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招商主管崗位的工作職責(zé)

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招商主管崗位的工作職責(zé)

  招商主管負(fù)責(zé)員工管理,加強(qiáng)員工素質(zhì)教育和專業(yè)技能的訓(xùn)練,及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài),深入細(xì)致地做好員工的思想工作,培養(yǎng)員工愛(ài)崗敬業(yè)精神。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的招商主管崗位的工作職責(zé)。

  招商主管崗位的工作職責(zé)1

  職責(zé)

  1、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;

  2、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交;

  3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系;

  4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);

  5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的反饋,定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交***進(jìn)行分析評(píng)估,提交銷售總結(jié)報(bào)告;

  6、協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù);

  7、維護(hù)售樓現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施的完好及清潔。

  任職資格

  1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  2、2年以上樓盤銷售工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)優(yōu)秀者優(yōu)先;

  3、熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)及相關(guān)政策法規(guī),熱愛(ài)房產(chǎn)紀(jì)經(jīng)行業(yè),有工作激情和進(jìn)取精神;

  4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營(yíng)銷技巧、銷售技能與說(shuō)服能力;

  5、刻苦耐勞,積極樂(lè)觀,誠(chéng)信務(wù)實(shí)。

  招商主管崗位的工作職責(zé)2

  職責(zé):

  1、 熟悉公司項(xiàng)目品牌知識(shí),能獨(dú)立面對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品宣講和介紹;

  2、 可獨(dú)立接聽(tīng)來(lái)訪招商電話,對(duì)各招商平臺(tái)客戶咨詢的及時(shí)回訪與跟蹤;

  3、 加盟合作商資格審核、條件談判、合同簽約等事宜的全程跟蹤,完成招商簽約任務(wù);

  4、 配合潛在或已簽約客戶進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研;

  5、 已簽約客戶實(shí)體店開(kāi)業(yè)前的對(duì)接工作;

  6、 按時(shí)完成招商經(jīng)理交代的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷或銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;

  4、有服務(wù)精神,敬業(yè)愛(ài)崗,親和力強(qiáng),有耐心,一定的抗壓能力;

  招商主管崗位的工作職責(zé)3

  職責(zé):

  1、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與管理能力;

  2、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,制定招商加盟計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù);

  3、保證加盟店的開(kāi)拓與合理布局;

  4、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),提升品牌在市場(chǎng)的占有率和競(jìng)爭(zhēng)力;

  5、對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督;

  6、為客戶解決開(kāi)店疑問(wèn)、投資分析以及市場(chǎng)分析等問(wèn)題;

  7、維護(hù)客戶關(guān)系,追蹤潛在客戶,與客戶建立良好關(guān)系,促進(jìn)成交。

  任職要求:

  1.熱愛(ài)銷售

  2.具備商業(yè)相關(guān)知識(shí),迅速挖掘項(xiàng)目賣點(diǎn),有較強(qiáng)的搜尋和聯(lián)絡(luò)客戶、商業(yè)資源的能力;

  3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;

  4.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

  5.有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);

  招商主管崗位的工作職責(zé)4

  職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)實(shí)施本項(xiàng)目招商各項(xiàng)工作,完成招商目標(biāo);

  2. 現(xiàn)場(chǎng)電話接聽(tīng)與日常客戶現(xiàn)場(chǎng)接待及樓盤推介講解;

  3. 主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶,縮短招商周期;

  4.負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為租務(wù)工作的調(diào)整做數(shù)據(jù)支持;

  5. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與代理機(jī)構(gòu)、物業(yè)、租戶等各方關(guān)系;

  6. 掌握項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)、功能、技術(shù)指標(biāo)及租賃、租賃合同中涉及一切與項(xiàng)目情況相關(guān)聯(lián)的信息,并熟練地回答客戶提出的相關(guān)問(wèn)題;

  7. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、有良好溝通談判、計(jì)劃執(zhí)行能力,積極進(jìn)取,能承壓;

  2. 有地產(chǎn)、百貨、潮流街招商經(jīng)驗(yàn),有商家資源者優(yōu)先考慮

  招商主管崗位的工作職責(zé)5

  職責(zé):

  1、公司房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的產(chǎn)品研究及策劃;

  2、公司重點(diǎn)項(xiàng)目(商業(yè)綜合體)的商業(yè)及產(chǎn)業(yè)資源拓展及維護(hù);

  3、自持物業(yè)相關(guān)顧問(wèn)公司的對(duì)接與管理;

  4、高北十六創(chuàng)意園(深圳市市級(jí)創(chuàng)意園)項(xiàng)目的品牌引進(jìn)及招商落地;

  5、自營(yíng)文創(chuàng)活動(dòng)中的招商支持。

  任職要求:

  1、22-35歲,本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、2年以上商業(yè)綜合體招商運(yùn)營(yíng)類工作經(jīng)驗(yàn);

  3、 熟悉PPT、EXCEL、CAD等軟件的操作;

  4、性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,善于溝通,協(xié)調(diào)及維護(hù)客戶關(guān)系。

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