工商局崗位競聘演講稿
工商局崗位競聘演講稿
隨著《干部任用條例》的頒布實施，公開選拔競爭上崗已成為任用領導干部的重要方式。在這個過程中競職演講是其中重要的一環(huán)，演講成功與否對競職有著直接的影響，下面是學習啦小編給大家整理的工商局崗位競聘演講稿，僅供參考。
工商局崗位競聘演講稿篇1:工商局經(jīng)檢隊副隊長競聘演講稿
各位領導、各位評委、同事們：
大家好!
雜花生樹，草長鶯飛，此季景色無限;蕓蕓評委，咫尺講臺，此時心情激動;組織挑選，領導檢閱，此刻思緒飛揚。
今天，我深感榮幸!作為**縣工商局經(jīng)檢隊伍中普通一員，參加競職演講。
今天，我萬分感謝!感謝各位領導的良苦用心，謝謝你們?yōu)槲揖诌x拔優(yōu)秀人才付出的辛苦汗水和智慧。
……
社會紛雜，人生艱辛，十年基層的工作經(jīng)歷，形成了我嚴謹求實的作風;基層的生活閱歷，造就了我清廉為民的思想;基層的火熱實踐，培養(yǎng)了我較強的組織能力。
風霜雪雨，十年春秋，我真切的感受到：工作是辛苦的也是幸福的，人生需要拼搏，需要奮斗，奮斗的人生無怨無悔!“寶劍鋒從磨勵出，梅花香自苦寒來”，只有嚴格要求自己，敢于追求，抓住機遇，迎難而上，在更艱苦的崗位鍛煉，才有利于提高和完善自己，實現(xiàn)人生的理想和追求。
今天我局組織的競職演講，據(jù)我所知，在**工商系統(tǒng)干部任用工作中尚屬首次，這是**工商系統(tǒng)干部人事制度改革的一個新起點，我認為只有采用這種公開、公平、公正大膽而前瞻性的方式選拔任用年青干部，才能真正讓優(yōu)秀人才脫穎而出，同時也為青年干部成長提供了一個健康平臺，必將使健康工商事業(yè)充滿生機和活力，取得更大的發(fā)展，作為一名到工商部門時間不長的青年同志，有幸遇到這樣好的機會，我將倍加珍惜，對我個人來說，競爭經(jīng)檢大隊副大隊長一職，最重要的原因是：我認為這個職位具有挑戰(zhàn)性，最能錘煉人的品性，最能磨練人的意志，最能鍛煉人的能力，我覺得這次競職能否成功并不重要，能夠參與，鍛煉自己，展示自己，提高自己是難得的一次機會。我競爭這個職位的目的不僅是為了實現(xiàn)個人的人生價值，更重要的是把自己的青春和熱血獻給**工商事業(yè)。
生長與變化是一切生命的法則——昨日的答案不適用于今日的問題——正如今天的方法不能解決明天需求一樣。
今天我競爭的是我局經(jīng)濟檢查大隊副大隊長的職位，職位就意味著責任和義務，如果這次我能當選副隊長，我將以此為起點，強化學習，努力提高自身素質，把握團結協(xié)作這個關鍵，突出工作重點，當好隊長的助手和參謀，把工商事業(yè)當作實現(xiàn)自我人生價值的目標，個人目標的實現(xiàn)，就是我對單位和社會的最好奉獻。我的工作總目標是：按照市局增強責任意識，樹立良好的執(zhí)法形象，執(zhí)法與服務相結合，加強隊伍建設的總體要求，結合我局實際，著力在“隊伍建設上”下功夫，在“專業(yè)化”方面做文章，在“高效執(zhí)法上”求實效，在執(zhí)法實踐中力爭建立一支政治合格、業(yè)務過硬、紀律嚴明、作風優(yōu)良、監(jiān)管有力、廉潔高效的執(zhí)法隊伍，更好的服務于縣域經(jīng)濟和社會的發(fā)展。
為了實現(xiàn)這一工作目標，我的具體的工作思路是“366”模式，即：樹立三種理念、增強六種意識，做到六個確保。
一、樹立行政執(zhí)法新理念
一要樹立“優(yōu)化服務，重在創(chuàng)新“的理念，堅持執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法，重在創(chuàng)新服務方式，創(chuàng)新執(zhí)法領導。
二要樹立“合理執(zhí)法”的理念，堅持客觀公正的原則，不因人而異，顯失理性，合理使用法律所賦予的裁量權，做到誠信執(zhí)法。
三要樹立“以事實為依據(jù)，以法律為準繩”的理念，保證執(zhí)法行為的合法、有效，做到人性化執(zhí)法，充分發(fā)揮經(jīng)檢執(zhí)法的監(jiān)管效能。
二、增強六種意識，做到六個確保
(一)確立堅定的政治方向，增強服務意識，確保政治合格。國家公務員代表國家執(zhí)行公務，服務于民，這就要求我們必須加強政治學習，學習小平理論，掌握“三個代表”重要思想，只有用這個強大思想武器武裝我們的經(jīng)檢戰(zhàn)士，自然就堅定了理想信念，就懷有了“為人民服務、讓人民滿意”的高尚情懷，就理解了經(jīng)檢工作為誰服務的問題。當然，我們不能做“口的巨人”，必須作行動的標竿，用經(jīng)檢無小事的強烈責任感切實落實好：政務公開，程序規(guī)范，用語文明，服務熱情，耐心地開展工作，不畏烈日戰(zhàn)酷暑，不畏暴雨迎狂風，切實把工商人的關懷送到千家萬戶，樹立起紅盾衛(wèi)士的良好形象。
(二)鑄造過硬的專業(yè)素質，增強改革意識，確保業(yè)務過硬。時代風云變化，隨著市場主體逐步多元化，市場監(jiān)管逐步國際化，監(jiān)管方式逐步法制化，經(jīng)檢工作面臨嚴峻挑戰(zhàn)，全面推進經(jīng)檢隊伍建設是為是地所驅，當務之急：一要深化認識明職責，使經(jīng)檢干部從思想深處認識到行政執(zhí)法是工商管理的基本職能，是工商工作的主業(yè)，是整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序服務地方經(jīng)濟的“利劍”;二是注重學習強素質，創(chuàng)新學習方式，加大學習力度，暢通培訓渠道，提高培訓質量，把干部培養(yǎng)成懂管理、精執(zhí)法、高素質的復合型人才;三要規(guī)范管理約行為，嚴格考核、獎懲制度，嚴肅廉政紀律，規(guī)范管理，以制度為準則，以“禁令”為高壓線，規(guī)范自身行為;四要力抓作風強服務，結合經(jīng)檢隊的實際情況，著力解決干部思想不新，精神不振，作風不純，效率不高等問題，同時適應新形勢的需要，學習計算機、工商應用、WTO知識，做到學習意識明顯增強，辦案能力明顯提升，經(jīng)檢素質明顯提高，為我局長期的經(jīng)檢執(zhí)法工打下堅實的基礎。
(三)力抓經(jīng)檢規(guī)范建設，增強法制建設，確保紀律嚴明。經(jīng)檢工作是項特殊的工作，要創(chuàng)一流的經(jīng)檢牌子，要辦一流的經(jīng)檢案子，必須做好行政執(zhí)法規(guī)范建設。一要領導重視，構建良好的辦案氛圍，經(jīng)檢工作重在激化辦案熱情，做到職能到位，形成良好的依法辦案風氣;二是建章立制，形成規(guī)范的帽約機制，結合我局經(jīng)檢辦案實際，根據(jù)立案、辦理、結案、入庫、監(jiān)督等情況，實際《辦案程序制》、《過錯追究責任制》、《不作為追究制》、《督查督辦制》、《結案制》等，真正建立和完善行政執(zhí)法環(huán)節(jié)上的內部制約機制，形成一套行之有效，規(guī)范有序的制度;三要注重細陳，培訓嚴謹?shù)膱?zhí)法作風。執(zhí)法質量是行政執(zhí)法生命，注重細陳，是保證執(zhí)法質量的關鍵。針對經(jīng)檢工作是一項復雜的的執(zhí)法工作，容易成被告，要立抓文書、取證、程序的規(guī)范化，同時，注重細節(jié)，把細節(jié)做亮，促進執(zhí)法規(guī)范工作上臺階;四是強化監(jiān)督，提升執(zhí)法監(jiān)管實效，堅持建章立制與落實制度相結合，內部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結合，執(zhí)法服務與規(guī)范化相結合;五要嚴格考核，量化具體的執(zhí)法梯次。實行動態(tài)管理，明確獎懲激勵機制，局所聯(lián)動，形成比、學、趕、幫的經(jīng)檢氛圍。
(四)發(fā)揚艱苦奮斗的作風，增強拼搏意識，確保作風優(yōu)良。艱苦奮斗的作風，我理解是不怕困難，勇于犧牲，克難制勝的拼搏精神，是一種精神風貌的展示和工作態(tài)度的體現(xiàn)。要實現(xiàn)各項奮斗目標，特別需要艱苦奮斗的工作作風。為了實現(xiàn)大目標，我要帶頭講效率、講質量、講奉獻，從總體上把握工作快節(jié)奏、高質量、出成果。
(五)頑強追求一流業(yè)績，增強創(chuàng)新意識，確保監(jiān)管有力。追求一流的工作業(yè)績，爭創(chuàng)文明的窗口是我們的奮斗目標。一要圍繞中心抓協(xié)作，圍繞整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，服務地方經(jīng)濟這個中心，要以食品安全整治為重點，嚴厲打假制劣，以保護商標專用權為重點，查處商標侵權行為，以打擊虛假樹誠信執(zhí)法為重點，嚴厲打擊商業(yè)欺詐。同時，關注住房安全、農(nóng)資、群眾健康、交通安全等四大問題，打擊傳銷、不正當競爭、三虛一逃、無照經(jīng)營、制售假劣商品等五種行為。要充分發(fā)動群眾，加強與公安、技監(jiān)防疫等部門密切配合，獲取多方力量深探案源，促進執(zhí)法協(xié)作網(wǎng)絡建設;二要結合創(chuàng)新抓管理，實行末位警示和淘汰制，實效考核制進行嚴格的管理，樹立服務質量出效益、服務態(tài)度出成績的觀念視而不見要擴展領域抓大案、拓展廣度、挖掘深度，敢于涉足不曾涉足的領導敢于辦理不成辦理的案件;四要點面結合抓重點，把監(jiān)管的重點放在黨政關心、人民群眾關心的熱點、焦點和難點問題上來，把監(jiān)管制的范圍放在統(tǒng)一大市場上來，加大專業(yè)市場和重點市場的監(jiān)管。同時抓大不放小，點面結合，也要注重一般程序案件。五要指導基層重培訓，充分發(fā)揮大隊的業(yè)務指導作用，加強與基層所的信息溝通，實現(xiàn)資源共享，強化業(yè)務培訓，提高基層辦案人員素質。
(六)努力凝聚多方力量，增強團結意識，確保廉潔高效。凝聚力量就是要凝聚與領導、與相關科室、與同事的力量，著力最佳工作效能上有新的提高。一是工作思路上要與領導搞好“應接”，發(fā)揮助手作用;二是要整體聯(lián)動上要相關科室搞好“對接”，達到整體聯(lián)動的效果;三是日常工作上與同事搞好“聯(lián)接”，率先垂范，嚴以律己，誠懇待人。做到“以德”感人，起好表率作用，以“行”帶人，勵行廉政，增強領導力。著力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境，使整個隊伍保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。
當前要抓的工作重點與工作安排。一要繃緊全年目標工作任務這根弦，算好收入帳，時間帳，將下半年的目標任務分解到崗、到人，強化工作責任，嚴格考核;二要切實加強經(jīng)檢執(zhí)法執(zhí)行力，加大對存案，罰沒不到位案子的申請執(zhí)行力度，確保罰沒入庫;三要強化工作紀律，全力投入攻堅戰(zhàn)，廣辟案源，緊添措施，嚴格考勤;四要明確考核和各階段工作重點，對目標任務的完成情況大隊實行按旬通報，各所實行按月通報。對存在的問題反饋分析、落實措施、及時解決。第三季度，著重于企業(yè)三虛一逃行為、不正當競爭行為、建筑房地產(chǎn)市場、飲品市場、虛假廣告等作為執(zhí)法重點，力爭入庫二十萬元;第四季度著重于食品市場、無照經(jīng)營行為等作為執(zhí)法重點力爭入庫十五萬元。
各位領導、各位評委、各位同仁，以上是我對經(jīng)檢工作的淺見，這次競職，我深信：通過這樣科學而美好的形式，推選出來的一定是我局最優(yōu)秀的青年，我深知經(jīng)檢大隊副大隊長這個擔子的厚重，但我堅信，只要心里始終裝著事業(yè)、有公仆觀念、群眾觀點、全力盡為民之贈責，就一定會使我局經(jīng)檢工作上臺階、上水平、上檔次。如果我這次競職成功，這是大家的厚愛和鼓勵，我一定以踏實的工作作風，求實的工作態(tài)度，進取的工作精神，履職盡責，以實際行動履行自己的諾言，如果我競爭落選，說明我還有差距，絕不氣餒。因為從事何種工作崗位并不重要，重要的是如何對待工作，如何在崗位上發(fā)掘美的閃光點。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，我定將一如既往，在局黨組的領導下，全身心融入所從事的事業(yè)，與各位同仁一道同心同德，努力拼搏，共同譜寫**工商事業(yè)新篇章。
最后，讓我真誠地為即將當選的中青干部祝福，讓我真誠地為**工商局的未來祝福!
工商局崗位競聘演講稿篇2:競聘工商局分局局長演講稿
尊敬的各位評委、領導、同事們：大家好：
首先，感謝各位領導這么多年來對我的培養(yǎng)和教育，感謝各位同事這么多年對我的支持和幫助。說句實話，參加這次的競爭我的心里有過激烈而復雜的思想斗爭，今天，我拋開了思想上的顧慮，心理上的壓力，來競爭我局莫高分局局長一職。
我叫XX，今年49歲，現(xiàn)任莫高分局局長一職。1983年由一名退伍戰(zhàn)士進入工商部門工作，自1990年組織上任命我為農(nóng)村工商所所長以來，我一直在農(nóng)村工商所所長崗位上工作，從農(nóng)村工商所來又到農(nóng)村工商所去，一干就是21年。
現(xiàn)在我以莫高分局局長身份參加莫高分局局長的競爭。我原想第一次的競爭是今生最后的競爭，不可能有第二次機會參加競爭。此刻，當我再次站在競職演講臺上，我面臨著的是更大的年齡挑戰(zhàn)。對在所長崗位上干了近21年的我來說，這次競爭我是抱著服從組織安排、積極參與、對工作負責到底的態(tài)度來參加的。因為我熱愛我為之奮斗了28年的工商事業(yè)，同時也深深地知道黨管干部這條原則的分量和重要性。
從事工商行政管理事業(yè)28年來，我親歷了工商事業(yè)的發(fā)展過程和職能轉變的多個時期，這一切，使我積累了一定的工作經(jīng)驗，也在我的內心深處奠定了對工商事業(yè)既熱愛又追求、既專一又鉆研的感情基礎。同時，工作的艱辛也讓我深深地認識到了工商所工作的全面性和重要性。
為人老實、待人誠實、工作踏實，是我一貫的作風和自律嚴己的信條，而追求實干更是我的秉性。我忠于我奮斗了28年的工商事業(yè)，因為是她，使我確立了正確的人生觀、世界觀，是她使我樹立了理想、堅定了信念。
在這之前，我查閱了很多的競爭材料，發(fā)現(xiàn)了一個讓人很尷尬的問題，競爭分局長、所長等等的干部年齡均在45歲左右。我這把年紀再來跟一群年輕人爭這個職位，委實有點讓人無地自容。也許，與今天參加競爭的其他同志相比，我沒有什么年齡優(yōu)勢，但是對于干好分局長工作，做一個合格的負責人，我也有我的老經(jīng)驗。既然我己經(jīng)選擇了為工商事業(yè)堅持奮斗，我就絕不回頭并將為開創(chuàng)更加輝煌的工商事業(yè)繼續(xù)努力。
我心中的目標和目的也只有一個，就是認真踏實地干好工作，穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)恼竞米詈笠话鄭?，等新鮮的血液層出不窮時，就到了我該交槍讓他們去奮斗的時候了。
分局長是一個職位，更是一份沉甸甸的責任。今天，我們在這里參加競爭，我們競爭的并不是一個分局長的職位，而是一份對工商事業(yè)、對社會的責任。我熱愛這份我一直為之孜孜奮斗的事業(yè)。不論身在什么職位，我會把心思都凝聚在干事業(yè)上，把精力都集中到辦實事上，把功夫都下到抓落實上，把本領都用在工作上，滿懷激情地干工作。知難而進，也勇于挑戰(zhàn)。
我沒有豪言壯語，因為我的內心深處有著對這份事業(yè)細膩深厚、無以言表的深厚感情;我不做蒼白的保證，因為我有著對這份事業(yè)時刻奉獻、奮斗不止的態(tài)度。
最后，祝我們團結一心，開創(chuàng)更加輝煌的工商事業(yè)。
我的演講到此結束，謝謝大家!
工商局崗位競聘演講稿篇3:工商局市管股長競爭上崗演講稿
各位領導、同志們:
大家好
首先我要感謝局黨組以及各位領導和同志們給我提供了參加競崗，展示自我的機會。我之所以參加這次競崗基于兩方面的原因：一是“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的競崗給了我一次新的機遇和挑戰(zhàn)。二是通過競崗找到適合自己的崗位，充分施展個人才能，更好的為工商事業(yè)服務。所以我這次競崗無論成功與否，我都愿意做一次推薦自我。我將把它作為一次和大家學習和交流的好機會。
今天本人競爭的崗位是縣局市場監(jiān)督管理股股長。我認為這一崗位是比較適合我。一是縣局有一個堅強務實的領導班子;二是縣局有一支政治過硬，作風硬，業(yè)務素質高的工商行政管理隊伍;三是本人有二十七年如一日的勤奮踏實的工商工作基礎。四是本人有一年的市場監(jiān)督規(guī)范管理工作經(jīng)驗，更因為有我們在監(jiān)管社會主義大市場這個舞臺上建立起來的同甘苦、共命運、同喜、同樂、同憂、同舟共濟的深厚的手足情誼。
市管股長這個崗位，對我既熟悉有陌生，熟悉的是自己在這個崗位上戰(zhàn)斗過短暫的一年，直至今日。陌生的是隨著工商行政管理工作的不斷發(fā)展，市管股長肩上的擔子更加沉重了，這表面上是一個困難，擔實際上是一個優(yōu)勢。“工作背后是責任”，工作就是責任的讀后感。正因為這樣，自己才明白自己的責任，才明確前進的方向。
本人83年參加工商工作，曾經(jīng)在**分局、**檢查站、**檢查站、**工商所等基層單位工作過;參加過政府第一次工業(yè)普查、**社教工作隊、**農(nóng)村稅費改革工作隊。27年工商工作積淀的業(yè)務能力和經(jīng)驗，以及較強的責任心，踏實的工作作風，使我對干好市管股長這一崗位充滿自信。
如果我競崗成功，促進全局本職業(yè)務工作發(fā)展是自己的最終目的。
1、在工作指導上， 從做出具體事物轉變?yōu)榧纫龊镁唧w工作，又要想辦法參與了解全局工作，才能更好的促進全縣市場監(jiān)督管理工作的開展。
2、在工作業(yè)務中，從簡單上傳下達， 轉變?yōu)樽⒅匦畔⒌木C合處理和可操作性，以提高工作實效。 從被動服務轉變?yōu)橹鲃幼栴}，不僅要為上級服務，更要為基層服務， 圍繞工作疑點、難點作文章， 提出合理建議。
3、在作風上， 從坐在機關股室轉變?yōu)樯钊牖鶎?，了解實情，調研好第一手材料，科學安排，以解決好實際問題。
這次競爭上崗，是對自己的一次考驗， 本人定會做到兢兢業(yè)業(yè)抓業(yè)務，盡職盡責為工作。忠于黨，忠于祖國，忠于人民;忠于工商行政管理事業(yè)! 謝謝大家!
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