2017年產假天數(shù)湖南新規(guī)定休幾天
2017年湖南的產假規(guī)定休多久的?產假的天數(shù)一般都是在國家的基本時間上還增加獎勵假的。以下是學習啦小編為你整理的2017年產假天數(shù)湖南新規(guī)定休幾天相關資料,希望大家喜歡!
2017年湖南新規(guī)定的產假天數(shù)
關于湖南省人口與計劃生育條例修正案草案、關于湖南省人民代表大會常務委員會關于修改部分地方性法規(guī)的決定草案審議結果的報告,關于長沙市人民代表大會常務委員會關于修改《長沙市人民代表大會及其常務委員會制定地方性法規(guī)條例》的決定、關于靖州苗族侗族自治縣生態(tài)環(huán)境保護條例、關于通道侗族自治縣侗族文化村寨保護條例審查結果的報告。
會議分別表決通過了湖南省人口與計劃生育條例修正案、湖南省中小學校幼兒園規(guī)劃建設條例、湖南省人民代表大會常務委員會關于修改部分地方性法規(guī)的決定、湖南省人民代表大會常務委員會關于確定邵陽市、張家界市、永州市、懷化市、婁底市、湘西土家族苗族自治州人民代表大會及其常務委員會開始制定地方性法規(guī)的決定。
會議分別表決通過了湖南省人民代表大會常務委員會關于批準長沙等12個市州人民代表大會換屆時間調整的決定、關于縣鄉(xiāng)兩級人民代表大會代表選舉時間安排的決定、關于批準長沙市人民代表大會常務委員會關于修改《長沙市人民代表大會及其常務委員會制定地方性法規(guī)條例》的決定的決定、關于批準靖州苗族侗族自治縣生態(tài)環(huán)境保護條例的決定、關于批準通道侗族自治縣侗族文化村寨保護條例的決定。
根據(jù)表決通過的《湖南省人口與計劃生育條例修正案》,男方護理假由修正案草案提出的15天延至20天;女方產假為158天。頗受關注的婚假調整,沒有出現(xiàn)在修正案中。這也意味著,湖南年輕人結婚,以后法定婚假只有3天。
省人大常委會副秘書長,省人大各專門委員會、常委會辦事機構和工作機構,省人民政府有關部門,各市州人大常委會和部分縣市區(qū)人大常委會負責同志,部分省十二屆人大代表等列席會議。
2017年湖南二胎產假多少天
人口與計劃生育法修正案草案昨日提交第十二屆全國人大常委會第十八次會議審議。修正案擬于2016年1月1日起施行。修正案草案將人口與計劃生育法第十八條第一款修改為:國家提倡一對夫妻生育兩個子女。符合法律、法規(guī)規(guī)定條件的,可以要求安排再生育子女。
修正案草案同時對獎勵保障等計劃生育配套制度進行了調整完善。其中包括,刪除了對晚婚晚育夫妻、獨生子女父母進行獎勵的規(guī)定,規(guī)定符合政策生育的夫妻可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇,刪除夫妻應當接受計劃生育技術服務指導等條款,規(guī)定夫妻自主選擇避孕節(jié)育措施等,有利于更好地保護育齡 群眾實行計劃生育的權利。
根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》的相關規(guī)定國家規(guī)定產假天數(shù)具體如下:1、女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天。2、難產,增加產假15天。3、生育多胞胎,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。4、懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假。5、懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。6、晚育產假,由各省、自治區(qū)、直轄市根據(jù)本省計劃生育條例規(guī)定。
2017年法定產假怎么規(guī)定
根據(jù)我國法律應享受不少于98天的產假。
我國《勞動法》規(guī)定:
第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間,用人單位應當依法支付工資。
第六十二條 女職工生育享受不少于九十天的產假。
我國《女職工勞動保護規(guī)定》對此做了進一步規(guī)定:
第七條 女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。
女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。
女職工懷孕流產的,其所在單位應當根據(jù)醫(yī)務部門的證明,給予一定時間的產假。凡是符合以上這些關于產假的法律法規(guī)規(guī)定的女職工,應享受自己的工資待遇。同時,任何單位也不得以產假為由,辭退女職工或單方面解除勞動合同。女職工產假期間享受工資待遇,企業(yè)和事業(yè)單位不同。企業(yè)女職工,如果單位給上了生育保險的,產假期間的工資,由生育保險機構按規(guī)定支付。沒有給女職工上生育保險的企業(yè),由企業(yè)支付工資。這里說的是基本工資。其他附加工資因各企業(yè)經營狀況不同,規(guī)定不同,是否計發(fā)由企業(yè)定。
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