首席執(zhí)行官的崗位職責

　　CEO在某種意義上代表著將原來董事會手中的一些決策權過渡到經(jīng)營層手中。下面是學習啦小編整理的ceo的崗位職責。

　　ceo的崗位職責：

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;

　　2、協(xié)助企業(yè)總裁/總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計劃，并負責協(xié)調(diào)部署各職能部門落實執(zhí)行;

　　3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場、競爭情況等外部信息，進行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展;

　　4、協(xié)助總裁/總經(jīng)理對公司各項業(yè)務工作進行指導、指揮、監(jiān)督、管理，并執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令;

　　5、召集主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展,協(xié)調(diào)和指導各部門經(jīng)理的工作;

　　6、負責企業(yè)日常事務與公共事務的處理與協(xié)調(diào); 7、全面負責集團的運營管理、品牌提升工作。

　　ceo的崗位職責：

　　1、深入了解手機軟件及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，精通C2C眾包模式。把握最新行業(yè)動向，分析市場格局，制定和實施公司總體戰(zhàn)略并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進行調(diào)整;

　　2、組織、制定、修改、實施公司年度經(jīng)營計劃;監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施過程，并對結果負全面責任;

　　3、及時向上級匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調(diào)配情況及其他重大事宜;

　　4、建立公司與客戶、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構等部門間順暢的溝通渠道;

　　5、開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業(yè)形象;

　　6、建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關系;

　　7、主持、推動關鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整;

　　8、作為互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司負責人，全面負責公司經(jīng)營管理工作;

　　9、負責團隊建設、市場開發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)、業(yè)績達成;

　　10、完成上級下達的各項任務。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，市場營銷和管理類相關專業(yè)，有一定的前瞻性和判斷性;

　　2、10年以上管理經(jīng)驗，有過大型公司營運管理工作經(jīng)驗;有互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司經(jīng)歷，帶領創(chuàng)業(yè)團隊走向成功案例者最佳;

　　3、純互聯(lián)網(wǎng)人才，對互聯(lián)網(wǎng)的本質(zhì)有深刻理解，對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)、市場推廣和運營管理有豐富經(jīng)驗;

　　4、40歲以內(nèi)，優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)激情和執(zhí)行力，有強烈的目標感和責任感，具備領導團隊與決策能力;

　　5、有豐富的大客戶銷售經(jīng)驗，有優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、客戶溝通及商務談判能力。