職場(chǎng)工作如何做好
職場(chǎng)工作如何做好
工作是職場(chǎng)的重點(diǎn)組成部分,職場(chǎng)的本職工作想要做到最好,那你掌握一些必要的方法了嗎?下面小編給大家分享一些做好職場(chǎng)工作的方法,希望能幫到你!
做好職場(chǎng)工作的方法:正確認(rèn)識(shí)自己的職責(zé)定位
俗話(huà)說(shuō),“人貴有自知之明”,正確的認(rèn)識(shí)自己,客觀(guān)的評(píng)價(jià)自己,對(duì)接人待物和處理問(wèn)題,對(duì)事業(yè)的發(fā)展和生活的美滿(mǎn),給自己的定位清楚了,工作起來(lái)有的放矢、事半功倍。一個(gè)人不能正確評(píng)價(jià)自己,就會(huì)產(chǎn)生心理障礙,表現(xiàn)出對(duì)自我的不滿(mǎn)和排斥,或者盲目自高自大,成為自大狂。因此,從客觀(guān)實(shí)際出發(fā),結(jié)合自己的崗位職責(zé),了解自我、認(rèn)識(shí)自我,這樣才能更好的把握自我,發(fā)展自我。
一是要從現(xiàn)實(shí)和歷史的狀況中認(rèn)識(shí)自己?,F(xiàn)實(shí)中,你最近事業(yè)、工作等各方面的基本情況如何,要從多個(gè)角度進(jìn)行分析,要盡可能準(zhǔn)確。歷史的,你以前事業(yè)、工作情況如何,要盡可能客觀(guān)。二是從個(gè)人和大家的評(píng)價(jià)中認(rèn)識(shí)自己,所謂“當(dāng)局者迷,旁觀(guān)者清”,個(gè)人的,有一定代表性的個(gè)人,如你最好的朋友,最密切的同事等等,一般的說(shuō),他們比別人更了解你。大家的,可以是單位的看法,也可以是綜合大家的看法。三是要從工作和學(xué)習(xí)中認(rèn)識(shí)自己,工作的,你的工作的各種情況,比如,是否喜歡你的工作,成績(jī)?nèi)绾?學(xué)習(xí)的,你對(duì)學(xué)習(xí)怎么看,是否感興趣,對(duì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),政治學(xué)習(xí),專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)是什么態(tài)度,效果如何。四是要從自己的強(qiáng)項(xiàng)的和弱項(xiàng)中認(rèn)識(shí)自己,你的強(qiáng)項(xiàng)是什么,你最強(qiáng)的是什么,成就如何,別人怎么看,你的弱項(xiàng)是什么,在弱項(xiàng)中,他們是一種什么具體情況,認(rèn)清楚此項(xiàng)就便于揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短。從以往的成功和挫折中認(rèn)識(shí)自我,順風(fēng)順?biāo)⒉荒苷嬲某砷L(zhǎng),在挫折中去反思自己才能促進(jìn)成長(zhǎng),因此,可以通過(guò)自己成功或失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)來(lái)發(fā)現(xiàn)個(gè)人的特點(diǎn),在自我反思和自我檢查中重新認(rèn)識(shí)自我,認(rèn)識(shí)自己的長(zhǎng)處和短處。
在采用上述方法,綜合各種情況后,自己進(jìn)一步全面的分析對(duì)比,采納正確的認(rèn)識(shí),剔除錯(cuò)誤的看法,客觀(guān)地評(píng)價(jià)自己,既不好高騖遠(yuǎn),也不自暴自棄。認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)、劣勢(shì)、自己的與眾不同和發(fā)展?jié)摿?。認(rèn)識(shí)自己的生理特點(diǎn),認(rèn)識(shí)自己的理想、價(jià)值觀(guān)、興趣愛(ài)好、能力、性格等心理特點(diǎn)。但是需要注意的是,認(rèn)識(shí)自我,要盡量客觀(guān)、準(zhǔn)確、全面,避免因?yàn)閭€(gè)人認(rèn)識(shí)或個(gè)人動(dòng)機(jī)出現(xiàn)較大誤差。再者認(rèn)識(shí)自我,包括認(rèn)識(shí)自己的現(xiàn)壯和未來(lái),是為了更好的把握自己,發(fā)展自己,要避免因此限制自己,成為發(fā)展的桎枯。
做好職場(chǎng)工作的方法:恪盡職守
隨著社會(huì)的發(fā)展,作為單位的員工,在任何時(shí)候、任何地方,我們都要懷著感恩的心的理念,才會(huì)具備“愛(ài)崗敬業(yè)”無(wú)私忘我工作的奉獻(xiàn)精神,奉獻(xiàn)需要一種責(zé)任、也是一種精神,每個(gè)人能做到為單位無(wú)私的奉獻(xiàn)不是一句話(huà)或一件事那么容易的,敬業(yè)、樂(lè)業(yè)、勤業(yè)三個(gè)環(huán)節(jié)只有環(huán)環(huán)連接、緊緊相扣,工作時(shí)才能真正做到無(wú)私的奉獻(xiàn),工作中同時(shí)還要感受到是一種享受,每天都快樂(lè)工作,有一個(gè)好的心態(tài)、好的心情,可以引導(dǎo)你愉快、正確地開(kāi)展工作,在好的心態(tài)下你會(huì)很自然愿意接受工作中遇到的問(wèn)題和困難,會(huì)把困難當(dāng)成理所當(dāng)然的事情迎難而上,戰(zhàn)勝困難,你的工作就會(huì)完成的很出色,奇跡才會(huì)出現(xiàn)。
做好職場(chǎng)工作的方法:敬業(yè)
敬業(yè)就是要履行好職責(zé),這是奉獻(xiàn)的基礎(chǔ)。敬業(yè)就是要敬愛(ài)自己的職業(yè),將工作當(dāng)成自己的事情,不計(jì)較個(gè)人得失、忠于職守、任勞任怨,一切從單位利益出發(fā),尊重自己的工作、熱愛(ài)自己的崗位,以主人翁的姿態(tài)將敬業(yè)貫穿到工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。
1、目標(biāo)要明確。誠(chéng)實(shí)與努力的工作,需要明確的目標(biāo)指引,我們?cè)谧鋈魏问虑榈臅r(shí)候,必須有明確的目標(biāo),目標(biāo)就是努力的依據(jù),也是對(duì)自己的鞭策,目標(biāo)一經(jīng)確立之后,就要心無(wú)旁騖、集中精力、勇往直前,隨著目標(biāo)的不斷實(shí)現(xiàn),內(nèi)心的力量才會(huì)找到方向,自己就會(huì)有成就感,在努力的過(guò)程中,思想方式、工作方式也會(huì)逐漸改變,人生境界得以提升。我們應(yīng)該這樣想,正是因?yàn)橛心繕?biāo)才會(huì)將工作中復(fù)雜的問(wèn)題簡(jiǎn)單化,會(huì)想盡一切辦法處理好出現(xiàn)的問(wèn)題。
2、認(rèn)真的工作態(tài)度。我認(rèn)為工作中首要問(wèn)題就是對(duì)待工作的態(tài)度,首先應(yīng)該明確工作職責(zé),增強(qiáng)工作責(zé)任感、盡職盡責(zé)認(rèn)真細(xì)致地去做每一項(xiàng)事情。毛澤東同志說(shuō)過(guò),世上就怕“認(rèn)真”二字,“認(rèn)真”可以讓我們無(wú)堅(jiān)不摧,克服工作中的種種困難。
做好職場(chǎng)工作的方法:樂(lè)業(yè)
樂(lè)業(yè)就是去享受工作,這是奉獻(xiàn)的前提。樂(lè)業(yè)就是把自己的這份職業(yè)當(dāng)做是一種生活之余的享受對(duì)象,做好了了自己的工作,可以等同于說(shuō)你的工作不在是生活的必需品,而是一種生活之余享受。這需要我們立足崗位的責(zé)任去不停的思考去做好手中的工作。
1、勤于思考。雕塑大師羅丹的《思想者》,反應(yīng)的就是對(duì)于思考的崇尚,思考的目光穿越了百年的時(shí)光隧道,引領(lǐng)我們不斷探索世界的奧秘。因?yàn)椴煌5乃伎迹祟?lèi)才會(huì)不停止的進(jìn)步。在工作中勤于思考,多想事、份內(nèi)事、份外事,特別與自己所在崗位息息相關(guān)的事情更要謹(jǐn)秘、細(xì)致的思考。有位哲人說(shuō)過(guò):這個(gè)世界不缺會(huì)干活的人、缺的是會(huì)思考的人。要養(yǎng)成勤于思考的好習(xí)慣就必須從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,工作中遇到問(wèn)題多思考、想到問(wèn)題勤思考、出現(xiàn)問(wèn)題深思考,邊思考邊工作,這樣才會(huì)最小范圍的減少失誤。每個(gè)人的智商差異并不大,差距就在于看誰(shuí)思考得多、思考得深、思考的對(duì),不斷提升自己的情商。
2、責(zé)任意識(shí)。認(rèn)真來(lái)自責(zé)任心,決定一個(gè)人成功與否最重要的因素就是需要責(zé)任心,責(zé)任心是每個(gè)人成長(zhǎng)的動(dòng)力,堅(jiān)持作好自己的本職工作,與同事相互配合,克服一切困難、集中一切精力、履行自己的職責(zé),主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任,工作中不推卸,知難而進(jìn),以大局為重,當(dāng)家作主,將工作做精、做細(xì)、做透,對(duì)工作忠誠(chéng)、守信,這樣才能把對(duì)工作的責(zé)任心作為一種習(xí)慣落實(shí)到自己的實(shí)踐工作中去。
3、服務(wù)意識(shí)。人作為一個(gè)社會(huì)的基本單元,都是具有群體性和社會(huì)性的,不能獨(dú)立于塵世之外,這是不能逃避的事實(shí),因此,我們必須樹(shù)立全心全意服務(wù)社會(huì)的意識(shí),主動(dòng)融入社會(huì),立足崗位奉獻(xiàn)社會(huì)。在工作中分析總結(jié)自身工作的規(guī)律,增強(qiáng)工作主動(dòng)性,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的困難和問(wèn)題,提出相應(yīng)的對(duì)策,努力爭(zhēng)取工作主動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)工作“零差錯(cuò)”,做好每一個(gè)工作環(huán)節(jié)。
做好職場(chǎng)工作的方法:勤業(yè)
勤業(yè)就是要堅(jiān)守住崗位,這是奉獻(xiàn)的根本。勤業(yè)就是在自己的崗位上要兢兢業(yè)業(yè),重點(diǎn)是要不斷的去提升自己,讓自己能夠跟上甚至是超越崗位所需要的職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),同時(shí),作為一個(gè)單位又是一個(gè)集體,單打獨(dú)斗是不能適應(yīng)社會(huì)的需求的,必然會(huì)被淘汰,勤業(yè)就是要有團(tuán)結(jié)的工作態(tài)度。
1、 有為才有位,工作中有時(shí)我們經(jīng)常會(huì)抱怨自己的崗位不重要,領(lǐng)導(dǎo)不重視,認(rèn)為自己是“配角”無(wú)關(guān)緊要,做事情敷衍了事、得過(guò)且過(guò),做一天和尚撞一天鐘混日子,其實(shí),我認(rèn)為工作并沒(méi)有重要和次要之分,有的只是分工不同,每個(gè)人都在同一個(gè)起跑線(xiàn)上,都是為了共同的目標(biāo),誰(shuí)把工作干得好,誰(shuí)有高度的自信心,誰(shuí)就能將工作干好!只有在崗位上有作為,才能有地位,才會(huì)被領(lǐng)導(dǎo)器重,才有可能讓你挑大梁。
2、 團(tuán)結(jié)、溝通與合作。只有團(tuán)結(jié)才會(huì)產(chǎn)生無(wú)堅(jiān)不摧的力量,工作中只有相互理解、相互支持、相互配合,才能使工作健康良性發(fā)展?;蛟S我們能理解團(tuán)結(jié)的重要性及它所能產(chǎn)生的力量,增進(jìn)彼此間的溝通,在同事間要以溝通促進(jìn)友誼,增進(jìn)了解,增加互信;以諒解促進(jìn)合作,珍惜緣分,相互補(bǔ)充,奮發(fā)進(jìn)取,多一份寬容,多些幫助,充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)合作的力量。
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