殘疾人離婚的法律規(guī)定
殘疾人在生活中就比正常人是有缺陷的，而這也導(dǎo)致他們的婚姻生活往往是不不幸福不美好的。那么，殘疾人離婚在法律上都有怎樣的規(guī)定呢?以下是由學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的殘疾人離婚的法律規(guī)定，希望能幫到你們。
殘疾人離婚法律規(guī)定
1.分割夫妻共同財產(chǎn)時應(yīng)適當(dāng)照顧殘疾人
目前法院在分割夫妻共同財產(chǎn)時,并沒有對殘疾人一方給予特殊照顧。在殘疾人離婚分割夫妻共同財產(chǎn)時,應(yīng)當(dāng)照顧殘疾人的利益。這表現(xiàn)為以下兩點(diǎn):
a)無論是殘疾人與非殘疾人離婚還是殘疾人之間離婚,分割夫妻共同財產(chǎn)總的原則是雙方協(xié)商解決,即由雙方協(xié)議決定離婚時夫妻共同財產(chǎn)如何分割,以體現(xiàn)民事主體之間的自由意志。
b)如果雙方不能就共同財產(chǎn)分割協(xié)商解決的,則應(yīng)當(dāng)按照以下兩種方式解決
i.在殘疾人與非殘疾人離婚的情況下,人民法院應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方具體情況,如共同財產(chǎn)的多寡、共同生活時間的長短、雙方的健康狀況、謀生能力等,在分割夫妻共同財產(chǎn)時對殘疾人可以適當(dāng)多分;
ii.在雙方均為殘疾人的情況下,應(yīng)當(dāng)照顧殘疾程度較重或條件較差一方的利益。殘疾程度以及自身條件的不同對殘疾人離婚后是否能夠保持較好的生活狀態(tài)具有很大影響,因而通常情況下,離婚分割共同財產(chǎn)時,應(yīng)當(dāng)對殘疾人一方或者殘疾程度較重、條件較差的一方給予照顧。
當(dāng)然,雙方就夫妻共同財產(chǎn)分割另有約定的,從其約定。
2.處理住房時殘疾人一方應(yīng)有優(yōu)先權(quán)。具體內(nèi)容包括:
a)雙方共有的房屋,殘疾人一方有權(quán)要求多分。
b)雙方共同承租房屋的,殘疾人一方有優(yōu)先承租權(quán)。
c)殘疾人結(jié)婚后居住在非殘疾人一方的房屋中、因離婚而無房屋居住的,非殘疾人一方有條件的應(yīng)當(dāng)給予解決。
3.離婚時對生活困難的殘疾人一方應(yīng)當(dāng)予以經(jīng)濟(jì)幫助
4.殘疾夫妻確定子女直接撫養(yǎng)方時應(yīng)當(dāng)考慮殘疾人父母一方的意愿
殘疾人就業(yè)保障金征收標(biāo)準(zhǔn)
凡安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到規(guī)定比例的用人單位，按其差額人數(shù)全額征收保障金;差額不足一人的，按差額比例計算繳納。用人單位安排一名盲人或者一級肢體殘疾人就業(yè)的按2人計算。
應(yīng)繳納的保障金=(單位上年度在職職工總數(shù)×1.5%-已安排殘疾職工人數(shù))×本地區(qū)上年度職工年平均工資。
在職職工總數(shù)，按用人單位年平均職工人數(shù)核定，也可參照人事、勞動、統(tǒng)計等政府相關(guān)職能部門提供的人數(shù)核定。
安排殘疾人就業(yè)必須是單位正式職工或與單位依法簽定1年(含1年)以上勞動合同，按國家規(guī)定由所在單位為其繳納社會保險費(fèi)并持有《中華人民共和國殘疾人證》的職工。已安排的殘疾軍人和因工致殘人員，經(jīng)鑒定符合國務(wù)院規(guī)定的殘疾標(biāo)準(zhǔn)，并辦理有《中華人民共和國殘疾人證》，方可計入安置比例。
殘疾人就業(yè)保障金交納的時間
殘疾人就業(yè)保障金是對殘疾人就業(yè)的一項扶植政策，即鼓勵企業(yè)多招用殘疾人，當(dāng)企業(yè)招用的殘疾人達(dá)到一定比例時這筆費(fèi)用就不需再交了。每年交納一次，當(dāng)年交上年的費(fèi)用，標(biāo)準(zhǔn)為本企業(yè)上年度工資總額的1.6%
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