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黨員檔案管理制度范文_黨員檔案管理辦法(2)

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黨員檔案管理制度范文_黨員檔案管理辦法

  黨員檔案管理制度4

  第一章 總則

  第一條 為適應新時期基層組織建設工作的需要,切實加強黨員檔案管理工作,有效地保護和利用檔案,使黨員的檔案管理工作進一步制度化、規(guī)范化,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》及《中華人民共和國檔案法》的有關規(guī)定,結(jié)合我縣實際,制定本辦法。

  第二條 全縣黨員檔案管理工作由縣委組織部、機關工委指導,黨員檔案原則上由所屬的基層黨組織管理,如黨員有人事檔案的,黨員檔案與本人人事檔案合并,按照人事管理權(quán)限,由相應主管部門管理。

  第三條 黨員檔案管理工作必須貫徹執(zhí)行黨和國家有關檔案、保密的法規(guī)和制度。

  第二章 檔案內(nèi)容

  第四條 黨員檔案主要包括下列內(nèi)容:

  (一)發(fā)展黨員材料。按發(fā)展黨員程序,預備黨員接收階段的材料,主要包括入黨申請書、本人思想工作匯報、自傳、入黨積極分子培訓證書、《入黨志愿書》、《入黨培養(yǎng)對象考察記實登記表》、黨員發(fā)展對象公示表、考察材料、外調(diào)材料、政審材料、計劃生育證明、支部黨員大會討論及考察談話記錄、接收預備黨員的報告、審批文件及其它材料;預備黨員轉(zhuǎn)正階段的材料,主要包括轉(zhuǎn)正申請書、思想工作匯報、《預備黨員考察記實登記表》、支部黨員大會討論及談話記錄、預備黨員轉(zhuǎn)正公示表、考察材料、廉政鑒定、預備黨員轉(zhuǎn)正報告、審批文件及其它材料。

  (二)獎勵材料。各級黨組織授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者等各種榮譽稱號的授獎決定和嘉獎通報等材料。

  (三)處分材料。黨員違犯黨紀國法所受的黨紀政紀處分決定(免于處分的處理意見)等材料;在民主評議黨員中認定為不合格的主要事實依據(jù)材料,黨支部對其做出的限期改正、勸退和除名等處置的決定、向上級黨組織的報告材料、上級黨組織的批復意見;取消預備黨員資格的組織意見,延長預備期的有關材料。

  (四)其它材料。年度民主評議和組織考核形成的綜合材料;黨員的退黨申請書、黨支部大會討論并宣布對其除名的決定、向上級黨組織呈報的備案材料;黨員死亡后的死亡證明材料;其它可供組織參考的材料。

  第三章 檔案保管

  第五條 黨員的有關檔案資料,按照分級負責的原則進行管理。其中副科以上機關干部職工黨員、農(nóng)村黨員的檔案,按照人事管理權(quán)限,由縣委組織部保存。各社區(qū)黨總支委員、書記和不是黨總支委員的中共黨員社區(qū)居委會主任、副主任、社工站站長的黨員檔案交由街道黨辦管理保存。社區(qū)居民小組支部委員和居民黨員的檔案由社區(qū)黨總支負責管理保存。其他按照組織人事管理權(quán)限應由上級組織人事部門管理黨員檔案的直屬黨支部以外的直屬黨支部黨員檔案由街道黨辦負責管理保存。由街道外轉(zhuǎn)入的黨員,在承接組織關系時應同步接轉(zhuǎn)其黨員檔案。如有檔案缺失,應在組織關系介紹信及黨員花名冊中 注明。

  第六條 街道黨工委、各社區(qū)黨總支、各直屬黨支部應確定一名分管領導和一名黨員檔案專管員負責黨員檔案的管理工作,檔案專管員的職責是:負責保管黨員檔案,收集、鑒別和整理黨員檔案材料, 辦理黨員檔案的查閱、借用和轉(zhuǎn)遞手續(xù),登記黨員變動情況,做好黨員檔案的安全、保密、保護工作,調(diào)查研究、不斷完善黨員檔案管理制度、提高黨員檔案管理工作水平等。

  第七條 各黨組織應設單獨的檔案管理室和專柜保存黨員檔案,并完善黨員檔案管理各項制度,做好防火、防蛀、防潮、防光、防盜等工作。

  第八條 黨員檔案實行制式化管理。黨員檔案保管單位必須按照“一人一檔”的原則,為黨員建立健全檔案。

  第九條 為了保持黨員檔案的準確性、完整性、連續(xù)性,一般每隔半年進行一次全面檢查核對,每年年底進行一次裝訂或整理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  第十條 黨員檔案管理人員應認真履行職責,管好黨員檔案。檔案發(fā)生丟失、損毀的,要追究檔案管理人員及其他責任人責任。

  第四章 檔案借閱

  第十一條 一般情況下,黨員檔案不得查閱。黨員個人不 得查閱、 借用或指定他人查、 借本人及其直系親屬的黨員檔案。

  第十二條 黨政機關、人民團體、企事業(yè)單位確因工作需要查閱黨員檔案,要經(jīng)縣委組織部、各級黨組織主管檔案的領導批準,派2 名中共正式黨員攜帶本單位介紹信,并辦理檔案查閱手續(xù)。

  第十三條 查閱檔案必須嚴格遵守閱檔規(guī)定和保密制度,嚴禁涂改、圈劃、抽取、撤換檔案材料,查閱者不得泄漏或擅自向外公布檔案內(nèi)容。對違反者,應視情節(jié)輕重予以批評教育,直至紀律處分,或追究法律責任。

  第十四條 檔案一般不外借,如必須借出使用時,要說明理由,經(jīng)縣委組織部、各級黨組織主管檔案工作的領導批準,借用時必須履行登記手續(xù),并應限期歸還。

  第十五條 因工作需要從黨員檔案中取證的,須請示縣委組織部、各級黨組織主管檔案工作的領導批準后才能辦理。

  第十六條 嚴禁任何人私自保存黨員檔案或利用檔案材 料營私舞弊。對違反規(guī)定者,應視情節(jié)輕重,嚴肅處理;構(gòu)成違法的,要依法處理。

  第五章 檔案轉(zhuǎn)遞

  第十七條 無人事檔案的黨員跨區(qū)(縣)轉(zhuǎn)移正式組織關系后,其黨員檔案應當一并轉(zhuǎn)交。有人事檔案的黨員轉(zhuǎn)移正式組織關系或職務變動后,如人事主管部門相應變動的,黨員檔案與人事檔案一并轉(zhuǎn)交。

  第十八條 黨員出國出境定居停止黨籍或因私出國出境逾期不歸的,其黨員檔案交由縣委組織部保存?zhèn)洳椤?/p>

  第十九條 轉(zhuǎn)遞檔案應遵守下列規(guī)定: (一)通過機要交通或派專人送取,不準郵寄,一般情況下不得交由黨員本人自帶; (二)對必須轉(zhuǎn)出的黨員檔案,不得無故扣留,轉(zhuǎn)出時應密封包裝; (三)接收黨員檔案的單位收到檔案后,應當審核檔案的真實性,核對無誤后,在回執(zhí)上簽名蓋章,并及時將回執(zhí)退回轉(zhuǎn)出單位;(四)轉(zhuǎn)出單位逾期一個月未收到回執(zhí),應及時催問以防丟失。

  第六章 入黨積極分子檔案管理

  第二十條 以各黨支部為單位建立入黨積極分子檔案,由負責培養(yǎng)的黨支部具體管理。每位入黨積極分子建立一份檔案,做到材料齊全,目錄清晰。待發(fā)展入黨后將檔案移交相應檔案管理單位管理。

  第二十一條 對被確定為預備黨員的入黨積極分子的有關材料,要做好登記、接收工作,將其檔案材料一并歸入該黨員檔案。對培養(yǎng)期間調(diào)離本單位的,應填寫好培養(yǎng)期內(nèi)考察意見,一并發(fā)往新單位。對未被發(fā)展的申請入黨的同志,黨支部應認真地寫出支部考察意見,并做好收存工作。

  第七章 附 則

  第二十二條 本辦法由縣委組織部黨管科負責解釋。

  第二十三條 本辦法自下發(fā)之日起試行。

  黨員檔案管理制度5

  黨群檔案歸檔主要內(nèi)容包括黨務、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、工會五方面的內(nèi)容材料

  1、黨務工作

 ?、派霞墮C關關于黨務工作的文件材料。

 ?、?本企業(yè)黨支部工作計劃、總結(jié)、匯報。

  ⑶ 本企業(yè)黨支部決定、決議、辦法、通知、通報等。

  ⑷ 本企業(yè)黨支部(擴大)會、會、民主生活會會議記錄、紀要。 ⑸ 本企業(yè)黨員大會、黨員代表大會文件材料。

 ?、?本企業(yè)黨支部召開的工作會議文件材料。

 ?、?本企業(yè)黨支部調(diào)查研究材料、專題總結(jié)報告等。 ⑻ 本企業(yè)黨組織評先創(chuàng)優(yōu)文件材料。

 ?、?機要、保密、信訪工作文件材料。

 ?、?本企業(yè)黨務工作大事記。

 ?、媳酒髽I(yè)黨支部其他工作方面的文件材料。

  2 、組織工作

 ?、?上級機關關于組織工作的指示、規(guī)定、通知等。

 ?、?本企業(yè)關于組織工作的計劃、總結(jié)、規(guī)章制度、請示匯報及上級的批復。

  ⑶ 對本企業(yè)黨員、黨員干部的考察、任免、政審的決議、決定、通知。

 ?、缺酒髽I(yè)黨員入黨、轉(zhuǎn)正、延期、退黨、取消預備期資格的決議決定、通知及黨員名冊。

 ?、杀酒髽I(yè)黨群機構(gòu)設置、調(diào)整、人員編制等方面的決議、決定、通知。 ⑹ 本企業(yè)黨員教育、學習與整黨工作中形成的文件材料。 ⑺ 黨費收據(jù)與黨組織關系介紹信存根。

  3 、宣傳工作

 ?、派霞墮C關關于宣傳工作的的指示、規(guī)定、通知等。

  ⑵ 本企業(yè)宣傳工作計劃、總結(jié)、報告。

  ⑶本企業(yè)在理論學習、政策教育、精神文明建設等工作中形成的文件材料。

 ?、?反映本企業(yè)活動的報刊、廣播稿及本單位編輯的出版物定稿和樣本。

  4、統(tǒng)戰(zhàn)工作

  ⑴上級機關關于統(tǒng)戰(zhàn)工作的方針、政策、規(guī)定、指示等。 ⑵ 本企業(yè)民主黨派、無黨派人士等工作中形成的文件材料。

  5、工會工作

 ?、派霞墮C關關于工會工作的規(guī)定、通知等。

 ?、?本企業(yè)工會工作計劃、總結(jié)、統(tǒng)計報表。

 ?、?本企業(yè)職工代表大會及有關會議文件。

  ⑷本企業(yè)工會制發(fā)的規(guī)章制度、決定、通知等。

  ⑸ 本企業(yè)民主管理、勞動競賽、表彰先進、勞保福利、女工工作、文體活動等方面的文件材料。

 ?、?本企業(yè)工會會費與財務管理材料。

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