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創(chuàng)業(yè)要實心得體會演講稿

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創(chuàng)業(yè)要實心得體會演講稿

  創(chuàng)業(yè)要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績”,的重要講話深刻指出了創(chuàng)業(yè)要實的本質要求和基本遵循。下面學習啦小編分享了創(chuàng)業(yè)要實心得體會演講稿,希望你喜歡。

  創(chuàng)業(yè)要實心得體會演講稿篇1

  三嚴三實”要求創(chuàng)業(yè)要實。創(chuàng)業(yè)實不實,是考驗領導干部擔當精神的一把重要標尺,也是成事興業(yè)的基礎保障。

  有大的擔當,才能干大的事業(yè)。當前,面對協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的繁重任務,領導干部必須有“知其難為而為之”的擔當,努力拼搏、奮勇當先,完成好時代賦予的重任。

  無私才能無畏,無私才敢擔當。只有事事出于公心,才能坦蕩做人、謹慎用權,才能光明正大、堂堂正正。如果一事當前,先盤算自己的“小九九”,那么只能是成事不足、敗事有余?,F(xiàn)在有的干部存在“為官不易”、“為官不為”的想法,只想做“老好人”,遇見問題躲著走、產(chǎn)生矛盾繞著走,為了不出事寧可不干事。出現(xiàn)這些想法做法,說到底是私心在作怪。

  擔當精神在革命戰(zhàn)爭年代是沖鋒陷陣、英勇獻身,現(xiàn)在就是要勇于改革、善于改革。前進的道路充滿了不確定性和風險性,既面臨難得的發(fā)展機遇,也面臨風險更大、難題更為集中的挑戰(zhàn)。大事難事見擔當,困境逆境顯襟懷。敢不敢正視“最壞處”,會不會解決“最難處”,能不能爭取“最好處”,是對意志、擔當和責任的考驗。這就要求領導干部事不避難、奮勇向前,以逢山開路、遇河架橋的精神和明知山有虎、偏向虎山行的勁頭,在難題面前敢闖敢試,在矛盾面前敢抓敢管,推動各項工作取得新成績、實現(xiàn)新發(fā)展。

  擔當需要勇氣,更需要能力。肩負一方發(fā)展大任,僅有創(chuàng)業(yè)激情和愿望遠遠不夠,還要有干事的能力和實力,既要“勇于直面矛盾”,還要“善于解決問題”。要加強學習,緊密聯(lián)系本地區(qū)本部門的工作實際和正在做的事情,自覺地運用黨的理論創(chuàng)新成果去研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的各種重大問題,把學習的收獲和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的舉措、領導工作的本領,切實提高推動科學發(fā)展、促進社會和諧的能力。

  創(chuàng)業(yè)要實爭當改革促進派演講稿篇2

  經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),深化改革步入攻堅期,各級領導干部的作風建設、本領能力不斷面臨新的“趕考”??照務`國,實干興邦。創(chuàng)業(yè)實不實,是衡量作風的一把重要標尺,也是成事興業(yè)的基礎保障。“創(chuàng)業(yè)要實,就是要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績”,的重要講話深刻指出了創(chuàng)業(yè)要實的本質要求和基本遵循。

  沙灘上蓋不了高樓,虛功上興不了偉業(yè)。改革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務,廣大人民群眾的民生期待,實現(xiàn)民族復興的宏偉目標,哪一個離得開廣大干部群眾的銳意進取、實干苦干?沒有實實在在的行動,就不會有美好夢想的實現(xiàn)。

  改革事業(yè)的興衰成敗,關鍵在黨,關鍵在人。隨著改革進入“深水區(qū)”,牽動的利益越來越多,推進的難度也越來越大,一些地方少數(shù)干部消極應對改革的現(xiàn)象也有所顯現(xiàn)。越是在發(fā)展形勢復雜、改革困難加大、民生建設加碼的情況下,越需要涌現(xiàn)一大批政治堅定、德才兼?zhèn)涞念I導干部,按照中央決策部署在涉險灘、攻難關的硬仗中打頭陣、做中堅,改革才不會陷入“中阪遷延,負轅不能上”的困境。

  黨員干部爭當改革促進派,這是時代的必然要求,更是人民群眾的殷切期盼。俗語說得好,“當官不為民做主,不如回家賣紅薯”,說的就是“關鍵少數(shù)”要在其位謀其政,為民干實事。各級領導干部要認真想一想,為官一任時間都用在哪兒了,是用在搞改革、干實事上,還是耗在混日子、務虛功上?多想想黨和人民的要求,多問問自己是不是盡到了心、履好了職,才能勇挑改革重擔,不負使命責任。

  爭當改革促進派,要有創(chuàng)的精神、闖的勇氣,不斷開辟改革發(fā)展的新天地。作為改革任務的落實者、推動者,各級領導干部要做到政治堅定,與中央保持一致,與百姓同心同德;要充分發(fā)揮主觀能動性,看準的就去試、就去推、就去干,以創(chuàng)造性的工作使各項改革部署從“最先一公里”快速起步,在“最后一公里”落地生根。

  爭當改革促進派,不能老氣橫秋,畏首畏尾,要多一點銳氣、朝氣和勇氣。改革開放30多年,有的領導干部身上出現(xiàn)了小富即安的守成心態(tài),失去了改革開放初期那種敢闖敢干的開拓精神,更缺少向自身利益開刀的魄力勇氣。在“四個全面”戰(zhàn)略布局下,各級領導干部要始終保持一顆創(chuàng)業(yè)者的奮進心,保持一股敢為人先的闖勁干勁,不斷突破制約發(fā)展的障礙,為深化改革注入源源不斷的活力與動力?! ”娙藙潣_大船。在全面深化改革這艘時代巨輪之上,每個領導干部都是站在排頭的號子手、奮楫者。爭當改革促進派,真抓實干創(chuàng)實績,改革航船定能在重重風浪中行穩(wěn)致遠。

  創(chuàng)業(yè)培訓心得體會演講稿篇3

  在初冬的第一場寒流來臨之際,我很榮幸與百名學員一起滿懷激情與夢想?yún)⒓恿耸袆趧咏逃殖晒εe辦的2015年第五期創(chuàng)業(yè)陪訓。除了寒冷的天氣之外,全球經(jīng)濟的衰退讓我們感到這個冬天更加的蕭索。對于我們每位有夢想的人,現(xiàn)在要面對的不僅僅是季節(jié)的轉換,更要面對經(jīng)濟環(huán)境對我們實現(xiàn)夢想的巨大考驗。

  在學習的過程中,我學到了以下幾點:

  一是學習創(chuàng)業(yè)理念,當前越來越多的下崗職工自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)再就業(yè),創(chuàng)造了財富。創(chuàng)業(yè),不僅是實現(xiàn)就業(yè),還是實現(xiàn)對人生的追求和自身價值。

  二是學習創(chuàng)業(yè)知識,要全身投入到學習當中去,學習創(chuàng)業(yè)需要的條件~相關政策及法律等知識~避免在創(chuàng)業(yè)過程中走彎路,減少不必要的損失,為創(chuàng)業(yè)夢想插上有力的翅膀。

  三是學習創(chuàng)業(yè)的技巧和本領。通過學習和交流,準確把握社會發(fā)展的潮流和方向,運用技巧和本領,在越來越細的社會分工和日新月異的行業(yè)中追求最合適自己的創(chuàng)業(yè)道路,挖掘第一桶金。

  在這次培訓當中我被老師的耐心細致的敬業(yè)精神和學員的認真積極的學習態(tài)度所深深感動。教師根據(jù)每位學員的不同特點手把手的指導每一位學員學會做創(chuàng)業(yè)的計劃書,通俗易懂的講解每一個理念和問題,決不讓學員帶著疑問離開教師。學員們有的為了全身心的投入到學習當中,甚至暫時放棄了那一攤子百廢待興的工作,因為大家不想辜負培訓老師的每一滴汗水,想讓自己在學習的艱辛中收獲喜悅。通過培訓,大家掌握了系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)知識體系,清醒地看到自己所從事行業(yè)的市場形勢及創(chuàng)業(yè)環(huán)境,學會去如何組織、計劃、實施和做大做強等,更難得的學會了結合自身實際確定決策思維模式,創(chuàng)業(yè)綜合素質有了很大的提高。

  通過這次培訓,我對我的賓館經(jīng)營項目的操作運營有了更深刻的認識,我總結了“四要”

  一、要生存。在夢想和現(xiàn)實沖突之時,生存是第一需要的。創(chuàng)業(yè)之初,特別是在極其困難的時候,企業(yè)要先學會活著,而后再考慮成長,但是夢想的目標不能變。

  二、要學習。在危機中學習,提高抗風險能力,利用這個時期有針對性的學習,苦練內功,積蓄團隊力量,提升內部管理張力,為危機之后的發(fā)展做好準備。

  三、要關注。要特別關注國家相關政策和市場環(huán)境的變化利用有利的政策,隨時調整企業(yè)策略。

  四、要總結。仔細總結過往經(jīng)驗,并思索未來發(fā)展和經(jīng)營模式。

  最后感謝各位領導的親切關懷,感謝各位教師的認真輔導。冬天已經(jīng)來了,春天還會遠嗎?我堅信通過此次培訓,我將會做一個企業(yè)的享受者。

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