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學校工會主席個人述職報告范文(2)

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,受到了一次嚴格的黨性黨風鍛煉按照黨委的要求,在"三講"教育中與處級干部交流、談心15次,與領導班子成員每個人都進行了認真的談心交心。通過談心交換意見,溝通了思想,融洽了感情,增進了團結。在廣泛開展談心的基礎上,認真準備了《交流思想,開展批評與自我批評發(fā)言材料》。校領導班子民主生活會集中召開了兩天。生活會上,大家緊密聯(lián)系領導班子存在的主要問題,認真分析自己應當承擔的責任,針對群眾所提意見,結合自己的思想和工作實際,從世界觀和黨性修養(yǎng)的高度,從講政治的高度深挖產(chǎn)生問題的思想根源,自覺地以社會主義政治家、教育家的標準要求自己。在班子成員相互間開展批評時,能夠敞開思想,知無不言,言無不盡,同時堅持懲前毖后,治病救人,實事求是,誠心誠意幫助同志從理論的高度和世界觀的深處分析問題。聽取批評者能正確對待,虛心接受批評,整個批評與自我批評,開展得嚴肅認真,和風細雨,擺事實,講道理,以理服人,形成一種積極健康,共同進步的氛圍。通過談心、開展批評與自我批評,過一個高質量的民主生活會,做到直言相對,以誠相待,嚴于剖析自己,并結合成克杰腐敗犯罪的事實自覺加以警示。 民主生活會使我受到了一次深刻的黨內政治生活鍛煉,弘揚了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。

  (六)通過"三講"教育,明確了方向,振奮了精神 通過"三講"教育,提高認識,總結教訓,明確方向,針對"三講"教育中所反映的黨性黨風方面存在的突出問題,制定切實有效措施,認真整改。 一是深入學習鄧小平理論,抓住機遇,實現(xiàn)工會工作的新突破;下決心振作精神,真抓實干。要克服"船到碼頭車到站"不思進取的思想;要努力克服遇到矛盾繞著走的不良精神狀態(tài);要努力克服"一般化"的工作狀況,樹立艱苦奮斗的精神,無私奉獻的精神,爭創(chuàng)一流的精神;

  二是要深入基層,深入教職工群眾中去。做細致的調查研究,傾聽群眾的呼聲,了解教職工的意愿,最先發(fā)現(xiàn)教職工的創(chuàng)造性實踐的火花,最快把握教職工帶有傾向性的思想動態(tài)。為黨政正確決策提供信息和依據(jù),才能承擔起代表和維護的重擔,成為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。三是要加強團結。團結就是力量,團結起來才有凝聚力和戰(zhàn)斗力。工會主席必須在講大局、講原則的前提下,同時做好兩個方面的團結工作。一是加強與各級黨政部門的聯(lián)系和溝通,主動爭取黨的領導和行政的支持,為開展工會工作創(chuàng)造一個良好的外部環(huán)境。二是要搞好工會組織內部的團結,加強校、院(系)兩級工會組織之間、工會各部門之間的協(xié)調和配合,互相學習,凝聚力量,形成合力。講團結就是講政治,就是講黨性.

  學校工會主席個人述職報告范文篇3

  我校工會在黨支部的下,開展了以教師為中心,加強教師的師德培養(yǎng),維護學校的穩(wěn)定,維護教師的合法權益,活躍教師的文體活動,豐富教師的業(yè)余生活,做教師的貼心人,為教師排憂解難,一 年來,在全體工會委員的共同努力下,在全體教師的大力支持下取得 一些成績現(xiàn)簡單如下:

  一、師德建設貫穿全年

  落實《教師職業(yè)道德規(guī)范》,規(guī)范教師行為。關愛學生,加強了班主任隊伍的建設。學習身邊的優(yōu)秀,積極配合校行政開展師德培訓,利用暑假組織教師學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》,就義務教育階段如何開展關愛學生進行討論。利用全年重要紀念日開展多種形式的活動,使廣大教師提高了認識,一年來沒有發(fā)現(xiàn)教師違規(guī)帶生有償家教,熱心幫助學生為學生解決實際困難的事例層出不窮,如:我校教師厲敏、趙茂統(tǒng)、項學品、張曉調、胡志遠、徐秀前被評為學區(qū)先進教師,被評為瑞安市級先進教師。

  1、召開教代會,促進民主

  1月份召開了四屆二次教代會,主題是優(yōu)化辦學條件加快塑膠操場建設、貫徹實施績效工資推進學校持續(xù)發(fā)展。本次教代會討論通過了塑膠操場建設方案、籌資辦法、廣大教師發(fā)揚主人翁的精神,熱情高漲獻計獻策,會后校委會根據(jù)討論結果逐步實施,加快了塑膠操場建設步伐,現(xiàn)塑膠操場緊張施工中可望明春投入使用。推行績效工資是一個關系到教師切身利益的敏感事情,大家都十分關心,提出許多不同意見,工會在不違反上級分配原則的前提下,分頭做教師的工作,使我們羅鳳中學的《績效工資分配實施方案》得以三易其稿予以落實。使廣大教師心服口服,全身心投入到教學中去。

  通過召開教代會,充分發(fā)揮了教職工的民主權利,制定和不斷完善學校各項工作制度,充分發(fā)揮教職工的知情權、參與權與表決權,并通過各種渠道深化校務公開,如張貼、網(wǎng)上公示等。

  2、評估自查,強化民主

  不斷加強民主管理,通過對教職工進行民主管理培訓和自查評估,強化了教職工的維權意識。

  3、制度建設,規(guī)范民主

  在黨支部的引領下,開展了制度的廢改立宣傳工作,重新修訂了《校務公開實施細則》、《校務公開監(jiān)督制度》等各項學校制度。

  二、開展教職工素質工程建設,貫徹落實科學發(fā)展觀

  1、加強學習營造氛圍

  加強了全教會的學習,領會十七大精神,貫徹落實科學發(fā)展觀。以學科教研大組為單位,開展了網(wǎng)上教研學習,提升教師的專業(yè)發(fā)展。

  在網(wǎng)上開展了以“閱讀與人生”為主題的讀書節(jié)活動,營造了教師的學習氛圍,提升了教師的人文素養(yǎng)。

  2、文體活動修身養(yǎng)性

  充分利用教工之家推開各項活動,全校教職工全部參加了教工之家的活動,不僅通過活動鍛煉了身體增強了體質,還可以利用活動的機會互相交流生活上的事情、討論教學上的問題,真可謂一舉兩得。工會每學期安排一二次本校的比賽,如:乒乓球、臺球、棋類等,廣大教職工積極配合,踴躍參加。今年工會組織教職工外出旅游活動,市級先進教師到云南、四川旅游。積極參加塘下學區(qū)組織的教職工登山比賽、教職工游泳比賽,我校教師謝作樹榮獲學區(qū)登山二 等獎,謝作樹、余福興分別獲得學區(qū)游泳比賽二 等獎,謝作樹還代表瑞安市參加了溫州的比賽取得了50米第6名、100米第8名的好成績。為慶祝教師節(jié)特舉行教職工登山活動,并舉行教職工集體聚餐,讓廣大教師度過一個有特別意義的節(jié)日,其樂融融。

  慶?!叭恕眿D女節(jié),教師節(jié)聚餐,慶祝重陽節(jié)退離休老教師聚餐,其樂融融,加強了彼此間的溝通。

  三、增強維護意識和服務質量,保障教職工利益

  關注老師的心理健康,聘請了我校錢金雷、陳周老師,來為老師們作了心理輔導。我校教師趙麗和有心理障礙工會主席、校長多次與她促膝談心,思想開導,為她減輕工作量。

  當好后勤兵,努力管好學校食堂積極為師生服務,為改進食堂條件讓師生吃上衛(wèi)生可口的飯菜,今年購置了電蒸飯車、電開水爐、煤氣灶爐具等,特要求溫州菜藍子代為采購肉菜調料以便衛(wèi)生把關,讓教師學生吃得放心,深受廣大師生的歡迎,教師的好評。

  
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