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工會(huì)工作會(huì)議講話稿(2)

時(shí)間: 麥麗儀659 分享

工會(huì)工作會(huì)議講話稿二:

同志們:

我們這次會(huì)議的主要任務(wù)是,認(rèn)真總結(jié)去年工作,研究確定今年工會(huì)工作的主要任務(wù),團(tuán)結(jié)動(dòng)員全區(qū)各級(jí)工會(huì)和廣大職工堅(jiān)定信心、迎接挑戰(zhàn),為促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)快速健康發(fā)展建功立業(yè)。

一、20xx年工作回顧

20xx年,區(qū)總工會(huì)在區(qū)委和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以創(chuàng)新求發(fā)展,用亮點(diǎn)鑄輝煌,多項(xiàng)工作都取得了積極進(jìn)展,較好的完成了全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。5月份,時(shí)任中共中央政治局委員、全國人大會(huì)副委員長(zhǎng)、中華全國總工會(huì)主席王兆國到我區(qū)考察,省總兩個(gè)調(diào)研組也先后到我區(qū)進(jìn)行調(diào)研,均對(duì)我區(qū)工會(huì)工作給予了充分肯定。全年工會(huì)工作總體概括為四個(gè)“新突破”。

(一)生產(chǎn)保護(hù)工作取得新突破

一是成功舉辦全區(qū)第四屆職工職業(yè)技能大賽。10月份,分******公司、和美二期安置小區(qū)、焦作四中三個(gè)賽場(chǎng)進(jìn)行了比賽,設(shè)11個(gè)比賽工種,來自全區(qū)64個(gè)單位的239名一線職工參加比賽。二是配合區(qū)委宣傳部成功舉辦最美******書畫攝影展。11月份,配合區(qū)委宣傳部在許衡公園舉辦喜迎“鑫誠杯”最美******書畫攝影展,共展出書法、繪畫和攝影等精品佳作236幅。三是職工創(chuàng)新工作室扎實(shí)開展。在全區(qū)建立4個(gè)職工創(chuàng)新工作室和1個(gè)勞模創(chuàng)新工作室,各創(chuàng)新工作室去年一年中共完成120多項(xiàng)技術(shù)攻關(guān),獲得20項(xiàng)國家專利,產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益2億多元。四是各類競(jìng)賽活動(dòng)全面開展。組織70多家企事業(yè)單位8000余名職工廣泛開展競(jìng)賽活動(dòng)。******公司開展了“安全月”活動(dòng)、區(qū)醫(yī)院開展了“5.12”護(hù)理知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)、區(qū)教育局開展了崗位練兵活動(dòng)等,全區(qū)競(jìng)賽活動(dòng)呈現(xiàn)出“百花齊放,百家爭(zhēng)鳴”的新氣象。五是開展“工人先鋒號(hào)”創(chuàng)建評(píng)聘活動(dòng)。評(píng)選表彰了3個(gè)區(qū)級(jí)“工人先鋒號(hào)”,******公司三分廠榮獲河南省工人先鋒號(hào)榮譽(yù)稱號(hào)。

(二)維權(quán)工作取得新突破

一是工資集體協(xié)商工作重點(diǎn)推進(jìn)。開展了“集中要約行動(dòng)月”活動(dòng),在淼雨公司舉行了工資集體協(xié)商現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì),全區(qū)簽訂率提前市總規(guī)定完成時(shí)間達(dá)到全覆蓋,工資集體協(xié)商工作連續(xù)兩年走在全市前列。二是廠務(wù)公開工作穩(wěn)步推進(jìn)。全區(qū)企、事業(yè)單位公開率達(dá)90%以上。10月份,省廠務(wù)公開調(diào)研檢查組到我區(qū)調(diào)研,對(duì)我區(qū)的廠務(wù)公開民主管理工作給予了高度評(píng)價(jià)。三是“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng)深入推進(jìn)。建立了“四薄一檔”工作制度,全區(qū)各級(jí)工會(huì)干部深入一線主動(dòng)聽取意見,收集問題、解決問題。全總和省總兩級(jí)服務(wù)職工工作組先后來我區(qū)調(diào)研,對(duì)我區(qū)服務(wù)基層活動(dòng)均給予了充分肯定。

(三)建會(huì)工作取得新突破

一是年度工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展目標(biāo)任務(wù)超額完成。加大建會(huì)工作力度,做到應(yīng)建盡建。創(chuàng)新建會(huì)方式,成立焦作西部產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建筑行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。全年新建基層工會(huì)10家,發(fā)展會(huì)員940人,圓滿完成了市總工會(huì)下發(fā)的建會(huì)工作任務(wù)。二是狠抓工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)。在全區(qū)各級(jí)工會(huì)組織中開展了“五比五看”競(jìng)賽和爭(zhēng)創(chuàng)“六好”工會(huì)活動(dòng),有力地提升了全區(qū)基層工會(huì)工作水平。三是深入開展“職工之家”評(píng)選活動(dòng)。全區(qū)“職工之家”建設(shè)率、合格率和會(huì)員評(píng)家活動(dòng)面均在85%以上。

(四)幫扶工作取得新突破

一是舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”送崗位招聘會(huì)。組織25家用人單位參加,提供工作崗位1200多個(gè),數(shù)千名求職者與用人單位交流洽談,當(dāng)場(chǎng)簽訂用工意向650余人。二是深入開展送溫暖活動(dòng)。開展“六一”慰問活動(dòng),慰問了6名貧困家庭兒童;開展“夏送清涼”活動(dòng),慰問職工7800名,購買慰問物品合計(jì)4.2萬元;開展“冬送溫暖”活動(dòng),籌集資金12.5萬元,對(duì)全區(qū)450余名困難職工和部分勞模進(jìn)行了走訪慰問。三是舉辦“金秋助學(xué)”活動(dòng)。共資助困難職工、困難家庭子女14人,發(fā)放助學(xué)款及助學(xué)物品3萬元。四是加強(qiáng)區(qū)困難職工幫扶中心建設(shè)。按照市總通知要求,積極做好區(qū)困難職工幫扶中心籌建工作。

20xx年區(qū)總工會(huì)在搞好以上工作的同時(shí),女工、經(jīng)審等工作也都取得了較大進(jìn)展。新聞宣傳工作也取得了較好成績(jī),全年在《中國職工科技報(bào)》、《河南工人日?qǐng)?bào)》、《焦作日?qǐng)?bào)》、《焦作工人》等報(bào)刊雜志發(fā)稿70余篇,較好地宣傳了我區(qū)的工運(yùn)事業(yè)。

回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績(jī),但還存在著一些問題和不足,主要表現(xiàn)為:各基層工會(huì)工作發(fā)展不平衡;一些基層工會(huì)活力不足,維護(hù)職工合法權(quán)益的力度還需進(jìn)一步加大;部分工會(huì)干部素質(zhì)有待進(jìn)一步提高等等,這些都需要在今后的工作中認(rèn)真加以解決。

二、2013年的主要工作

2013年,是深入貫徹落實(shí)精神,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,也是全區(qū)工會(huì)組織展現(xiàn)新作為,工會(huì)工作再上新臺(tái)階的重要機(jī)遇期。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù),全區(qū)工會(huì)工作的指導(dǎo)思想是:堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,把發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系作為主線,把協(xié)調(diào)解決職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題作為重點(diǎn),著力構(gòu)建工會(huì)工作堅(jiān)實(shí)的組織體系、完善的維權(quán)體系和高效的服務(wù)體系,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全區(qū)廣大職工為實(shí)現(xiàn)“西部工業(yè)城,北部后花園,和諧新******”建設(shè)目標(biāo)發(fā)揮主力軍作用。

全年工作將在展現(xiàn)五個(gè)“新作為”上下功夫。

(一)大力實(shí)施建功立業(yè)工程,在深入實(shí)施“西部工業(yè)城”戰(zhàn)略中展現(xiàn)新作為

1、大力開展勞動(dòng)競(jìng)賽。圍繞“奮戰(zhàn) ‘十二五’、建功在******”這一主題,抓好重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工程的勞動(dòng)競(jìng)賽,把開展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)作為服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局、推動(dòng)企業(yè)自主創(chuàng)新的重要載體,使活動(dòng)更扎實(shí)有效的開展。組織動(dòng)員廣大職工積極投身各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽,激發(fā)職工群眾的主人翁意識(shí),為加快企業(yè)發(fā)展提供動(dòng)力。

2、突出抓好創(chuàng)新工作室建設(shè)。將創(chuàng)新工作室與推動(dòng)職工技術(shù)創(chuàng)新、加強(qiáng)班組建設(shè)工作有機(jī)結(jié)合,不斷提升創(chuàng)新工作室建設(shè)工作水平。切實(shí)發(fā)揮創(chuàng)新工作室?guī)ь^人的引領(lǐng)作用,深入開展名師帶徒、傳幫帶等活動(dòng),組織職工廣泛開展技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議,匯集職工群眾的聰明才智,打造創(chuàng)新工作室品牌,進(jìn)一步提高自主創(chuàng)新能力,不斷增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

3、進(jìn)一步宏揚(yáng)勞模精神。深入開展“珍惜榮譽(yù),再立新功”活動(dòng),擴(kuò)大勞模參與面,大力弘揚(yáng)勞模精神和工人階級(jí)偉大品格,發(fā)揮模范帶頭示范作用。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,作好新一輪區(qū)級(jí)勞模評(píng)選推薦工作,“五一”召開表彰大會(huì)對(duì)評(píng)選出的區(qū)級(jí)勞模進(jìn)行表彰。屆時(shí),全區(qū)各級(jí)工會(huì)要以表彰大會(huì)為契機(jī),多形式宣傳新老勞動(dòng)模范的先進(jìn)典型和感人事跡,進(jìn)一步激發(fā)廣大職工群眾奮發(fā)向上、勇于創(chuàng)新的工作熱情,大力營造勞動(dòng)光榮、創(chuàng)造偉大、知識(shí)崇高的時(shí)代新風(fēng)。

(二)扎實(shí)做好職工群眾維權(quán)幫扶工作,在維護(hù)職工合法權(quán)益中展現(xiàn)新作為

1、大力推進(jìn)區(qū)困難職工幫扶中心規(guī)范化建設(shè)。以困難職工和農(nóng)民工為主要對(duì)象, 把幫扶中心常態(tài)化、長(zhǎng)效化建設(shè)擺在重要位置,努力把幫扶中心建設(shè)成直面困難職工、制度公開健全、服務(wù)規(guī)范快捷、幫扶成效明顯的工會(huì)“窗口”和困難職工之家,在保障和改善民生、加強(qiáng)社會(huì)管理和建設(shè)、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定方面發(fā)揮應(yīng)有作用。各辦事處工會(huì)要充分發(fā)揮“困難職工幫扶工作站”的職能作用,結(jié)合本轄區(qū)企業(yè)職工隊(duì)伍狀況積極開展幫扶工作。

2、繼續(xù)加大送溫暖工作力度。組織開展好送溫暖工程、“六一”慰問、金秋助學(xué)、“陽光關(guān)愛女職工”以及“大病救助”等工作,實(shí)現(xiàn)生活救助、工傷醫(yī)療救助、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶助、法律援助等全面覆蓋,建立健全幫扶維權(quán)工作機(jī)制。繼續(xù)開展“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng),認(rèn)真開展走訪慰問、結(jié)對(duì)幫扶困難職工活動(dòng),在技能培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、醫(yī)療、維權(quán)等方面為職工搞好服務(wù)。

3、積極開展職工、農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員素質(zhì)提升和技能培訓(xùn)工程。積極為農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員等提供用工崗位。聯(lián)合相關(guān)職能部門開展勞動(dòng)保障法律專項(xiàng)檢查工作,重點(diǎn)解決就業(yè)、追討欠薪、工傷賠償?shù)葐栴}。加強(qiáng)信訪接待、矛盾糾紛排查、參與預(yù)防和處置職工群體性事件工作,維護(hù)職工隊(duì)伍和社會(huì)穩(wěn)定。

(三)著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,在促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定中展現(xiàn)新作為

1、推進(jìn)工資集體協(xié)商工作繼續(xù)走到全市前列。要以開展“集中要約行動(dòng)月”活動(dòng)為突破口,在全區(qū)掀起新一輪工資集體合同鑒定熱潮,合同簽訂率要繼續(xù)達(dá)到全覆蓋,整體工作要繼續(xù)走在全市前列。

2、加大勞動(dòng)關(guān)系“和諧企業(yè)”創(chuàng)建力度。要進(jìn)一步營造創(chuàng)建氛圍,引導(dǎo)企業(yè)和職工積極投入創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng),引導(dǎo)職工依法維權(quán),督促企業(yè)守法經(jīng)營,推動(dòng)企業(yè)建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系。到年底,全區(qū)90%以上的企業(yè)要開展創(chuàng)建活動(dòng),年末要對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行總評(píng)。

3、深入開展廠務(wù)公開、職代會(huì)建制行動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)全區(qū)企業(yè)廠務(wù)公開民主管理工作的分類指導(dǎo),重點(diǎn)擴(kuò)大廠務(wù)公開覆蓋面,2013年力爭(zhēng)已建會(huì)企業(yè)廠務(wù)公開、職代會(huì)建制率達(dá)90%以上。深入開展廠務(wù)公開民主管理示范單位創(chuàng)建活動(dòng),不斷豐富廠務(wù)公開的內(nèi)容和形式,創(chuàng)新工作方法和手段,推進(jìn)廠務(wù)公開民主管理的制度化、規(guī)范化建設(shè)進(jìn)一步發(fā)展。

4、積極組織開展健康有益的職工文體活動(dòng)。繼續(xù)開展各類主題突出、形式多樣、職工喜聞樂見的文化體育活動(dòng),打造職工文化體育活動(dòng)品牌,豐富職工的業(yè)余文化生活,不斷滿足廣大職工多層次、多方面的精神文化需求。

(四)深入推進(jìn)建會(huì)工作,在擴(kuò)大組織覆蓋面、增強(qiáng)基層凝聚力上展現(xiàn)新作為

1、繼續(xù)推進(jìn)集中建會(huì)行動(dòng)。繼續(xù)以西部工業(yè)集聚區(qū)內(nèi)新入駐企業(yè)為重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)“雙措并舉,二次覆蓋”要求,深入開展“普遍建會(huì)”集中行動(dòng),創(chuàng)新建會(huì)方式,進(jìn)一步擴(kuò)大工會(huì)組織的覆蓋面,做到“應(yīng)建盡建,應(yīng)入盡入”,最大限度地把廣大職工組織到工會(huì)中來。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)。今年上半年,將組織一次較大規(guī)模企業(yè)工會(huì)主席學(xué)習(xí)交流活動(dòng),實(shí)地講解、查看先進(jìn)企業(yè)工會(huì)開展工作的作法,交流經(jīng)驗(yàn)體會(huì),相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,以促進(jìn)全區(qū)工會(huì)工作更好地扎實(shí)開展。要按照區(qū)委提出的深入開展“謀亮點(diǎn)、干亮點(diǎn)、評(píng)亮點(diǎn)”活動(dòng)的要求,積極組織開展好各項(xiàng)活動(dòng)。

3、不斷增強(qiáng)基層工會(huì)活動(dòng)。加強(qiáng)“職工之家”建設(shè),把建家的重點(diǎn)向車間、班組延伸,通過建設(shè)“職工小家”,增強(qiáng)企業(yè)工會(huì)的凝聚力。扎實(shí)開展工會(huì)建家和職工評(píng)家活動(dòng),各級(jí)工會(huì)要牢固樹立開門辦會(huì)的理念,把職工評(píng)價(jià)作為檢驗(yàn)建家成效的標(biāo)準(zhǔn),使“工會(huì)建家”與“職工評(píng)家”相結(jié)合,切實(shí)提升“職工之家”建設(shè)成效,不斷增強(qiáng)基層工會(huì)工作活力。

(五)深入推進(jìn)工會(huì)自身改革創(chuàng)新,在加強(qiáng)自身能力建設(shè)、提升工作水平上展現(xiàn)新作為

1、勇于創(chuàng)新工會(huì)工作。把創(chuàng)新作為工會(huì)組織推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)和諧的有效途徑,緊緊圍繞“黨政所需、工會(huì)所能、職工所盼”的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,創(chuàng)新工作思路、活動(dòng)方式、工作方法,不斷增強(qiáng)工會(huì)工作實(shí)效,切實(shí)做到黨政滿意、職工滿意、基層滿意。

2、加大工會(huì)干部培訓(xùn)力度。以學(xué)習(xí)黨的精神和工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)為重點(diǎn),采取靈活多樣的方式舉辦培訓(xùn)班,不斷增強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn)的統(tǒng)籌性、針對(duì)性、實(shí)效性,著力培養(yǎng)一批熟悉工運(yùn)理論、勞動(dòng)工資、社會(huì)保障、勞動(dòng)法律等方面的工會(huì)干部。

3、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。深入開展好作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),繼續(xù)實(shí)施工會(huì)工作百分制目標(biāo)考核及獎(jiǎng)懲機(jī)制,切實(shí)推進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高工作水平。扎實(shí)開展基層組織服務(wù)年活動(dòng),繼續(xù)開展“面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動(dòng),建立健全工會(huì)干部聯(lián)系基層、聯(lián)系職工群眾的制度,著力推動(dòng)工作重心下移,集中精力和時(shí)間深入基層調(diào)查研究,切實(shí)為職工群眾排憂解難。

同志們,做好今年的工會(huì)工作,既面臨著困難和挑戰(zhàn),也有非常有利的條件。我們一定要認(rèn)清形勢(shì),明確任務(wù),振奮精神,開拓進(jìn)取,在區(qū)委和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工,為建設(shè)“西部工業(yè)城”,打造“北部后花園”,構(gòu)建“和諧新******”做出新的更大的貢獻(xiàn)。

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