渠道主管崗位職責(zé)范本
渠道主管需要好的業(yè)務(wù)拓展能力，踏實、認真、負責(zé)，執(zhí)行力強，工作思路清晰，溝通協(xié)調(diào)能力強 、良好的溝通技巧和說服能力，以下是小編精心收集整理的渠道主管崗位職責(zé)范本，希望對你有所幫助，如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
渠道主管崗位職責(zé)范本1
1、據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合區(qū)域市場的運作模式;
2、根據(jù)市場發(fā)展制定銷售目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行;
3、開發(fā)和維護品牌方和渠道方客戶;
4、根據(jù)分客戶指標(biāo)跟進業(yè)績完成進度，品牌方銷售策略的及市場促銷策略的及時跟進和反饋;
5、負責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;
6、與客戶建立良好關(guān)系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度;
7、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報工作情況。
渠道主管崗位職責(zé)范本2
1、負責(zé)公司與各類線上渠道的合作開發(fā)與日常維護;
2、OTA產(chǎn)品策劃、管理、上線運行，與各產(chǎn)品線進行溝通，促成銷售指標(biāo)的達成
3、結(jié)合公司產(chǎn)品特色，制定相應(yīng)的線上產(chǎn)品OTA營銷活動計劃;負責(zé)OTA產(chǎn)品的推廣和包裝，整合公司各方面的運營資源，達成推廣目標(biāo);
4、利用渠道資源，優(yōu)化品牌在各渠道上的點評質(zhì)量、搜索排名、負責(zé)用戶的維護及意見收集，為產(chǎn)品優(yōu)化搜集用戶建議;不斷探索或加深與渠道多元化合作規(guī)劃及執(zhí)行;
5、了解競品動態(tài)，不斷規(guī)劃公司與OTA、在線平臺的業(yè)務(wù)流的梳理，建立標(biāo)準，并不斷優(yōu)化改進;
6、完成上級交辦其他工作;
渠道主管崗位職責(zé)范本3
1.負責(zé)產(chǎn)品渠道的開拓、維護、優(yōu)化、更新、管理
2 產(chǎn)品設(shè)計及產(chǎn)品流程及價格的推出及更新
3,根據(jù)需求提供物流方案，以備銷售團隊推進產(chǎn)品銷量;
4.配合定制新渠道、渠道成本分析、選擇、控制及管理等總體方案及實施;
5.行業(yè)推廣渠道發(fā)展走勢的分析及掌握;
6.尋找、對接及管理渠道供應(yīng)商。
渠道主管崗位職責(zé)范本4
策劃、組織與執(zhí)行各類(線上、線下)收集潛在客戶名單的活動;
按總部要求執(zhí)行各類市場活動;
收集市場信息資料，開拓新市場渠道并進行客戶數(shù)據(jù)的整理;
負責(zé)中心市場線下推廣團隊的構(gòu)建，包括臨時地推人員的招募、培訓(xùn)與監(jiān)督考核;
與銷售部積極配合，對稱信息，完成客戶簽約;
及時向中心運營總監(jiān)反饋競爭品牌的市場信息和行業(yè)動態(tài);
渠道主管崗位職責(zé)范本5
1、負責(zé)公司品牌形象外宣及渠道招生(主要通過各大軟件平臺：抖音、微信、短視頻、大眾點評、本地?zé)豳u平臺及線下平臺等方式進行外宣招生);
2、洽談異業(yè)機構(gòu)招生合作活動，進行課程銷售及推廣業(yè)務(wù);
3、制定節(jié)點性招生營銷計劃，開發(fā)客戶資源
4、管理維護家長關(guān)系及定期進行滿意度回訪調(diào)查，制定與學(xué)員家長長期戰(zhàn)略合作計劃;
渠道主管崗位職責(zé)范本6
1. 負責(zé)線上渠道開發(fā)、管理、維護;
2. 拓展代理、微商、社群等，并對其進行管理;
3. 開拓新用戶并協(xié)助處理疑難問題;
4. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，尋找、挖掘有利于公司的合作資源;
5. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
渠道主管崗位職責(zé)范本7
1、 根據(jù)公司項目和目標(biāo)，執(zhí)行渠道銷售方案及計劃;
2、 搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶;
3、 負責(zé)潛在銷售渠道的拓展及合作關(guān)系維護;
4、 協(xié)助銷售項目進行營銷推廣活動的宣傳及執(zhí)行等。