測試你是不是潛力股

測試你是不是潛力股

　　每一個(gè)公司都只會(huì)留下一些潛力股，然后慢慢的培養(yǎng)，在職場上，就是優(yōu)勝劣汰，存在著巨大的競爭力。在這一場競技中，如果你沒有符合競技場需要的能力，那么你就沒有上臺(tái)表演的機(jī)會(huì)。那么，你到底有沒有能力呢，你的能力是你的升職潛力嗎?想知道就來做一道職業(yè)測試吧。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你整理相關(guān)的內(nèi)容，希望大家喜歡!

　　你是不是潛力股測試題

　　若讓你為自己的公司挑主色，下面幾種顏色，你會(huì)毫不猶豫選擇哪種?

　　A、紅色

　　B、紫色

　　C、藍(lán)色

　　D、橙色

　　E、綠色

　　你是不是潛力股的測試答案

　　A、你有自己的想法，并且有的時(shí)候，會(huì)按自己的想法行事。可能有自主的觀念不是什么壞事，畢竟這是考驗(yàn)?zāi)悛?dú)立能力的時(shí)候。不過在你的競爭對(duì)手，甚至在你的上司看來，他們大概會(huì)覺得你是一個(gè)野心家，不得不提防你一下。你本來也是蠻有升職的潛力的，但有的時(shí)候運(yùn)氣不大好，總是容易遇到妒忌你的人，橫掃一腳，讓你不能如愿以償?shù)厣米约旱穆殻呐履阍儆袑?shí)力也于事無補(bǔ)。

　　B、完全沒有升職的潛力，那是不可能的事情。任何一個(gè)人，在職場中，都會(huì)有他的鋒芒，有他的獨(dú)特擅長的地方，你也不例外。不過還好的是，你有的時(shí)候覺得沒必要去展露自己的鋒芒，如果有需要，你也不會(huì)全部毫無保留地露出來，在職場中也是有自己獨(dú)當(dāng)?shù)囊幻?。不過，你的這種才能，別人也有，所以不是你的最為獨(dú)特的競爭點(diǎn)，在這個(gè)血雨腥風(fēng)的職場，升職的潛力不夠明顯。

　　C、 你是一個(gè)有能力的人，對(duì)于一些能力弱的人的一些做法，你實(shí)在是不敢茍同，并且完全有能力取而代之。不過現(xiàn)在這種情況，你盡管有很強(qiáng)的潛力，可以獲得并且適合更高的職位，但是不見得有這樣的機(jī)會(huì)可以穩(wěn)坐上去。你的任何作為，無論是言語，還是行動(dòng)，一旦觸及到上司的利益，或者讓競爭對(duì)手覺得你很是個(gè)威脅，你也會(huì)面臨著比較嚴(yán)峻的職場爭斗哦。

　　D、你一定會(huì)覺得自己也是醉了吧，你居然只有一分的升職潛力，怎么看也不應(yīng)該?？墒菍?duì)于一個(gè)懶到了骨子里的人來說，縱使你是一個(gè)有才的人，你無法表現(xiàn)得讓人刮目相看，你就和其他人一樣，畢竟人家也和你一樣，覺得自己很有才嘛。工作當(dāng)中，你也只想好好地做好自己的事情，領(lǐng)到工資，生活安好就可以了。職場宮心計(jì)?你才懶得玩呢，對(duì)于在職場生存能力不強(qiáng)的人來說，還是當(dāng)一個(gè)懶人，過過小日子重要。

　　E、可能你覺得，自己并沒有什么升職的潛力。但是事實(shí)上，當(dāng)你覺得只有三分的時(shí)候，你在實(shí)際中已經(jīng)有了七分的潛力。因?yàn)槟闶且粋€(gè)直爽的人，不擅長隱藏心事。或許你覺得上司會(huì)對(duì)你有所顧忌，不大喜歡你這樣的人吧。然而你的實(shí)力是完完全全，清清楚楚地?cái)[在那兒的，所以即使上司或同事并不完全信任你，處處為難你，你也有這樣的升職的潛力的，不管在哪兒都如此。