學(xué)習(xí)啦——法律網(wǎng)>勞動(dòng)法>勞動(dòng)假期>法定節(jié)假>

法定節(jié)假日計(jì)算工資的方法是什么

時(shí)間: 俏霞20 分享

  隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)實(shí)力的壯大,我國(guó)的職工的休息休假時(shí)間也在不斷的調(diào)整,那法定節(jié)假日是怎么規(guī)定的呢?放假的工資是怎么計(jì)算?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的法定節(jié)假日計(jì)算工資的方法相關(guān)資料,希望大家喜歡!

  法定節(jié)假日計(jì)算工資的方法

  勞動(dòng)和社會(huì)保障部2008年1月10日發(fā)布通知,按照最新的全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法,節(jié)日假期由原來的10天增設(shè)為11天后,職工全年約平均制度工作天數(shù)和工資折算辦法分別有所調(diào)整。這次調(diào)整首次應(yīng)用“月計(jì)薪天數(shù)”(21.75天)代替此前的“月工作日”(20.92天)來計(jì)算加班費(fèi)基數(shù),因此勞動(dòng)者節(jié)假日的加班費(fèi)與此前相比略有減少。

 ?、?應(yīng)付工資

  勞動(dòng)和社會(huì)保障部2008年1月10日下發(fā)《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》,根據(jù)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》的規(guī)定,勞動(dòng)者的制度工作時(shí)間(即全年總天數(shù)減去休息日及法定節(jié)假日)由此前的251天減少為250天,則每月工作日由的20.92天調(diào)整為20.83天。

  該《通知》還首次提出一個(gè)“月計(jì)薪天數(shù)”的概念,用以計(jì)算日工資、小時(shí)工資,而俗稱的節(jié)假日加班三薪、公休日加班雙薪正是以日工資、小時(shí)工資為計(jì)算基數(shù)?!锻ㄖ访鞔_指出,按照《勞動(dòng)法》第51條的規(guī)定,法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資,也就是說11個(gè)節(jié)假日即使不上班也應(yīng)計(jì)薪,除去不計(jì)薪的104個(gè)雙休日,月計(jì)薪天數(shù)應(yīng)為(365-104)/12,即21.75天,再由月工資收入除以21.75得出日工資水平。以北京市月平均工資3008元為例,則勞動(dòng)者節(jié)假日加班應(yīng)以138.3元為基數(shù),發(fā)放三薪或雙薪。

  ㈡ 計(jì)薪天數(shù)

  針對(duì)節(jié)假日多一天對(duì)加班費(fèi)到底有無影響的問題,北京某律師事務(wù)所律師證實(shí),“《通知》理清了一個(gè)概念,就是‘月計(jì)薪天數(shù)’。加班工資應(yīng)以此計(jì)算,而月計(jì)薪天數(shù)只與雙休日有關(guān),與法定節(jié)假日無關(guān),因此對(duì)加班費(fèi)并無影響。”因此在這個(gè)新增的“月計(jì)薪天數(shù)”的意義上,加班費(fèi)確實(shí)比以前按“月工作日”算減少了,但今后無論法定節(jié)假日增加到多少天,都對(duì)加班費(fèi)沒有影響。

  此前有媒體稱,每年的法定節(jié)假日從往年的10天增加到11天,勞動(dòng)者加班費(fèi)會(huì)得到小幅增加。根據(jù)新計(jì)算方法,這種說法有誤。

  “以前的算法是錯(cuò)誤的。”根據(jù)《勞動(dòng)法》“法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資”的規(guī)定,以前一直都是將法定節(jié)假日和雙休日均視為不用支付工資,365天刨除這兩塊所剩天數(shù)除以12個(gè)月,得出每月工作日,計(jì)算日工資和加班工資。而此算法一直與《勞動(dòng)法》相悖,包括剛剛廢止的2000年發(fā)布的《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問題的通知》。增加一天的法定節(jié)假日對(duì)于勞動(dòng)者的影響僅在于,將多一天休息日按照三薪算加班待遇。

  我國(guó)法定節(jié)假日都有哪些

  《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》(不包括香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)和臺(tái)灣省的法定節(jié)假日)第四十條規(guī)定:用人單位在元旦,春節(jié),國(guó)際勞動(dòng)節(jié),國(guó)慶節(jié),法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日,應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假。根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》(國(guó)務(wù)院令第270號(hào))規(guī)定,我國(guó)節(jié)假日包括三類,其中有兩類為法定節(jié)假日。

  全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法(1949年12月23日政務(wù)院發(fā)布 根據(jù)1999年9月18日《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法〉的決定》第一次修訂 根據(jù)2007年12月14日《國(guó)務(wù)院關(guān)于修改〈全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法〉的決定》第二次修訂)

  法定節(jié)假日出游好去處

  新疆喀納斯

  喀納斯既有北國(guó)風(fēng)光之雄渾,又有南國(guó)山水之嬌秀,不同的植物群落色彩層次分明,每年10月尤是,金黃、殷紅、墨綠各呈異彩,隨著天氣的變化每天都更換著不同的色調(diào)。浪漫的白樺林、原始的圖瓦人村落、變色的喀納斯湖,處處都是迷人的風(fēng)光。

  甘肅張掖

  張掖位于甘肅省西北部,距蘭州547km,是古時(shí)河西走廊四郡之一,舊稱“甘州”,地理位置險(xiǎn)要:西接酒泉、嘉峪關(guān),東鄰武威,與武威并稱“金張掖,銀武威”,往北到達(dá)巴丹吉林">吉林沙漠入內(nèi)蒙,向南翻越祁連山可至青海。張掖的出名緣于丹霞地貌,丹霞的出名則緣于張藝謀在此拍攝的一部電影——《三槍拍案驚奇》。


猜你喜歡:

1.法定節(jié)假日上班工資怎么算

2.國(guó)定假日工資需要怎么算

3.法定節(jié)假日工作的工資怎么算

4.法定節(jié)假日工資的支付標(biāo)準(zhǔn)是什么

5.國(guó)家法定節(jié)假日工資計(jì)算辦法

法定節(jié)假日計(jì)算工資的方法是什么

隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)實(shí)力的壯大,我國(guó)的職工的休息休假時(shí)間也在不斷的調(diào)整,那法定節(jié)假日是怎么規(guī)定的呢?放假的工資是怎么計(jì)算?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的法定節(jié)假日計(jì)算工資的方法相關(guān)資料,希望大家喜歡! 法定節(jié)假日計(jì)算工資的方法 勞動(dòng)和社會(huì)保障部2008年1月10
推薦度:
點(diǎn)擊下載文檔文檔為doc格式

精選文章

  • 法定節(jié)假日放假幾天怎么算
    法定節(jié)假日放假幾天怎么算

    根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度,除了周末正常休息日外,我國(guó)還有法定節(jié)假日的規(guī)定,那法定節(jié)假日放假幾天呢?有沒有計(jì)算方法?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的法定節(jié)

  • 法定節(jié)假日規(guī)定是有幾倍工資
    法定節(jié)假日規(guī)定是有幾倍工資

    法定節(jié)假日是由國(guó)務(wù)院安排放假的日子,所以每年的法定節(jié)假日都是人們期待的假期,那節(jié)假日的工資是有幾倍的呢?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的法定節(jié)假

  • 法定節(jié)假日規(guī)定大概一年多少天
    法定節(jié)假日規(guī)定大概一年多少天

    對(duì)于上班族來說,法定節(jié)假日的放假時(shí)間一直都是關(guān)注的問題,那法定節(jié)假日是怎么規(guī)定的呢?一年大概是有多少天?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的法定節(jié)假

  • 法定節(jié)假日的基本工資怎么規(guī)定
    法定節(jié)假日的基本工資怎么規(guī)定

    法定節(jié)假日的時(shí)候國(guó)家規(guī)定職工不止是放假的,還有工資的發(fā)放,那法定節(jié)假日是發(fā)放基本工資嗎?節(jié)假日的工資是怎么規(guī)定?以下是學(xué)習(xí)啦小編為你整理的

21957