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激勵(lì)工作努力的勵(lì)志文章

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  正所謂在其位謀其政,我們都應(yīng)該時(shí)刻激勵(lì)自己努力工作,那么激勵(lì)工作努力的勵(lì)志文章都有哪些呢?一起來(lái)看看吧。

  激勵(lì)工作努力的勵(lì)志文章:用卑微的工作態(tài)度,用心做好每件事

  有人問(wèn)三個(gè)砌磚的工人:“你們?cè)谧鍪裁茨?”第一個(gè)工人沒(méi)好氣地嘀咕:“你沒(méi)看見(jiàn)嗎,我正在砌墻啊。”第二個(gè)工人有氣無(wú)力地說(shuō):“嗨,我正在做一項(xiàng)每小時(shí)9美元的工作呢。”第三個(gè)工人哼著小調(diào),歡快地說(shuō):“你問(wèn)我啊朋友,我不妨坦白告訴你,我正在建造這世界上最偉大的教堂!”

  用心做好每件事,做每件事情都要用心,這是要求員工應(yīng)該具有的職業(yè)道德。用心做與用手做不一樣,只有用心做才能獲得好的質(zhì)量和效果,也才能不辜負(fù)客戶(hù)和公司,工作中要牢記“不做便罷,做就做好”。

  在我每天上班經(jīng)過(guò)的十字路口,有一個(gè)非常漂亮的建筑物。當(dāng)然,在這里我要說(shuō)的不是建筑物是如何的漂亮,而是在建筑物前面的一個(gè)立著的石碑上刻著的一行字:“在此,一切都追求盡善盡美。”我被這句話(huà)打動(dòng)了,我想,這句話(huà)值得做我們每個(gè)人一生的格言。如果每個(gè)人都能牢記這一格言,實(shí)踐這一格言,決心無(wú)論做任何事情,都竭盡全力,用心去做,以求得盡善盡美的結(jié)果,那么,每一個(gè)人的成功將會(huì)是一件再容易不過(guò)的事情了。

  其實(shí),很多事情在一開(kāi)始就已經(jīng)注定了,同很多事情在一開(kāi)始就可以避免一樣,這就是態(tài)度,如果你一開(kāi)始就抱著這樣的態(tài)度——我只是來(lái)打工的,為了拿到每個(gè)月的薪水,我必須完成自己的本職工作,但其他的一切與我無(wú)關(guān),那你最后一定連每個(gè)月的足額薪水都領(lǐng)不到;而如果你把工作看成是自己的事業(yè),在工作中每一件事都用心去做,那你的成就很可能會(huì)超出自己的預(yù)期。

  “用心去做”是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,或者說(shuō),它是一個(gè)最起碼的職業(yè)道德,也是身在職場(chǎng)最基本的要求。你可以能力低于別人,但如果你連用心工作都做不到,那你真的就已經(jīng)面臨很大的危險(xiǎn)了。我常聽(tīng)到一些企業(yè)的人力資源經(jīng)理談起選擇人才時(shí)的一些想法,給我印象最深的是,他們常常會(huì)說(shuō)到這樣一句話(huà):“一個(gè)人能力不夠,公司可以對(duì)他進(jìn)行培訓(xùn),甚至送他去進(jìn)修,加強(qiáng)培養(yǎng)來(lái)提高他的能力。但如果是態(tài)度不端正,那能力再?gòu)?qiáng),對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)也是毫無(wú)意義的,因?yàn)樗遣粫?huì)把他的能力全部貢獻(xiàn)在工作上的。”

  其實(shí),這個(gè)所謂的端正態(tài)度很簡(jiǎn)單,就是最基本的你要“用心”工作,而不是“用手”工作。所謂“用心”工作,就是凡事要認(rèn)真。認(rèn)真工作的態(tài)度,會(huì)為一個(gè)人既定的事業(yè)目標(biāo)積累雄厚的實(shí)力,同時(shí),還會(huì)給公司、老板帶來(lái)最大化的實(shí)際利益。因此,在每一個(gè)公司里,認(rèn)真“用心”做事的員工都是老板比較青睞的。

  所以,從一開(kāi)始工作,就要謹(jǐn)記“每件事情都用心做”這個(gè)職場(chǎng)原則,才能為你的事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利的條件。

  但是,并不是誰(shuí)都是一開(kāi)始就明白這個(gè)道理的,很多人是在得到一次教訓(xùn)后,才會(huì)改變自己以前在工作上散漫、敷衍的態(tài)度的。然而,有時(shí)候人們?yōu)榇烁冻龅拇鷥r(jià)卻是十分高昂的。在美國(guó)賓夕法尼亞的奧斯汀鎮(zhèn),就是因?yàn)樨?fù)責(zé)筑堤工程的承建者沒(méi)有按照事先的設(shè)計(jì)去筑石基,結(jié)果導(dǎo)致堤岸崩潰,全鎮(zhèn)都被淹沒(méi)了,無(wú)數(shù)人死于非命。諸如此類(lèi)的悲劇事件,總會(huì)不時(shí)地在我們的身邊發(fā)生。而導(dǎo)致這一切的原因,并不是工程的難度,或者其他技術(shù)方面的原因,而僅僅只是一時(shí)的疏忽、敷衍,這其實(shí)從根本上體現(xiàn)了人們“認(rèn)真”精神的缺乏,是在“用手”做事,而不是“用心”做事。

  一旦養(yǎng)成了不“用心”做事的惡習(xí),做起事來(lái)往往就會(huì)不誠(chéng)實(shí)。這樣,人們最終必定會(huì)輕視他的工作,從而輕視他的人品。敷衍的工作,不但降低了工作的效能,而且還會(huì)使人喪失做事的才能。所以,不“用心”做事的態(tài)度,實(shí)在是摧毀理想、墮落生活、阻礙前進(jìn)的最大的攔路石。

  要實(shí)現(xiàn)成功目標(biāo)的唯一方法,就是在工作時(shí),抱著非做不可的決心,要抱著追求盡善盡美的態(tài)度。而所有為人類(lèi)創(chuàng)立新理想、新標(biāo)準(zhǔn),有重大發(fā)明創(chuàng)造、為人類(lèi)創(chuàng)造幸福的人,都是具有這樣素質(zhì)的人。而那些無(wú)論做什么事,都只是做到“差不多”就止步,或者甚至就半途而廢的人,首先表明他根本就沒(méi)有“用心”做事,更重要的是表明他是一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人,他也必將為自己的這樣敷衍的行為而付出代價(jià)。

  大部分人總是在渴望自己得到提升,得到加薪,但卻在工作中依舊抱著為老板打工,只是完成任務(wù),甚至敷衍、馬馬虎虎的工作態(tài)度,似乎他們并不知道職位的晉升是建立在忠實(shí)履行日常工作,用心做好每一件事的基礎(chǔ)上的。只有盡職盡責(zé)、用心做好目前的工作,才能使你獲得價(jià)值的提升。

  激勵(lì)工作努力的勵(lì)志文章:什么職業(yè)最賺錢(qián)?

  創(chuàng)業(yè)有時(shí)不一定你有多少錢(qián),白手起家,你可以這樣做,憑借自己的手藝或者是能力,一定可以成功。沒(méi)有錢(qián)也可以創(chuàng)業(yè),只要你用好你自己的技術(shù)和本領(lǐng),或者人際關(guān)系,利用自身的資源,沒(méi)有錢(qián)照樣可以作老板。

  兩個(gè)熱門(mén)職業(yè)推薦:

  1、職業(yè)砍價(jià)師

  砍價(jià)師,顧名思義,即指專(zhuān)門(mén)代表消費(fèi)者或購(gòu)買(mǎi)者,通過(guò)與商家的價(jià)格談判,成功實(shí)現(xiàn)雙方交易的一種新興職業(yè)。他們通常供職于團(tuán)購(gòu)網(wǎng)站,平均每月參加4~6場(chǎng)大大小小的團(tuán)購(gòu)會(huì)。

  這天下午,人頭攢動(dòng)的西安某賣(mài)場(chǎng)團(tuán)購(gòu)現(xiàn)場(chǎng),熱心團(tuán)友秦先生指著遠(yuǎn)處人群中一位三十多歲的男子告訴記者:“砍價(jià)師在那兒呢,外號(hào)叫‘大山’。裝修、建材、電器行情樣樣他都懂。”當(dāng)然,團(tuán)友們最佩服的還是大山的砍價(jià)才能。記者了解到,經(jīng)過(guò)和商家的討價(jià)還價(jià),與自購(gòu)相比,大山能使一線建材品牌的價(jià)格下降15%~20%,讓大件家電的價(jià)格減少5%~10%。

  大山認(rèn)為,一個(gè)職業(yè)砍價(jià)師必須擁有豐富的商業(yè)經(jīng)驗(yàn),精通各行業(yè),熟悉各種產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)、利潤(rùn),能夠根據(jù)不同客戶(hù)的預(yù)算為其量身打造合適的商品。同時(shí)需要具備很好的口才和出色的溝通能力,才能把商家的價(jià)格壓到最低。

  行業(yè)點(diǎn)評(píng):

  建材、家具、電器……團(tuán)購(gòu)的商品絕大多數(shù)信息不對(duì)稱(chēng)、價(jià)格不透明、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈。盡管團(tuán)購(gòu)的“量大取勝”和砍價(jià)師的個(gè)人技巧這兩大因素的疊加能夠使成交價(jià)格有所降低,但商家仍有盈利空間,所以他們?cè)趫F(tuán)購(gòu)網(wǎng)站投放廣告的效果被視為重要指標(biāo)。因此,砍價(jià)師不是從產(chǎn)品銷(xiāo)量里按比例抽取提成,而是以網(wǎng)絡(luò)點(diǎn)擊率獲得收益。

  2、化妝家教

  2006年底,柏寧濤在楊家坪步行街百康年樓上,開(kāi)起了私人化妝工作室。做了一番調(diào)查后,柏寧濤發(fā)現(xiàn):對(duì)于普通顧客而言,每小時(shí)上百元的收費(fèi)有些昂貴,而他們出席重要場(chǎng)合的機(jī)會(huì)也不多。大多數(shù)上班族更希望學(xué)上幾招花費(fèi)時(shí)間不多、而又實(shí)用的簡(jiǎn)單妝,比如日常的辦公室?jiàn)y容、出門(mén)逛街的可愛(ài)妝、相親約會(huì)的透明生活?yuàn)y等。

  柏寧濤決定提供上門(mén)去一對(duì)一地專(zhuān)門(mén)教人化妝的服務(wù)。當(dāng)時(shí),正值韓流盛行,韓劇女主角自然優(yōu)雅的韓式裸妝頗受重慶女孩子追捧。為了迎合市場(chǎng)需求,他還特意跑到韓國(guó)美容學(xué)校進(jìn)修兩個(gè)月。學(xué)成歸來(lái)后,柏寧濤編排了一個(gè)500元12個(gè)課時(shí)的化妝課程,根據(jù)顧客的職業(yè)、外形以及著裝喜好等,一對(duì)一地上門(mén)教授化妝、造型、相應(yīng)的服裝搭配等課程。業(yè)務(wù)一經(jīng)推出,客戶(hù)預(yù)約不斷,眼下每個(gè)月都有十五六個(gè)學(xué)員上門(mén)報(bào)名。

  行業(yè)點(diǎn)評(píng):

  化妝家教針對(duì)的顧客群與一般的化妝工作室不同,由白領(lǐng)女性、電視臺(tái)主持人,擴(kuò)大到現(xiàn)在不分職業(yè)、年齡和性別。在經(jīng)營(yíng)中,柏寧濤發(fā)現(xiàn),面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的就業(yè)環(huán)境,許多高校畢業(yè)生也希望靠化妝來(lái)提升個(gè)人形象和氣質(zhì)。而私人化妝更個(gè)性化,柏寧濤稱(chēng),每天不忙的時(shí)候他就會(huì)坐在路邊看行人,分析每個(gè)人臉部的結(jié)構(gòu)、眉眼的大小高低、膚色的明暗,以此來(lái)鍛煉自己的眼力,這樣才能適應(yīng)不同顧客的不同需求。

  激勵(lì)工作努力的勵(lì)志文章:職場(chǎng)需要狼性精神

  作者:溫雅

  在生活中,如果一個(gè)人被親友形容是只“狼”,這個(gè)人可能兇殘頑劣,六親不認(rèn),忘恩負(fù)義,“狼”恐怕是對(duì)他的最低評(píng)價(jià)了。然而,如果把場(chǎng)景切換到職場(chǎng)上,說(shuō)一個(gè)人具有“狼性”,則是一種很高的贊賞。

  不少知名公司都將“狼性”作為自己公司文化的象征,引發(fā)其他公司競(jìng)相效仿。那么,問(wèn)題來(lái)了,我們中華民族如此提倡“溫良恭儉讓”,為什么在企業(yè)的運(yùn)作中如此強(qiáng)調(diào)聽(tīng)起來(lái)沒(méi)有溫度、似乎還有些冷血的“狼性”?“狼性”為什么在職場(chǎng)上如此受推崇?

  1、所有哺乳動(dòng)物中最有成就者

  莫過(guò)于狼

  讓我們重新認(rèn)識(shí)狼這種動(dòng)物。

  英國(guó)動(dòng)物學(xué)家紹·艾利斯說(shuō)過(guò):“在所有哺乳動(dòng)物中,最有情感者,莫過(guò)于狼;最具韌性者,莫過(guò)于狼;最有成就者,還是莫過(guò)于狼。”

  狼具有如下性格特征:

  1)嗅覺(jué)敏銳,每次行動(dòng)都要踩點(diǎn)、埋伏、攻擊、打圍、堵截,講究章法,不打無(wú)準(zhǔn)備之仗;

  2)眼力好,善于偵查,善于發(fā)現(xiàn)目標(biāo);

  3)具有極強(qiáng)的忍耐力,專(zhuān)注,不達(dá)目標(biāo)絕不罷休;

  4)紀(jì)律嚴(yán)明,互相信任,彼此合作,服從頭狼安排;

  5)渴望自由,不被收買(mǎi),冷靜,無(wú)所畏懼。

  2004年,隨著姜戎的小說(shuō)《狼圖騰》熱賣(mài),社會(huì)上興起一股“狼文化”。2015年,根據(jù)該小說(shuō)改編的同名電影既叫好又叫座?!独菆D騰》講述了上世紀(jì)六七十年代,一位北京知青在內(nèi)蒙古草原插隊(duì)時(shí)與草原狼、游牧民族相依相存的故事。

  《狼圖騰》原著中提到,草原狼是蒙古民族的原始圖騰。狼的兇悍、殘忍、智慧和團(tuán)隊(duì)精神,狼的軍事才能和組織分工,曾經(jīng)是13世紀(jì)蒙古軍隊(duì)征戰(zhàn)歐亞大陸的天然教官和進(jìn)化的發(fā)動(dòng)機(jī)。但無(wú)論是北京知青還是當(dāng)?shù)啬撩瘢疾荒茏柚谷藗冇矛F(xiàn)代武器殺狼,將狼驅(qū)趕到邊境外,大片開(kāi)墾草原土地,破壞了生態(tài)平衡,導(dǎo)致鼠害橫行,草原沙漠化,沙塵暴不僅在北京肆虐,還漂洋過(guò)海到了日韓。(原來(lái),北京沙塵天氣根源在這里啊。)

  2、推崇狼性的企業(yè)

  都不是吃素的

  華為是眾所周知的以“狼性文化”著稱(chēng)的企業(yè)。

  華為的創(chuàng)始人任正非認(rèn)為,做企業(yè)就是要培養(yǎng)一批狼,因?yàn)槔怯凶屪约夯钕氯サ娜筇匦裕好翡J的嗅覺(jué),不屈不撓、奮不顧身的進(jìn)攻精神和群體奮斗。

  在華為創(chuàng)業(yè)初期,生產(chǎn)車(chē)間、廚房和臥室是公用的,當(dāng)時(shí)床不夠用,人們就準(zhǔn)備了床墊備用,工作累了就睡,醒來(lái)接著工作。這就是華為后來(lái)廣為傳播的“床墊文化”。

  近年來(lái),任正非開(kāi)始用別的動(dòng)物哲學(xué)來(lái)比喻華為的文化,但是如果外人細(xì)看,還是能發(fā)現(xiàn)“狼性”的影子。例如,“華為為什么不上市,豬養(yǎng)的太肥了,連哼哼聲都沒(méi)了”“燒不死的鳥(niǎo)是鳳凰,我希望樹(shù)立一批真真正正燒不死的鳥(niǎo)做鳳凰,他們對(duì)華為人的影響將是無(wú)窮的”,等等。

  崇尚“狼性文化”的不僅有華為,聯(lián)想也公開(kāi)呼吁自己的員工重新恢復(fù)狼性,迎接互聯(lián)網(wǎng)新形勢(shì)下的挑戰(zhàn)。今年1月,聯(lián)想集團(tuán)董事長(zhǎng)兼CEO楊元慶在一封致全體員工的公開(kāi)信中提醒員工,切勿“躺在功勞簿上享樂(lè)”,切勿“只盯著自己碗里的那點(diǎn)事,不再抬眼看全局”。

  他寫(xiě)道:“是不是國(guó)際化到了今天的深度,我們就有理由按部就班,不再需要饑餓的狼性,不再需要知難而上的精神?當(dāng)然不是!一個(gè)個(gè)消失的巨人企業(yè)已經(jīng)給了我們足夠的警示,忽視市場(chǎng)的變化,不關(guān)注用戶(hù),急功近利,或是動(dòng)作稍微慢一點(diǎn),都可能給企業(yè)帶來(lái)滅頂之災(zāi),再大的企業(yè)也不例外。”

  只有狼性,還不能滿(mǎn)足樂(lè)視的胃口。今年2月,樂(lè)視創(chuàng)始人賈躍亭在公司年會(huì)上說(shuō),樂(lè)視將打造“獅狼文化”,“每一個(gè)Leader都要像百獸之王獅子一樣的領(lǐng)袖能力,還需要擁有狼群一樣的精神”。

  3、狼性

  就是首先要對(duì)自己狠

  老板希望自己團(tuán)隊(duì)有狼性,那么作為每個(gè)隊(duì)員,就必須刻意培養(yǎng)自己的狼性,才能在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中生存下去,否則,團(tuán)隊(duì)對(duì)你絕不心慈手軟。

  1)舍得先向自己下手,對(duì)自己要狠

  在平時(shí)工作中,你就要對(duì)自己嚴(yán)格要求,努力工作,敬業(yè)自律。格力電器董事長(zhǎng)兼總裁董明珠的行事作風(fēng)以“狠辣”著稱(chēng),江湖傳言她“走過(guò)的路不長(zhǎng)草”。她曾為了捍衛(wèi)公司原則,拒絕給親哥哥好處,兩人因此絕交20年。

  2)喂養(yǎng)自己的野心,時(shí)刻保持饑餓感

  野心幫助你瞄準(zhǔn)更高的目標(biāo),擺脫碌碌無(wú)為的平庸?fàn)顟B(tài),而饑餓感,讓你永不知足,保持積極向上的學(xué)習(xí)狀態(tài)。

  3)堅(jiān)韌不拔,把堅(jiān)持化為行動(dòng)

  楊元慶在那封公開(kāi)信中還引用了一句話(huà),“這個(gè)世界的大部分傳奇,不過(guò)是執(zhí)著的人,把堅(jiān)持化作了行動(dòng)。”笑到最后的往往不是那個(gè)最聰明的人,而是那個(gè)最能堅(jiān)持的人。在這點(diǎn)上,奧地利詩(shī)人賴(lài)納·馬利亞·里爾克的話(huà)更為實(shí)在:“哪兒有什么勝利可言,挺住意味著一切。”

  4)既能獨(dú)立作戰(zhàn),又能融入團(tuán)隊(duì)

  要在工作上做出成績(jī),光自己能干還不行,還要善于跟別人協(xié)作,而不是一味居功自傲,無(wú)視整個(gè)團(tuán)隊(duì)的奉獻(xiàn)。沒(méi)有團(tuán)隊(duì)的幫襯、托舉,你可能什么都不是。豐田汽車(chē)(中國(guó)投資)有限公司執(zhí)行副總經(jīng)理董長(zhǎng)征曾在接受獵聘采訪時(shí)說(shuō):“在工業(yè)體系里面,很難說(shuō)個(gè)人做多少東西,團(tuán)隊(duì)很重要。”

  5)頭腦冷靜,沒(méi)有玻璃心

  善于用冷靜的頭腦應(yīng)對(duì)復(fù)雜的情況,拒絕一遇到困難、打擊、批評(píng)就碎一地的玻璃心,增強(qiáng)自己的抗壓力。

  如果說(shuō),善良的最高境界是像水的品性一樣,澤被萬(wàn)物而不爭(zhēng)名利(上善若水),那么狼性的最高境界就是披著羊皮的狼,這意味著,不管一個(gè)人有多大的雄心,有多么了不起的成就,永遠(yuǎn)都要用善良這個(gè)底線來(lái)約束自己。


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