在村居黨組織會講話范文五篇
在村居黨組織會講話范文五篇
抓作風(fēng)建設(shè)要“三嚴(yán)三實”——嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這樣的要求，切中了作風(fēng)建設(shè)的脈搏，提出了為官從政的標(biāo)準(zhǔn)，理應(yīng)成為每個黨員干部的根本原則、自覺遵循。那么，今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于黨委黨建的范文，希望對大家有所幫助!
【黨委黨建范文】一
同志們：
今年是換屆之年，按照省、市的統(tǒng)一部署，我們已經(jīng)完成了縣鄉(xiāng)黨委和村“兩委”換屆選舉工作。在換屆結(jié)束后，縣委決定分批舉辦全縣村居黨支部書記培訓(xùn)班，充分說明了縣委對大家和農(nóng)村基層工作的重視和關(guān)心。目的是通過培訓(xùn)，使大家進(jìn)一步了解黨的方針政策，了解農(nóng)業(yè)農(nóng)村以及城鎮(zhèn)社區(qū)發(fā)展面臨的新形勢新要求，盡快提高素質(zhì)、適應(yīng)崗位、勝任工作，切實提升做好新形勢下群眾工作能力，履行好職責(zé)，保一方平安、富一方百姓，不辜負(fù)組織的信任和人民群眾的期望。在這里，我想強(qiáng)調(diào)這么幾層意思。
一、村居黨組織責(zé)任重大、使命光榮，必須切實加強(qiáng)隊伍建設(shè)
思想是行動的先導(dǎo)。要當(dāng)好一名村居黨組織書記，先要清楚地認(rèn)識到自己的職責(zé)是什么?我想，有這么幾點(diǎn)大家務(wù)必要牢記在心。
首先，要充分認(rèn)清村居黨組織的作用。村級組織是黨在農(nóng)村的最基層組織，村居黨組織書記是村級建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)核心。從一定意義上講，一個村居的工作就看這個村居班子強(qiáng)不強(qiáng)，村居班子強(qiáng)不強(qiáng)，關(guān)鍵看村居書記能力水平高不高。村居班子凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)，工作完成的就好，人民群眾就滿意，社會就會和諧;反之，一個村居班子軟弱渙散、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，既不能很好地完成工作任務(wù)，也不會贏得人民群眾的滿意，還可能出現(xiàn)不和諧因素，甚至還會引起各類群體性事件。村居黨組織、村居干部是黨密切聯(lián)系群眾的紐帶。黨同人民群眾的關(guān)系如何，直接影響到黨的執(zhí)政地位，關(guān)系到我們事業(yè)發(fā)展的成敗。基礎(chǔ)不牢，地動山搖。中國有句古話，叫“郡縣治，天下安”，就是說農(nóng)村基層穩(wěn)定了，那么全國大局就安穩(wěn)了。站在一個縣來說，“鄉(xiāng)村治，郡縣安”，基層強(qiáng)則全縣強(qiáng)。所以說，抓好村居班子建設(shè)，就是抓住了基層工作的牛鼻子，特別是選準(zhǔn)配強(qiáng)村居黨組織書記。
其次，要正確對待村居黨組織書記的崗位。村居書記既不是國家公務(wù)員，也不等同于一般黨員、群眾。村居書記是農(nóng)民群眾的優(yōu)秀分子。你本質(zhì)上是農(nóng)民，但不是一般的農(nóng)民，是農(nóng)民群眾中的優(yōu)秀分子，既要保持農(nóng)民勤勞、善良、純樸的優(yōu)良品質(zhì)，又不能像一般農(nóng)民那樣要求自己，不能做群眾的尾巴，要比普通群眾更有水平，更有覺悟，更有胸懷，更有眼界。村居書記是黨員干部的重要組成部分。村居書記在群眾中就是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，就是地方負(fù)責(zé)人，與其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只是分工不同，所以你們說話、辦事、想問題，要以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。村居書記是村居組織的領(lǐng)導(dǎo)核心。村里有村支部、村委會、團(tuán)組織、婦女組織，還有各種理事會、協(xié)會、民間組織，村黨支部書記就是領(lǐng)導(dǎo)核心。村居書記是村居發(fā)展穩(wěn)定的中堅力量。農(nóng)村的發(fā)展靠誰，靠廣大的農(nóng)民群眾，你們則是廣大農(nóng)民群眾的帶頭人，就是要帶領(lǐng)廣大群眾增收致富，改善生活條件，抓好發(fā)展，搞好穩(wěn)定。如果你當(dāng)了幾年村居書記，你那個地方山河依舊，面貌依舊，到處臟亂差，不是今天告狀，就是明天上訪，不僅是失職，對自己來說，也是慚愧。
第三，要搞清自己的責(zé)任。簡單一點(diǎn)講，這個責(zé)任就是發(fā)展和穩(wěn)定。小平同志曾經(jīng)講過“中國有百分之八十的人口住在農(nóng)村，中國穩(wěn)定不穩(wěn)定首先要看這百分之八十穩(wěn)定不穩(wěn)定”。從來說，80萬人口，60萬人在農(nóng)村，而這60萬人的工作就要靠在座的同志們來做。大家千萬不要小看村居黨組織書記，以為什么人都可以干。這個工作崗位不是什么人都能干的。因為村居黨組織是要干最基礎(chǔ)、最具體的事情，接觸最基層的群眾，很不好干。這個崗位十分重要，責(zé)任重大，使命光榮。有許多國家領(lǐng)導(dǎo)、知名人士也是從村書記干起來的，這些領(lǐng)導(dǎo)對群眾都有很深厚的感情，因為他們是從基層中成長起來的，在基層和群眾打交道，在基層摸爬滾打、鍛煉本領(lǐng)，探索掌握了解決矛盾和問題的具體辦法。現(xiàn)在的公務(wù)員招考，都要求具有至少2年的基層工作經(jīng)驗，或者是直接面向村干部招錄。因為沒有基層經(jīng)驗，工作方式方法就會理想化，會脫離實際，解決不了具體問題。
村居班子和村黨組織書記作用發(fā)揮的如何，直接影響到黨在農(nóng)村各項方針政策的貫徹落實，關(guān)系到“十二五”“全市爭先進(jìn)、全省爭一流、全國爭百強(qiáng)”奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)。在近年來的發(fā)展實踐中，同志們?yōu)榈慕ㄔO(shè)與發(fā)展作了大量的工作，比如產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、征地搬遷、計劃生育、調(diào)解糾紛，等等，大家很辛苦，付出很多的汗水，也受到很多委屈。正是因為有大家這樣的辛勤勞動，共同努力，的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展才不斷實現(xiàn)爭先進(jìn)位，人民群眾的生活水平才不斷得到提高，不僅進(jìn)入了全省十強(qiáng)，也進(jìn)入了全國中部百強(qiáng)。特別是農(nóng)民人均純收入五年實現(xiàn)了翻一番，達(dá)到6120元，超過了全省和全國平均水平。在此，我代表縣委、縣政府，向同志們表示衷心的感謝!
發(fā)展永無止境。從我們面臨的發(fā)展形勢來看，咄咄逼人，任重道遠(yuǎn)。
這次經(jīng)過區(qū)劃調(diào)整以后，市由原來的三縣四區(qū)變成四縣四區(qū)一市，面積超過11400平方公里，人口將近750萬。當(dāng)前各縣(市)競爭激烈、你追我趕、互不相讓，發(fā)展勢頭都很猛，發(fā)展的勁頭都很足，我們已經(jīng)置身于不進(jìn)則退、慢進(jìn)也退的壓力和挑戰(zhàn)之中。從目前位次來看，第一是肥西縣，已經(jīng)進(jìn)入全國百強(qiáng)縣行列，位居第92位，今年財政收入能達(dá)到50億元。第二是肥東縣，連續(xù)七年進(jìn)入全省綜合十強(qiáng)縣，位居中部百強(qiáng)縣第20位，今年財政收入有望突破25億元。第三是縣，2009年進(jìn)入全省科學(xué)發(fā)展先進(jìn)縣，今年財政收入力爭突破20億元。第四是廬江縣，去年的財政收入與我們相差3個多億。另外，就是縣級巢湖市。從地理區(qū)位來看，縣建縣歷史短，資源稟賦差，1965年由周邊地區(qū)邊角部分整合而成;南北跨度大，在幾個縣(市)中，我們的縣城距離最遠(yuǎn)，接受省會輻射帶動遠(yuǎn)不如其他幾個縣，也就是常言說的，遠(yuǎn)水解不了近渴;旱澇災(zāi)害頻發(fā)，地處江淮分水嶺地區(qū)，一段時間不下雨就干，下一段時間就澇，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主要還是靠天收。從發(fā)展趨勢來看，我們現(xiàn)在的標(biāo)兵是肥西縣、肥東縣，追兵是廬江縣、縣級巢湖市。廬江是有山有水有礦有資源，生態(tài)環(huán)境好，文化底蘊(yùn)雄厚;縣級巢湖市區(qū)劃之后，原市級資源就地轉(zhuǎn)化，優(yōu)勢不可比擬。“十二五”期間，全市各縣(市)的排位很有可能重新洗牌。
在發(fā)展勢頭這么快、這么猛的形勢下，如果我們不奮起直追，就將成為“鍋底”。如果我們墊底了，迎來的就不會是掌聲，見到的就不會是笑臉，而會成為被“蹂躪”的對象。發(fā)展上去了，有實力了，話講得再多，都會被人看成是有抱負(fù)、有雄心壯志;變成“鍋底”了，落后了，所說的一切，別人都會認(rèn)為是在講大話、“吹牛”。道理就是這樣，現(xiàn)在是個“大家庭”，這個家庭里的成員，不分先來后到，誰有實力，誰就有話語權(quán)，誰就能“指點(diǎn)江山”。所以全縣上下要咬定目標(biāo)不放松，奮力趕超爭先進(jìn)。困難和阻力不可怕，因為我們身后有80萬人民寄予的殷切期望和大力支持，只要我們充分認(rèn)清形勢，牢記身上沉甸甸的擔(dān)子，進(jìn)一步增強(qiáng)加快發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感，有決心、有信心，有責(zé)任、有勇氣，有魄力、有能力，繼續(xù)真抓實干、快抓實干，通過5年的努力，一定能實現(xiàn)縣“全市先進(jìn)，全省一流，全國百強(qiáng)”的奮斗目標(biāo)。
二、農(nóng)村工作千頭萬緒，點(diǎn)多面廣，必須注意把握工作重點(diǎn)
領(lǐng)導(dǎo)干部的最大的成績，就是把這個地方發(fā)展得更加富裕、建設(shè)得更加和諧。大家在一個村(居)當(dāng)書記，就是這個村(居)群眾的家長，就是這個村(居)班子的班長。作為一個家長，你有責(zé)任把父母安排好，把兄弟姐妹安排好，把子女安排好。
一是促一方發(fā)展。在其位謀其政，要真正讓當(dāng)?shù)氐睦习傩崭辉Ｆ饋?。作為?居)書記，許多雙眼睛都期盼著你，許多家庭都指望著你，必須時時處處考慮你那個村的發(fā)展，而不要把心思花在別的地方。讓群眾致富了，群眾會真心感謝你，你自己也會有成就感和喜悅感。這次省里開展的“五級書記帶頭大走訪”活動，省委副書記孫金龍同志深入到他的聯(lián)系點(diǎn)杜集鄉(xiāng)東黃村走訪，就表揚(yáng)了當(dāng)?shù)氐拇鍟洶l(fā)展點(diǎn)子多，是真正帶領(lǐng)群眾致富。江蘇常熟蔣巷村的村書記常德盛，憑著愚公移山的意志和決心，徹底改變了蔣巷村的生產(chǎn)生活環(huán)境。當(dāng)?shù)厝罕娬媸前l(fā)自內(nèi)心地感激他、尊敬他。什么叫官?群眾認(rèn)可、擁護(hù)的官，再小的官也是大官;群眾不認(rèn)可、不擁護(hù)的官，再大的官也是小官。一個人一生如果能把村書記當(dāng)好，能把一個村子帶富了，這就是他最大的財富。人生在世，說長悠悠數(shù)萬日，說短匆匆?guī)资d，彈指一揮間，非常短暫。能在位干事的時間有限，能夠干成事的時間更是有限，要多想想我們能為后人留下什么。除了有形的財富之外，更多地要能留下無形的財富，就是那種與人無憾、于己無悔的精神。所以，在座的村居書記一定要珍惜現(xiàn)在擁有的干事創(chuàng)業(yè)機(jī)會，珍惜為父老鄉(xiāng)親服務(wù)的崗位，多想一點(diǎn)辦法，多做一點(diǎn)實事，努力帶領(lǐng)群眾脫貧致富。
二是保一方穩(wěn)定。發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一要事。保穩(wěn)定，說難則難，說易則易。人都是有感情的，只要跟群眾多聯(lián)系、多溝通、多交流，只要真正用心地去做群眾工作，群眾是能夠被感化的，是能夠理解支持我們的。干任何工作，對外要“抬頭”，不丟的臉面;對群眾要“彎腰”，在群眾跟前不逞威風(fēng)，不擺架子。受群眾一點(diǎn)委屈，不算什么，不要過于計較，把它當(dāng)成與家里的父母、兄弟姐妹、子女之間的家務(wù)事，和群眾產(chǎn)生的矛盾永遠(yuǎn)都是“家庭內(nèi)部矛盾”。更何況我們的工作也是有閃失，甚至錯誤的地方。群眾來上訪，不是一點(diǎn)理由都沒有，無中生有、無事生非。少數(shù)的干部不照章辦事，違背政策，群眾怎么會服氣?群眾通情達(dá)理，寬容失誤，我們要感激，引以為戒;群眾發(fā)點(diǎn)脾氣，說點(diǎn)怨言，也是情理之中。對群眾要宜疏不宜堵，絕不能認(rèn)為群眾是故意刁難。
三是正一方民風(fēng)。一個地方要發(fā)展，首先要有好的傳統(tǒng)、好的環(huán)境、好的風(fēng)氣。大家要知道，我們工作的目的就是把發(fā)展好，把的群眾帶富，讓的群眾舒心。我到工作一年多來，感受最深的就是這里民風(fēng)淳樸。好的風(fēng)氣靠什么?靠帶?？空l去帶?靠領(lǐng)導(dǎo)干部去帶。用什么去帶?用領(lǐng)導(dǎo)干部的自身正氣去帶。為什么少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部沒有威信，群眾瞧不起?就是因為身上沒有正氣。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，有些事情別人能做的，我們不能做;別人能為的，我們不能為;別人不干的，我們還得要去干。大家要知道，群眾最想要的是尊重。我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部，要把自己視為群眾的一員，經(jīng)常地接觸群眾，潛移默化地引導(dǎo)群眾。群眾是我們的衣食父母，不要想在“父母”跟前擺官架。要多尊重群眾的生活習(xí)慣，不斷改進(jìn)我們的工作方法。能兌現(xiàn)的承諾，要立即辦;不能及時兌現(xiàn)的，要盡快完善及早辦;因為客觀原因，暫時無法兌現(xiàn)的，要做好解釋工作，取得群眾的諒解。
四是帶一支隊伍。在基層，村黨組織是領(lǐng)導(dǎo)核心。村書記是班長，大家一定要抓好班子，帶好隊伍。什么叫領(lǐng)導(dǎo)?“領(lǐng)”就是帶領(lǐng)，“導(dǎo)”就是引導(dǎo)。要把村級班子帶成講團(tuán)結(jié)、講正氣、干實事的隊伍。要讓村級班子成員在你身上學(xué)到做人的正氣、做事的底氣。要跟班子成員多交流、多溝通、多提要求，營造互相信任、互相支持、互相補(bǔ)臺的良好氛圍。
【黨委黨建范文】二
改革開放后，計劃經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)了向市場經(jīng)濟(jì)的過渡。市場經(jīng)濟(jì)也是法制經(jīng)濟(jì)，所有的經(jīng)濟(jì)活動都是在一系列法律法規(guī)調(diào)整和規(guī)定下開展的。這也是市場經(jīng)濟(jì)的“游戲規(guī)則”，每個人都必須遵守，而且人們的維權(quán)意識越來越強(qiáng)，因為法律面前人人平等。在這種情況下，對我們村居工作提出了新的更多的內(nèi)容和要求。少數(shù)干部已經(jīng)感覺到過去管用的辦法，現(xiàn)在不行了;過去靈驗的點(diǎn)子，現(xiàn)在不靈了;過去能做的事情，現(xiàn)在不敢做了。明明是真心實意、好心好意幫群眾辦事，有時卻得不到群眾理解，甚至受到指責(zé);工作上有一點(diǎn)點(diǎn)怠慢，有一點(diǎn)點(diǎn)不妥，馬上能夠引起不穩(wěn)定，有時大家感到很委屈，這些說明什么?說明我們的社會在進(jìn)步，法的意識在增強(qiáng)。大家一定要認(rèn)識到，現(xiàn)在是我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的轉(zhuǎn)型期，社會矛盾比較多，干群關(guān)系比較脆弱。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的不是高人一等，高高在上，而是要引導(dǎo)大家遵法、守法、依法辦事，要具有更高的領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)方法。省政協(xié)主席王明方同志曾說過，從知識的角度看,方法也是知識,但它是一種特殊的知識,是駕馭和支配一般知識的知識。所以有方法的人，才是有知識、有本事的人。能有辦法讓群眾接受，能讓群眾聽黨話、跟黨走，才是合格的領(lǐng)導(dǎo)干部。
現(xiàn)在個別地方出現(xiàn)一種怪現(xiàn)象，群眾不接受某個政府行為，政府又不敢強(qiáng)干、蠻干，擔(dān)心會發(fā)生正面沖突，節(jié)外生枝，出現(xiàn)意想不到的群體性事件，承擔(dān)法律責(zé)任。于是就束手無策，讓工作停滯。這是“執(zhí)政能力危機(jī)”的體現(xiàn)，說明你已經(jīng)沒有能力做好現(xiàn)在的工作。常言說得好，一句話講笑，一句話講跳。為什么不能講一句讓人笑的話，而非要講一句讓人跳的話?群眾習(xí)慣“朝三暮四”方法，你為什么非要讓他“朝四暮三”?結(jié)果是一樣的，為什么就不能采用群眾喜歡的方法呢?群眾是最通情達(dá)理的，要把道理跟群眾講清楚。我每天都會收到人民來信，逢信必看，有的是無中生有，但也有不少并不是空穴來風(fēng)。無論是在信上直接批辦，還是接待群眾上訪的時候，我都堅持一個觀點(diǎn)，只要舉報屬實，依法查處，堅決打擊，不論涉及到誰，絕不袒護(hù)，打擊到群眾拍手稱快叫好為止。但同時，如果是無中生有，一經(jīng)查實，也要追究其詆毀誹謗他人的責(zé)任。面對新形勢新要求新任務(wù)，我們要站在群眾的立場，用群眾的思維，用群眾接受的辦法，把我們黨和國家的政策貫徹下去，把我們所做的工作推進(jìn)下去。
一要堅持網(wǎng)格化管理。干任何一項工作都要責(zé)任到人，怕就怕責(zé)任到“們”。到人，就沒有干不成的事，到“們”，再多的事都是空。大家都能看得到，水湖鎮(zhèn)最近的環(huán)境衛(wèi)生大有改善，這就是實行網(wǎng)格化管理的成效。這條路誰包，這一段誰管，全部分解到人，責(zé)任到人，網(wǎng)格到位。今后要對計劃生育等社會管理工作都要實行網(wǎng)格化管理，先把工作任務(wù)進(jìn)行分解，畫成格子，再把責(zé)任人往里面填。不出事便罷，出了問題就找責(zé)任人。作為村書記，在工作布置上就要“細(xì)”，把各項工作科學(xué)地進(jìn)行責(zé)任分解，做到點(diǎn)對點(diǎn)，人對人，人人頭上有責(zé)任，人人頭上責(zé)任又有不同。同時，各項工作都要張榜公布，主動接受群眾監(jiān)督，讓群眾知道是誰在負(fù)責(zé)，什么時候要完成，有什么具體要求，等等。凡不敢公布的，肯定是心里有鬼的，沒有“一碗水端平”的，這樣的人和事，就要公開曝光，讓群眾指責(zé)，讓他感到汗顏。
二要做到依法辦事。干任何事都要依法，都要依據(jù)政策，絕不能自作主張。否則，今天看是做了好事，明天可能就是“后遺癥”，后天可能就出現(xiàn)不穩(wěn)定。大家在工作中一定要做到，法律上要求的，跟群眾講清楚;政策上符合的，跟群眾兌現(xiàn)到位;政策上沒規(guī)定的，跟群眾解釋明白。時代不同了，我們現(xiàn)在都生活在信息時代、網(wǎng)絡(luò)時代，網(wǎng)絡(luò)輿論的監(jiān)督力度是空前的，我們的一舉一動都有可能成為大眾關(guān)注的“焦點(diǎn)”?，F(xiàn)在開展的“五級書記大走訪”活動，也是省里貫徹中央的要求，加強(qiáng)對各級黨委主要領(lǐng)導(dǎo)的管理。所謂“識實務(wù)者為俊杰”，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部就要做好吃虧的準(zhǔn)備，不要想著利用職務(wù)的便利，給家里的親戚拉拉關(guān)系、找找門路、跑跑項目，這個念頭一定要剎住，因為世上沒有不透風(fēng)的墻。我今天在這會上公開表態(tài)，今后凡是打著是我親戚朋友同學(xué)的幌子，要到接工程、干項目的，隨時舉報，隨時查辦。對我本人也是如此，歡迎大家向上級檢舉。
三要密切聯(lián)系群眾。加強(qiáng)同群眾的聯(lián)系，是凝聚人心、團(tuán)結(jié)力量的最好舉措。作為一名村書記，要想得到群眾支持，開展好工作，就必須要深入群眾中去。只有做到了關(guān)心群眾，才能贏得群眾的信任，才能履行好職責(zé)。尤其要注意傾聽群眾的呼聲，想群眾之所想，急群眾之所急。是我們工作失誤的，要堅決糾正，有則改之;不是我們工作失誤的，無則加勉。
村居書記工作條件艱苦，任務(wù)繁重，必須重視關(guān)心和支持
“上面千條線，下面一根針”。上面工作要求這么嚴(yán)，下面監(jiān)督力度這么大，推進(jìn)工作有這么多的困難，有的村居還有大量未化解的債務(wù)，這對我們村書記來說，是一個嚴(yán)峻的考驗。所以，全縣各級組織部門要給予足夠的關(guān)心和支持。同時，也給各位村書記提幾點(diǎn)希望。
一要切實提高自身能力水平。能力水平的提高主要靠學(xué)習(xí)。作為村書記，尤其要加強(qiáng)法律知識的學(xué)習(xí)，不講違法的話，不做違法的事，進(jìn)一步提高法律意識和依法辦事水平。有的干部就是因為缺少必要的法律知識，吃了虧，受了處理，感覺很委曲。但是法律是無情的，違法就要承擔(dān)法律責(zé)任。
二要真負(fù)責(zé)敢較真。對事業(yè)要真負(fù)責(zé)，勇于向前沖;對部下要敢較真，不顧人情臉面。任務(wù)定下來以后，就必須要落實，沒有討價還價的。但現(xiàn)在有些地方恰恰搞反掉了，決策拍板的時候搞“一言堂”，推進(jìn)工作的時候卻商量著辦。決策一定要民主、科學(xué)、扁平化，一定要充分征求意見。在此基礎(chǔ)上決定下來的事情，再強(qiáng)制性推進(jìn)，沒有商量余地的落實?？h委首先從各個縣委常委和政府班子成員抓起，今年年終聽他們的述職。有一說一，干了什么事，干到什么樣，不要講正在干什么，即將干什么。今后再逐步擴(kuò)大“聽眾”的范圍，選一部分人大代表、政協(xié)委員，面向社會公開述職，接受群眾監(jiān)督和測評。在到底干得怎么樣，讓群眾給你打分?jǐn)?shù)、出證明。到時候，作為縣委書記，我第一個述職。這樣做的目的，就是要讓全縣的領(lǐng)導(dǎo)干部做實事、講實話，不搞虛的?？赵?、套話、廢話對發(fā)展沒用，多做實事對來講，才是最關(guān)鍵的。的老百姓要的是做實事的干部。
干部不但要干實事，而且要干成事，更要快干事。面對當(dāng)前的發(fā)展形勢、發(fā)展壓力、發(fā)展環(huán)境和發(fā)展任務(wù)，什么樣的發(fā)展才叫發(fā)展?我認(rèn)為，常規(guī)的、一般的發(fā)展不叫發(fā)展，甚至可以說是倒退，只有超常規(guī)的發(fā)展才是真正意義上的發(fā)展，是人民迫切需要的發(fā)展。拿縣城自來水“南水北調(diào)”工程來說，工程全長72公里，5個多月完成，而通常情況下需要一到兩年時間才能完成。現(xiàn)在縣城自來水水質(zhì)達(dá)到了106項水質(zhì)監(jiān)測指標(biāo)。再看楊公路改擴(kuò)建工程，5月1日開工，10月1日通車，施工中間克服了許許多多的困難，最大的困難就是雨水天氣無法施工。今年的雨水量比往年同期比多了168毫升，有效施工時間不到160天，在這種情況下，我們兌現(xiàn)了對全縣人民的承諾。前幾天針對縣城的建設(shè)管理工作，我在水湖鎮(zhèn)開了個群眾座談會。會上就有人說，楊公路的施工時間比以往快了很多倍。下一步，我們要對楊公路進(jìn)行燈飾建設(shè)。這樣干工作累不累?肯定累，有的干部一天只能睡到兩三個小時。但是干部辛苦，才能換來群眾受益。
三要始終保持廉潔自律。大家能走上現(xiàn)在的工作崗位是很不容易的，任何時候都要嚴(yán)格要求自己，不該去的地方絕對不去，不該吃的飯局絕對不吃，不該拿的東西絕對不拿。萬一有了閃失，就會于己有憾、于家有愧。當(dāng)一個人成為領(lǐng)導(dǎo)干部，握有一定權(quán)力的時候，很多人都會盯上你，“在意”你，算計你，挖好了坑給你跳。這些人都在暗處，而我們是在明處。一定要防微杜漸，一定要始終保持清醒的頭腦，牢記“天上不會掉餡餅”，“世界上沒有無緣無故的愛”。從一場酒、一包煙、一瓶酒開始設(shè)置門檻，保護(hù)自己，維護(hù)家庭，真正做到自重、自省、自警、自立。
同志們，在新形勢下，村居書記責(zé)任重大、使命光榮，大家務(wù)必要咬定目標(biāo)、凝心聚力，把本村居的事干好，把人民托付的事干好，爭當(dāng)稱職、合格、人民滿意的優(yōu)秀干部，展示的新形象，為實現(xiàn)全市爭先進(jìn)，全省爭一流，全國爭百強(qiáng)的奮斗目標(biāo)做出新的更大的貢獻(xiàn)。
【黨委黨建范文】
解放思想的目的是為了促進(jìn)跨越發(fā)展，發(fā)展的成效是檢驗解放思想的試金石，必須以實踐為導(dǎo)向，以跨越發(fā)展的實績?yōu)闃?biāo)桿，將解放思想的要求落實到推動跨越發(fā)展的行動上。
一要以大招商推進(jìn)大發(fā)展。大招商是破解發(fā)展難題的突破口，是跨越發(fā)展的奠基石，也是實現(xiàn)永續(xù)發(fā)展的核心支撐力。我們要抓住產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移關(guān)鍵的兩三年時間，始終堅持大招商、招大商。要以更加積極的姿態(tài)，支持已經(jīng)建成的項目擴(kuò)大投資，在手的項目加快開工建設(shè)。要堅持一二三產(chǎn)業(yè)一起上，大中小企業(yè)一起引，各方面一起干，大招商與招大商相結(jié)合，產(chǎn)業(yè)招商與規(guī)劃招商相結(jié)合，境內(nèi)招商與境外招商相結(jié)合，打好招商組合拳，繼續(xù)實行目標(biāo)任務(wù)申領(lǐng)，積極拓寬招商思路，把“360”招都用上，形成大招商的強(qiáng)大合力。要堅持三分隊伍工作法，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)招商、以商招商，整合招商隊伍，組建精英團(tuán)隊，突破駐點(diǎn)招商，突出主題招商，在、、、設(shè)立駐點(diǎn)辦事處，每個點(diǎn)確定一個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、組建一支隊伍、落實一筆經(jīng)費(fèi)、租借一套住房、配備一輛專車，明確目標(biāo)任務(wù)，確保取得實質(zhì)性突破。要牢固樹立“發(fā)展為上，投資為本”的理念，緊扣工業(yè)“150”工程和百億投資計劃，引進(jìn)大項目，落實大投資，促進(jìn)大發(fā)展。要“無中生有”，策劃大項目，積極對外推介;要“小題大做”，拿出好項目，爭取政策性投資;要“內(nèi)外并舉”，抓住在手項目，爭取早落地、早開工，支持鄂爾多斯、千禧鶴、雨潤快建設(shè)、快投產(chǎn)，支持伊利、海螺、江鑄擴(kuò)大投資，支持鴻路上市融資，支持星通橡塑、廬豐機(jī)械、晨陽橡塑、金誠科技等企業(yè)技改擴(kuò)建，加快形成一個“接連不斷、梯次推進(jìn)、滾動升級”的大項目、大投資、大發(fā)展格局。要推進(jìn)項目建設(shè)雙向承諾制度，樹立主動服務(wù)、規(guī)范服務(wù)、超前服務(wù)意識，切實幫助企業(yè)解決問題。對投資項目實行硬約束，嚴(yán)格合同管理，明確開工時間，鎖定竣工時間，保證項目投資強(qiáng)度，保證項目按時開工建設(shè)和竣工投產(chǎn)。各級各類企業(yè)也要有大氣創(chuàng)業(yè)的精神，要立足干大事，創(chuàng)大業(yè)、發(fā)大財，抓住機(jī)遇，乘勢而上，做大做強(qiáng)。
二要以大融資加快大建設(shè)。大建設(shè)需要大資金。要變積累型漸進(jìn)式建設(shè)為籌資型大規(guī)模建設(shè)，必須破解投融資“瓶頸”。我們要從“有多少錢辦多少事”轉(zhuǎn)變?yōu)?amp;ldquo;干多少事籌多少錢”，繼續(xù)堅持“五資并進(jìn)”，千方百計擴(kuò)大有效投入。要運(yùn)作好投融資平臺，加強(qiáng)土地儲備，綜合運(yùn)用項目融資、擔(dān)保融資等方式，今年全縣融資能力要做到8億元。要搭建好銀企合作平臺，眼睛向外，引進(jìn)縣外資本，協(xié)調(diào)爭取縣外金融機(jī)構(gòu)貸款;眼睛向內(nèi)，用活縣內(nèi)資本，去年我縣金融機(jī)構(gòu)存款余額首超40億元，縣內(nèi)金融機(jī)構(gòu)要創(chuàng)新思路，全民創(chuàng)業(yè)要深入推進(jìn)，用好用活多用我們的縣內(nèi)資本。要利用好中小企業(yè)擔(dān)保平臺，擴(kuò)大擔(dān)保范圍，放大融資能力,以擔(dān)保融資杠桿撬動中小企業(yè)發(fā)展。要大力支持全省首家、全國注冊資本金最大的科源村鎮(zhèn)銀行發(fā)展，為我縣建設(shè)和發(fā)展提供新動力，為國家農(nóng)村金融體制改革創(chuàng)造經(jīng)驗。大建設(shè)要確保高質(zhì)量、高效益。要成立重點(diǎn)工程建設(shè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)工程質(zhì)量監(jiān)管。繼續(xù)推進(jìn)政府投資項目代建制，提高政府投資項目的建設(shè)管理水平和投資效益。認(rèn)真總結(jié)計生大樓代建制的成功經(jīng)驗，加快推進(jìn)人武部、黨校等在建項目，進(jìn)一步拓寬視野，將符合政府投資代建制的項目全部納入安排。做好招投標(biāo)工作，提高招投標(biāo)的效益，加強(qiáng)招投標(biāo)各環(huán)節(jié)的配合，強(qiáng)化業(yè)主的責(zé)任。要按照決策、管理、操作相分離的管理要求，完善招投標(biāo)體制，規(guī)范運(yùn)作流程，嚴(yán)格監(jiān)管程序，優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門都要積極支持配合招投標(biāo)工作，共同提高招投標(biāo)工作效率。大建設(shè)要突出重點(diǎn)、全面推進(jìn)。北城區(qū)是大建設(shè)的“主戰(zhàn)場”，要引導(dǎo)干部群眾從小集鎮(zhèn)建設(shè)向大城市建設(shè)轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化省會意識和現(xiàn)代化大城市的意識，通過經(jīng)營城市加快城市化進(jìn)程。要統(tǒng)籌推進(jìn)北城核心區(qū)井字型道路建設(shè)，開工建設(shè)雙鳳大道改造和合白路新建工程，爭取下半年實施合淮路崗集段改造，加快蒙城北路兩側(cè)點(diǎn)狀精品開發(fā)。南部一區(qū)三鎮(zhèn)都要自覺服務(wù)服從大建設(shè)，對今年市和縣內(nèi)的大建設(shè)項目，都要按節(jié)點(diǎn)要求交付凈地，爭取及早開工，加快掀起園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施大建設(shè)高潮。要始終堅持縣城優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，加快縣城建設(shè)?？h建設(shè)局、水湖鎮(zhèn)要抓緊制定各項建設(shè)項目的具體方案、強(qiáng)力度推進(jìn)、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，要有開工時間，更要有竣工時間，實行雙向承諾，實行獎懲制度?？h域范圍是大建設(shè)的全面戰(zhàn)場，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門都要以開放的思維，積極的作為，投身大建設(shè)，服務(wù)大建設(shè)。要積極爭取國家加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)政策投入，加快通村水泥路、病險水庫除險加固、教育衛(wèi)生等農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施工程，全面開展城鄉(xiāng)靚化工程，加快新農(nóng)村建設(shè)。
三要以大服務(wù)優(yōu)化大環(huán)境。環(huán)境是第一競爭力，大服務(wù)是提升競爭力的第一要素。要堅持“環(huán)境建設(shè)無止境，提升服務(wù)有空間”的理念和“沒有最好、只有更好”的要求，在堅持既有的好做法基礎(chǔ)上，進(jìn)一步強(qiáng)化大服務(wù)，優(yōu)化大環(huán)境。要以建設(shè)服務(wù)型政府為目標(biāo)，著力把打造為審批環(huán)節(jié)最少、辦事效率最高、項目建設(shè)最快、發(fā)展成本最低、社會信譽(yù)最好的創(chuàng)業(yè)福地。以開展新一輪解放思想為起點(diǎn)，狠抓微觀環(huán)節(jié)、工作細(xì)節(jié)，狠抓部門科室、一線人員，清除思想障礙，革新陳規(guī)陋習(xí)，放下既得利益的包袱，增強(qiáng)大局觀，努力建設(shè)帶頭解放思想、合力推動創(chuàng)新、全力支持發(fā)展的服務(wù)型機(jī)關(guān)。要切實落實“兩集中、兩到位”，部門行政審批職能向一個科室集中，行政審批科室向行政服務(wù)中心集中;行政審批項目進(jìn)行政服務(wù)中心到位，行政審批授權(quán)到位。要實行縣直部門班子成員定期輪流到中心帶班、輪流到科室坐班制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每周到科室工作三天以上，班子成員在窗口帶班，讓領(lǐng)導(dǎo)干部處在服務(wù)一線，熟悉掌握政策業(yè)務(wù)，直接服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾，提高工作效率，徹底解決中梗阻現(xiàn)象?？h委組織部和行政服務(wù)中心要加強(qiáng)督促檢查，防止走過場，力求實效。
四要以大農(nóng)業(yè)促進(jìn)農(nóng)民大增收。要把農(nóng)業(yè)作為現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)，加大投入，做大規(guī)模，要用好國家的農(nóng)業(yè)開發(fā)政策、土地復(fù)墾政策、村莊整理政策、扶持糧油棉和奶牛、生豬養(yǎng)殖等政策，把這些政策整合好，建設(shè)大村莊，發(fā)展大農(nóng)業(yè)，建設(shè)新農(nóng)村。按照現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展方向，以“418”工程、“百千萬”基地建設(shè)和城鄉(xiāng)靚化工程為抓手，打好“特色、規(guī)模、品牌”三張牌，把農(nóng)業(yè)真正做出特色、做大規(guī)模、做響品牌。要堅持用工業(yè)的理念發(fā)展農(nóng)業(yè)，推進(jìn)農(nóng)業(yè)觀念創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，努力走出一條新型農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化路子，使“農(nóng)村生態(tài)環(huán)境美起來，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)強(qiáng)起來，農(nóng)民生活富起來”。要創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營組織體系，把農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織當(dāng)作“新項目、新產(chǎn)業(yè)”來經(jīng)營，當(dāng)作“新資源”來開發(fā)。要創(chuàng)新農(nóng)業(yè)科技和技術(shù)推廣模式，大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)信息化建設(shè)。要向改革要效益，縣農(nóng)委、土地等部門要研究上級政策，積極探索農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營，鼓勵農(nóng)民依法、自愿、有償、有序地將土地向種植大戶和養(yǎng)殖能手流轉(zhuǎn)，促進(jìn)土地集中規(guī)模經(jīng)營。探索農(nóng)民用土地入股、企業(yè)反租農(nóng)民土地等新的土地流轉(zhuǎn)形式，推進(jìn)農(nóng)業(yè)向規(guī)?；?、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、集約化方面發(fā)展。著力做好農(nóng)民務(wù)工就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培育，按照異地輸出、就地轉(zhuǎn)移、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)三策并舉，培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)三位一體的要求，突出抓好農(nóng)民返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、就地轉(zhuǎn)移，持續(xù)增加農(nóng)民工資性收入。
五要以大力度推進(jìn)大改革。要發(fā)揚(yáng)敢闖敢試的改革創(chuàng)新精神，敢破善立，建立有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，以大力度推進(jìn)大改革。一是繼續(xù)深化干部人事制度改革。要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位末位淘汰。末位淘汰是一項科學(xué)、現(xiàn)代的人事管理制度，是動態(tài)的鼓勵爭先、激發(fā)活力的科學(xué)激勵機(jī)制，讓在崗的有壓力，被淘汰的有機(jī)會，始終保持干部隊伍的活力，末位淘汰不是人員分流，不是辭退、開除，是要形成能者上、平者讓的局面。要每年都開展一次，促進(jìn)大家共同學(xué)習(xí)提高。要切實加強(qiáng)公務(wù)員跨部門交流、中層干部交流輪崗、競爭上崗制度，調(diào)整不勝任、不稱職領(lǐng)導(dǎo)班子成員，變身份管理為崗位管理，變組織選拔為公開競爭，激發(fā)各級各類干部干事創(chuàng)業(yè)的活力，提升工作效率，提高服務(wù)水平和能力。積極推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)到科室當(dāng)辦事員，了解本單位工作流程，熟悉業(yè)務(wù)工作。二是深化工作運(yùn)行機(jī)制改革。以精簡機(jī)構(gòu)、轉(zhuǎn)換職能，整合部門、整合資金為抓手，全面推進(jìn)工作運(yùn)行機(jī)制改革。積極探索成立綜合執(zhí)法局。從勞動力培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)項目資金安排等方面入手，大力整合歸并項目和資金，建立主管部門牽頭、其他部門委托授權(quán)的部門工作運(yùn)行機(jī)制。三是深化事業(yè)單位改革。加快推進(jìn)市容屬地管理和雙鳳社區(qū)管理體制改革，深化文化體制改革，對供水、醫(yī)院等原來改制不徹底的一些企事業(yè)單位，要進(jìn)一步深化改革舉措，要以開放的眼光、包容的心態(tài)，積極加盟大集團(tuán)、大企業(yè)，集中解決一些制約社會事業(yè)發(fā)展的體制機(jī)制障礙。四是全面推進(jìn)農(nóng)村綜合改革。整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所，完善國土、規(guī)劃、農(nóng)技、農(nóng)經(jīng)、畜牧等部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作關(guān)系，加強(qiáng)社會管理和公共服務(wù)職能。完善和深化林權(quán)制度、水利產(chǎn)權(quán)制度、動物防疫體制等改革。五是深化紀(jì)檢監(jiān)察派駐改革和村居廉勤監(jiān)督委員會改革。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，推行紀(jì)檢監(jiān)察組織派駐統(tǒng)一管理改革，嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，創(chuàng)建優(yōu)良的政治生態(tài)環(huán)境。
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