網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)主要內(nèi)容

時間：2022-10-24 16:12:55 思欣0由分享

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)需要有良好的溝通交流能力和分析判斷能力，具有一定的耐心和抗壓能力，以下是小編精心收集整理的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)，下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)1

1.對公司提供的網(wǎng)店進(jìn)行運(yùn)營管理;

2.公司房源感興趣的客戶資料進(jìn)行收集整理跟進(jìn);

3.將整理的客戶資料交給銷售部門同事跟進(jìn)。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)2

1.參與公司重大經(jīng)營決策會議，為公司戰(zhàn)略性營銷項(xiàng)目提供建議。

2.制定營銷策略、市場策略和營銷組合策略并執(zhí)行。

3.負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)規(guī)范、流程的建立，對制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

4.協(xié)助供應(yīng)鏈部門做好產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和跟蹤服務(wù)工作。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)3

1、負(fù)責(zé)線上整體運(yùn)營，制定運(yùn)營策略、方案和計(jì)劃并組織執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺(PC端、移動端、新媒體、自媒體)的推廣和日常運(yùn)營工作，對訪問量、轉(zhuǎn)化率、活躍度等指標(biāo)負(fù)責(zé);

3、對運(yùn)營推廣數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘，改善用戶運(yùn)營策略，提出網(wǎng)站改進(jìn)需求，指導(dǎo)進(jìn)行網(wǎng)站功能設(shè)計(jì)的迭代;

4、制訂搜索引擎優(yōu)化方案等，提升網(wǎng)站流量和轉(zhuǎn)化率(包括網(wǎng)頁版，手機(jī)版)的點(diǎn)擊量，提出優(yōu)化的解決方案;

5、通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，對各個渠道的推廣效果進(jìn)行分析評估,改進(jìn)推廣手段;跟蹤監(jiān)測頁面流量轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)和用戶行為分析的情況，對產(chǎn)品和各功能模塊提出改進(jìn)意見和優(yōu)化策略，和相關(guān)團(tuán)隊(duì)如市場，產(chǎn)品，編輯以及客戶服務(wù)等溝通協(xié)作，推動改進(jìn)意見和優(yōu)化策略的落實(shí)和后期效果的跟蹤監(jiān)測;

5、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣(新媒體運(yùn)營)團(tuán)隊(duì)的日常管理，制訂營團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理措施、規(guī)范及業(yè)務(wù)流程。

6、通過網(wǎng)站運(yùn)營提升網(wǎng)站價值和粘性，提高經(jīng)紀(jì)人、客戶活躍度，提高申請、交易量，促進(jìn)公司和網(wǎng)站各項(xiàng)收入提升;

7、商務(wù)拓展與合作:與其他網(wǎng)站合作、運(yùn)營商建立良好的合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)運(yùn)營伙伴，開展運(yùn)營項(xiàng)目的推廣工作，提高有效訪問量，保證網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營項(xiàng)目順利執(zhí)行與目標(biāo)達(dá)成。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)4

1.參與制定公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷策略和營銷計(jì)劃并落地執(zhí)行。建立健全管理流程、業(yè)務(wù)考核以及相關(guān)管理辦法;

2.各渠道的銷售政策制定，線上渠道(天貓、京東、蘇寧、唯品等)，團(tuán)購禮品和新媒體渠道等銷售政策制定及落地監(jiān)督執(zhí)行;

3.根據(jù)公司的產(chǎn)品進(jìn)行整體的產(chǎn)品線規(guī)劃和梳理，規(guī)劃產(chǎn)品的定價、管理產(chǎn)品的成本、利潤和價格;

4.制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)需求調(diào)查，市場推廣計(jì)劃，整體銷售策略及用戶反饋等。跟進(jìn)產(chǎn)品關(guān)鍵數(shù)據(jù)指標(biāo)，制定后續(xù)迭代發(fā)展計(jì)劃;

5.制定部門考核方案，不斷提高部門的工作效率，培訓(xùn)提升部門人員綜合能力，輸出部門業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化流程。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)5

管理集團(tuán)中心網(wǎng)絡(luò)部、各分公司網(wǎng)絡(luò)部。

需要管理的崗位包括：文案策劃、SEO、SEM、平面設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)客服、網(wǎng)絡(luò)督導(dǎo)、前端程序員。。。做好質(zhì)量管理與人員管理，并做好技術(shù)支持。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營總監(jiān)工作職責(zé)6

1、根據(jù)公司的整體經(jīng)營計(jì)劃方案，參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略決策，并制定公司網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)鏈推廣戰(zhàn)略規(guī)劃;

2、開拓網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)鏈推廣渠道，了解市場需求和挖掘市場信息;