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公司處罰決定書范文5篇

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公司會給犯錯員工會給予一定的處罰,以此對其他員工起到警示作用,處罰決定書要注明e5a48de588b63231313335323631343130323136353331333365646332該員工所范的過錯、要處罰的依據(jù)即違反了公司的那項制度以及處罰方式和金額等內(nèi)容。下面是公司處罰決定書范文5篇_企業(yè)懲罰決定書模板,歡迎參閱。

公司處罰決定書范文1

________先生/女士:

鑒于您在擔(dān)任本公司業(yè)務(wù)部________(寫明職務(wù))期間,違反公司____規(guī)定,私自截留收入款元,嚴(yán)重?fù)p害了公司利益(根據(jù)實際原因注明),根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本公司的《勞動管理辦法》第____條的規(guī)定,決定予以除名。

請您于____年____月____日前辦理業(yè)務(wù)及離職交接手續(xù)。

本公司保留追究你的一切法律責(zé)任的權(quán)利。

特此通知。

________有限公司

20__年__月__日

公司處罰決定書范文2

____年__月_日,公司__制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責(zé)任意識,根據(jù)公司《獎懲管理制度》,現(xiàn)決定對以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的損失。 此次事故責(zé)任人及賠償金額如下:

1. 事故直接責(zé)任人___,200元;

2. 事故間接責(zé)任人___、___,各100元;

3. __經(jīng)理、__副經(jīng)理對事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,各50元。 望各位同事引以為戒,特此通知。

________________有限 公司

公司處罰決定書范文3

對于20__-11-15發(fā)生的木方掉落傷人事故,經(jīng)過項目部對所發(fā)生該事故前面調(diào)查,責(zé)任明確,對以下班主做出相應(yīng)的處罰決定。

一、 對木工班組:于當(dāng)日下午3點(diǎn)在該樓清理六樓多 余木料,往下面料場調(diào)運(yùn)時,因采用獨(dú)根鋼絲吊 運(yùn)長短木方,鋼絲未被完全系緊,在剛剛起吊時 其中一根短木方突然掉落,掉到三樓把正在施工 的楊清頭部砸傷。事故發(fā)生之前,現(xiàn)場管理人員 多次勸阻無效,該班組施工人員忽視安全的重要 性,處于僥幸心理施工,不尊重其他工友生命、 身體健康,視其情節(jié)相當(dāng)嚴(yán)重,故此:本項目部 對于當(dāng)事人及木工班組處500的罰款,以此作為 教訓(xùn),還望你班組加大對工人的安全教育,不要 忽視安全工作的開展。如再有下次,定要重罰

二、 對于瓦工班:當(dāng)事人楊清雖是受害者,但是她在 施工過程中并未戴安全帽,一致傷其頭部,同樣 也存有僥幸心理,忽視安全,對知己的生命,身 體健康不負(fù)責(zé)任,視其情況對當(dāng)事人同樣處200 元的罰款,誤工費(fèi)用由本人承擔(dān),以此為教訓(xùn), 下不為例??紤]到當(dāng)事人的具體情況,項目部決 定:醫(yī)藥費(fèi),營養(yǎng)費(fèi)由項目部支付。 望各位工友以此為戒,加強(qiáng)對安全工作的開展,重視安全,重視自身及他人的生命財產(chǎn)安全,提高自身的安全意識! 

廣元果王食品綜合樓項目部

20__年11月16日

公司處罰決定書范文4

日期:20__年04月21日

姓名:_____

所屬部門:市場營銷部

所犯過失:中國國際醫(yī)療器械展覽會期間,公司組織并要求員工于規(guī)定時間到場協(xié)助我司的參展商開展會展,并爭取在會展過程中多學(xué)習(xí)多提高,為公司下一步會展計劃積累經(jīng)驗。但我司的員工______無視公司紀(jì)律,在沒有得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下,善自主張缺席會展一天,這種心無紀(jì)律、主觀臆斷的行為對公司造成很大的影響。為嚴(yán)肅起見,根據(jù)本人認(rèn)錯態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

處分:口頭嚴(yán)重警告一次,并做書面檢查。

罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。

領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):被處罰員工:

公司處罰決定書范文5

處罰決定書

某某人,因你未按公司規(guī)定在下班后給機(jī)器加注黃油,已經(jīng)多次勸導(dǎo)無效,為嚴(yán)肅紀(jì)律,決定處以50元罰款。罰款將直接從本月工資中扣除。

特此決定

某某公司(章)

年月日

公司處罰決定書范文6

關(guān)于劉水同志的處理決定

劉水同志,男,35歲,曾任本公司財務(wù)部出納。

經(jīng)人揭發(fā),經(jīng)本公司依據(jù)法律途徑查明:

劉水同志__年_月至__年_月在擔(dān)任公司出納期間,將本公司存款5萬元挪作其弟購房用。

經(jīng)過本公司黨組織的教育,劉水同志已將挪用款全部歸還,并加倍償還了利息損失,并表示對此行為的悔意。

現(xiàn)根據(jù)以上情節(jié)及表現(xiàn),經(jīng)本公司人力資源部研究決定,并報本公司總經(jīng)理批準(zhǔn),決定對劉水同志作出如下處理決定:

1. 調(diào)離原工作崗位,到公司行政部門任職。

2. 每月降工資200元至__年_月_日止。

__市__公司人力資源部

__年_月


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