實(shí)際、舉一反三。通過(guò)教育活動(dòng)，在思想境界、制度執(zhí)行力和作風(fēng)建設(shè)的自覺(jué)性上相互啟發(fā)，集思廣益，達(dá)成共識(shí)，將“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的活動(dòng)要求真正落到實(shí)處。

針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，建立整改方案，落實(shí)責(zé)任，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，及時(shí)有效解決“四風(fēng)”方面存在的實(shí)際問(wèn)題。堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改，把解決問(wèn)題作為活動(dòng)關(guān)鍵，對(duì)查找出的問(wèn)題立行立改，讓整改落實(shí)工作見(jiàn)行動(dòng)、有力度、出成效。為廣大客戶(hù)提供務(wù)實(shí)、高效、便捷的供電服務(wù)，千方百計(jì)加快電網(wǎng)建設(shè)，全面治理供電低電壓，及時(shí)解決客戶(hù)反映的問(wèn)題和困難，營(yíng)造和諧的供用電環(huán)境。結(jié)合當(dāng)前農(nóng)村電網(wǎng)改造和集抄系統(tǒng)上線應(yīng)用，全力做好供電服務(wù)，多措并舉，滿(mǎn)足群眾用電需求，服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)。

另外，將企業(yè)文化的宣貫踐行作為改進(jìn)作風(fēng)的內(nèi)在源泉和內(nèi)生動(dòng)力，從作風(fēng)導(dǎo)向、作風(fēng)標(biāo)準(zhǔn)、作風(fēng)紅線、激勵(lì)機(jī)制等方面建立作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)科學(xué)管理。重點(diǎn)探索和實(shí)踐黨建延伸機(jī)制，發(fā)揮黨員作用，建立更加穩(wěn)固的客戶(hù)關(guān)系；進(jìn)一步增強(qiáng)五種意識(shí)，在改進(jìn)作風(fēng)中讓員工、客戶(hù)受益，并形成長(zhǎng)效機(jī)制，使之制度化、常態(tài)化。（張生澤 冶艷）