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企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會(huì)

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企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會(huì)

  國(guó)有企業(yè)在對(duì)待從嚴(yán)治黨的這個(gè)問(wèn)題上,企業(yè)黨組織主體責(zé)任缺失,管黨治黨不力,領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了自己管理的是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國(guó)有企業(yè),黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛,因此要加強(qiáng)管理。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集整理的企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會(huì),歡迎大家閱讀。

  企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會(huì)篇1

  中國(guó)共產(chǎn)黨是領(lǐng)導(dǎo)我們事業(yè)的核心力量,治國(guó)須先治黨。從毛澤東到鄧小平,從來(lái)都是強(qiáng)調(diào)從嚴(yán)治黨。改革開(kāi)放之初,鄧小平就曾多次強(qiáng)調(diào)“黨要管黨”,從嚴(yán)治黨。2000年,江澤民在中央紀(jì)委全體會(huì)議上也曾表態(tài)“治國(guó)必先治黨,治黨務(wù)必從嚴(yán)”。在本屆中央政治局與中外記者見(jiàn)面會(huì)上,第一次露面的講話就強(qiáng)調(diào):“打鐵還需自身硬”,表態(tài)要“從嚴(yán)治黨,切實(shí)解決自身存在的突出問(wèn)題,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)”。在河北調(diào)研時(shí)指出,黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自始至終要有嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律,保證活動(dòng)善始善終、善做善成。

  落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨,就必須堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、不走過(guò)場(chǎng)。如果走過(guò)場(chǎng),放松要求,就會(huì)成為滋生腐敗的土壤,就會(huì)出現(xiàn)被蒼蠅叮食的裂縫,甚至損害黨的威信和形象。機(jī)構(gòu)編制部門(mén)是在黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)機(jī)構(gòu)編制資源進(jìn)行統(tǒng)一管理、科學(xué)配置、綜合協(xié)調(diào)的機(jī)構(gòu),每一項(xiàng)工作都涉及到黨委、政府各個(gè)部門(mén)的權(quán)力劃分,任何一項(xiàng)政策都涉及人的切身利益,而機(jī)構(gòu)和人的利益調(diào)整非常復(fù)雜,既關(guān)乎經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也關(guān)乎民生改善,還關(guān)乎社會(huì)和諧穩(wěn)定。這對(duì)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾提出了更高要求。特別是行政機(jī)構(gòu)編制處,負(fù)責(zé)黨委、政府工作部門(mén)的機(jī)構(gòu)編制工作,更是利益的匯集點(diǎn),如果不能?chē)?yán)于律己、潔身自好,隨時(shí)可能步入歧途。通過(guò)支部學(xué)習(xí)、組織生活、專(zhuān)題研討等方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)指定書(shū)目,重溫黨的群眾路線的經(jīng)典論述和黨的光輝歷史,我每學(xué)一次在思想上就受到一次深刻教育、一次靈魂觸動(dòng);每讀一次對(duì)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的使命感就得到一次強(qiáng)化,對(duì)堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、從嚴(yán)要求搞好活動(dòng)的責(zé)任感就得到一次增強(qiáng)。

  嚴(yán)字當(dāng)頭、從嚴(yán)要求,必須從思想入手。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),理論是實(shí)踐的指南。群眾路線的貫徹、工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,前提在于認(rèn)識(shí)水平的提高,在于思想理論的自覺(jué)。作風(fēng)問(wèn)題,說(shuō)到底是世界觀、人生觀、價(jià)值觀的反映,是理想信念、政治品質(zhì)的體現(xiàn)。要從思想入手,從源頭抓起,學(xué)好規(guī)定的內(nèi)容,自覺(jué)強(qiáng)化黨性修養(yǎng)、品德修養(yǎng)和黨紀(jì)觀念,真正把為民務(wù)實(shí)清廉的價(jià)值追求深深植根于思想和行動(dòng)中。

  嚴(yán)字當(dāng)頭、從嚴(yán)要求,必須堅(jiān)定理想。要樹(shù)立為基層服務(wù)、為黨的事業(yè)獻(xiàn)身的理想志向,忠誠(chéng)黨的事業(yè),兢兢業(yè)業(yè),踏實(shí)工作,樂(lè)于奉獻(xiàn),把做好每項(xiàng)工作、每件事情作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的“座標(biāo)”,不斷攀升,不斷奮發(fā),不斷進(jìn)步。全心全意,做服務(wù)于民的黨員。“為政之要,在于安民安民之舉,在于察其疾苦”,作為黨員,我們要用自己的努力和艱辛,換取人民群眾生活的甜美和幸福。以誠(chéng)心誠(chéng)意的態(tài)度、孜孜不倦的熱情、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)為群眾排憂解難;要以時(shí)不我待的責(zé)任感和緊迫感,多行惠民之舉,多辦利民之事,切實(shí)把為群眾反映的工作落到實(shí)處。要正確認(rèn)識(shí)和處理奉獻(xiàn)精神和利益原則、黨的事業(yè)和個(gè)人價(jià)值、全局利益和局部利益的關(guān)系,時(shí)刻把黨和人民的利益放在首位,在平凡的崗位上為廣大人民謀利造福。

  嚴(yán)字當(dāng)頭、從嚴(yán)要求,必須勇于擔(dān)當(dāng)。要樹(shù)立立黨為公的事業(yè)心和勤政為民的責(zé)任心,辛勤工作,樂(lè)于奉獻(xiàn),做好本職工作。作為黨員干部,應(yīng)該時(shí)刻牢記肩負(fù)的職責(zé),應(yīng)該盡自已最大努力去履行好自己的職責(zé),保持奮進(jìn)不息的精神,為黨的事業(yè)發(fā)展多盡一份責(zé)任,多貢獻(xiàn)一份力量。

  嚴(yán)字當(dāng)頭、從嚴(yán)要求,必須堅(jiān)守道德。要樹(shù)立高尚的道德人格,自覺(jué)加強(qiáng)黨性鍛煉和思想修養(yǎng),保持高尚的情操,以慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨(dú)和自重、自省、自警、自勵(lì)的尊嚴(yán)與人格力量,帶動(dòng)和影響社會(huì)風(fēng)氣。注重從點(diǎn)滴小事做起,從小節(jié)著眼,以反面的典型警示自己,以肩負(fù)的責(zé)任鞭策自己,緊把“關(guān)口”,堅(jiān)守“底線”,堂堂正正做人,自覺(jué)抵御拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的侵蝕,始終做到一塵不染、一身正氣。

  企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會(huì)篇2

  黨領(lǐng)導(dǎo)下的國(guó)有企業(yè)是全面建成小康社會(huì)的重要力量,是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要支柱,是公有制為主體的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的重要體現(xiàn)。全面從嚴(yán)治黨,國(guó)有企業(yè)黨組織決不能置身事外,必須把黨章黨規(guī)黨紀(jì)挺起來(lái)、立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái),履行管黨治黨的主體責(zé)任。

  落實(shí)全面從嚴(yán)治黨任務(wù),在國(guó)有企業(yè)尤為緊迫。對(duì)中管?chē)?guó)有重要骨干企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)巡視中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,再次印證黨中央對(duì)形勢(shì)的判斷是完全正確的,全面從嚴(yán)治黨任務(wù)十分艱巨。巡視發(fā)現(xiàn),有的企業(yè)黨組織貫徹黨的路線方針政策態(tài)度不堅(jiān)決、執(zhí)行不到位;違背黨的組織原則,用人不守紀(jì)律、不講規(guī)矩,“黨管干部”變成“一把手”管干部,搞“一言堂”、“家天下”。中央八項(xiàng)規(guī)定頒布后,有的仍然頂風(fēng)違紀(jì),花巨資購(gòu)買(mǎi)豪華度假村,攜妻帶子公款打高爾夫球;教育實(shí)踐活動(dòng)剛剛告一段落,就接著公款吃喝送禮。權(quán)力尋租、以權(quán)謀私問(wèn)題嚴(yán)重,親屬子女圍著企業(yè)轉(zhuǎn),靠山吃山、損公肥私;以改革為名,打著建立現(xiàn)代企業(yè)制度的旗號(hào),賤賣(mài)貴買(mǎi)、予取予求,侵吞國(guó)有資產(chǎn)如探囊取物。更為嚴(yán)重的是,利用掌握的國(guó)有資源,搞團(tuán)團(tuán)伙伙、利益輸送,圍獵領(lǐng)導(dǎo)干部。

  透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),窺一斑而見(jiàn)全豹。國(guó)有企業(yè)出現(xiàn)這些問(wèn)題根本原因在于,企業(yè)黨組織主體責(zé)任缺失,管黨治黨不力,領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了自己管理的是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國(guó)有企業(yè),黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛。在黨要管黨、從嚴(yán)治黨方面,離黨中央的要求還有很大差距。全面從嚴(yán)治黨,靠全黨、管全黨、治全黨,國(guó)企不能例外,必須落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。要從班子做起,黨委書(shū)記是第一責(zé)任人,黨委成員在職責(zé)范圍內(nèi)都負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。企業(yè)紀(jì)委要回歸本職、干好主業(yè),紀(jì)委書(shū)記不允許兼職,不允許不作為。對(duì)責(zé)任落實(shí)不力、造成嚴(yán)重后果的要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。

  發(fā)現(xiàn)問(wèn)題且正確認(rèn)識(shí)問(wèn)題,才能更好解決問(wèn)題。要心中有大局、堅(jiān)持“兩點(diǎn)論”,對(duì)國(guó)企存在的問(wèn)題要辯證地看、歷史地看,既看問(wèn)題、又講成績(jī),不能以偏概全。改革開(kāi)放以來(lái),國(guó)有企業(yè)克服重重困難,不斷發(fā)展壯大,走出了一條別人沒(méi)有走過(guò)的路,為國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。沒(méi)有國(guó)企的支撐,改革發(fā)展就不可能取得今天這樣的成就。要用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點(diǎn)去看待問(wèn)題。30多年前“知青”返城,不少是“頂班就業(yè)”,有的配偶子女也被安置在同一企業(yè),造成親屬集中的遺留問(wèn)題。只有把歷史搞清楚,看到演變的過(guò)程,才能認(rèn)清現(xiàn)實(shí),找準(zhǔn)癥結(jié)、對(duì)癥下藥。

  堅(jiān)定不移把國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,最根本的是要在深化改革中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。要緊緊扭住“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,切實(shí)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè),把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處,促進(jìn)國(guó)有經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。

  企業(yè)從嚴(yán)治黨心得體會(huì)篇3

  黨領(lǐng)導(dǎo)下的國(guó)有企業(yè)是全面建成小康社會(huì)的重要力量,是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要支柱,是公有制為主體的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的重要體現(xiàn)。全面從嚴(yán)治黨,國(guó)有企業(yè)黨組織決不能置身事外,必須把黨章黨規(guī)黨紀(jì)挺起來(lái)、立起來(lái)、嚴(yán)起來(lái),履行管黨治黨的主體責(zé)任。

  落實(shí)全面從嚴(yán)治黨任務(wù),在國(guó)有企業(yè)尤為緊迫。對(duì)中管?chē)?guó)有重要骨干企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)巡視中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,再次印證黨中央對(duì)形勢(shì)的判斷是完全正確的,全面從嚴(yán)治黨任務(wù)十分艱巨。巡視發(fā)現(xiàn),有的企業(yè)黨組織貫徹黨的路線方針政策態(tài)度不堅(jiān)決、執(zhí)行不到位;違背黨的組織原則,用人不守紀(jì)律、不講規(guī)矩,“黨管干部”變成“一把手”管干部,搞“一言堂”、“家天下”國(guó)企從嚴(yán)治黨心得體會(huì)國(guó)企從嚴(yán)治黨心得體會(huì)。中央八項(xiàng)規(guī)定頒布后,有的仍然頂風(fēng)違紀(jì),花巨資購(gòu)買(mǎi)豪華度假村,攜妻帶子公款打高爾夫球;教育實(shí)踐活動(dòng)剛剛告一段落,就接著公款吃喝送禮。權(quán)力尋租、以權(quán)謀私問(wèn)題嚴(yán)重,親屬子女圍著企業(yè)轉(zhuǎn),靠山吃山、損公肥私;以改革為名,打著建立現(xiàn)代企業(yè)制度的旗號(hào),賤賣(mài)貴買(mǎi)、予取予求,侵吞國(guó)有資產(chǎn)如探囊取物。更為嚴(yán)重的是,利用掌握的國(guó)有資源,搞團(tuán)團(tuán)伙伙、利益輸送,圍獵領(lǐng)導(dǎo)干部國(guó)企。

  透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),窺一斑而見(jiàn)全豹。國(guó)有企業(yè)出現(xiàn)這些問(wèn)題根本原因在于,企業(yè)黨組織主體責(zé)任缺失,管黨治黨不力,領(lǐng)導(dǎo)干部忘記了自己管理的是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國(guó)有企業(yè),黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛。

  在黨要管黨、從嚴(yán)治黨方面,離黨中央的要求還有很大差(師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得體會(huì))距。全面從嚴(yán)治黨,靠全黨、管全黨、治全黨,國(guó)企不能例外,必須落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任國(guó)企從嚴(yán)治黨心得體會(huì)心得體會(huì)。要從班子做起,黨委書(shū)記是第一責(zé)任人,黨委成員在職責(zé)范圍內(nèi)都負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。企業(yè)紀(jì)委要回歸本職、干好主業(yè),紀(jì)委書(shū)記不允許兼職,不允許不作為。對(duì)責(zé)任落實(shí)不力

  發(fā)現(xiàn)問(wèn)題且正確認(rèn)識(shí)問(wèn)題,才能更好解決問(wèn)題。要心中有大局、堅(jiān)持“兩點(diǎn)論”,對(duì)國(guó)企存在的問(wèn)題要辯證地看、歷史地看,既看問(wèn)題、又講成績(jī),不能以偏概全。改革開(kāi)放以來(lái),國(guó)有企業(yè)克服重重困難,不斷發(fā)展壯大,走出了一條別人沒(méi)有走過(guò)的路,為國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。沒(méi)有國(guó)企的支撐,改革發(fā)展就不可能取得今天這樣的成就國(guó)企從嚴(yán)治黨心得體會(huì)國(guó)企從嚴(yán)治黨心得體會(huì)。要用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點(diǎn)去看待問(wèn)題。30多年前“知青”返城,不少是“頂班就業(yè)”,有的配偶子女也被安置在同一企業(yè),造成親屬集中的遺留問(wèn)題。只有把歷史搞清楚,看到演變的過(guò)程,才能認(rèn)清現(xiàn)實(shí),找準(zhǔn)癥結(jié)、對(duì)癥下藥。

  堅(jiān)定不移把國(guó)有企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)做大,最根本的是要在深化改革中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。要緊緊扭住“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,切實(shí)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè),把全面從嚴(yán)治黨落到實(shí)處,促進(jìn)國(guó)有經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。

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