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保險(xiǎn)行業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿范文

時(shí)間: 王燕648 分享

  保險(xiǎn)行業(yè)是競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的行業(yè),那么如何保持自己在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)呢,員工的愛崗敬業(yè)是首要條件。下面學(xué)習(xí)啦小編整理了保險(xiǎn)愛崗敬業(yè)演講稿,供你參考。

  保險(xiǎn)愛崗敬業(yè)演講稿篇1

  大家早上好!

  今天能站在臺(tái)上跟大家分享關(guān)于“堅(jiān)持五訪、挑戰(zhàn)八訪”的主題,我真的誠惶誠恐。

  畢竟作為一個(gè)剛上崗的新人,我能分享的實(shí)在不多。但是我可以學(xué)到的,卻是那么多那么多。所以,感謝的話還是免不了要說的!

  還是首先感謝彭總,感謝他給我這么好的一份工作。

  接著感謝偉哥,感謝他每天的督促與關(guān)懷。

  然后是感謝在坐的每一位,70部,是因?yàn)橛心銈兠恳粋€(gè)人的參與才會(huì)如此輝煌。

  最后,也許,我也該感謝我自己,毅然決然地選擇了這份工作。

  這是我人生的第一份工作,不敢說大話,但是,我愿意,把它當(dāng)成使命一樣,經(jīng)營成終生的事業(yè)。

  所以,我站在這里,與其說是分享,不如說是入司的一個(gè)宣誓。

  我相信,所有剛開始踏足保險(xiǎn)行業(yè)的新人都會(huì)產(chǎn)生這樣那樣的問題或者疑慮。不管有多少,但是不外乎以下三項(xiàng):

  1、保險(xiǎn)是什么?

  2、我為什么要加入保險(xiǎn)行業(yè)?

  3、我應(yīng)該怎么做才能做出成績(jī)來?

  下面,我就來分享一下我個(gè)人的思考,還請(qǐng)大家多多指正。

  第一項(xiàng), 保險(xiǎn)是什么?

  在一個(gè)多月前,我對(duì)保險(xiǎn)還是一無所知的。如果非要問我保險(xiǎn)是什么,我能想象到的就是,保險(xiǎn)無外乎花錢去買某個(gè)風(fēng)險(xiǎn)后的保障。買中的話,我們是幸運(yùn)的,因?yàn)槲覀儗⒛艿玫窖a(bǔ)償;如果買不中,我們也是幸運(yùn)的,因?yàn)槲覀兿喟矡o事?;谶@點(diǎn)淺薄的認(rèn)識(shí),我對(duì)保險(xiǎn)從來都無所謂認(rèn)同或者反感。如果有人向我推銷,我也不會(huì)考慮,因?yàn)橐詾榭捎锌蔁o。

  但是一個(gè)多月后,我才真正認(rèn)識(shí)到了保險(xiǎn)的價(jià)值。其實(shí)應(yīng)該說是只認(rèn)識(shí)到了其價(jià)值的n分之一。保險(xiǎn)是什么?用詩人的話來說,保險(xiǎn)是滅火器,保險(xiǎn)是后備胎,保險(xiǎn)是雪中的炭,是暗夜里的星星。很好聽,只是不足以說服我們認(rèn)同保險(xiǎn)的價(jià)值。其實(shí),還是專業(yè)的保險(xiǎn)人才懂得真正的保險(xiǎn)。有一位前輩一針見血,說,保險(xiǎn)就是一種規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的理財(cái)計(jì)劃。講得比較理論,但是,卻一語中的!保險(xiǎn),不可能預(yù)防風(fēng)險(xiǎn),但是,卻可以為我們做好處理風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)劃,更可以減少和預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)之后的再風(fēng)險(xiǎn)。我想,彭總昨天早會(huì)講到的“保險(xiǎn)具有穩(wěn)定社會(huì)、和諧社會(huì)的作用”,大概就在這里得到集中的體現(xiàn)。試想想,古往今來,多少人犯罪,莫不是迫不得已?大多數(shù)人如果不是被逼無奈,誰愿意背負(fù)罵名,鋌而走險(xiǎn)?保險(xiǎn),在這個(gè)方面,緩解了災(zāi)禍給人們帶來的沉重和無奈!

  我說了,我認(rèn)識(shí)到的保險(xiǎn)的價(jià)值,只是它的巨大價(jià)值的一個(gè)部分。但是,我們只要記住一點(diǎn):保險(xiǎn)是有價(jià)值的,價(jià)值也是大大的。關(guān)于這點(diǎn),我有個(gè)朋友說了句很妙的話,是這樣的:如果保險(xiǎn)沒有價(jià)值,那么我們沒必要銷售保險(xiǎn),如果保險(xiǎn)有價(jià)值,我們怕什么賣不出去?

  呵呵。確實(shí),我們怕什么?一來保險(xiǎn)這么好,二來大家都這么優(yōu)秀。我們怕什么?你們說是不是?

  第二項(xiàng), 我為什么加入保險(xiǎn)行業(yè)?

  其實(shí)這個(gè)問題很簡(jiǎn)單,最重要的原因,就是前面說的,保險(xiǎn)是有價(jià)值的。

  然后就是,保險(xiǎn)行業(yè)的特殊性。在網(wǎng)上經(jīng)??吹竭@樣一句話:保險(xiǎn)不是人做的,是人才做的。做保險(xiǎn),從來都是極具挑戰(zhàn)性的。想起有人曾做過平安保險(xiǎn)和完美直銷的對(duì)比,說什么做保險(xiǎn),是越做越忙,而且要月月重0開始,壓力非常大;但是完美直銷則不是這樣,而是輕松自在,永遠(yuǎn)不用擔(dān)心被炒魷魚。不說其他,光從這點(diǎn),我們都能想象到自己置身于那種環(huán)境之下的狀態(tài)。試想想,在沒有壓力的環(huán)境里,有幾個(gè)人會(huì)做到自己應(yīng)該達(dá)到的水平?更不用說去主動(dòng)要求自己更高更強(qiáng)更快了。

  還有一點(diǎn),很多人都會(huì)說,保險(xiǎn)這個(gè)行業(yè),門檻低,從業(yè)人員素質(zhì)不高??墒?,事實(shí)上,大家細(xì)心的話就能發(fā)現(xiàn),保險(xiǎn)之外的哪個(gè)行業(yè),能做到像我們保險(xiǎn)從業(yè)人員的禮儀。進(jìn)來敲門,出去鞠躬,見面招呼,上臺(tái)問好。無論是從外表著裝,還是行為舉止,我們有哪一點(diǎn)比別的行業(yè)的人差?我記得剛來時(shí)偉哥就說過一句話,說不出五年,戴著平安司徽的保險(xiǎn)人員,將是備受矚目的一班人。呵呵。說得多好!我怎么就覺得,戴上平安司徽,我現(xiàn)在就很自豪很驕傲!各位優(yōu)秀的精英們,你們是不是也一樣?!

  第三項(xiàng), 我應(yīng)該怎么做才能做出成績(jī)來?

  我想這點(diǎn),也許是新人最關(guān)心和最在意的。保險(xiǎn)是有價(jià)值的,所以我們選擇了這個(gè)保險(xiǎn)行業(yè),既然選擇了,我們難道不該做出點(diǎn)成績(jī)?當(dāng)然。是非做出成績(jī)不可的。但是,做出成績(jī),做出成績(jī),也就是說明了成績(jī)不是喊口號(hào)喊出來的,而是一步一步做出來的!具體怎么做,我稍微總結(jié)了一下:

  1、 學(xué)習(xí),向推薦人學(xué)習(xí),向所有的經(jīng)理、主任學(xué)習(xí),向周圍優(yōu)秀的同事、任何一個(gè)工作人員的優(yōu)秀方面學(xué)習(xí)。比如說彭總的堅(jiān)韌氣質(zhì)、曾經(jīng)理的豐富閱歷、林大姐的親和能力、偉哥的生動(dòng)話術(shù),還有周挺平的激情活力、熊英姐的吃苦耐勞……等等。在坐的每一個(gè)人都有很多很多的地方可以讓我們學(xué)習(xí),在這里由于時(shí)間的關(guān)系就不一一贅述,但是他們每一次的分享,都將是我們不可多得的一堂寶貴的經(jīng)驗(yàn)課。我們一定要抓緊每一次機(jī)會(huì),充分領(lǐng)會(huì)他們的精神。

  2、 行動(dòng),說得再多、說得再好,于實(shí)踐,是一點(diǎn)用處也沒有的。歸根到底,我們得動(dòng)起來。我經(jīng)常會(huì)有無從下手的感覺,但是這個(gè)“堅(jiān)持五訪、挑戰(zhàn)八訪”的主題,給我指出了一條明路。如果實(shí)在不知道怎么做,不知道做什么,就直接五訪、八訪吧。拜訪,我們都懂。所以,什么都別想,只管去做好了。大自然的規(guī)律告訴我們:量的積累必然會(huì)引起質(zhì)的突變。所以,做吧,堅(jiān)持做,成功自然會(huì)來。昨天早會(huì)上,梁主任其實(shí)也給我們提供了一個(gè)簡(jiǎn)單有效做得到的行動(dòng)法則:沒有貢獻(xiàn),就多表現(xiàn);沒有表現(xiàn),就多出現(xiàn)。還能有比出現(xiàn)更簡(jiǎn)單的行動(dòng)么?

  最后,我再多說一句,生命就是一場(chǎng)感召,你不感召別人,別人就會(huì)感召你。我們中國平安的保險(xiǎn)代理人,我們不只是在賣保險(xiǎn),我們更是在傳播觀念,推銷價(jià)值!所以,首先,我們自己必須擁有堅(jiān)若磐石的內(nèi)心和無堅(jiān)不摧的信念,用真正的價(jià)值去征服客戶,用切實(shí)的行動(dòng)去取得成功。從一開始就能笑,當(dāng)然是好的。但是,笑到最后,才是真正的英雄。祝愿我們每一個(gè)人都成為英雄!

  謝謝大家

  保險(xiǎn)愛崗敬業(yè)演講稿篇2

  大家好!

  業(yè)務(wù)健康發(fā)展,管理嚴(yán)格規(guī)范、服務(wù)特色高效、河南人民認(rèn)可,五個(gè)一流、八個(gè)意識(shí)、揚(yáng)榮拒恥、誠信合規(guī)

  是我、是我們整個(gè)xxx人耳熟能詳?shù)淖毅?,是我們前進(jìn)的明燈,是我們騰飛的綱領(lǐng),更是我們讓上級(jí)放心、讓員工滿意活動(dòng)中六條標(biāo)準(zhǔn)和要求的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。龍馬素有千里志 不待揚(yáng)鞭自奮蹄,xxx在“十一五”計(jì)劃的開局之年,在全系統(tǒng)實(shí)施銷售體制改革的第一年開展“上級(jí)放心、讓員工滿意”活動(dòng),是高屋建瓴之舉,是我們領(lǐng)導(dǎo)階層工作的指南針,唱出了廣大xx員工的心聲。

  “放心滿意創(chuàng)一流,迎接挑戰(zhàn)保本色”這便是我今天演講的題目。

  事實(shí)上,“讓上級(jí)放心”與“讓員工滿意”是辯證統(tǒng)一的?,F(xiàn)在對(duì)干部考核正走向科學(xué)化、個(gè)性化,民主測(cè)評(píng)的層次越來越深,員工的呼聲成為決策的“第一信號(hào)”,“員工滿意”是“上級(jí)放心”的基礎(chǔ)。離開了良好的群眾基礎(chǔ),就不會(huì)有真正的“上級(jí)放心”;“上級(jí)放心”是“員工滿意”的延伸,沒有約束的權(quán)利,就不可能有真正的“員工滿意”。然而,在平常的工作中,有些同志之所以會(huì)把二者對(duì)立起來,從主觀上講是部分同志“唯上”的思想嚴(yán)重。在上級(jí)與員工之間迷失了方向。認(rèn)為上級(jí)決定一切,把問題看偏了;用上級(jí)放心代替員工滿意,把員工的作用看淡了。部分同志感到“上級(jí)”和“員工”都重要,找不出聯(lián)系兩者的紐帶,把“上級(jí)放心”與“員工滿意”割裂開來。其實(shí)上級(jí)能否放心,是看你的工作完成情況,能否勝任本職;員工是否滿意,也是看你指導(dǎo)、服務(wù)的工作是否到位。抓住了“工作”這個(gè)“牛鼻子”,就抓住了“上級(jí)放心”和“員工滿意”的核心。

  xxx年x月x日是我終身難忘的日子,因?yàn)閺倪@一天開始我肩負(fù)起了一個(gè)當(dāng)家人的責(zé)任。壓力、責(zé)任不言而于。但我堅(jiān)信“人心齊泰山移”,只要有一支團(tuán)結(jié)向上的領(lǐng)導(dǎo)集體,一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的職工隊(duì)伍,就能夠使天安的旗幟飄揚(yáng)在鷹城大地,就能夠在鷹城大地唱響天安之歌。為此,我要求自己認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平同志建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義理論,學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想理論以及黨的十六大精神,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,發(fā)揮好共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。同時(shí)從實(shí)際工作出發(fā),有針對(duì)性的學(xué)習(xí)管理知識(shí)、更新保險(xiǎn)觀念,從嚴(yán)要求自己,做到干什么、會(huì)什么,需要什么、學(xué)習(xí)什么,工作中既要服從上級(jí)把握原則性,又要關(guān)注員工注重靈活性;既要關(guān)注辦事的過程,更在乎辦事的結(jié)果;既要把握細(xì)節(jié),力求深思熟慮,慎密周全;又要提高悟性,令行禁止,順應(yīng)客觀規(guī)律。從而使自己成為有知識(shí)、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理,勝任本職工作的領(lǐng)導(dǎo)干部。

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