志愿消防隊管理制度范本3篇
為了加強(qiáng)對消防意外的防控工作，促進(jìn)志愿消防隊的建設(shè)，需要制定并實施相應(yīng)的管理制度。學(xué)習(xí)啦小編今天為你整理了志愿消防隊管理制度范本，希望對大家有幫助!
志愿消防隊管理制度范本篇一
一、志愿消防隊主要由消防安保人員、管理人員及員工組成，統(tǒng)一由消防歸口管理職能部門負(fù)責(zé)管理。
二、消防歸口管理職能部門對志愿消防隊員每月進(jìn)行一次培訓(xùn)。
三、消防歸口管理職能部門每半年組織志愿消防隊員進(jìn)行一次滅火疏散演練。
四、志愿消防隊員要服從消防歸口管理職能部門的統(tǒng)一調(diào)度、指揮，根據(jù)分工各司其職、各負(fù)其責(zé)。
五、根據(jù)人員變化情況對志愿消防隊員及時進(jìn)行調(diào)整、補(bǔ)充。
六、培訓(xùn)主要內(nèi)容包括：
1、防火、滅火常識，消防器材的性能及適用范圍;
2、消防設(shè)施、器材的操作及使用方法;
3、火災(zāi)撲救、組織人員疏散及逃生方法;
4、火災(zāi)現(xiàn)場的保護(hù)。
志愿消防隊管理制度范本篇二
一、單位消防安全責(zé)任人負(fù)責(zé)組織建立志愿消防隊，消防安全管理人負(fù)責(zé)組織管理志愿消防隊。
二、各部門應(yīng)動員并選擇適合員工作為志愿消防隊員，單位安全部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任隊長。人員每年初調(diào)整一次，名單應(yīng)歸入消防檔案。
三、按照消防安全教育、培訓(xùn)制度規(guī)定每半年至少對志愿消防隊員進(jìn)行一次相關(guān)的培訓(xùn)。
四、志愿消防隊員的培訓(xùn)工作由單位安全部門具體負(fù)責(zé)實施，其他部門協(xié)助進(jìn)行。
五、志愿消防隊訓(xùn)練計劃由消防安全管理人批準(zhǔn)后實施。
六、志愿消防隊訓(xùn)練按分隊輪流進(jìn)行，每季度不少于一次。
七、訓(xùn)練內(nèi)容包括：報警、滅火、自救、疏散程序以及滅火器材的使用與維護(hù)、保養(yǎng)方法。
八、單位每年進(jìn)行兩次以報警、滅火、疏散為演練內(nèi)容的大型實戰(zhàn)演練，根據(jù)演練反映問題調(diào)整志愿消防隊的訓(xùn)練計劃。
志愿消防隊管理制度范本篇三
責(zé)任人：馮廣現(xiàn)
職 責(zé)：
1、建立健全單位專職、志愿消防隊的管理體制。
2、明確單位專職、志愿消防隊的責(zé)任及義務(wù)。
3、布置落實好單位專職、志愿消防隊訓(xùn)練內(nèi)容，制定訓(xùn)練目標(biāo)。
志愿消防隊的組織人員：
(二)消防安全管理人應(yīng)制定志愿消防隊年度消防安全訓(xùn)練計劃，確定訓(xùn)練內(nèi)容及授課人，并嚴(yán)格按照年度消防安全訓(xùn)練計劃，組織全體員工參加消防訓(xùn)練。
(三)志愿消防隊訓(xùn)練管理細(xì)則：
訓(xùn)練時間：每月組織一次訓(xùn)練、每季度考核、每季度到消防九中隊實戰(zhàn)滅火訓(xùn)練，組織一次綜合滅火和應(yīng)急疏散演練。
訓(xùn)練內(nèi)容：消防設(shè)施設(shè)備操作技能、應(yīng)急演練組織程序、撲救初期火災(zāi)、組織疏散人員，引導(dǎo)消防隊到現(xiàn)場，協(xié)助保護(hù)火災(zāi)現(xiàn)場的協(xié)調(diào)組織能力。
(四)應(yīng)組建兩個梯隊并分別組成滅火行動組、通訊聯(lián)絡(luò)組、疏散引導(dǎo)組和安全防護(hù)救護(hù)組
志愿消防隊管理制度范本篇四
第一條 志愿消防隊員由社會單位消防安全管理人員(含保安)及其它志愿消防員組成，統(tǒng)一由消防安全管理人負(fù)責(zé)管理。
第二條 消防安全管理人對志愿消防隊員每季度進(jìn)行一次培訓(xùn)。
第三條 消防安全管理人每半年組織志愿消防隊員進(jìn)行一次滅火疏散演練。
第四條 志愿消防隊員要服從消防安全管理人的統(tǒng)一調(diào)度、指揮，根據(jù)分工各司其職、各負(fù)其責(zé)。
第五條 根據(jù)人員變化情況對志愿消防隊員及時進(jìn)行調(diào)整、補(bǔ)充。
第六條 培訓(xùn)主要內(nèi)容包括:
I、防火、滅火常識、消防器材的性能及適用范圍;
2、消防設(shè)施、器材的操作及使用方法;
3、火災(zāi)撲救、組織人員疏散及逃生方法;
4、火災(zāi)現(xiàn)場的保護(hù)。
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