退職職工工資計算方法公式
退職職工工資計算方法公式
退休法律制度是保障退休者依法退出勞動崗位以后、受領退休金,以維持基本生活并確保退休權得以實現(xiàn)的法律制度。那么退職職工的工資要怎么算呢?下面學習啦小編就為大家解開退職職工工資計算方法,希望能幫到你。
退職職工工資計算方法
一、2012年底以前已按城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險規(guī)定辦理退休(職)手續(xù),并按照企業(yè)、事業(yè)單位辦法計發(fā)基本養(yǎng)老金(生活費)的人員,每人每月按照以下辦法增加基本養(yǎng)老金(生活費)
1、先增加55元;
2、再按照本人工作年限,每滿1年增加1元。
上述兩項合計每人每月增加基本養(yǎng)老金不足65元的,補足到65元。
補充養(yǎng)老金”,下同)的人員,每人每月再按下述辦法增加基本養(yǎng)老金(生活費):
年滿70周歲不滿75周歲的人員,按照本人工作年限,每滿1年增加1元;
年滿75周歲不滿80周歲的人員,按照本人工作年限,每滿1年增加2元;
年滿80周歲及以上的人員,按照本人工作年限,每滿1年增加3元。
二、養(yǎng)老金如何算呢
(1)基礎養(yǎng)老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均工資指數(shù))〕÷2×本人全部繳費年限(工齡)×1%
(2)個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)(例:50歲195個月、60歲139個月)
(3)過渡性養(yǎng)老金=退休時本市上年度在崗職工月平均工資×本人全部平均工資指數(shù)×本人97年以前繳費年限(工齡)×1%
上述人員增加后的月基本養(yǎng)老金最高不超過2000元。
三、養(yǎng)老保險待遇計算公式
月基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
其中基礎養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數(shù))/2*繳費年限*1%
以上便是退休工資計算方法具體公式的介紹。當然,如果您對退休工資計算上還有異議,可以登錄您所在地區(qū)社保網站,將具體的社??ㄐ畔⑤斎牒蠹纯刹樵儭?/p>
退休職工制定的方案
十二屆會議
十二屆全國人大會第十二次會議舉行聯(lián)組會議,結合國務院關于統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)社會保障體系建設工作情況的報告進行專題詢問。國務院副馬凱在回答委員詢問時表示,現(xiàn)在的養(yǎng)老保險繳費水平確實偏高,“五險一金”已占到工資總額的40%至50%。
對于近期同樣受到高度關注的漸進式延遲退休年齡的問題,馬凱表示,黨的十八屆三中全會決定作了明確要求,但是社會上分歧很大,認識并不統(tǒng)一。其解決思路是,"在統(tǒng)一認識的基礎上還有明確目標的問題,退休年齡是推遲到63歲還是65歲?還有時機選擇、節(jié)奏掌握、配套措施以及監(jiān)督實施的問題"等都需要深入研究。
2012年7月,人力資源和社會保障部社會保障研究所所長提出,中國應逐步延齡退休,建議到2045年不論男女,退休年齡均為65歲。
改革方案
2015年10月,人社部部長尹蔚民稱中國是現(xiàn)在世界上退休年齡最早的國家,平均退休年齡不到55歲。
經中央批準后,人社部將向社會公開延遲退休改革方案,通過小步慢走,每年推遲幾個月,逐步推遲到合理的退休年齡。經過中央批準以后,將向社會公開方案。這會有一個預告期,若干年以后再開始實施,逐步推遲到合理的退休年齡。
退休職工工資計算公式
(1)基礎養(yǎng)老金=〔退休時本市上年度在崗職工月平均工資×(1+本人平均工資指數(shù))〕÷2×本人全部繳費年限(工齡)×1%
(2)個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶累計儲存額÷計發(fā)月數(shù)(例:50歲195個月、60歲139個月)
(3)過渡性養(yǎng)老金=退休時本市上年度在崗職工月平均工資×本人全部平均工資指數(shù)×本人97年以前繳費年限(工齡)×1%
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