職場(chǎng)新人必讀的9本書

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　　職場(chǎng)新人必讀的9本書

　　《成長(zhǎng)：從校園到職場(chǎng)》

　　謝耘/中國人民大學(xué)出版社/2010-4

　　從認(rèn)識(shí)自我寫起，用極具親和力的語言講述了青年人如何加強(qiáng)性格修養(yǎng)、提高自身素質(zhì)、適應(yīng)從校園到職場(chǎng)的轉(zhuǎn)變。書中既有作者少年時(shí)代的經(jīng)歷，也有多年職場(chǎng)奮斗的感悟，作者將其娓娓道來，幫助年輕讀者在紛繁的社會(huì)浪潮中邁向更成熟、更成功的人生。

　　《我最想要的處世說明書:外企高管給畢業(yè)生的38個(gè)忠告》

　　孔謐/中國長(zhǎng)安/2010-8

　　處世的困惑在初入社會(huì)時(shí)出現(xiàn)，又不止于職場(chǎng)初期。生存的秘密，工作的秘密，愛的秘密，心態(tài)的秘密，成功的秘密，這些是走上社會(huì)必須面對(duì)的所有事實(shí)。有一偏廢，則滿盤皆輸。工作不是成就自己，而是取悅老板，知道老板要什么，然后按需供給。擁有雙倍薪水也未必活得更好。財(cái)富，是自由的前提。從拾荒者到建立自己的公司只需4步。只要決定去做，絆腳石也可以成為起飛的跳板。每天早上醒來，你荷包里的最大資產(chǎn)是24個(gè)小時(shí)。“YES”先生永無出頭之日每個(gè)人的一生中都有許多的“第一次”，你不必裝作什么都懂?；橐鍪且惠呑幼钶敳黄鸬慕灰住Ｄ隁q只能使皮膚起皺紋，而拋棄熱情則使心靈起皺紋。自信是一道算術(shù)題，找對(duì)方法，就能求出結(jié)果。

　　《請(qǐng)給我結(jié)果》

　　姜汝祥/中信出版社/2009-5

　　讓每一位員工行動(dòng)起來，是企業(yè)存活下去實(shí)現(xiàn)基業(yè)常青的唯一方法。為什么無數(shù)的公司都擁有偉大的構(gòu)想，卻只有少數(shù)的公司獲得持續(xù)?為什么企業(yè)大了，卻管理不過來?為什么你的團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力越來越差?做大做強(qiáng)是一個(gè)結(jié)果，而這個(gè)結(jié)果只能從員工那里獲得。沒有強(qiáng)大的職業(yè)化員工，就沒有強(qiáng)大的企業(yè)!

　　思路決定出路，結(jié)果改變?nèi)松Ｗ鲆粋€(gè)商人，最基本的天職就是創(chuàng)造價(jià)值，提供結(jié)果!從執(zhí)行到結(jié)果，完成任務(wù)不等于結(jié)果;執(zhí)行是要做結(jié)果，而不是完成任務(wù);行動(dòng)不一定成功，但是不行動(dòng)一定不會(huì)成功;“結(jié)果導(dǎo)向”是企業(yè)和員工在當(dāng)下唯一的生存之道。

　　《要么拯救世界,要么滾回家!》

　　[美] 休·麥克勞德(Hugh Macleod)/閭佳/中國人民大學(xué)出版社/2010.03

　　作者是知名卡通漫畫家，他的博客為眾多從事設(shè)計(jì)工作和普通讀者所追捧。《要么拯救世界,要么滾回家!》通過呈現(xiàn)和講解他在小卡片上繪制的漫畫，為讀者打開創(chuàng)意的天窗。書中圖文兼?zhèn)洌?9個(gè)技巧實(shí)用新穎。

　　《權(quán)力的48條法則》

　　羅伯特·格林/金馬、盧安安 張小玲/東方出版中心

　　《權(quán)力的48條法則》打破了慣常的邏輯模式，從反向思考的角度，用直截了當(dāng)?shù)姆绞剑瑸槲覀兘庾x了歷史上的成功與失敗。盡管美國式功利主義的解讀有時(shí)讓人覺得難以接受，但其中不乏智慧的光芒和發(fā)人深省的深刻。書中所指的“權(quán)力”是一個(gè)“泛權(quán)力”的概念，并不專指政治權(quán)謀。更多的是“控制力”和“操縱力”的代名詞。書中案例大到國家戰(zhàn)略、政治角力、小到經(jīng)營(yíng)謀略、商戰(zhàn)手法均有涉及。(注：轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來源于薦 書 堂, 給我們這群愛好讀書且愿意分享的書友一些支持，將推薦書單這件有意義的事情持續(xù)進(jìn)行下去)

　　《99%的新人，沒用心做好的50件事》

　　(日) 巖瀨大輔/千太陽/中信出版社/2013-9

　　作者基于他總結(jié)的職場(chǎng)三原則，從方方面面為大家介紹了50個(gè)職場(chǎng)指南，它們將陪伴你的職場(chǎng)生涯，做你永遠(yuǎn)的指南針。改變你的工作態(tài)度，改變你的工作方法，你將會(huì)看到不一樣的世界!不管你是新人還是對(duì)職場(chǎng)感到厭倦或力不從心的“老手”，《99%的新人，沒用心做好的50件事》都將是你馳騁職場(chǎng)的指南…

　　《麥肯錫教我的寫作武器》

　　[日]高杉尚孝/鄭舜瓏/北京聯(lián)合出版公司·后浪出版公司/2013-7

　　為什么麥肯錫的文案最具說服力?看問題永遠(yuǎn)能直擊要害?本書根據(jù)作者高杉尚孝在麥肯錫管理咨詢公司工作的豐富經(jīng)驗(yàn)，詳細(xì)介紹了世界一流公司的商務(wù)文案寫作方法，是一本讓你學(xué)會(huì)邏輯思考方法、提高寫作能力的實(shí)用工具書。本書分為基礎(chǔ)篇和實(shí)踐篇兩部分，結(jié)合實(shí)際案例，系統(tǒng)地介紹了運(yùn)用邏輯思考，制作一份兼具邏輯力與明確表達(dá)力的精彩商務(wù)文案所需的諸多方法，如金字塔原理、MECE原則、分辨問題類型的高杉法、SCQOR故事展開法以及具體制作報(bào)告與簡(jiǎn)報(bào)的方法等，幫助你自動(dòng)養(yǎng)成邏輯思考的習(xí)慣，五分鐘就構(gòu)思出一篇邏輯清晰、說服力十足的商務(wù)文案。

　　《問題解決力:成為最善于解決問題的優(yōu)秀員工》

　　[日] 大前研一、齋藤顯一/李穎秋/中華工商聯(lián)合出版社/2010-1

　　這本書應(yīng)該是每一位職場(chǎng)新人的必讀書，因?yàn)?，組織吸納新人，最重要的就是協(xié)助自身解決各種各樣的問題，《問題解決力:成為最善于解決問題的優(yōu)秀員工》是你“可以隨身攜帶的工作導(dǎo)師”，無論你將來供職于世界500強(qiáng)企業(yè)，還是一家規(guī)模不大的公司，具備良好的行為規(guī)范，將使你在職場(chǎng)中立于不敗之地，終身受益。行為規(guī)范改成“職業(yè)素養(yǎng)”。