領導春訓動員大會上的講話(2)
領導春訓動員大會上的講話
領導春訓動員大會上的講話篇2
同志們：
按照省局的統(tǒng)一部署，在同志們的共同努力下， 年的春訓活動今天就要圓滿結(jié)束了。今年的春訓活動較之往年，時間較短、主題突出、內(nèi)容實在、安排緊湊，達到了統(tǒng)一思想、明確目標、開闊思路、堅定信心、“加油充電”和振奮精神的效果。市委、市政府領導對地稅工作非常重視，非常關(guān)心，非常支持。因臨時特殊公務，市委、常務副市長 不能親臨會場，并專門打來電話要我轉(zhuǎn)告她對同志們的感謝、問候與祝愿。趙市長的講話稿，市局將通過公文處理系統(tǒng)封發(fā)到各單位。我們從市領導的講話中，充分的感受到地稅的份量和關(guān)懷的程度，以全新的狀態(tài)、飽滿的激情和強實的作風，做好本職工作，為“四個 ”建設作出積極貢獻。 局長的春訓動員報告和趙市長的講話，是我們今年春訓活動的核心內(nèi)容，是做好今年以及今后一個時期 地稅工作的“行動指南”， 會后，希望大家結(jié)合工作實際，認真學習領會，認真抓好落實。下面我講兩個方面的問題，一是對春訓活動的看法和感受;二是強調(diào)當前幾項重點工作。
一、 年春訓活動取得顯著成效
今年春訓活動緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)比作為、轉(zhuǎn)型升級當先鋒”主題，以聽、學、議、寫、訪、比、謀等方式，組織地稅干部職工在報告中了解大勢、服從大局，在學習中增長知識、增添激情，在討論中明確目標、明確責任，在走訪中聯(lián)系群眾、聯(lián)系實際，在思考中謀劃思路、謀篇布局，圓滿完成了既定的各項春訓任務，取得了顯著的活動效果。
(一) 年春訓活動開展情況
市局黨組高度重視今年的春訓工作，年前就召開會議進行了專題研究和部署。制定下發(fā)了《關(guān)于做好 年全市地稅系統(tǒng)春訓工作的通知》，明確了春訓活動主題、活動任務和具體要求。制發(fā)了《春訓計劃安排表》、《春訓活動指南》，將活動內(nèi)容項目化、活動任務明細化、活動要求具體化。成立了春訓工作領導小組、11個春訓工作指導組和春訓督察組等機構(gòu)，明確了指導組工作職責和紀律要求。并對領導小組和指導組分別確定了基層聯(lián)系點，加強對全系統(tǒng)春訓活動的領導、指導和督導，有力保障了春訓活動的有序有效開展。春訓期間：一是收看了省局春訓動員視頻會議。 月9日上午，市局黨組成員、市區(qū)各分局(局)領導班子成員和市局機關(guān)全體工作人員，聆聽了省地稅局黨組書記、局長 建國作的專題動員報告。二是市局召開了 年工作總結(jié)暨 年工作動員會議。總結(jié)了 年及“十一五”時期 地稅工作，分析了今年以及“十二五”發(fā)展所面臨的新形勢，謀劃了“十二五” 地稅發(fā)展目標、思路，布置了今年的工作任務。三是傳達學習了相關(guān)重要會議精神。分級組織干部職工學習了省委八屆十三次全會精神、省“十二五”發(fā)展規(guī)劃、全省地稅系統(tǒng) 年工作要點和“十二五”發(fā)展規(guī)劃，傳達學習了全省地稅工作會議、市委八屆十七次全會和市“兩會”精神，統(tǒng)一干部思想，增強大局意識。四是開展了依法行政和黨風廉政教育。以業(yè)務研討、專題講座和知識競賽等形式，組織干部職工學習了國務院新修訂出臺的發(fā)票管理辦法、省局稅源專業(yè)化管理意見等稅收政策法規(guī)，進一步提高地稅干部職工的法制素養(yǎng)。各單位還通過組織學習中紀委十七屆六次全會、全省地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神以及觀看廉政教育片(光盤)等，加強稅收執(zhí)法風險防范教育和黨風廉政教育。五是舉辦了經(jīng)濟發(fā)展形勢報告會。邀請市發(fā)改委主要領導為地稅干部職工作專題報告，分析當前國內(nèi)外以及全省、全市的經(jīng)濟發(fā)展形勢，講解了 當前及“十二五”時期發(fā)展所面臨的挑戰(zhàn)與機遇。報告為地稅干部職工描繪了一幅“投資晶瑩璀璨、企業(yè)雨后春筍、稅源星羅棋布”的“十二五” 壯美畫卷，進一步激發(fā)了干部熱愛家鄉(xiāng)的自豪感、服務家鄉(xiāng)的責任感、建設家鄉(xiāng)的使命感，開闊了干部視野，增添了工作信心，增強了科學發(fā)展、服務經(jīng)濟和愛崗敬業(yè)的意識。六是開展了“同心促發(fā)展，千字獻一策”活動。組織地稅干部職工圍繞促進地稅事業(yè)發(fā)展和服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展，推動管理轉(zhuǎn)型升級，開展討論，對全省、全市地稅系統(tǒng)“十二五”時期和 年度工作建言獻策。七是開展了走訪及體驗教育活動。走訪了結(jié)對幫扶社區(qū)(街道、行政村)、聯(lián)系企業(yè)、“一對一”納稅服務對象、困難企業(yè)和困難群眾，開展對比體驗教育。通過實地觀摩、交流座談等形式，體驗生產(chǎn)勞動的艱辛。同時，組織開展“三比三看”大討論，即與農(nóng)村、工廠比工作環(huán)境、比工作待遇、比勞動強度，看勞動態(tài)度、看工作業(yè)績、看奉獻精神，通過“念老經(jīng)”、“講老話”、“唱老調(diào)”等方法，引導干部職工珍惜當前工作崗位，引導干部職工在創(chuàng)先爭優(yōu)中比作為，在轉(zhuǎn)型升級中當先鋒。八是組織開展了健康向上的文體活動。各單位結(jié)合實際，開展了豐富多彩的文化體育活動，寓教于樂，活躍了春訓氛圍，培養(yǎng)了團隊精神，更加增強了系統(tǒng)凝聚力。
(二)今年春訓活動的主要特點
今年的春訓活動，既繼承了以往春訓工作組織嚴、安排細的傳統(tǒng)，又體現(xiàn)了主題新、內(nèi)容實、效率高、紀律嚴的特點。
一是主題新。這次春訓活動是圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)比作為，轉(zhuǎn)型升級當先鋒”主題，貫徹落實省局和 市“十二五”規(guī)劃目標要求的一次集訓。春訓中，書面印發(fā)了市委、常務副市長 的重要講話，她對地稅“十一五”的工作給予了充分肯定和高度評價，并對“十二五”時期的地稅工作提出了殷切希望;市發(fā)改委主任做了經(jīng)濟形勢報告，分析了當前 經(jīng)濟發(fā)展面臨的機遇和挑戰(zhàn)。因此，這次春訓活動的主題很新、起點很高，學習的內(nèi)容既站在了時代的高度、全局的高度，又把我局稅收工作與 的經(jīng)濟社會發(fā)展緊密結(jié)合在一起，具有很強的指導性和實踐性。春訓中通過學習和討論，使我們在科學發(fā)展觀的指導下，對轉(zhuǎn)型升級有了更加深入的理解，對“十二五”時期 地稅工作的指導思想、基本原則和十大發(fā)展目標，有了更加全面的認識，對 年 地稅重點工作有了更加準確的把握，讓我們進一步增強了應對挑戰(zhàn)的勇氣和信心，搶抓機遇的意識和決心，服務發(fā)展的使命和責任，激勵我們自覺從大局出發(fā)，從實際出發(fā)，在創(chuàng)先爭優(yōu)中迎接挑戰(zhàn)、比做貢獻，在轉(zhuǎn)型升級中把握機遇、爭當先鋒，續(xù)寫 地稅事業(yè)科學發(fā)展新的篇章。
二是內(nèi)容實。這次春訓的指導思想十分明確，就是貫徹省地稅局“十二五”規(guī)劃目標和 年工作部署，認清轉(zhuǎn)型升級的新形勢，把握創(chuàng)先爭優(yōu)的新要求，落實服務發(fā)展的新任務，緊緊圍繞“第一職責”、“第一要務”、“第一標桿”、“第一形象”，抓認識、抓素質(zhì)、抓落實，不斷推進 地稅事業(yè)科學發(fā)展、和諧發(fā)展。在春訓期間，既學習了省局 局長的春訓動員報告，又學習了省局 年工作要點;既總結(jié)了“十一五”工作及 年工作，又謀劃了“十二五”規(guī)劃及 年工作;既開展了業(yè)務研討，又進行了廉政教育;既舉辦了經(jīng)濟形勢報告會，又組織了一系列的座談討論。廣大地稅干部職工還從關(guān)心地稅事業(yè)發(fā)展的高度，從關(guān)心全省、全市地稅未來五年發(fā)展規(guī)劃的角度，積極諫言獻策，為進一步開展好地稅工作提出了一些寶貴的意見和建議。
三是效率高。這次春訓活動，雖然時間相對較短，僅僅只有4天時間，但我們在完成了省局規(guī)定的春訓學習培訓任務的同時，還組織開展了經(jīng)濟形勢報告會、走訪及體驗教育等自選特色活動。在短短的幾天時間內(nèi)，快節(jié)奏、高效率、保質(zhì)量地完成了各項活動任務，不僅達到了春訓目的，而且為全年工作的開展開了個注重效率的好頭。
四是紀律好。這次春訓活動總體上，紀律是好的，從市局組織的活動來看，干部職工到會率、參學率以及著裝和會風會紀等情況都比較好。從市局指導組、督察組了解到的情況看，各單位的春訓活動也都按照市局的要求，認真抓好了落實，會風會紀、稅容稅貌都在過去好的基礎上又有了新加強，同志們的精神狀態(tài)良好，參訓態(tài)度端正，集中學習認真，座談討論積極，個人發(fā)言涌躍，達到了“充電”、鼓勁、凝心、聚力、集智的目的。嚴明的紀律，為春訓活動的順利開展提供了有效保證。
(三) 年春訓活動主要成效
總得來看，今年的春訓活動主要取得了三個方面的成效，概括起來為“三個進一步”：
一是思想認識得到了進一步深化。結(jié)合學習、領會省局“十二五”規(guī)劃要求、 年工作要點以及市“兩會”精神，廣大地稅干部職工進一步堅定了發(fā)展信心，明確了發(fā)展要求，理清了發(fā)展思路，思想認識更加統(tǒng)一、目標更加清晰，做好今年以及“十二五”地稅工作的思想基礎更加堅實。對經(jīng)濟與稅收、干部與崗位、責任與奉獻之間的關(guān)系認識更加深刻。特別是通過學習、討論、教育等活動的開展，干部職工對稅收管理轉(zhuǎn)型升級的意義、內(nèi)涵、要求有了比較客觀的理解。
二是精神狀態(tài)得到了進一步提升。通過動員會、報告會、座談會、討論會等，肯定了成績，分析了形勢，振奮了精神，鼓舞了士氣，增強了廣大干部職工責任意識、危機意識、機遇意識和進取意識，干部職工的精神面貌有了新的變化，廣大干部職工呈現(xiàn)出了保持激情、燃燒激情、奉獻激情的奮進狀態(tài)，信心多了，勇氣足了，勁頭強了。
三是服務跨越的合力得到了進一步增強。通過春訓活動的開展，廣大地稅干部職工想干事、實干事、干成事的內(nèi)在潛能得到有效激發(fā)，服務發(fā)展的熱情度、守土盡責的積極性、奉獻稅收的責任感空前高漲，立足平凡崗位、珍惜本職崗位、勤奮稅收崗位的氛圍更加濃厚，服務發(fā)展、服務民生、服務跨越的合力明顯增強。
總之今年的春訓活動，完成了既定任務，達到了預期目標，收到了良好效果，為做好今年地稅工作以及完成好“十二五”規(guī)劃目標實現(xiàn)了一個良好的開端。
二、切實抓好重點任務落實
關(guān)于 年全市地稅工作的總體安排和具體要求，我已經(jīng)在春訓動員大會上作了布置。下面，就幾個重點方面作一強調(diào)，請各單位各部門結(jié)合省、市局相關(guān)工作部署，一并抓好貫徹落實。
一是關(guān)于組織收入工作。不管形勢如何變化，組織收入都是地稅部門的基本職責，是地稅中心工作。這是地稅工作的“本”，無論什么時候都不能忽視，不能放松。應當看到，去年收入規(guī)模雖然取得了巨大的突破，但也相應抬高了基數(shù)，給今后的增長帶來了壓力。如何審時度勢的掌握好收入工作的主動權(quán)，一要把握經(jīng)濟發(fā)展的趨勢，二要關(guān)注稅收政策的調(diào)整，三要注意精神狀態(tài)的變化。要著力在征管上挖潛，在服務上用功，在基礎上夯實。必須始終堅持依法治稅，應收盡收，不能出現(xiàn)收過頭稅和有稅不收的問題。從全市經(jīng)濟發(fā)展形勢和1月份全系統(tǒng)組織收入情況看，今年稅費收入的大趨勢應該講是比較樂觀的。1月份，全市地稅系統(tǒng)共組織各項收入12.32億元，同比增長48.26%，增收4億元。其中地方稅收入9.12億元，同比增長58.32%，增收3.35億元;其它基金費收入3.2億元，同比增長25.51%，增收6500萬。10個征收單位中，除1個單位同比略有下降外，其它9個單位全部實現(xiàn)了增收，5個單位增幅在七成以上，3個單位增幅在1倍以上。幾個主體稅種也實現(xiàn)了高幅增長。組織收入工作實現(xiàn)了“開門紅”。但是發(fā)展變幻莫測、形勢瞬息萬變，我們不能有絲毫麻痹和松懈的思想，頭腦必須保持清醒，措施必須及時跟進，防止收入出現(xiàn)大起大落、畸高畸低、忽上忽下的現(xiàn)象，力求全年的稅費收入保持高開穩(wěn)走的態(tài)勢，實現(xiàn)量與質(zhì)的均衡提升。從征收管理的措施上來看，當前，一要抓稅費申報。要認真做好申報輔導和催報催繳，做到不漏稅戶、不漏項目、不漏稅費。二要抓清理欠稅。重點要清大戶、清難戶、清陳戶，防假欠、防新欠、防偷欠，做到應清盡清。三要抓匯繳結(jié)算。突出重點行業(yè)、重點區(qū)域和重點稅戶，把握工作進度，注重工作質(zhì)量。四要抓稅務稽查。查薄弱環(huán)節(jié)、查敏感行業(yè)、查重點企業(yè)，以查促管理、促收入、促廉政、促進步;五要抓納稅評估。改進評估方法，提高評估質(zhì)量，推進評估工作的常態(tài)化、制度化和科學化，堵漏增收。六要抓保費征繳。要不斷優(yōu)化繳費服務，深入實施分類管理，著力加強科技應用，確保保費基金等收入持續(xù)穩(wěn)定增長。從指導收入的角度上要注意好，收入進度的均衡性、收入調(diào)度的及時性、收入力度的科學性，保證收入的持續(xù)、穩(wěn)定和健康。組織收入過程中，要始終堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展，防止出現(xiàn)避難就易、抓大放小、強近弱遠的現(xiàn)象。
二是關(guān)于納稅服務工作。隨著時代的發(fā)展，納稅服務工作的重要性已經(jīng)日益重要而突出。客觀地說，在同志們的共同努力下，近年來，我們的納稅服務工作取得了比較明顯的成效，為我們贏得了很多的獎杯和很好的口碑。但從不斷發(fā)展的形勢、不斷增長的需求、不斷變化的環(huán)境來看，納稅服務工作還有很大的改進、提升和發(fā)展空間。一是服務意識要增強。意識決定行為。只有時刻銘記服務是我的職責、義務和責任，才能自覺按照服務制度、服務要求和服務規(guī)范去做。要把“什么事，跟我沒關(guān)系”的錯誤意識，轉(zhuǎn)變成“任何事，都是我的事”的正確觀念，主動做到“先納稅人之所想、急納稅人之所盼、做納稅人之所需、解納稅人之所困”，這樣才能積極主動、及時高效為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務。二是服務措施要強化。要進一步完善服務舉措。不僅要繼承好傳統(tǒng)的、管用的、實際的服務方式，更要借助轉(zhuǎn)型升級的機遇，做好服務方式、服務內(nèi)容、服務載體的創(chuàng)新，努力使納稅服務工作與納稅人的需求和經(jīng)濟社會發(fā)展需要保持同步、協(xié)調(diào)發(fā)展。要著力在人力、時間、效果上強基礎、強制度、強保障，努力為納稅服務工作不斷優(yōu)化提供有力支撐。要繼續(xù)抓好宣傳服務、辦稅服務、稽查服務，繼續(xù)推進專人服務、專項服務、專時服務，不斷深化“一對一”重點服務等，自覺主動做好上門服務、辦班輔導、受理咨詢、一事一議等常規(guī)服務，把服務要求轉(zhuǎn)化為服務成果，為納稅人服務，助納稅人發(fā)展，看納稅人評議。三是服務政策要落實。要牢固樹立稅收經(jīng)濟觀。只有經(jīng)濟“母源”發(fā)展了，稅收“子水”才能豐沛。要繼續(xù)把用足、用活、用好各項稅收優(yōu)惠政策作為地稅工作的重要內(nèi)容，抓緊抓實抓好。要認真對照政策要求減到位、免到位、緩到位，充分發(fā)揮好優(yōu)惠政策的“輸氧”、“輸液”、“輸血”功能，為企業(yè)跨越減負，為企業(yè)發(fā)展助力。在落實政策過程中，要堅持以“快”字為出發(fā)點，以“好”字為落腳點，堅決杜絕“等、攀、拖、煩、貪”等行為的發(fā)生，最大限度地發(fā)揮好稅收優(yōu)惠政策助推科技含量高、生態(tài)環(huán)境好、資源節(jié)約多的企業(yè)，在增加資本、擴大市場、技術(shù)升級、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、品牌建設等方面的應有作用，促進企業(yè)做大做強，推動行業(yè)轉(zhuǎn)型升級。四是服務責任要明確。要進一步細化服務的內(nèi)容、時限和標準，并加大檢查考核力度。對不履行服務職責，不落實服務規(guī)定，不執(zhí)行服務要求的單位和個人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
三是關(guān)于安全維穩(wěn)工作。安全穩(wěn)定工作是關(guān)系到家庭幸福、系統(tǒng)安寧、社會和諧的大事。尤其在節(jié)假日期間和前后，安全穩(wěn)定方面的問題最容易出現(xiàn)，安全維穩(wěn)工作面臨的壓力更大。因此，廣大干部職工特別是各單位領導同志對此務必要高度重視。一要加強預防措施。要定期開展安全隱患排查和整改治理行動，有效防范安全事故發(fā)生。二要加強車輛管理。要加強對駕駛員安全教育，嚴禁超速行駛、疲勞駕駛、酒后駕駛。節(jié)假日期間，各單位所有車輛都要按規(guī)定集中停放、統(tǒng)一管理，既要保證工作用車，又要防止違規(guī)用車。堅決做到管車人不準擅自派車、坐車人不準擅自調(diào)車、用車人不準擅自要車、駕車人不準擅自出車。三要加強資產(chǎn)安全。切實抓好機、物、票和財?shù)陌踩Ｕ瞎ぷ?，從源頭、小事、基礎抓起，抓崗位、抓環(huán)節(jié)、抓制度，做好防火、防盜、防潮、防意外等工作。四要加強信訪工作。切實落實信訪工作領導負責制，對來信要認真受理，對來訪要熱情接待，注意態(tài)度，講究方法，積極處理，化解矛盾。五要加強慰問工作。要結(jié)合結(jié)對幫扶、結(jié)對共建和老干部等工作，開展走訪慰問、獻愛心、送溫暖活動，問真情，問實情，真心實意地把地稅組織的關(guān)心和溫暖送到幫扶共建對象和老干部們的心中。六要加強值班管理。嚴格執(zhí)行值班制度，認真做好機房帶班、值班、督班、查班等工作。值班工作要做到帶班負責、人員在崗、記錄完整、巡查到位、報告及時。七要加強人身安全。地稅干部職工務必要注意交通安全、飲食衛(wèi)生，不得參與賭博、迷信等不健康活動，不得過量飲酒，更不能酗酒鬧事，要始終保持情操高尚、精神愉悅、身心建康和言行文明，努力展現(xiàn)一個國家公務人員的良好形象。
四是關(guān)于黨風廉政工作。關(guān)于黨風廉政工作，市局還將召開專題會議進行布置。在這里，我強調(diào)三點：一要抓好學習教育工作。重點要學習胡錦濤同志在中央政治局會上有關(guān)黨風廉政建設和反腐敗工作講話，學習《廉政準則》，學習省局和市委、市政府相關(guān)文件精神，進一步提高干部職工的精神境界和政治素質(zhì)，夯實反腐倡廉的思想基礎。二要發(fā)揮示范帶頭作用。系統(tǒng)內(nèi)各級領導干部要切實履行“一崗兩責”，嚴格遵守《廉政準則》52個不準和稅務系統(tǒng)領導干部廉潔從政“八不準”，帶頭廉潔自律，發(fā)揮好表率示范作用。市局機關(guān)的同志要帶頭遵守各項廉政規(guī)定，杜絕在小事、小節(jié)、小利上出問題。三要加大檢查監(jiān)督力度。系統(tǒng)內(nèi)各級紀檢監(jiān)察部門要采取明查和暗訪、定期和突擊、內(nèi)部和外部相結(jié)合的方式，加強對單位、部門和干部職工廉政情況的檢查監(jiān)督，對來信來訪反映的不廉問題，要認真查辦。對查實的問題，嚴格依照黨紀政規(guī)進行處理，決不姑息?？傊?，黨風廉政工作要堅持從小事講、從平時抓、從制度管、從領導帶、從形象看，堅持不懈的抓，持之以恒的管，才能有效，才能見效。大量事實一次次的告誡我們，必須堅持吃好保健藥、筑好抗洪堤、壘好防火墻、織好安全網(wǎng)、守好人生路，才能實現(xiàn)“兩個健康”。
五是關(guān)于思想政治工作。思想政治工作是黨的生命線，也是地稅工作的重要組成部分。當前，正處于機構(gòu)改革時期，少數(shù)干部的思想難免出現(xiàn)這樣或那樣的波動，做好干部的思想政治工作，引導干部正確認識改革、正確對待改革、正確適應改革，就顯得非常重要。各級領導同志是思想政治工作的責任人，各單位“一把手”要統(tǒng)籌考慮，準確把握新時期、新形勢下思想政治工作的新規(guī)律、新特點和新要求，把加強思想政治工作擺上本單位工作的重要議程，切實抓緊抓實抓好，抓出成效。一是思想整治工作要伴稅同行。要把思想政治工作貫穿于稅收工作的全過程，融合到稅收工作的各環(huán)節(jié)，努力通過細致入微的思想政治工作，來凝聚人心、積聚力量、促進發(fā)展。正確處理好抓業(yè)務與抓思想政治工作的關(guān)系，樹立抓思想政治工作是促進業(yè)務工作必然途徑的理念，堅持兩結(jié)合、一起抓、同發(fā)展。二是思想政治工作要強化聯(lián)系。要按照“誰聯(lián)系、誰負責”的要求，認真抓好思想政治工作聯(lián)系點制度的落實，把聯(lián)系點這個紐帶扭住、擰緊，通過聯(lián)系點加強與干部職工的聯(lián)系與交流，及時發(fā)現(xiàn)少數(shù)干部職工思想上的問題，想方設法積極加以化解，妥善處理干部反映的問題，政策明確可以解決的要認真落實好，政策規(guī)定不能解決的要耐心解釋好，政策沒有明確的要及時向上級反映請示。三是思想政治工作要創(chuàng)新方法。要不斷創(chuàng)新思想政治工作的機制和方法，使之適應新形勢的發(fā)展、新任務的需要和新對象的特點。通過強有力的思想政治工作，切實增強干部職工的政治素質(zhì)，提高其思想道德水平和遵紀守法意識，讓他們在幸福的環(huán)境中感受到幸福，從而能珍惜幸福，把更多的智慧和精力投入工作，為地稅事業(yè)的發(fā)展作出更加積極的貢獻。
六是關(guān)于隊伍建設工作。這是一個老生常談的問題，也是一個必須常講常抓的工作。在地稅事業(yè)的發(fā)展中，人的作用無可替代。離開一支高素質(zhì)的地稅干部隊伍，地稅事業(yè)的發(fā)展必將舉步維艱。依靠人、培養(yǎng)人、發(fā)展人，既是我們的經(jīng)驗總結(jié)，更是我們推進地稅事業(yè)科學發(fā)展的根本保證。關(guān)于加強隊伍建設，在春訓報告中我已作了布置，不再贅述。在這里，我想重點強調(diào)一下，領導干部作用和領導班子建設。班子是核心，領導是龍頭。領導干部和領導班子的示范力，很大程度上影響著整個系統(tǒng)、一個單位或部門的凝聚力、發(fā)展力和創(chuàng)造力。每一位領導干部都要從修養(yǎng)、胸懷、敬業(yè)、方法、狀態(tài)、自律等方面為廣大地稅干部職工做好表率、當好榜樣，要帶頭做好工作、帶頭維護大局、帶頭注意團結(jié)、帶頭樹好形象，用自身的道德與品質(zhì)、能力與魅力、行為與形象感召干部、教育干部、引導干部、帶動干部，共同奮斗，共同進步，共同發(fā)展。
除上述工作外，其它一些專業(yè)性的工作，市局將召開專題會議進行布置，各單位、各部門要注意統(tǒng)籌兼顧，保持各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
新的一年里，全市地稅系統(tǒng)要在省地稅局和市委、市政府的正確領導下，繼續(xù)牢記宗旨，振奮精神，團結(jié)奉獻，開拓進取，用優(yōu)秀的業(yè)績獻禮黨的九十華誕，為“十二五”謀好篇、開好局、起好步，再創(chuàng)地稅事業(yè)的新輝煌。
領導春訓動員大會上的講話篇3
今天，我們召開全市林業(yè)工作暨黨員春訓動員工作會議，主要任務是總結(jié)20xx年全市林業(yè)工作，簽訂責任狀，集中學習黨的十八屆五中全會精神和系列重要講話精神，安排部署今年林業(yè)重點工作，對開展好今年黨員春訓工作進行動員部署。剛才，簽訂了責任狀;市委黨校李新華老師為我們上了一堂生動的學習輔導課;希望大家深入領會。下面，我講三點意見，供大家討論參考。
一、分析形勢，切實增強我市林業(yè)升級發(fā)展的信心和決心
20xx年，面對國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境復雜的嚴峻挑戰(zhàn)，全市林業(yè)工作在市委、市政府和上級業(yè)務主管部門的正確領導下，以創(chuàng)建全省林業(yè)生態(tài)示范縣市為目標，按照“生態(tài)創(chuàng)特色，產(chǎn)業(yè)爭一流”的思路，加快推進現(xiàn)代林業(yè)建設，圓滿完成了各項林業(yè)工作任務?；仡欉^去一年工作，主要呈現(xiàn)以下八大特點：
(一)“綠滿荊楚”行動成效顯著
20xx年，我市按照“三年任務一年完成、三年投入一年到位”的思路，舉全市之力，建綠色，超額完成“綠滿荊楚”任務。全市累計完成造林綠化面積4.5萬畝，植樹315萬株，占省下達計劃任務的140%;1個鎮(zhèn)、11個村分別被命名為省森林城鎮(zhèn)、綠色示范鄉(xiāng)村;順利通過全省林業(yè)生態(tài)示范縣市驗收。
1、堅持規(guī)劃引領，融入城鄉(xiāng)統(tǒng)籌大格局。牢記“綠水青山就是金山銀山”的理念，堅持“綠色決定生死”，把造林綠化作為重中之重，著力打造森林城市、森林走廊、森林村莊，為奮力實現(xiàn)“三大目標”提供了綠色支撐。確定了“城市園林化、農(nóng)田林網(wǎng)化、道路林蔭化、村莊花園化”的城鄉(xiāng)綠化造林思路，編制了《全市“綠滿荊楚”行動總體規(guī)劃》和《創(chuàng)建全省林業(yè)生態(tài)示范縣市實施方案》，確定了用1年時間把建成全省林業(yè)生態(tài)示范縣市的目標
2、堅持多元投入，激發(fā)市場主體大活力。采取“政府租地、業(yè)主造林，土地流轉(zhuǎn)、產(chǎn)業(yè)造林，以獎代補、全民造林”的新模式，引導造林專業(yè)合作社、造林公司等市場主體參與造林綠化，實現(xiàn)了投資主體多元化，做到了“應綠盡綠”。一是重要通道、景觀節(jié)點綠化以“政府+業(yè)主”投資為主，實行“政府租地、業(yè)主造林”模式。二是基地造林以“政府+公司”投資為主，實行“土地流轉(zhuǎn)、產(chǎn)業(yè)造林”模式。三是村莊綠化以“村(社區(qū))+農(nóng)戶”自主投資為主，實行“以獎代補、全民造林”模式。
3、堅持全員參與，營造全民綠化大氣場。建立完善“黨委領導、政府推動、部門聯(lián)合、社會參與”的造林綠化工作機制，明確各地各部門綠化工作職責和分工，充分調(diào)動社會各方力量，形成造林綠化工作合力。市委、市政府與各鎮(zhèn)(街道)簽訂造林綠化目標責任狀，并將“綠滿荊楚”行動納入對各鎮(zhèn)(街道)、相關(guān)部門綜合目標考核內(nèi)容，將“綠滿荊楚”行動與村干部績效工資等考核掛鉤。對城鄉(xiāng)統(tǒng)籌示范帶，由市級領導掛帥上陣，效仿“河長制”，實行“路長制”，相關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)為責任單位，包綠化造林、包產(chǎn)業(yè)扶持、包農(nóng)民增收，努力營造比學趕超的濃厚氛圍。廣泛開展“捐資捐樹”和“綠滿、綠美、綠富”義務植樹活動。同時，對每塊新造林地均明確造林業(yè)主和管護責任人，確保造林成活率。
(二)林業(yè)項目建設進展順利
20xx年，全市共實施營造林重點工程項目3個，完成總投資400萬元，其中中央投資306萬元，分別為：1、2014年鞏固退耕還林成果項目，新建工業(yè)原料林基地500畝、花卉苗木基地1200畝，國家投資80萬元;2、2014年防護林項目，新建人工造林1500畝、封山育林3000畝，國家投資66萬元;3、20xx年度防護林工程造林面積5400畝，中央投資160萬元。
(三)林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐加快
以“綠滿荊楚”和綠化美化行動為契機，大力調(diào)整花卉苗木產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加大技術(shù)服務和招商引資力度，著力推進花卉苗木生產(chǎn)向規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)化方向發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計，20xx年，全市共引進專業(yè)化公司(合作社)5家，完成產(chǎn)業(yè)投資近億元，新建花卉苗木產(chǎn)業(yè)基地5300余畝;組建全市林業(yè)專業(yè)合作社聯(lián)合會，網(wǎng)絡林業(yè)專業(yè)合作社35家;培育整合森林旅游資源，萬畝桃花、萬畝梨花生態(tài)旅游共接待游客4.3萬人次，實現(xiàn)旅游收入1000萬元。
(四)林權(quán)制度改革縱深推進
在全面完成集體林權(quán)制度改革主體任務的基礎上，繼續(xù)推進林業(yè)配套改革。一是加快林地流轉(zhuǎn)。20xx年，共流轉(zhuǎn)林地161宗1108.34畝,受理森林資源資產(chǎn)評估申請11宗2514畝，評估森林資源資產(chǎn)價值2691萬元。二是積極開展林權(quán)抵押貸款。共受理林權(quán)抵押登記申請25起，依法辦結(jié)25起，抵押面積6479.51畝貸款5398萬元。三是不斷完善社會化服務。全市共受理林權(quán)登記申請166份，依法辦結(jié)166份，發(fā)放林權(quán)證166本。四是切實下放林業(yè)行政審批權(quán)力。將林木采伐許可證、林區(qū)野外用火許可證審批等下放到鎮(zhèn)村，并對鎮(zhèn)、村工作人員進行業(yè)務培訓，對林業(yè)行政審批事項的法律依據(jù)、辦事流程、申報材料要求、收費依據(jù)及標準等作出了明確說明。
(五)森林資源管護日益加強
1、嚴格執(zhí)行森林限額采伐制度。堅持從嚴審批、憑證采伐，全年限額采伐計劃7.43萬立方米,共簽發(fā)林木采伐許可證203份，批準采伐活立木蓄積1.127萬立方米，占限額采伐計劃的15.2%。
2、嚴格規(guī)范木材流通管理。依法開展年檢換證工作，全年共年檢木材經(jīng)營許可證93份，加工許可證48份;辦理木材運輸證305份，調(diào)運木材2257立方米，調(diào)運綠化苗木3.88萬株。
3、切實加強林地管理。全年共受理使用和臨時占用林地申請4起(其中：永久使用林地3起，占用林地面積9.1989公頃)，依法征收森林植被恢復費55.1934萬元。
4、扎實開展林業(yè)“五亂”專項治理。全年共查處各類林業(yè)案件44起(其中：刑事案件4起、行政案件40起)，共處罰違法犯罪嫌疑人55人。20xx年，我局在市森林公安局組織的執(zhí)法質(zhì)量考評中獲得了第一名。
5、森林病蟲害防治力度加大?；I集資金15萬多元，對安福寺鎮(zhèn)秦家塝村和橫溪河村馬尾松松毛蟲、松褐天牛進行了4個架次6000余畝的飛防。扎實開展林業(yè)有害生物普查，共踏查線路30條60km、設立標準地10個30畝、調(diào)查苗圃地9個200畝、制作標本33種312個。認真開展楊樹食葉害蟲的測報和防治，對全市5萬畝楊樹食葉害蟲進行抽樣調(diào)查，設立固定監(jiān)測樣地20個、發(fā)布楊樹食葉害蟲防治信息5次、印發(fā)宣傳資料500份;對長江外灘楊樹防護林150畝使用敵敵畏煙熏劑對第二代楊樹舟蛾進行煙霧防治。組織開展H7N9禽流感病毒的監(jiān)控和預防。
6、森林防火工作再創(chuàng)佳績。層層簽訂森林防火目標責任狀，切實抓好森林防火各項措施的落地生根開花。全市沒有發(fā)生重、特大森林火災，森林受害率指標及森林受害面積均控制在0.03‰以內(nèi)，實現(xiàn)了無人員傷亡和無重大財產(chǎn)損失的目標。
(六)濕地保護管理實現(xiàn)新突破
一是金湖國家濕地公園管理處得到省、市編委正式批復。二是編制完成了《瑪瑙河省級濕地公園總體規(guī)劃》，預計2月底可通過評審，獲省政府批復。三是編制完成了《金湖國家濕地公園濕地保護和恢復項目可行性報告》，為爭取國家濕地建設資金奠定了基礎。
(七)科技興林取得新進展
一是健全了林業(yè)科技服務網(wǎng)絡。以市林業(yè)技術(shù)推廣中心、各區(qū)域林業(yè)站、林業(yè)專業(yè)合作社、林業(yè)科技示范戶為主體，組建212人的林業(yè)科技服務專班，全市198個村實現(xiàn)了服務全覆蓋。二是進一步創(chuàng)新科技服務形式。圍繞綠滿荊楚行動、林業(yè)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林業(yè)法律法規(guī)等開展科普講座、技術(shù)咨詢和政策宣傳，先后在全市9個鎮(zhèn)(街道)34個村開展專題技術(shù)講座42次，電話咨詢178次，實地技術(shù)指導246次，解答農(nóng)民和造林業(yè)主栽植中的技術(shù)難題126個，免費發(fā)放《林業(yè)科技》5期5500余份，在市大禮堂開展林業(yè)法規(guī)宣傳2次。三是科技服務效果明顯。通過推廣控根育苗技術(shù)、病蟲害防治、樹木管理等林業(yè)技術(shù)，實現(xiàn)了樹種品種向“優(yōu)、新、特”方向發(fā)展，林下種植規(guī)模不斷擴大，效益不斷增加，有效增加了農(nóng)民收入，實現(xiàn)了林業(yè)產(chǎn)業(yè)的提質(zhì)增效。
(八)自身建設不斷加強
深入開展黨的群眾路線教育實踐活動整改落實。認真開展法治機關(guān)建設。扎實開展基層黨建工作。全面完成《綠滿》文史資料編撰。機關(guān)檔案達標升省一級目標順利實現(xiàn)。
應該說，成績來之不易，經(jīng)驗彌足珍貴。這離不開市委、市政府的高度重視和堅強領導，離不開各級各相關(guān)部門的全力配合，離不開全市廣大林業(yè)工作人員的真抓實干，離不開廣大林農(nóng)的辛勤勞作!在此，我謹代表市林業(yè)局黨組向在座的各位，并通過大家向一直支持林業(yè)事業(yè)發(fā)展的各位領導、向長期戰(zhàn)斗在林業(yè)生產(chǎn)一線的干部職工、技術(shù)人員和林農(nóng)朋友表示衷心的感謝和崇高的敬意!
在總結(jié)成績的同時，我們應該清醒地看到，我市林業(yè)工作離市委、市政府的要求和建設全省林業(yè)產(chǎn)業(yè)強市的目標還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是林業(yè)體制機制活力不足;二是林業(yè)生態(tài)服務能力不強;三是林業(yè)基礎設施裝備落后;四是林業(yè)干部隊伍的工作能力和水平有待進一步提高。這些差距和不足都是在新常態(tài)下林業(yè)工作中必須認真加以克服和改進的。
二、改革創(chuàng)新，全力推動今年我市林業(yè)升級發(fā)展
20xx年是“十三五”規(guī)劃開局之年，做好今年的林業(yè)工作十分重要。
主要預期目標是：全市計劃完成人工造林1.73萬畝。其中：完成綠色海綿林建設1442畝，通道林建設1410畝，水源涵養(yǎng)林建設1880畝，原料林建設4950畝，產(chǎn)業(yè)林建設3300畝;“綠滿荊楚”補植補造24萬株;完成義務植樹90萬株。創(chuàng)建省級“森林城鎮(zhèn)”2個、“綠色示范鄉(xiāng)村”21個。爭取林業(yè)工程項目5個以上，完成國家投資3000萬元左右;完成林業(yè)總產(chǎn)值18億元;森林采伐總量控制在7.43萬立方米以內(nèi)，征占用林地不突破上級下達的定額指標;森林火災受害率控制在0.3‰以內(nèi);林業(yè)有害生物成災率控制在3‰內(nèi)。
實現(xiàn)上述目標的主要措施是：
一是加大造林綠化力度。在去年超額完成“綠滿荊楚”任務和順利通過全省林業(yè)生態(tài)示范縣市驗收的良好基礎上，重點突出“五個圍繞”建“五林”。要搶抓當前有利時機，采取現(xiàn)場會、推進會、觀摩會等多種形式強力推進春季造林綠化工作，確保造林綠化任務全面完成。同時，迅速做好20xx年綠滿荊楚資金兌付工作，以此加快推進造林綠化進度。
二是積極爭取林業(yè)工程重點項目。圍繞林業(yè)生態(tài)建設、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和基礎設施建設三個重點，繼續(xù)加大林業(yè)項目的爭取建設力度，計劃爭取林業(yè)工程項目5個以上，爭取國家資金1500萬元左右，啟動推進金湖國家級濕地公園建設，積極爭取安福寺瑪瑙河省級濕地公園通過評審。
三是切實強化森林資源監(jiān)管。去年，中央出臺了《黨政領導干部生態(tài)環(huán)境損害責任追究辦法(試行)》，對地方黨政領導干部、主管部門資源監(jiān)管不力，造成生態(tài)環(huán)境損害作出了明確責任追究規(guī)定。在這個問題上，我們既要保持政治清醒，又要保持生態(tài)清醒，明確責任，嚴格監(jiān)管，確保不出現(xiàn)生態(tài)環(huán)境損害事故，不出現(xiàn)追責的情形。嚴格執(zhí)行林木采伐許可證制度，有效控制森林采伐量;加強木材流通管理，依法規(guī)范木材經(jīng)營(加工)及木材運輸行為;加強林地管理，對征占用林地項目，實行嚴格的審查和報批;開展打擊破壞森林資源和野生動物的專項行動，有效遏制破壞森林資源的不法行為;加強對森林病蟲害預報及防治，重點加強對松材線蟲病的跟蹤監(jiān)測、馬尾松毛蟲和楊樹食葉害蟲的防治測報;繼續(xù)扎實抓好森林防火工作，確保森林火災受害率指標及森林受害面積均控制在0.3‰以內(nèi)。
四是積極盤活森林資源資產(chǎn)，為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展增添合力。搶抓市作為全省唯一一個納入農(nóng)村金融創(chuàng)新試點示范縣市的機遇，結(jié)合不動產(chǎn)登記改革及市林業(yè)專業(yè)合作社聯(lián)合會的組建成立，不斷擴大林業(yè)投融資平臺，高質(zhì)高效開展森林資源資產(chǎn)評估和森林資源資產(chǎn)流轉(zhuǎn)交易，做大做強林業(yè)產(chǎn)業(yè)，積極盤活森林資源資產(chǎn)，為林業(yè)可持續(xù)發(fā)展增添合力。
五是加強林業(yè)能力建設。緊緊圍繞推進林業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化目標，做好打基礎、管長遠的事情。加強林業(yè)科技支撐。啟動實施林業(yè)科技創(chuàng)新工程;結(jié)合當前開展的“三下鄉(xiāng)”活動，組織動員林業(yè)科技人員送林業(yè)科技服務到林農(nóng)、到林業(yè)合作社、到林業(yè)企業(yè)、到貧困村，同時聘請專家教授加強自身科技人員專業(yè)知識的更新?lián)Q代和提檔升級。加強林業(yè)信息化保障。緊緊圍繞“互聯(lián)網(wǎng)+”林業(yè)信息化平臺建設，健全完善請示林業(yè)綜合監(jiān)管體系，實現(xiàn)對林業(yè)資源的實時、動態(tài)監(jiān)測。開展林業(yè)“一張圖”等大數(shù)據(jù)建設，加強林業(yè)信息系統(tǒng)的推廣應用。加強基層基礎建設。穩(wěn)步推進基層林業(yè)站建設，逐步改善基層技術(shù)裝備和辦公條件，不斷提升綜合服務能力。綜合治理、保密檔案、文明創(chuàng)建、精準扶貧、三萬活動、政風行風、黨務黨建及黨風廉政建設等工作齊頭并進。
六是繼續(xù)抓好自身建設。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。要認真落實全面從嚴治黨的責任，不斷加強林業(yè)系統(tǒng)自身建設。一是強化紀律意識。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，始終把紀律挺在前面;嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，堅決同林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)不良風氣和歪風邪氣作斗爭，努力營造風清氣正的干事氛圍，促進廣大干群廉潔從政、干凈干事。二是強化創(chuàng)業(yè)激情。要搶抓十三五林業(yè)發(fā)展的黃金機遇，在新常態(tài)下以飽滿的激情和熱情推進各項工作，切不可按部就班、疲疲塌塌、老調(diào)重彈，切不可固步自封、坐井觀天、夜郎自大，錯失發(fā)展良機。三是強化擔當精神。在造林綠化、資源管理、項目爭取、科技支撐、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、黨建及黨風廉政建設等各項工作中，都或多或少面臨著棘手的困難和問題，需要我們有舍我其誰的擔當精神、有功成不必在我的崇高境界。四是要強化務實作風。深化“三嚴三實”意識，堅持講實話、出實招、辦實事、求實效，堅決反對林業(yè)上的形式主義，以釘釘子的精神把林業(yè)各項事業(yè)推向新臺階。
三、抓好春訓，力爭實現(xiàn)林業(yè)升級發(fā)展開門紅
一年之際在于春。林業(yè)系統(tǒng)黨員春訓從今天集中培訓開始，至3月底結(jié)束。大家要迅速行動起來，有針對性組織黨員干部開展春訓，不斷激發(fā)廣大黨員干部的積極性和創(chuàng)造性，不斷增強廣大黨員干部的事業(yè)心和責任感，及早謀劃今年各項工作，力爭實現(xiàn)林業(yè)升級發(fā)展開門紅。
第一，要明確春訓內(nèi)容。一是開展“兩學一做”(學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員)學習教育。組織黨員干部認真研讀《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》;深入學習、十八屆三中、四中、五中全會和系列重要講話精神，認真學習十八屆中央紀委六次全會精神。二是貫徹落實市委重要會議精神。深入學習領會市委五屆六次全會暨全市三級干部會議、市人大五屆五次會議、市政協(xié)五屆五次會議精神，組織黨員干部學習《中共市委關(guān)于制定全市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》、《中共市委市人民政府關(guān)于打贏精準脫貧攻堅戰(zhàn)的決定》等重要文件精神。三是開展主題黨日活動。認真履行黨建工作主體責任，嚴格黨內(nèi)政治生活，完善主題黨日清單制度，組織20xx年度基層黨組織公開承諾，舉辦一次書記講堂，召開一次組織生活會。
四是有關(guān)政治紀律政治規(guī)矩方面的內(nèi)容。
第二，要明確春訓安排。春訓活動分三個階段進行：一是準備動員階段(2月20日至3月5日)，主要內(nèi)容為制定實施方案，召開動員會。二是討論交流階段(3月6日至3月20日)，主要內(nèi)容為集中授課、學習交流、公開承諾;各二級單位黨組織主要負責人要親自上黨課，黨員集中學習時間不得少于16學時;在職黨員寫一篇心得體會文章，辦一期專欄。三是檢查總結(jié)階段(3月21日至3月25日)，主要內(nèi)容為檢查學習筆記、支部進行輪訓總結(jié)，推廣黨員培訓工作中的典型經(jīng)驗，各支部將輪訓情況以書面形式報局黨組。
第三，要明確春訓形式。各級黨組織要通過書記上黨課、邀請專家授課等多種形式，組織本單位黨員干部開展學習。一是舉辦書記上黨課活動。局黨組織書記按照春訓學習重點內(nèi)容，結(jié)合林業(yè)工作實際，為黨員干部上一次黨課。其他班子成員要結(jié)合分工和聯(lián)系點安排，分別給分管聯(lián)系單位黨員開展一次黨課專題輔導。二是開展專題輔導講座。聘請市優(yōu)秀理論宣講員為黨員干部開展政治理論和業(yè)務知識講座。三是組織專題討論活動。在開展書記上黨課、專題輔導基礎上，組織開展學習討論活動。各二級單位黨組織書記要圍繞落實管黨主體責任談思路，進行公開承諾，謀劃貫徹落實市委五屆六次全會暨全市三級干部會議精神及管黨治黨的工作思路，制定單位工作創(chuàng)新發(fā)展新舉措;黨員干部要對照《黨章》，思考如何立足崗位發(fā)揮先鋒模范作用談體會，爭做“兩為”干部。四是組織召開一次議事會。組織黨員干部重點研討本單位“十三五”規(guī)劃，圍繞20xx年工作計劃，組織召開議事會，擴大參與議事人員范圍，廣泛聽取黨員、干部和群眾的意見建議，不斷完善20xx年本單位工作目標和方案。
第四，要以春訓促工作。局機關(guān)、各科室和各二級單位要以春訓為契機，迅速結(jié)合市委市政府今年下達的各項目標考核任務，將全年的工作計劃細化分解，責任到人，任務到人，確保各項目標任務如期完成，不打折扣。
同志們，打造林業(yè)發(fā)展升級版責任重大、使命光榮、任務艱巨。讓我們緊密團結(jié)起來，以改革創(chuàng)新的精神、求真務實的作風，搶抓機遇、奮力作為，不斷開創(chuàng)林業(yè)工作新局面，為加快實現(xiàn)“三大目標”作出新的更大貢獻!
謝謝大家!
看過領導春訓動員大會上的講話的人還看了：