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電子廠升職自薦信范文3篇

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  自薦信的寫作質(zhì)量直接關(guān)系到擇業(yè)的成功與否,下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的電子廠升職自薦信范文,以供大家閱讀。

  電子廠升職自薦信范文(一)

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于2003年9月成為了**公司的一員,工作至今已將近*年了。身為**的一名業(yè)務(wù)員,我現(xiàn)將我工作期間的工作匯報如下:

  在思想上認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論來武裝自己的頭腦,認真落實“八榮八恥”和"三個代表"的科學(xué)內(nèi)涵,時刻牢記"全心全意為人民服務(wù)"的宗旨。經(jīng)常學(xué)習(xí)公司發(fā)下來的各項文件,如“弟子規(guī)”、“責(zé)任更勝于能力”等,和**的企業(yè)文化融入到一起。通過各方面的學(xué)習(xí)和教育,使我清楚地認識到為公司工作和客戶服務(wù)的真正內(nèi)涵。為公司工作和客戶服務(wù)不需要什么驚天動地的事跡,需要的是從小事做起,從平時的點點滴滴做起,做好日常的每一件工作。

  平時我在思想上堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持思想穩(wěn)定,及時調(diào)節(jié)自我,保持愉快的心情去干工作。注意政治理論的學(xué)習(xí),使自己接受正確思想,做到“常在河邊走,就是不濕鞋”,能夠經(jīng)受住各種誘惑,永葆一名**員工的本色。多主動匯報思想,讓自己的思想讓公司領(lǐng)導(dǎo)知道,增強配合意識。

  在工作中我以優(yōu)秀員工的標準來要求自己,牢記各種準則和規(guī)章制度,克服并糾正自身存在的問題,工作中細心,臟活、累活干在前面,遇到困難挺身而出。牢記公司對我的培養(yǎng)和教育,吃苦在前,享受在后。學(xué)習(xí)雷鋒的“釘子精神”,要不斷進取,知難而進,“三百六十行,行行出狀元”。我作為銷售人員和一線發(fā)貨員工,應(yīng)該充分利用公司這樣的好環(huán)境,努力地鍛煉自己,使自身素質(zhì)不斷提高。 在業(yè)余時間我積極投入到各種活動中去,并且努力抓好政治理論和文化學(xué)習(xí),以及自己各方面的學(xué)習(xí),做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤。注意平時的學(xué)習(xí)和平時的自我調(diào)整。使自我約束能力提高,使自己能正確對待他人的批評,并且及時地糾正。

  日常工作和生活中尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事。與領(lǐng)導(dǎo)、同事、工人之間的關(guān)系。尊重領(lǐng)導(dǎo),誠懇接受領(lǐng)導(dǎo)批評,不管批評是否正確,查找自身原因,決不與領(lǐng)導(dǎo)爭執(zhí)。與同事的關(guān)系,做到團結(jié)同事這一點,在工作中互相配合,互相支持,經(jīng)常溝通,保持良好的關(guān)系。與一線工人想處中,像兄弟姐妹一樣去幫助他們,以身作則,體現(xiàn)出一個業(yè)務(wù)員的模范作用。

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的教誨下,我每一天都在成長。從畢業(yè)時的青澀小子變成了一個成熟穩(wěn)重的男子。這其中有公司許多領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教和教誨,不經(jīng)一事,不長一智,近十年來,我學(xué)習(xí)了許多,工作上的經(jīng)驗,人生的智慧等。此間的淚水,歡笑,是我一生寶貴的財富。今日,為**的員工自豪,今生,為**的經(jīng)歷驕傲。

  現(xiàn)在我還是一名普通的業(yè)務(wù)員,我懇切希望公司領(lǐng)導(dǎo)能認可我,讓我擔起更重要的責(zé)任,給我更高的崗位。今后我會更加嚴格要求自己,牢記領(lǐng)導(dǎo)的教誨。如果公司領(lǐng)導(dǎo)不予批準,則說明我離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有距離,我不會灰心或失望,我會更加勤奮工作,努力學(xué)習(xí)政治、理論文化等知識,以更高的工作標準和工作姿態(tài)去爭取公司領(lǐng)導(dǎo)的批準。

  以上是我的自薦報告,請領(lǐng)導(dǎo)審查。不足之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

  此致

  敬禮

  自薦人: ***

  電子廠升職自薦信范文(二)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的>企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的感謝你們。同時我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機會。在這里,我將用最樸實、最誠懇的態(tài)度、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心,務(wù)實的工作舉措來展現(xiàn)自己,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,能受聘于客服部散客組主管這個崗位。

  作為一名從一線成長起來的管理人員而言,我認為,管理的實質(zhì)就是服務(wù),管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶服務(wù)。如果我能競爭到散客組主管這個崗位,我將努力從以下幾個方面作好工作:

  1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全面履行崗位職責(zé),結(jié)合客服部散客服務(wù)的實際要求,對具體服務(wù)細節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細。

  2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時間傳達公司對一線員工的要求。掌握員工思想動態(tài),適時的鼓勵,教育,加強員工的工作責(zé)任心,提高工作效率。

  3、練好內(nèi)功,開拓市場。老子有句話:天下難事,必做于易;天下大事,必做于細。這句話充分體現(xiàn)了細節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上,就是:100減1等于0。指的是服務(wù)中如果一件小事,一個小細節(jié)沒有注意到,也許會給公司形象,帶來不可挽回的影響。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識水平,做好>培訓(xùn),考核工作,強化服務(wù)能力,創(chuàng)新服務(wù)方式。用先進的服務(wù)理念武裝頭腦,把服務(wù)的焦點轉(zhuǎn)移到客戶關(guān)系上來,以客戶的滿意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標準;改變“有求必應(yīng)、有問必答”的被動服務(wù)方式,追求“想你沒有想到的,做你沒有做到的”的主動關(guān)懷的服務(wù)方式。通過建立和進一步完善客戶資料庫,有針對性的提供個性化服務(wù)、顧問式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開拓更廣闊的市場。圓滿的完成公司給我們下達的任務(wù)指標。

  自薦人:***

  *年*月*日

  電子廠升職自薦信范文(三)

  尊敬的經(jīng)理:

  你好!我叫,我是一名電氣工程專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生,畢業(yè)以后一直從事電氣相關(guān)的工作,擁有電工認證。第一份工作是做一名電氣助理,主要的職責(zé)是協(xié)助與加熱器的安裝和維修電工,鍋爐和布線的相關(guān)工作,以及協(xié)助主管完成相關(guān)的工程任務(wù)。第三年,我們主管走了,我升職到主管的位置,主要負責(zé)監(jiān)督員工的工作地點和調(diào)度。協(xié)助面試和雇傭新員工。處理施工隊伍發(fā)展藍圖的新建筑工地的電線。安裝電線和電器新建筑工地等方面的工作。所以,在電氣工程這方面,我可以說擁有豐富的經(jīng)驗。

  另外,在團隊的管理上,在過去幾年的工作中,我積累和學(xué)習(xí)到了有關(guān)電氣團隊管理的經(jīng)驗,怎樣才能管理好自己的團隊,更高效的完成工作,擁有自己的見解。所以,我相信自己有能力勝任電氣主管這份工作,希望經(jīng)理看完這封>求職信后能夠考慮一下我。謝謝!

  此致

  敬禮!

  求職者:

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