關(guān)于電話面試的要點有哪些呢
關(guān)于電話面試的要點有哪些呢
了解和掌握求職面試技巧是在步入社會之前應(yīng)該做的一項準(zhǔn)備工作。那關(guān)于電話面試的一些要點是什么呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的電話面試的一些要點，希望對你有幫助。
電話面試7要點①電話預(yù)約或者通話直接面試：如果應(yīng)聘者接到電話的時候不適合面試，那么要立即提出，并友好地告訴對方目前的實際情況，能否幾分鐘后再打過來，或者自己打過去，記下對方的電話號碼;
?、陂_場白：一般確認(rèn)是不是對方，用筆記下對方的名字、頭銜、企業(yè)名稱;
?、圩晕医榻B：2分鐘左右，簡單介紹姓名、籍貫、學(xué)校、專業(yè)、社會實踐或工作經(jīng)歷、為什么申請這個職位等;
?、苊嬖囌吒鶕?jù)簡歷提問：應(yīng)聘者書寫簡歷一定要真實，平時要對簡歷的每一個部分進(jìn)行問題預(yù)測;
?、菘疾炻殬I(yè)目標(biāo)和崗位的技能要求：應(yīng)聘者要注意做好自己的5-10年規(guī)劃;
?、奁渌鼏栴}：相互提問階段，應(yīng)聘者要多問與職業(yè)發(fā)展或企業(yè)發(fā)展相關(guān)的問題;
?、呓Y(jié)束：應(yīng)聘者要注意致謝。
拓展：電話常見面試問題
1、 你能為我們單位帶來什么技能?
提示：電話面試中回答這個問題記得不要長篇大論，回答上分三個層面：首先是把自己能勝任所應(yīng)聘崗位的技能表述出來;其次、和本崗位相關(guān)的技能，例如應(yīng)聘汽車銷售可以舉例自己曾做過汽車維修，能熟練排除一些故障常識;最后才把自己一些生活或工作自己熟練別人卻沒有的技能敘述出來，以及這些技能能給公司帶來什么益處。
2、你的薪金要求是多少?為什么你提出的薪金要求對我們單位是物有所值的?
提示：薪金永遠(yuǎn)是面試中最敏感的數(shù)字，電話面試中提薪金時結(jié)合三個方面：自身實際情況，學(xué)歷、技能、經(jīng)驗和能力等;結(jié)合目前這一崗位的市場平均薪資水平;自己期望能拿到的薪水。并且要能夠敘述出你自己為什么值這么多錢，也就是展示你擁有的技能、經(jīng)驗、能力水平等的時候。
3、你在哪些方面比其他的求職者更強、更優(yōu)秀?
提示：是時候展示求職者能力的時候了，電話面試面對這一問題時可以把自己強于他人方面的地方一一例舉出來，但是千萬不能因為不是和面試官面對面就盲目吹噓。對于自己所展示優(yōu)越他人的地方，一定要能夠拿得出實實在在的證據(jù)或證明，讓面試官能夠真正地相信你。
4、你能解決公司或者行業(yè)的難題嗎?
提示：這是個比上述問題都更能考驗求職者的兩難問題，回答“是”，別人肯定覺得你在吹牛;回答“不”，面試官會說你連最起碼的自信都沒有。在回答這個問題時一定要學(xué)會含糊地回答，要用于把自己對于工作公司以及行業(yè)的信心表達(dá)出來，又要委婉地避開死角把自己后路堵死。能夠講出面試官喜歡聽到的自信，同時又不會讓別人對你講的話反感，那樣的面試才能一路綠燈。
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