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長期勞務派遣合同范本(2)

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長期勞務派遣合同范本

  長期勞務派遣合同范文3

  甲方:

  乙方:

  甲方因生產(chǎn)需要,依據(jù)地方勞動法令/法規(guī),本著平等、自愿合作的原則,現(xiàn)同意乙方員工協(xié)助生產(chǎn)。甲方接受乙方駐廠管理人員進入工廠工作,監(jiān)督丙方及協(xié)調(diào)事宜,為了明確雙方責、權(quán)、利的關(guān)系,經(jīng)甲、乙雙方自愿協(xié)調(diào)同意簽訂此協(xié)議。

  第一章、 雙方關(guān)系

  第一條 甲乙雙方為勞務派遣關(guān)系,乙方為實際用人單位,為甲方實際用工單位提供人員(即丙方),以滿足甲方生產(chǎn)的需要,但被派遣人員不屬于甲方員工。

  第二條 甲方不干涉乙方與丙方的利益分配。但如乙方勞動條件低于勞動合同法規(guī)定,甲方有權(quán)單方終止勞動關(guān)系。

  第二章、 協(xié)議期限及人數(shù)

  第三條 本協(xié)議期限從 年 月 日起至 年 月 日止。經(jīng)雙方協(xié)定總?cè)藬?shù)為 人,性別:男: ,女 人。拒絕童工、弄虛作假學歷、假證件任用。協(xié)議期滿前兩個月,雙方可協(xié)商續(xù)約事宜。

  第三章、 雙方的權(quán)利和義務

  第四條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)工作環(huán)境;乙方應至少為員工(即丙方)購買工傷保險。丙方如出現(xiàn)工傷及在生產(chǎn)工作以外或廠外發(fā)生的一切事故由乙方,與甲方無關(guān),其一切經(jīng)濟、法律責任均由乙方承擔。

  第五條 甲方為丙方免費提供食宿,不扣除丙方任何費用。(因甲方生活標準為9元/天/人,即為270元/月/人,離職人員必須將飯卡交回人事課,否則費用從乙方薪資中扣出)。

  第六條 甲方應按照本協(xié)議規(guī)定按時足額向乙方支付全額的相關(guān)勞務費用,雙方需對丙方絕對保密。甲方有權(quán)預先告之員工(即丙方)何時支付乙方工資,避免不將工資支付員工。

  第七條 甲方不得將合同的內(nèi)容向甲乙雙方以外的任何一方透露,也不得泄露任何一方的商業(yè)秘密。

  第八條 每月支付工資時,甲方須付清丙方應得工資并交給乙方簽約人,乙方簽約人必須在甲方監(jiān)督下,在甲方工廠內(nèi)將丙方應得工資發(fā)放給丙方并清點完畢后,乙方簽約人方可離廠;乙方人員因工資問題引起的勞動糾紛由乙方公司負責解決,與甲方公司無關(guān)。

  第九條 乙方員工(即丙方)享有探親假、病假等權(quán)利;為保證甲方生產(chǎn)順利,乙方應控制探親假和病假人數(shù),丙方在請假期間,甲方不需按保底工時支付乙方工資。遇到丙方請假人數(shù)超過1%且每人請假5天以上,如甲方生產(chǎn)需要,乙方需無條件補足合約第三條規(guī)定的人數(shù)。

  第十條 乙方員工(即丙方)應遵守國家及地方性的法律、法規(guī)及甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理和教育。

  第十一條 乙方員工(即丙方)如違反甲方規(guī)章制度、勞動紀律或拒不服從甲方的正確管理,且甲方有權(quán)要求退回被派遣員工并要求重新派遣;另外,乙、丙雙方勞動關(guān)系所涉及的經(jīng)濟補償金問題與甲方無關(guān),雙方均不得追究甲方責任。

  第十二條 乙方人員在甲方公司內(nèi)上班不滿三天離職的,甲方無需向乙方支付甲方協(xié)商后,并由乙方補充人員后,方能辭職。若丙方未有任何交代擅自離廠,造成甲方的損失甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任。

  第十三條 乙方必須與丙方簽訂勞動合同,才能進入甲方企業(yè)。發(fā)生勞動爭議,乙方自行解決與處理,與甲方無關(guān)。

  第四章、 雙方工資支付標準、工作時間和支付形式

  第十四條 乙方報酬每月結(jié)算一次,每月 上月薪資。

  第十五條 丙方工資在甲方包吃包住不扣任何費用的情況下,以小時為結(jié)算標準,由乙方支付給丙方,乙方支付給丙方的薪資金額甲方不作干預。

  第十六條 甲方向乙方支付的工資結(jié)算標準按以下兩種方式:

  一、 乙方派遣丙方在甲方工作兩個月以內(nèi)的人員按每小時 元計算;

  二、 乙方派遣丙方在甲方工作兩個月以上的人員按每小時 元計算。

  第十七條 乙方派遣的丙方人員要按甲方要求按質(zhì)按量進行生產(chǎn),未達到甲方制定目標產(chǎn)量80%的將扣除對應工時;丙方有生產(chǎn)不良,造成甲方損失的,其損失費用將從甲方支付乙方的費用中扣除。

  第十八條 甲方保證丙方每月工作的綜合工時不少于 小時;如不足 小時按 小時計。元/人/月),積極配合甲方做好丙方的管理工作,在丙方正常的工作期限內(nèi),管理人員應保證全天跟蹤管理,未經(jīng)甲方產(chǎn)線干部同意得擅自離開工作場所,經(jīng)同意離開工作場所最多5分鐘。(乙方駐廠管理人員不參與甲方工廠的生產(chǎn)管理、不屬于甲方員工)。

  第二十條 甲方以現(xiàn)金(人民幣)的形式支付給乙方,不得延遲發(fā)放乙方工資。

  第二十一條 甲方在協(xié)議期滿后七日內(nèi)結(jié)清乙方所有工資,甲方不得拖欠。(節(jié)假日除外)

  第五章、 協(xié)議的變更、終止和解除

  第二十二條 協(xié)議簽訂后,甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更協(xié)議。確須變更時,雙方應通過協(xié)商再簽定補充協(xié)議。

  第二十三條 協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時,協(xié)議即自行終止。 第二十四條 協(xié)議雙方當事人協(xié)商一致同意解除協(xié)議,協(xié)議可以解除。

  第二十五條 本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。經(jīng)雙方代表人簽字蓋章后生效。

  第二十六條 本合同發(fā)生糾紛、雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成的由東莞市人民法院管轄。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

 

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