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一位老師的教學心得:課堂討論原則的應(yīng)用案例

時間: 智明1010 分享

  編者按:在課堂上,老師需要怎么引導學生進行討論呢?這篇文章就能解決你的煩惱。

  課堂討論是一個動態(tài)過程,具有鮮明的開放性和多維性的特點。但是,這并不意味著課堂討論是隨意的,盲目的。

  一次課上,我讓學生探究厘米與分米的關(guān)系時,先提出問題:“一分米等于多少厘米呢?請小組合作來研究討論一下。”我的話音剛落,喊聲此起彼伏。我在巡視時發(fā)現(xiàn),各小組的成員有的在說笑,有的在擺弄東西,即使有的在研究,但你問他,他卻不知發(fā)現(xiàn)了什么,還有的同學露出茫然的表情……小組合作討論就在這樣雜亂無序的狀況下進行著。

  面對小組合作討論出現(xiàn)的問題,我陷入了思索,為什么學生會為厘米與分米的關(guān)系而絞盡腦汁?浪費了時間卻沒有實效。靜下心來一想,我感覺自己對“討論學習”的認識還不夠全面,而且學生在潛意識里還是把自己當作單獨的學習個體,根本沒有參與合作的意識,他們不會傾聽別人的意見,也沒有明確的分工。此外,我提出的問題也不明確,所以本節(jié)課沒有使討論朝著正確的方向發(fā)展。我想,如果先讓學生獨立思考,再進行小組討論,問題再明確一些,是不是就會提高討論實效呢?帶著如何提高小組討論的有效性這個問題,我又開始了實踐探索。

  “摸球游戲”是一節(jié)讓學生探索實踐發(fā)生的可能性與必然性的課,我通過學生喜歡的游戲讓學生去探索事件發(fā)生的必然性與可能性,我布置任務(wù)并提出要求:“現(xiàn)在每個組長手中都有一個盒子,每個盒子中都裝有3個白球和3個黃球。規(guī)則是每個同學閉著眼睛只摸一次,摸出后先猜一下球的顏色,然后睜開眼睛看你摸出的球到底是什么顏色,組長做好統(tǒng)計,把球放回盒子里,一個人做完第二個再做。特別要注意的是,摸時不能看盒子里面的球,一定要閉著眼睛摸??戳司瓦`反咱們的規(guī)則了。”為了讓學生更明白應(yīng)如何做,我請一位學生和我配合給全體學生示范。接著學生分小組摸球。

  游戲結(jié)束后我說:“根據(jù)你們的記錄,看看你們發(fā)現(xiàn)了什么?注意認真討論。”學生討論后有的說:“我發(fā)現(xiàn)莫大抱球和黃球的人數(shù)差不多。”有的說:“盒子中有同樣多的白球和黃球,所以我們班有近一半的人摸到了黃球,其余人摸到了白球。”

  在讓學生討論厘米與分米的關(guān)系時,教師沒有全面的考慮與周全的設(shè)計,以致學生淡化了學習內(nèi)容和目標,變成閑聊或發(fā)呆。在“摸球游戲”的課堂討論中,教師要改變策略,該先讓學生理解、掌握一定的新知識,再讓學生進行兩個層面的合作交流(一是組內(nèi)交流,二是全班交流)。通過交流,學生認識到其他同學的思維方法和思維過程,也認識了自身思維的單一和狹窄,有助于進行自我反思與完善,從而達到個性發(fā)展的目的。那么,如何應(yīng)用討論原則呢?

  (一)堅持底線

  教學正在進行,學生冷不丁地冒出一個問題,教學活動不得不暫停。每每遇此情形,教師總會進退兩難:放棄既定的教學設(shè)計,擔心影響教學任務(wù)的完成;裝作未見,又有悖于“以生為本”的教育理念。若教師對學生的突發(fā)性提問一一解答,缺乏選擇性,不但會浪費教學時間,還會造成教學目標不明,教學重點不清,反而模糊了學生的思維。

  在完成預(yù)定教學內(nèi)容的前提下,在不偏離教學目標的基礎(chǔ)上,面對學生的“一時興起”之問,教師可以適時適當?shù)亻_展課堂討論。這是課堂討論的底線,守住底線是有效課堂討論的一個基本保障。

  (二)明確方向

  著名教育家布魯姆說:“人們無法預(yù)料到教學所產(chǎn)生的成果的全部范圍,如今的課堂正顯示出剛性向彈性轉(zhuǎn)變的趨勢,更關(guān)注過程和體驗,關(guān)注過程和體驗中即時生成的東西。在動態(tài)生成的過程中出新思想、新創(chuàng)意”。葉瀾教授說:“課堂應(yīng)是向未知方向挺進的旅程,隨時都有可能發(fā)現(xiàn)意外的通道和美麗的圖景”。 教師必須把握討論的方向,發(fā)揮指導者的作用。否則討論方向偏離了,學習目標也就難以達成。

  (三)逐層推進

  前蘇聯(lián)著名教育家維果斯基認為,學生的認識水平分為兩個階段——目前認識水平(主要表現(xiàn)為學生能獨立理解和解決遇到的問題)和潛在發(fā)展水平(主要表現(xiàn)為學生在他人的幫助和指導下能夠達到的認識水平)。這就是著名的“最近發(fā)展區(qū)”理論。討論應(yīng)該有層次,而且符合討論層次性原則。在討論之前,學生應(yīng)該對論題有一定深度的了解,但深度不夠沒有形成系統(tǒng)的,即便切合實質(zhì)的看法,距離教學目標還是有一定的距離,這個距離就可以通過小組討論來解決。

作者:思榮
公眾號:一個人的教育筆記

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