2014年廣州高溫補貼標準是多少？

　　2014年廣州高溫補貼標準是多少？
　　在每年6月至10月期間全省(包括廣州市)行政區(qū)域內的企業(yè)、個體經濟組織以及民辦非企業(yè)單位等組織安排勞動者工作，以及國家機關、事業(yè)單位、社會團體安排與之建立勞動關系的勞動者工作的高溫津貼發(fā)放均適用高溫津貼政策。
　　目前，廣州市高溫津貼執(zhí)行省統(tǒng)一制定的發(fā)放標準：即每人每月150元，如果按規(guī)定以工作日發(fā)放高溫津貼的，每人每天6.9元。
　　注意：
　　1、正常工作時間工資及最低工資標準不包含高溫津貼，用人單位不得因發(fā)放高溫津貼而減發(fā)給職工的工資。
　　2、員工在高溫下作業(yè)卻沒收到高溫津貼，可通過企業(yè)所在的村級勞動爭議調解辦公室爭取合法權益，或撥打12333投訴。有用人單位拒不發(fā)放高溫津貼的，勞動者可向用工所在地縣級以上人力資源社會保障主管部門投訴。
　　3、因高溫津貼引發(fā)糾紛的舉證責任
　　勞動者從事高溫作業(yè)情況以及高溫津貼發(fā)放情況，由用人單位承擔舉證責任。用人單位應當如實記錄勞動者從事高溫作業(yè)情況及高溫津貼發(fā)放情況，并至少保存二年。
　　4、高溫津貼的發(fā)放標準不是一成不變的。省政府授權省人力資源和社會保障部門會同有關部門，根據本地區(qū)社會經濟發(fā)展水平、職工平均工資、消費物價指數(shù)等因素研究確定或調整。