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法律談判認(rèn)識(shí)

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  法律談判作為一種高度意思自治、高效解決沖突的非訴訟爭議解決方式,是法治社會(huì)建設(shè)的一項(xiàng)重要指標(biāo)。下面學(xué)習(xí)啦小編整理了法律談判認(rèn)識(shí),供你閱讀參考。

  法律談判認(rèn)識(shí)篇1

  談判這門課程不像民法、國際商法、公司法或者仲裁等課程那樣,具有一套較為周密的理論體系,談判是一門綜合性課程,旨在培養(yǎng)大家綜合性的解決實(shí)際問題的能力,即培養(yǎng)大家充分運(yùn)用自己已有的知識(shí)、已有的生活經(jīng)驗(yàn)來從事法律工作的能力。它不解釋公司、公司章程的概念,也不解決bond/debenture/equity的異同,像公司法課程那樣,它需要綜合利用自己的各種智慧、才能、經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)具體解決某一個(gè)實(shí)際問題,是我們在學(xué)校學(xué)到的眾多知識(shí)和能力的綜合利用。

  談判往往不獨(dú)立存在,而是其他法律方式的一部分,如可能存在于訴訟或仲裁工作中。通過談判課程的學(xué)習(xí),希望大家一方面能了解和掌握與談判相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí),另一方面也要學(xué)會(huì)談判的基本技能和技巧?,F(xiàn)在市面上有很多關(guān)于談判的教材,其講授者也很多,大多數(shù)人往往把談判當(dāng)做一門藝術(shù)、一種技巧性的東西來研究。我今天將給大家講述一些我自己親身經(jīng)歷的案例,我所舉的事例都是根據(jù)我獲得的直接經(jīng)驗(yàn)總結(jié)而來的,其中可能會(huì)有少許片面性——研究生一定要學(xué)會(huì)辨別片面性,但我會(huì)盡量避免。通過我的這些親身經(jīng)歷,希望大家都能得到相對真實(shí)、完整、原汁原味的知識(shí),大家若是能把從這些真實(shí)的案例中體會(huì)和領(lǐng)悟到的東西運(yùn)用到學(xué)業(yè)和今后的工作中,或者能在未來的實(shí)踐中聯(lián)想起些許我今天講過的內(nèi)容,這便是我的成功與安慰。

  對一項(xiàng)談判而言,技巧并非是最主要的。實(shí)際上,一個(gè)項(xiàng)目能否談判成功、一個(gè)法律爭端能否通過談判加以解決,是由各種因素綜合決定的。談判課上最重要的是培養(yǎng)同學(xué)們一種影響別人的能力。我三十年前在北大上課時(shí),曾拿出一張一美分的股票給學(xué)生們翻譯,ONE CENT SHARE,并讓他們從股票中得出自己的想法和結(jié)論,很多人在許多年后的今天還記得這張股票,我認(rèn)為,談判者就如同演員、教師,演員通過自己的演技去影響觀眾,老師通過自己的演講、授課去影響學(xué)生。談判是面對面的,大家在公平的條件下討論一些問題,通過雙方的影響力最終達(dá)成共識(shí)。根據(jù)我的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),談判實(shí)際上就是一種影響力作用下的活動(dòng),這種影響力到底從何而來呢?我認(rèn)為,事實(shí)上所謂的影響力,就是說服別人和影響別人的力量。談判的目的在于要最后達(dá)成協(xié)議,使原本有分歧或者有不同意見的地方能夠達(dá)成一致。

  談判中起關(guān)鍵作用的有以下幾個(gè)因素:

  第一個(gè)因素是實(shí)力,英文叫BARGAINING POWER。實(shí)力在談判中有著舉足輕重的作用,任何談判和對話都是以實(shí)力為后盾的。大到政府談判,小到一個(gè)合同是否能談成,或者仲裁程序中我們能否在仲裁庭的主持下通過談判達(dá)成和解協(xié)議,我認(rèn)為最重要的就是實(shí)力。在某種程度上,誰有實(shí)力,誰就有話語權(quán),其他任何方面的談判能力和技巧在實(shí)力面前往往要退居二線。如果一項(xiàng)談判談崩了,首先需要考察的就是實(shí)力是否足夠。

  但對談判者而言,另一個(gè)重要的因素就是具有能夠調(diào)動(dòng)各種因素的能力,而在這些諸多因素中,表達(dá)能力則必須十分重視。在談判中,雙方的接觸、溝通與合作都是通過語言表達(dá)實(shí)現(xiàn)的,說話的方式不同,對方接受的信息、做出的反應(yīng)也就不同。這就是說,雖然人人都會(huì)說話,但說話的效果卻取決于表達(dá)的方式,如果一方實(shí)力很強(qiáng),一上場便以勢壓人、恃強(qiáng)凌弱、以大壓小,自身態(tài)度過于狂妄,就可能會(huì)激發(fā)對方的反抗心理,導(dǎo)致其得不到本來憑借其強(qiáng)大的實(shí)力后盾完全能夠得到的利益。而對方盡管弱小或者實(shí)力不足,但他敢于對抗,不接受和平方法,堅(jiān)持一定要將訴訟進(jìn)行下去,一定要把仲裁繼續(xù)下去,并且即使當(dāng)事方贏了還有執(zhí)行的問題,弱勢方可能設(shè)置障礙讓其無法執(zhí)行或者拖延執(zhí)行實(shí)現(xiàn),讓其每一步都重重受阻,每前進(jìn)一步都付出沉重的代價(jià)??梢姳磉_(dá)能力有多么重要。

  表達(dá)能力又取決于人,取決于談判人員各方面的素質(zhì),所以一定要重視談判人員的選擇。談判一方的物質(zhì)基礎(chǔ)就是他的實(shí)力,談判也就是實(shí)力在談判桌桌面上的較量。在有一定實(shí)力的基礎(chǔ)上,加上談判人員調(diào)動(dòng)各種因素的駕馭能力,就可以順利地完成談判工作。其中實(shí)力是最為重要的,談判只起到一種輔助作用,但絕不能忽略談判的這種輔助作用。

  第三個(gè)因素是,談判策略一定要正確。談判策略是要辦成一件事、解決一個(gè)問題的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和方法。大家的目的很明確,不是我戰(zhàn)勝你或是你戰(zhàn)勝我,而是怎樣使大家都能成為勝利者,使大家能夠達(dá)成一致意見,共同解決爭議,從而達(dá)成協(xié)議。雖然實(shí)力大小對談判成敗起著決定性的作用,但如果在談判中以實(shí)力壓人、以大欺小、恃強(qiáng)凌弱,就會(huì)大大增加談判的難度和成本。在談判中,我們能共同解決一個(gè)問題,解決一個(gè)矛盾,解決一個(gè)爭議,這就是我們談判最終要達(dá)到的目的,這個(gè)目的一定要明確,一定要想辦法讓大家都成為贏家。

  為了能實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),制定正確、有效的策略非常重要。我舉個(gè)我自己親身經(jīng)歷過的案例。當(dāng)時(shí)美國一家著名的加油機(jī)生產(chǎn)商吉爾巴克公司(Gilbarco)與我國某公司共同出資一億七千萬元人民幣,組建合資企業(yè)生產(chǎn)非常先進(jìn)的加油機(jī)。在設(shè)立過程中,由于主要的技術(shù)都由外方提供,外方占百分之五十一的股權(quán)比例,中方占百分之四十九;董事會(huì)成員中外方占四人,中方為三人。雙方在選任總經(jīng)理時(shí)產(chǎn)生了分歧,外方堅(jiān)持說總經(jīng)理的決定權(quán)應(yīng)當(dāng)由簡單多數(shù)投票決定,中方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)由三分之二投票通過決定,雙方誰也不肯讓步,也說服不了對方,最后就僵持在這個(gè)問題上。后來美方的一個(gè)律師出了一個(gè)很巧妙的主意,順利打破了這個(gè)僵局。他建議把該合資企業(yè)總經(jīng)理人選決定權(quán)分成五個(gè)基本的權(quán)利——推薦權(quán)、聘任權(quán)、續(xù)聘權(quán)、解聘權(quán)和報(bào)酬決定權(quán),這樣一來,占股權(quán)比例百分之五十一的外方享有三個(gè)權(quán)利——推薦權(quán)、聘任權(quán)和續(xù)聘權(quán),占百分之四十九股權(quán)比例的中方享有兩個(gè)權(quán)利——解聘權(quán)和報(bào)酬決定權(quán)。這個(gè)辦法也是好的。遇到難題的時(shí)候不要隨便退讓,談判是一個(gè)很好的辦法。

  第四個(gè)因素是,要有正確判斷局勢的能力,要在談判過程中學(xué)會(huì)審時(shí)度勢,根據(jù)具體情況不斷調(diào)整自己的戰(zhàn)略。戰(zhàn)略調(diào)整的核心就是要不斷地、及時(shí)地分析當(dāng)前的形勢——要學(xué)習(xí)分析目前的形勢和我們的任務(wù)究竟是怎樣的,談判需要多少時(shí)間,我們同對方相比較的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)各是什么,哪方面應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持,哪方面可以放棄——一切都要具體問題具體分析,學(xué)會(huì)隨機(jī)應(yīng)變,不可墨守成規(guī)。由此可見,談判這門課是各種知識(shí)和各種能力的綜合,它不是一門單純的專業(yè)課,而是幾門專業(yè)課和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的綜合。

  法律談判認(rèn)識(shí)篇2

  法律談判作為一種高效的糾紛解決機(jī)制,其充分尊重并體現(xiàn)當(dāng)事人意思自治,實(shí)現(xiàn)各方利益的平衡,并爭取各自利益的最大化。

  關(guān)鍵詞:法律談判 沖突 訴訟

  法律談判,就是談判雙方或多方圍繞同一話題,運(yùn)用法律知識(shí)和技能,共同提出一種解決理由最佳方案的過程。在法律談判中,律師利用談判技巧,再借助其職業(yè)技能,與對方進(jìn)行磋商。法律談判中,雙方當(dāng)事人合作與競爭并存,不僅有各自的利益取舍,還有共同的利益追求,一致的目的就是爭取庭外和解[1]。

  1.法律談判的基本原則

  法律談判的基本原則它體現(xiàn)了法律談判的基本要求,指導(dǎo)法律談判的進(jìn)行,是法律談判的依據(jù)。法律談判的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),是通過談判解決雙方或多方的利益爭議,實(shí)現(xiàn)雙方各自利益的最大化。由此,法律談判遵循以下基本原則:

  1.1對客戶負(fù)責(zé)的原則

  對客戶負(fù)責(zé)是律師職業(yè)的最高準(zhǔn)則。律師一旦和客戶建立了委托代理關(guān)系,就要嚴(yán)格受委托代理協(xié)議內(nèi)容的約束,權(quán)利義務(wù)關(guān)系的約束。這不僅包括了客戶的具體委托事項(xiàng),也包括了法律、法規(guī)對律師行業(yè)以及律師行業(yè)的行規(guī)對律師執(zhí)業(yè)的各種規(guī)范性規(guī)定的約束。

  1.2堅(jiān)持利益為本

  談判就是為了解決利益矛盾,尋求各方都能接受的利益分配的方案。因此在談判中要緊緊著眼于利益,而不是立場,因?yàn)槌3T谙喾吹牧霰澈蟆4嬖诒痊F(xiàn)實(shí)利益更多的協(xié)調(diào)利益。

  1.3堅(jiān)持求大同存小異

  談判既然是作為謀求一致而進(jìn)行的協(xié)商洽談,本身意蘊(yùn)著談判各方在利益上的“同”、“異”,因此,為了實(shí)現(xiàn)成功的談判,必須認(rèn)準(zhǔn)最終的目標(biāo),求大同,同時(shí)要發(fā)現(xiàn)對方利益要求上的合理成分,并根據(jù)對方的合理要求,在具體理由上采取靈活的態(tài)度、變通的辦法,作出相應(yīng)的讓步舉動(dòng),這樣才能推動(dòng)對手作出讓步,從而促使談判有一個(gè)公正的協(xié)議產(chǎn)生。

  1.4平等協(xié)商、尊重對方的原則

  談判是智慧的較量,談判桌上,唯有確鑿的事實(shí)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)、嚴(yán)密的邏輯和藝術(shù)的手段,才能將談判引向自己所期望的勝利。以理服人、不盛氣凌人是談判中必須遵循的原則。

  上述原則作為法律談判的指導(dǎo)依據(jù),應(yīng)當(dāng)具有較強(qiáng)的靈活性和必定性。在不違反法律的前提下,雖然可以適當(dāng)?shù)恼{(diào)整談判策略,但也應(yīng)遵循上述基本原則。

  2.法律談判的獨(dú)特性

  隨著我國改革開放進(jìn)一步擴(kuò)大和經(jīng)濟(jì)水平大幅度提高,各類法律糾紛總量很大并呈上升態(tài)勢,僅通過法院、仲裁等力量根本不能很好的解決糾紛。近年來,法律談判作為一種高效的糾紛解決機(jī)制越來越受到重視。

  法律談判與其他糾紛解決方式相比,其獨(dú)特性表現(xiàn)在:

  第一、法律談判沒有嚴(yán)格的程序和模式[2]。法律談判不像訴訟,包括起訴、立案、審判、執(zhí)行等一系列嚴(yán)格的程序和模式,它是雙方面對面的對話交流。它只需要雙方當(dāng)事人及其談判律師在法律允許的范圍內(nèi)自主把握節(jié)奏,不用拘泥于特定的程序和模式。所以,法律談判的程序簡潔,既節(jié)省雙方解決爭議的時(shí)間,又降低了雙方當(dāng)事人解決爭議的成本。

  第二、只有當(dāng)事人及其談判律師是法律談判的參與人。與訴訟、仲裁和調(diào)節(jié)等糾紛解決方式最明顯的區(qū)別就在于,法律談判沒有法官、仲裁員和調(diào)解員等第三方。而且,律師所履行的也只是告知和談判的義務(wù)。談判雙方能夠高效的處理談判中遇到的突發(fā)狀況,避開訴訟中出現(xiàn)的互相推諉現(xiàn)象。

  第三、與其他沖突化解方式比較,法律談判是最有可能出現(xiàn)雙贏局面的方式。相互信賴的雙方,在法律框架內(nèi),以平等、公平及誠實(shí)信用的方式化解沖突。通過談判,雙方當(dāng)事人能夠最大程度的在競爭與合作之間,找尋最符合雙方利益和價(jià)值的共通點(diǎn)。

  3.法律談判的應(yīng)用價(jià)值

  在我國司法實(shí)踐中,只有少數(shù)沖突通過訴訟解決的。并且,在訴訟中,還有相當(dāng)一部分爭議是通過談判磋商化解的。法律談判作為一種高效地沖突化解方式,必定具有其存在的合理性與正當(dāng)性理論基礎(chǔ)。關(guān)于法律談判的應(yīng)用價(jià)值,本文從以下方面簡要分析:

  第一、法律談判能夠提高當(dāng)事人的法律觀念

  談判律師利用了他的法律技能和技巧,并且從專業(yè)的法律角度與對方談判。所以,談判律師在妥善處理當(dāng)事人之間的利益沖突、協(xié)調(diào)當(dāng)事人之間的利益關(guān)系的同時(shí),能夠有效地灌輸、強(qiáng)化當(dāng)事人的法律意識(shí)。在一些糾紛中,還能使當(dāng)事人了解并注意善良風(fēng)俗意識(shí)和公共利益意識(shí)[3]。

  第二、法律談判可以充分反映當(dāng)事人意志

  法律談判以當(dāng)事人自愿協(xié)商為基礎(chǔ),它無疑是當(dāng)事人意思自治的最優(yōu)選擇。對于很多缺乏法律知識(shí)和談判經(jīng)驗(yàn)的當(dāng)事人來說,談判律師也只能在授權(quán)范圍內(nèi)為或不為一定的行為。只要當(dāng)事人在法律允許的范圍內(nèi),能夠真實(shí)正確表達(dá)自己的意愿,就可以委托談判律師為其爭取利益。一名優(yōu)秀的談判律師,應(yīng)當(dāng)最大程度地做到讓當(dāng)事人的自由決策體現(xiàn)在談判的每個(gè)環(huán)節(jié)和過程。所以,法律談判的每個(gè)階段,其實(shí)都是當(dāng)事人意思自治的有效反饋。

  第三、法律談判既能減輕當(dāng)事人壓力,又能有效地實(shí)現(xiàn)司法資源優(yōu)化配置

  法律談判是在求同存異、實(shí)現(xiàn)雙贏的最終目的下,考慮如何將時(shí)間、精力、費(fèi)用等成本降至最低的同時(shí),探索化解沖突的最適宜方式。正是因?yàn)榉烧勁械倪@種優(yōu)勢所在,使得許多民事糾紛不經(jīng)訴訟程序便得到妥善的處理。從這個(gè)角度來看,法律談判既減輕了當(dāng)事人的訟累,又在一定程度上實(shí)現(xiàn)了司法資源的優(yōu)化配置,能夠很大程度上減輕司法機(jī)關(guān)日益嚴(yán)重的案件負(fù)擔(dān)。

  
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