學(xué)習(xí)啦 > 創(chuàng)業(yè)指南 > 企業(yè)管理 > 人力資源管理 > 2018人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景分析

2018人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景分析

時間: 華燕1189 分享

2018人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景分析

  人力資源管理專業(yè)培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,能在事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級專門人才。以下是小編為大家準(zhǔn)備的人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向與就業(yè)前景分析,歡迎大家前來參閱。

  1、人力資源管理專業(yè)簡介

  人力資源管理本專業(yè)培養(yǎng)具有較為深厚的心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科基礎(chǔ)知識與分析方法,熟練掌握人力資源管理的各種理論和技術(shù),能獨(dú)立從事人力資源管理不同功能模塊方案設(shè)計、操作和實施的應(yīng)用型專門人才。學(xué)生將學(xué)習(xí)人力資源管理、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和心理學(xué)等方面的基礎(chǔ)理論和基礎(chǔ)知識,獲得人力資源管理方法與技巧的基本訓(xùn)練,具備分析和解決人力資源管理問題的基本能力。

  2、人力資源管理專業(yè)就業(yè)方向

  本專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可在企事業(yè)單位及其咨詢機(jī)構(gòu)人力資源管理相關(guān)崗位,從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。

  從事行業(yè):

  畢業(yè)后主要在新能源、互聯(lián)網(wǎng)、金融等行業(yè)工作,大致如下:

  1 新能源

  2 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

  3 金融/投資/證券

  4 貿(mào)易/進(jìn)出口

  5 其他行業(yè)

  從事崗位:

  畢業(yè)后主要從事人事專員、招聘專員等工作,大致如下:

  1 人事專員

  2 招聘專員

  工作城市:

  畢業(yè)后,北京、上海、深圳等城市就業(yè)機(jī)會比較多,大致如下:

  1 北京

  2 上海

  3 深圳

  4 廣州

  5 武漢

  6 杭州

  7 成都

  8 西安

  3、人力資源管理專業(yè)就業(yè)前景

  我國的人力資源從業(yè)人員的專業(yè)知識人才十分稀缺,屬于我國稀缺性專業(yè)人才。由于人才資源隊伍的國際化水準(zhǔn)不高,造成畢業(yè)生和市場的需要相差很大,也是我國人力資源管理教育面臨的一大問題。

  在人才競爭趨于全球化的今天,人力資源開發(fā)與管理的工作顯得格外重要,人才濟(jì)濟(jì)固然可貴,然更可貴的還是能把這眾多人才管理好的伯樂,人力資源管理就是這樣一個專業(yè)。從小兵到發(fā)號施令的管理者,需要積淀,就像一瓶法國人頭馬,就是經(jīng)過歲月的考驗才能得到純正平和、香味濃郁、色澤鮮亮的贊譽(yù)。自古以來,人才和錢財都是任何事業(yè)滾滾前進(jìn)的兩個車輪。“知人善用,得人心者得天下”,人的管理其實正是一切管理的核心。

  人力資源管理是所有管理工作中離權(quán)力最近的層次,一般工作穩(wěn)定,上升通道通暢,各單位的人事部門,也是核心要害部門。因職業(yè)重要性,人事主管升職、加薪的機(jī)率很高,因此想從事這份工作的人也非常多;同時,各人才市場乃至獵頭公司對專業(yè)的人力資源管理人才求才若渴。從供求關(guān)系看,這個專業(yè)可謂是管理行業(yè)中的“寵兒”。

3969623